國(guó)稅辦公室的創(chuàng)新工作總結(jié)_第1頁(yè)
國(guó)稅辦公室的創(chuàng)新工作總結(jié)_第2頁(yè)
國(guó)稅辦公室的創(chuàng)新工作總結(jié)_第3頁(yè)
國(guó)稅辦公室的創(chuàng)新工作總結(jié)_第4頁(yè)
國(guó)稅辦公室的創(chuàng)新工作總結(jié)_第5頁(yè)
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第9頁(yè)共9頁(yè)國(guó)稅辦?公室的?創(chuàng)新工?作總結(jié)?一、?以與時(shí)?俱進(jìn)的?思維把?握大局?辦公?室作為?國(guó)稅部?門(mén)正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的?龍頭、?結(jié)合部?,要緊?緊圍繞?全局中?心工作?出主意?、謀發(fā)?展,以?與時(shí)俱?進(jìn)的精?神開(kāi)拓?進(jìn)取,?奮發(fā)有?為。?要圍繞?“四個(gè)?目標(biāo)”?增強(qiáng)“?三種意?識(shí)”,?大膽開(kāi)?展工作?創(chuàng)新。?(一?)做到?“四個(gè)?圍繞”?。一是?圍繞大?局“謀?策”。?國(guó)稅工?作的大?局就是?充分發(fā)?揮稅收?的職能?,增強(qiáng)?政府對(duì)?經(jīng)濟(jì)的?宏觀調(diào)?控能力?,通過(guò)?強(qiáng)化征?管__?__國(guó)?稅收入?為地方?經(jīng)濟(jì)建?設(shè)提供?可靠財(cái)?力保障?。辦公?室要時(shí)?刻圍繞?這一大?局想辦?法、出?主意,?當(dāng)參謀?、搞調(diào)?研、找?對(duì)策,?形成舉?措,推?動(dòng)全局?工作;?二是圍?繞中心?“謀進(jìn)?”。始?終圍繞?“科技?興稅”?第一要?務(wù),堅(jiān)?持以發(fā)?展為中?心,運(yùn)?用高科?技手段?“管稅?、管事?、管人?”,增?強(qiáng)稅收?科技含?量;三?是圍繞?核心“?謀劃”?。辦公?室要自?覺(jué)圍繞?國(guó)稅系?統(tǒng)__?__這?個(gè)核心?來(lái)開(kāi)展?工作,?領(lǐng)會(huì)領(lǐng)?導(dǎo)的主?體思想?,體現(xiàn)?領(lǐng)導(dǎo)意?圖。充?分發(fā)揮?參謀服?務(wù)職能?;四是?圍繞群?眾“謀?利”。?___?_的本?質(zhì)是執(zhí)?政為民?。做辦?公室工?作,必?須牢牢?抓住這?個(gè)本質(zhì)?。在為?領(lǐng)導(dǎo)決?策當(dāng)參?謀時(shí),?要把對(duì)?上負(fù)責(zé)?與對(duì)下?負(fù)責(zé)結(jié)?合起來(lái)?,緊緊?圍繞群?眾普遍?關(guān)心的?熱心、?難點(diǎn)、?焦點(diǎn)問(wèn)?題,傾?聽(tīng)群眾?的呼聲?,堅(jiān)持?走群眾?路線,?充分尊?重群眾?意愿。?在抓制?度落實(shí)?時(shí),凡?是關(guān)系?群眾切?身利益?的事,?都要作?為大事?、要事?。凡是?群眾需?要解決?的問(wèn)題?,在職?權(quán)范圍?內(nèi)都要?盡快辦?、馬上?辦。?(二)?增強(qiáng)“?三種意?識(shí)”。?一是增?強(qiáng)政治?意識(shí)。?從講政?治的高?度觀察?對(duì)待處?理每一?個(gè)問(wèn)題?,增強(qiáng)?政治敏?銳性和?洞察力?,始終?不渝維?護(hù)__?__的?權(quán)威。?二是增?強(qiáng)創(chuàng)新?意識(shí)。?每一位?干部必?須強(qiáng)化?創(chuàng)新意?識(shí),樹(shù)?立創(chuàng)新?的思維?,增強(qiáng)?創(chuàng)新的?膽略,?采取創(chuàng)?新的舉?借;在?繼承和?發(fā)展中?創(chuàng)新,?在創(chuàng)新?中突破?,走出?新路子?,干出?新特色?,取得?新業(yè)績(jī)?。三是?增強(qiáng)表?率意識(shí)?。辦公?室作為?窗口的?“窗口?”,必?須做到?要求干?部職工?做到的?,辦公?室人員?應(yīng)率先?要做到?;要求?干部職?工不做?的,辦?公室的?人員堅(jiān)?決不做?。二?、以明?確的目?標(biāo)推進(jìn)?工作?(一)?當(dāng)好參?謀。一?是主動(dòng)?服務(wù)。?充分發(fā)?揮主觀?能動(dòng)性?,由被?動(dòng)接收?型向主?動(dòng)服務(wù)?型轉(zhuǎn)變?,增強(qiáng)?工作前?瞻性、?預(yù)見(jiàn)性?,立足?現(xiàn)實(shí),?善于解?決眼前?問(wèn)題,?以未雨?綢繆,?勇于發(fā)?現(xiàn)新問(wèn)?題。努?力比領(lǐng)?導(dǎo)想的?更早一?點(diǎn)、更?細(xì)一點(diǎn)?、更深?一點(diǎn),?時(shí)刻注?意到位?而不越?位,參?與而不?干預(yù),?獻(xiàn)策而?不決策?。二是?創(chuàng)新服?務(wù)。增?強(qiáng)創(chuàng)新?意識(shí),?拓展創(chuàng)?新空間?,由常?規(guī)服務(wù)?向創(chuàng)新?服務(wù)轉(zhuǎn)?變。打?破常規(guī)?,大膽?創(chuàng)造,?勇于突?破,敢?于實(shí)踐?。三是?深層服?務(wù)。要?用思想?的高站?位,帶?動(dòng)服務(wù)?的高層?次,達(dá)?到由低?層次服?務(wù)向高?層次服?務(wù)轉(zhuǎn)變?。既高?瞻遠(yuǎn)矚?,戰(zhàn)略?的眼光?觀察認(rèn)?識(shí)問(wèn)題?,又換?位思考?,站在?部門(mén)的?角度分?析研究?問(wèn)題,?真正成?為領(lǐng)導(dǎo)?的“外?腦”。?搞調(diào)研?,就要?著重研?究領(lǐng)導(dǎo)?___?_的、?全局性?的重大?問(wèn)題、?熱點(diǎn)難?點(diǎn)問(wèn)題?、傾向?性問(wèn)題?;搞信?息,就?要在全?面、及?時(shí)、準(zhǔn)?確提供?信息服?務(wù)的同?時(shí),加?強(qiáng)對(duì)信?息資料?的綜合?分析,?從現(xiàn)象?中看到?本質(zhì),?從一般?中找到?規(guī)律,?提出解?決問(wèn)題?的辦法?,提高?服務(wù)的?本領(lǐng)。?(二?)搞好?協(xié)調(diào)。?綜合協(xié)?調(diào)是保?證__?__工?作正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的?重要手?段。做?好綜合?協(xié)調(diào)工?作,要?研究協(xié)?調(diào)藝術(shù)?和技巧?,學(xué)會(huì)?“彈鋼?琴”,?善于辯?證法和?綜合分?析法來(lái)?處理每?一件事?情,既?堅(jiān)持原?則,又?保持靈?活。達(dá)?到“三?個(gè)確保?”:一?是確保?周密。?辦任何?事情不?能講“?大概”?、“也?許”、?“可能?”。無(wú)?論大事?、小理?,都要?周全考?慮,部?署嚴(yán)密?,認(rèn)真?負(fù)責(zé),?有始有?終,總?結(jié)到位?。二是?確保安?全。辦?公室作?為核心?要害部?門(mén),經(jīng)?常涉及?到__?__事?項(xiàng),稍?有不慎?就可能?給全局?和自身?工作帶?來(lái)危害?,給單?位和事?業(yè)造成?損失。?因此,?要強(qiáng)化?機(jī)要保?密措施?,嚴(yán)肅?機(jī)在保?密紀(jì)律?和工作?紀(jì)律。?三是確?保高效?。必須?強(qiáng)化時(shí)?效意識(shí)?,對(duì)每?項(xiàng)工作?,特別?是領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?工作,?都要盡?快辦、?抓緊辦?、辦得?好,急?事急辦?、急事?特辦,?切實(shí)做?到不誤?事、效?果好。?(三?)強(qiáng)化?督辦。?督查工?作是推?動(dòng)工作?落實(shí)的?重要環(huán)?節(jié)和有?效手段?。一是?強(qiáng)化責(zé)?任。辦?公室要?站在確?保政令?暢通的?高度,?增強(qiáng)事?業(yè)心和?責(zé)任感?,以高?度負(fù)責(zé)?的態(tài)度?,勇敢?地承擔(dān)?起督查?工作的?重要職?責(zé)。二?是突出?重點(diǎn)。?必須抓?住關(guān)鍵?,把主?要精力?、主要?力量放?在單位?的重大?決策部?署上,?放在領(lǐng)?導(dǎo)__?__、?群眾關(guān)?心的問(wèn)?題上,?通過(guò)對(duì)?這些重?要的事?項(xiàng)、重?要問(wèn)題?的督查?,達(dá)到?牽一發(fā)?而動(dòng)全?身的效?果。三?是改進(jìn)?方法。?要在繼?續(xù)做好?決策督?查、專?項(xiàng)督辦?的同時(shí)?,加大?暗訪督?查和督?查調(diào)研?的力度?。通過(guò)?明查暗?訪可以?更多地?掌握真?實(shí)情況?,及時(shí)?地發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題,?分析問(wèn)?題,解?決問(wèn)題?,推動(dòng)?全局工?作長(zhǎng)足?發(fā)展。?(四?)保障?有力。?后勤服?務(wù)是工?作正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的?重要前?提和基?本保障?。要做?到“三?個(gè)結(jié)合?”,完?善后保?障體系?。一是?全面服?務(wù)與重?點(diǎn)服務(wù)?相結(jié)合?。在搞?好全面?服務(wù)的?基礎(chǔ)上?重點(diǎn)保?證對(duì)領(lǐng)?導(dǎo)層的?服務(wù),?想方設(shè)?法為他?們創(chuàng)造?滿意的?工作和?生活環(huán)?境,使?他們能?夠全身?心投入?工作。?二是常?規(guī)服務(wù)?與應(yīng)急?服務(wù)相?結(jié)合。?在不斷?強(qiáng)化日?常服務(wù)?同時(shí),?提升應(yīng)?急服務(wù)?的能力?,一旦?出現(xiàn)緊?急情況?、突發(fā)?性事件?,各項(xiàng)?服務(wù)措?施都能?及時(shí)到?位。?三、對(duì)?內(nèi)服務(wù)?與對(duì)外?接待相?結(jié)合。?對(duì)內(nèi)?服務(wù),?要通過(guò)?改善服?務(wù)質(zhì)量?,提高?服務(wù)水?平,達(dá)?到領(lǐng)導(dǎo)?、群眾?“雙滿?意”。?同時(shí),?對(duì)外接?待也要?保持高?質(zhì)量、?高水平?,優(yōu)形?象,要?真正把?接待工?作作為?體現(xiàn)工?作水平?,展示?發(fā)展環(huán)?境,提?升國(guó)稅?部門(mén)形?象的重?要窗口?,作為?溝通上?下,聯(lián)?系左右?的重要?渠道。?三、?以嚴(yán)格?的教育?管理帶?好隊(duì)伍?加強(qiáng)?辦公室?人員的?隊(duì)伍建?設(shè),發(fā)?揮好一?班人的?作用,?一靠教?育,二?靠管理?。通過(guò)?嚴(yán)格的?教育和?管理,?努力在?辦公室?系統(tǒng)培?養(yǎng)三種?習(xí)慣,?發(fā)揚(yáng)“?四辦精?神”,?達(dá)到“?五項(xiàng)標(biāo)?準(zhǔn)”。?(一?)培養(yǎng)?“三種?習(xí)慣”?。即。?良好的?學(xué)習(xí)習(xí)?慣。既?學(xué)理論?知識(shí),?又學(xué)業(yè)?務(wù)知識(shí)?;既向?書(shū)本學(xué)?,又向?實(shí)踐學(xué)?;既向?身邊同?事學(xué),?又向基?層群眾?學(xué);既?從正面?經(jīng)驗(yàn)中?學(xué),又?從反面?教訓(xùn)中?學(xué)。良?好的敬?業(yè)習(xí)慣?。真正?沉下身?子,耐?住性子?,埋頭?苦干,?敬業(yè)奉?獻(xiàn)。良?好的協(xié)?作習(xí)慣?。(?二)發(fā)?揚(yáng)“四?辦作用?”。即?。能辦?大事。?會(huì)抓主?要矛盾?,善抓?關(guān)鍵環(huán)?節(jié),具?備解決?重大問(wèn)?題的能?力。敢?辦新事?。有創(chuàng)?前人未?創(chuàng)之業(yè)?,走前?人未走?之路,?干前人?未干之?事的膽?識(shí)和氣?魄。善?辦難事?。能夠?妥善解?決工作?中的棘?手和疑?難問(wèn)題?。真辦?實(shí)事。?講實(shí)話?、辦實(shí)?事、求?實(shí)效,?特別是?要多辦?貼近群?眾生活?,群眾?又急需?的好事?、實(shí)事?。(?三)達(dá)?到“五?項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)?”。即??!八?路寬”?。無(wú)論?是為領(lǐng)?導(dǎo)當(dāng)參?謀、出?主意,?還是協(xié)?調(diào)部門(mén)?關(guān)系、?解決問(wèn)?題,都?有要有?好的思?路作保?證?!?辦法多?”。善?觀察、?勤思考?,詳分?析,把?思路變?成現(xiàn)實(shí)?。“工?作好”?。有了?好思想?和辦法?,還要?有好的?工作態(tài)?度,好?的工作?作風(fēng)。?“能力?強(qiáng)”。?既能辦?文,又?能辦事?,還要?會(huì)講。?“品行?正”。?在領(lǐng)導(dǎo)?身邊工?作,必?須具備?良好的?道德修?養(yǎng)。領(lǐng)?導(dǎo)的信?任,群?眾的依?賴,必?須以人?格為基?礎(chǔ),以?德取人?,以誠(chéng)?服人。?按照?南__?__發(fā)?電[_?___?]__?__號(hào)?內(nèi)部傳?真通知?要求,?現(xiàn)將我?辦__?__年?工作成?效及_?___?年創(chuàng)新?工作計(jì)?劃匯報(bào)?如下:?一、?___?_年主?要工作?情況?(一)?黨政重?視,機(jī)?制創(chuàng)新?,平安?南華建?設(shè)成效?明顯。?一是?不斷規(guī)?范基層?建設(shè),?夯實(shí)基?礎(chǔ)工作?。國(guó)?稅辦公?室的創(chuàng)?新工作?總結(jié)(?二)?一、以?與時(shí)俱?進(jìn)的思?維把握?大局?辦公室?作為國(guó)?稅部門(mén)?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的龍?頭、結(jié)?合部,?要緊緊?圍繞全?局中心?工作出?主意、?謀發(fā)展?,以與?時(shí)俱進(jìn)?的精神?開(kāi)拓進(jìn)?取,奮?發(fā)有為?。要?圍繞“?四個(gè)目?標(biāo)”增?強(qiáng)“三?種意識(shí)?”,大?膽開(kāi)展?工作創(chuàng)?新。?(一)?做到“?四個(gè)圍?繞”。?一是圍?繞大局?“謀策?”。國(guó)?稅工作?的大局?就是充?分發(fā)揮?稅收的?職能,?增強(qiáng)政?府對(duì)經(jīng)?濟(jì)的宏?觀調(diào)控?能力,?通過(guò)強(qiáng)?化征管?___?_國(guó)稅?收入為?地方經(jīng)?濟(jì)建設(shè)?提供可?靠財(cái)力?保障。?辦公室?要時(shí)刻?圍繞這?一大局?想辦法?、出主?意,當(dāng)?參謀、?搞調(diào)研?、找對(duì)?策,形?成舉措?,推動(dòng)?全局工?作;二?是圍繞?中心“?謀進(jìn)”?。始終?圍繞“?科技興?稅”第?一要?jiǎng)?wù)?,堅(jiān)持?以發(fā)展?為中心?,運(yùn)用?高科技?手段“?管稅、?管事、?管人”?,增強(qiáng)?稅收科?技含量?;三是?圍繞核?心“謀?劃”。?辦公室?要自覺(jué)?圍繞國(guó)?稅系統(tǒng)?___?_這個(gè)?核心來(lái)?開(kāi)展工?作,領(lǐng)?會(huì)領(lǐng)導(dǎo)?的主體?思想,?體現(xiàn)領(lǐng)?導(dǎo)意圖?。充分?發(fā)揮參?謀服務(wù)?職能;?四是圍?繞群眾?“謀利?”。_?___?的本質(zhì)?是執(zhí)政?為民。?做辦公?室工作?,必須?牢牢抓?住這個(gè)?本質(zhì)。?在為領(lǐng)?導(dǎo)決策?當(dāng)參謀?時(shí),要?把對(duì)上?負(fù)責(zé)與?對(duì)下負(fù)?責(zé)結(jié)合?起來(lái),?緊緊圍?繞群眾?普遍關(guān)?心的熱?心、難?點(diǎn)、焦?點(diǎn)問(wèn)題?,傾聽(tīng)?群眾的?呼聲,?堅(jiān)持走?群眾路?線,充?分尊重?群眾意?愿。在?抓制度?落實(shí)時(shí)?,凡是?關(guān)系群?眾切身?利益的?事,都?要作為?大事、?要事。?凡是群?眾需要?解決的?問(wèn)題,?在職權(quán)?范圍內(nèi)?都要盡?快辦、?馬上辦?。(?二)增?強(qiáng)“三?種意識(shí)?”。一?是增強(qiáng)?政治意?識(shí)。從?講政治?的高度?觀察對(duì)?待處理?每一個(gè)?問(wèn)題,?增強(qiáng)政?治敏銳?性和洞?察力,?始終不?渝維護(hù)?___?_的權(quán)?威。二?是增強(qiáng)?創(chuàng)新意?識(shí)。每?一位干?部必須?強(qiáng)化創(chuàng)?新意識(shí)?,樹(shù)立?創(chuàng)新的?思維,?增強(qiáng)創(chuàng)?新的膽?略,采?取創(chuàng)新?的舉借?;在繼?承和發(fā)?展中創(chuàng)?新,在?創(chuàng)新中?突破,?走出新?路子,?干出新?特色,?取得新?業(yè)績(jī)。?三是增?強(qiáng)表率?意識(shí)。?辦公室?作為窗?口的“?窗口”?,必須?做到要?求干部?職工做?到的,?辦公室?人員應(yīng)?率先要?做到;?要求干?部職工?不做的?,辦公?室的人?員堅(jiān)決?不做。?二、?以明確?的目標(biāo)?推進(jìn)工?作(?一)當(dāng)?好參謀?。一是?主動(dòng)服?務(wù)。充?分發(fā)揮?主觀能?動(dòng)性,?由被動(dòng)?接收型?向主動(dòng)?服務(wù)型?轉(zhuǎn)變,?增強(qiáng)工?作前瞻?性、預(yù)?見(jiàn)性,?立足現(xiàn)?實(shí),善?于解決?眼前問(wèn)?題,以?未雨綢?繆,勇?于發(fā)現(xiàn)?新問(wèn)題?。努力?比領(lǐng)導(dǎo)?想的更?早一點(diǎn)?、更細(xì)?一點(diǎn)、?更深一?點(diǎn),時(shí)?刻注意?到位而?不越位?,參與?而不干?預(yù),獻(xiàn)?策而不?決策。?二是創(chuàng)?新服務(wù)?。增強(qiáng)?創(chuàng)新意?識(shí),拓?展創(chuàng)新?空間,?由常規(guī)?服務(wù)向?創(chuàng)新服?務(wù)轉(zhuǎn)變?。打破?常規(guī),?大膽創(chuàng)?造,勇?于突破?,敢于?實(shí)踐。?三是深?層服務(wù)?。要用?思想的?高站位?,帶動(dòng)?服務(wù)的?高層次?,達(dá)到?由低層?次服務(wù)?向高層?次服務(wù)?轉(zhuǎn)變。?既高瞻?遠(yuǎn)矚,?戰(zhàn)略的?眼光觀?察認(rèn)識(shí)?問(wèn)題,?又換位?思考,?站在部?門(mén)的角?度分析?研究問(wèn)?題,真?正成為?領(lǐng)導(dǎo)的?“外腦?”。搞?調(diào)研,?就要著?重研究?領(lǐng)導(dǎo)_?___?的、全?局性的?重大問(wèn)?題、熱?點(diǎn)難點(diǎn)?問(wèn)題、?傾向性?問(wèn)題;?搞信息?,就要?在全面?、及時(shí)?、準(zhǔn)確?提供信?息服務(wù)?的同時(shí)?,加強(qiáng)?對(duì)信息?資料的?綜合分?析,從?現(xiàn)象中?看到本?質(zhì),從?一般中?找到規(guī)?律,提?出解決?問(wèn)題的?辦法,?提高服?務(wù)的本?領(lǐng)。?(二)?搞好協(xié)?調(diào)。綜?合協(xié)調(diào)?是保證?___?_工作?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的重?要手段?。做好?綜合協(xié)?調(diào)工作?,要研?究協(xié)調(diào)?藝術(shù)和?技巧,?學(xué)會(huì)“?彈鋼琴?”,善?于辯證?法和綜?合分析?法來(lái)處?理每一?件事情?,既堅(jiān)?持原則?,又保?持靈活?。達(dá)到?“三個(gè)?確?!?:一是?確保周?密。辦?任何事?情不能?講“大?概”、?“也許?”、“?可能”?。無(wú)論?大事、?小理,?都要周?全考慮?,部署?嚴(yán)密,?認(rèn)真負(fù)?責(zé),有?始有終?,總結(jié)?到位。?二是確?保安全?。辦公?室作為?核心要?害部門(mén)?,經(jīng)常?涉及到?___?_事項(xiàng)?,稍有?不慎就?可能給?全局和?自身工?作帶來(lái)?危害,?給單位?和事業(yè)?造成損?失。因?此,要?強(qiáng)化機(jī)?要保密?措施,?嚴(yán)肅機(jī)?在保密?紀(jì)律和?工作紀(jì)?律。三?是確保?高效。?必須強(qiáng)?化時(shí)效?意識(shí),?對(duì)每項(xiàng)?工作,?特別是?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工?作,都?要盡快?辦、抓?緊辦、?辦得好?,急事?急辦、?急事特?辦,切?實(shí)做到?不誤事?、效果?好。?(三)?強(qiáng)化督?辦。督?查工作?是推動(dòng)?工作落?實(shí)的重?要環(huán)節(jié)?和有效?手段。?一是強(qiáng)?化責(zé)任?。辦公?室要站?在確保?政令暢?通的高?度,增?強(qiáng)事業(yè)?心和責(zé)?任感,?以高度?負(fù)責(zé)的?態(tài)度,?勇敢地?承擔(dān)起?督查工?作的重?要職責(zé)?。二是?突出重?點(diǎn)。必?須抓住?關(guān)鍵,?把主要?精力、?主要力?量放在?單位的?重大決?策部署?上,放?在領(lǐng)導(dǎo)?___?_、群?眾關(guān)心?的問(wèn)題?上,通?過(guò)對(duì)這?些重要?的事項(xiàng)?、重要?問(wèn)題的?督查,?達(dá)到牽?一發(fā)而?動(dòng)全身?的效果?。三是?改進(jìn)方?法。要?在繼續(xù)?做好決?策督查?、專項(xiàng)?督辦的?同時(shí),?加大暗?訪督查?和督查?調(diào)研的?力度。?通過(guò)明?查暗訪?可以更?多地掌?握真實(shí)?情況,?及時(shí)地?發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題,分?析問(wèn)題?,解決?問(wèn)題,?推動(dòng)全?局工作?長(zhǎng)足發(fā)?展。?(四)?保障有?力。后?勤服務(wù)?是工作?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的重?要前提?和基本?保障。?要做到?“三個(gè)?結(jié)合”?,完善?后保障?體系。?一是全?面服務(wù)?與重點(diǎn)?服務(wù)相?結(jié)合。?在搞好?全面服?務(wù)的基?礎(chǔ)上重?點(diǎn)保證?對(duì)領(lǐng)導(dǎo)?層的服?務(wù),想?方設(shè)法?為他們?創(chuàng)造滿?意的工?作和生?活環(huán)境?,使他?們能夠?全身心?投入工?作。二?是常規(guī)?服務(wù)與?應(yīng)急服?務(wù)相結(jié)?合。在?不斷強(qiáng)?化日常?服務(wù)同?時(shí),提?升應(yīng)急?服務(wù)的?能力,?一旦出?現(xiàn)緊急?情況、?突發(fā)性?事件,?各項(xiàng)服?務(wù)措施?都能及?時(shí)到位?。三?、對(duì)內(nèi)?服務(wù)與?對(duì)外接?待相結(jié)?合。?對(duì)內(nèi)服?務(wù),要?通過(guò)改?善服務(wù)?質(zhì)量,?提高服?務(wù)水平?,達(dá)到?領(lǐng)導(dǎo)、?群眾“?雙滿意?”。同?時(shí),對(duì)?外接待?也要保?持高質(zhì)?量、高?水平,?優(yōu)形象?,要真?正把接?待工作?作為體?現(xiàn)工作?水平,?展示發(fā)?展環(huán)境?,提升?國(guó)稅部?門(mén)形象?的重要?窗口,?作為溝?通上下?,聯(lián)系?左右的?重要渠?道。?三、以?嚴(yán)格的?教育管?理帶好?隊(duì)伍?加強(qiáng)辦?公室人?員的隊(duì)?伍建設(shè)?,發(fā)揮?好一班?人的作?用,一?靠教育?,二靠?管理。?通過(guò)嚴(yán)?格的教?育和管?理,努?力在辦?公室系?統(tǒng)培養(yǎng)?三種習(xí)?慣,發(fā)?揚(yáng)“四?辦精神?”,達(dá)?到“五?項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)?”。?(一)?培養(yǎng)“?三種習(xí)?慣”。?即。良?好的學(xué)?習(xí)習(xí)慣?。既學(xué)?理論知?識(shí),又?學(xué)

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