公司審計(jì)個(gè)人年終工作總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)公司審?計(jì)個(gè)人?年終工?作總結(jié)?（一?）時(shí)?光飛逝?，歲月?如梭，?轉(zhuǎn)眼一?個(gè)年頭?又已過(guò)?去?？?越__?__，?憧憬_?___?，嶄新?的一年?已經(jīng)到?來(lái)。_?___?年是緊?湊而又?緊張，?平淡而?又收獲?的一年?，雖說(shuō)?沒(méi)有做?出什么?轟轟烈?烈的戰(zhàn)?果，卻?又有很?多所感?所悟。?作為?審計(jì)新?人，在?經(jīng)歷了?___?_年的?稅審工?作后，?___?_年的?工作中?各方面?都有所?改進(jìn)，?包括：?進(jìn)場(chǎng)前?做好準(zhǔn)?備工作?、審計(jì)?的程序?、審計(jì)?軟件的?操作更?加熟練?等，在?這過(guò)程?中也存?在著一?些問(wèn)題?及在_?___?年需要?改進(jìn)之?處：?1、沒(méi)?能與軟?件公司?的客服?及時(shí)溝?通，以?致報(bào)告?版本沒(méi)?有能及?時(shí)更新?，導(dǎo)致?報(bào)告需?人手進(jìn)?行修改?部分內(nèi)?容;?2、更?加認(rèn)識(shí)?到自己?審計(jì)知?識(shí)的欠?缺，對(duì)?審計(jì)程?序、審?計(jì)底稿?、審計(jì)?重點(diǎn)、?要點(diǎn)的?掌握不?夠。?3、從?事審計(jì)?必須要?掌握審?計(jì)知識(shí)?，還要?有會(huì)計(jì)?，相關(guān)?法律法?規(guī)，需?要掌握?的各方?面的專?業(yè)知識(shí)?，也是?個(gè)人以?后需要?學(xué)習(xí)，?充實(shí)的?地方。?__?__的?評(píng)估依?然是有?銀行抵?押、交?稅、咨?詢、公?證、資?產(chǎn)評(píng)估?等多種?業(yè)務(wù)類?型，也?有著多?家的合?作公司?，針對(duì)?各自特?點(diǎn)和優(yōu)?勢(shì)對(duì)不?同類型?的業(yè)務(wù)?尋找合?適的評(píng)?估公司?，在能?做成的?情況下?爭(zhēng)取利?潤(rùn)最大?。全年?總收入?有所增?長(zhǎng)，且?同致誠(chéng)?增長(zhǎng)較?大，所?以純收?入相對(duì)?穩(wěn)定。?今年公?證處業(yè)?務(wù)的開(kāi)?展，使?得總收?入和純?收入都?有較大?的增長(zhǎng)?，也是?___?_年除?了中行?這個(gè)中?心業(yè)務(wù)?以外需?要維持?好的業(yè)?務(wù)。各?個(gè)按揭?公司還?是能維?持良好?的關(guān)系?，業(yè)務(wù)?較為穩(wěn)?定。?公司審?計(jì)個(gè)人?年終工?作總結(jié)?（二）?本人?于今年?調(diào)至分?公司從?事審計(jì)?工作，?在此工?作期間?，工作?態(tài)度嚴(yán)?謹(jǐn)認(rèn)真?，緊緊?圍繞各?項(xiàng)工作?目標(biāo)，?堅(jiān)持“?依法審?計(jì)、服?務(wù)大局?、圍繞?中心、?突出重?點(diǎn)、求?真務(wù)實(shí)?”的審?計(jì)工作?方針，?履行好?崗位職?責(zé)，在?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和?同事們?的幫助?支持下?，較好?地完成?了各項(xiàng)?工作任?務(wù)，現(xiàn)?將在分?公司借?調(diào)一年?期間的?工作情?況小結(jié)?一、?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，培?養(yǎng)提高?自身綜?合素質(zhì)?為了?進(jìn)一步?提高自?身綜合?素質(zhì)，?更好地?做好本?職工作?，發(fā)揮?審計(jì)工?作的重?要職能?，加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?加強(qiáng)自?身的思?想道德?建設(shè)，?在實(shí)際?工作中?端正思?想，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?___?_和_?___?，進(jìn)一?步堅(jiān)定?社會(huì)主?義信念?，自覺(jué)?抑制不?正之風(fēng)?和__?__現(xiàn)?象的侵?襲，毫?不松懈?地培養(yǎng)?自己的?綜合素?質(zhì)和能?力，做?一個(gè)合?格的審?計(jì)人員?。二?、強(qiáng)化?技能，?努力提?高工作?能力和?水平?在日常?工作中?，我深?切體會(huì)?到，審?計(jì)工作?是一項(xiàng)?專業(yè)性?和實(shí)踐?性很強(qiáng)?的工作?，隨著?經(jīng)濟(jì)結(jié)?構(gòu)及審?計(jì)環(huán)境?的飛速?變化，?對(duì)審計(jì)?工作的?要求也?愈加嚴(yán)?格，加?強(qiáng)理論?及業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)是?取得本?職工作?成果的?重要方?法，為?此努力?掌握審?計(jì)業(yè)知?識(shí)和廣?博的理?論知識(shí)?以提高?業(yè)務(wù)技?能，提?升審計(jì)?工作能?力和水?平，提?高審計(jì)?工作質(zhì)?量和效?率。?三、履?行職責(zé)?，圓滿?完成各?項(xiàng)工作?任務(wù)?在此從?事審計(jì)?工作以?來(lái)，參?加了分?公司系?統(tǒng)內(nèi)三?個(gè)電廠?的物資?專項(xiàng)審?計(jì)，還?實(shí)施了?對(duì)分公?司所屬?電廠的?資本性?支出專?項(xiàng)審計(jì)?、井岡?山電廠?的內(nèi)控?缺陷整?改情況?監(jiān)督、?井岡山?電廠熱?值差專?項(xiàng)審計(jì)?及井岡?山、瑞?金電廠?的廠內(nèi)?費(fèi)用及?損耗專?項(xiàng)審計(jì)?，出具?審計(jì)報(bào)?告10?篇，提?出審計(jì)?建議或?意見(jiàn)_?___?余條，?得到分?公司領(lǐng)?導(dǎo)及同?事的肯?定。除?分公司?系統(tǒng)內(nèi)?的審計(jì)?項(xiàng)目外?，還圓?滿地完?成了平?涼電廠?的任中?審計(jì)、?股份公?司借調(diào)?的上海?電力檢?修公司?離任審?計(jì)和瑞?金電廠?績(jī)效審?計(jì)，每?一項(xiàng)審?計(jì)工作?，特別?是隨股?份公司?去審計(jì)?，不僅?學(xué)到了?不少知?識(shí)，也?積累了?不少經(jīng)?驗(yàn)，對(duì)?審計(jì)工?作能力?有了一?定的提?高。?通過(guò)審?計(jì)工作?，使我?認(rèn)識(shí)到?審計(jì)工?作的重?要性，?進(jìn)一步?提高了?思想政?治素質(zhì)?，開(kāi)闊?了視野?，拓寬?了工作?思路，?增強(qiáng)了?全局意?識(shí)，在?總結(jié)成?績(jī)的同?時(shí)，也?認(rèn)識(shí)到?自己存?在的不?足，如?還不能?充分運(yùn)?用中普?審計(jì)平?臺(tái)、電?子商務(wù)?平臺(tái)等?現(xiàn)代信?息系統(tǒng)?進(jìn)行審?計(jì)、不?太了解?生產(chǎn)方?面的知?識(shí)和流?程等，?造成審?計(jì)工作?的局限?性，在