柜臺職位面試7篇

柜臺職位面試7篇面試經驗1面試公司：農商銀行職位：柜臺

今朝去左順德龍江既農商銀行面試，總結一下面試經過：

先交了簡歷，然后接待員會叫你脫鞋量身高

然后等待，我系10點果批，等到差不多11點先面試

我地果批第一輪一共12個人入去，2個HR，感覺都好Nice

然后就自我介紹，每個人1-2分鐘

自我介紹完HR對感興趣既人會再來一輪面試

我地果批有9個入左第二輪，之后分3批，每次3個

都系針對簡歷上既資料針對性甘問問題

第二輪面試完之后就填一份資料，大略跟網申果度差不多

然后有兩道題要做，都幾簡單

1、假如你16:00到銀行VIP室辦理業(yè)務，但此時有5個客戶在等待，你辦完業(yè)務要回去開會，此時你會點做？銀行員工，要先幫5位客戶辦理業(yè)務，你覺得他們應該怎么做？

2、在一個團隊中，有個員工經常遲到、早退、礦工。你覺得他會對整個團隊有咩影響？作為一個員工，你應該點做？假如你系團隊負責人，你會點做？

〔PS：大略就系呢兩道題，詳

面試官的提問：1、假如你16:00到銀行VIP室辦理業(yè)務，但此時有5個客戶在等待，你辦完業(yè)務要回去開會，此時你會點

------面試經驗2面試公司：中國銀行職位：柜臺

面試開始后搶先亮出自己的觀點，不僅可以給主考官員留下較深的印象，而且還有可能引導和左右其他應試者的思想和見解，將他們的注意力吸引到自己的思想觀點上來，從而爭取充當小組中的領導角色。自己的觀點表述完以后，還應認真聽取別人的意見和看法，以彌補自己發(fā)言的缺乏，從而使自己的應答內容更趨完善。對自己充斥信心。無領導小組討論雖然是求職競爭者之間的"短兵相接"，但也不是特別難對付的可怕事情，因為各個應試者都是一樣地公平競爭。所以希望每一位考生或者應聘者都要放下包袱，大膽開口，不怯場，搶先發(fā)言。對于每個小組成員來說，時機只有一次，如果膽小怯場，沉默不語，不敢放聲交談，那就等于失去了被考官考查的時機，結局自然不妙。當然，如果能在組織好敘述材料的根底上，做到第一個發(fā)言，那效果就更好，給人的印象也最深

面試官的提問：無領導小組面試

------面試經驗3面試公司：中國郵政儲蓄銀行職位：柜臺

3月份在大學城北亭廣場加入初試，接著收到短信通知初試通過請耐心等待二次面試，5月份又收到短信到明月二路加入二面，二面也通過了，整個過程沒什么難度，也沒筆試，但是聽有些童鞋說要筆試的？？5月底又通知去廣醫(yī)一院體檢，體檢也通過了，而且對方說連網點都分好了-白云支行，最糾結的一個問題是現(xiàn)在郵儲不跟你簽合同，說一定得去佛山加入20天崗前培訓，而且要交2350元培訓費！考核通過之后才能簽合同，勞務差遣的，銀行說考核通過之后可以報銷，但是最怕考核不過錢也沒了，想請問各位童鞋是否有類似的情況，有人加入那個崗前培訓了嗎？大家交流一下經驗，哈哈~~

面試官的提問：1、學法律為什么選擇來郵儲啊；2、對江蘇最近出的一個土地流轉的文件怎么看；3、你認為自己的學習能力怎

------面試經驗4面試公司：中國銀行職位：柜臺

由于之前已經決定只去信誠人壽，因此我的每一句話都是特地為它設定的，還很不怕羞的一直盯著公司的hrjj看。

最終的結果出來，信誠人壽竟然沒有選擇我進行下午的一對一面試。倒是手機門戶網站3G想和我聊一聊。

狂暈，出來之后仔細思索也沒能想通我沒有被接受的理由。自己剛剛在面試區(qū)里的表現(xiàn)應該是能夠讓人稱心的啊。

后來一掃職位表，發(fā)現(xiàn)原來我報的職位應該是屬于技術類的，而前程無憂將我安頓到了綜合類。

而我在綜合類的面試區(qū)里和hr大談我對數(shù)字的敏感性，不被人鄙視才怪…………

想通了理由，就決定馬上開始行動。

面試官的提問：先是去到技術類的壓力面試區(qū)門口等待，里面的面試者出來之后，趁著中間有幾分鐘引導人員入場的時間，沖了進

------面試經驗5面試公司：中國工商銀行職位：柜臺

沒有自我介紹環(huán)節(jié)的，8個人一組面試，每人面試前發(fā)一個號碼牌，進去后不能說自己的名字〔為了公平〕，然后問問題。4個人一組分成2組，問我們組的問題是“最喜歡的一本書，理由〞，問對面組的是“最喜歡的電視劇，理由〞。然后是答辯了，題目是“工作中是能力重要還是性格重要〞。然后自由討論2分鐘，每組選一個出來開場發(fā)言，然后是“之〞字形的答辯，然后是自由答辯了。一共是45分鐘

二面是單面，進去以后問一下你的特定，你對工作的看法等等小問題，時間很短的

面試官的提問：工作中是能力重要還是性格重要

------面試經驗6面試公司：中國工商銀行職位：柜臺

沒有自我介紹環(huán)節(jié)的，8個人一組面試，每人面試前發(fā)一個號碼牌，進去后不能說自己的名字〔為了公平〕，然后問問題。4個人一組分成2組，問我們組的問題是“最喜歡的一本書，理由〞，問對面組的是“最喜歡的電視劇，理由〞。然后是答辯了，題目是“工作中是能力重要還是性格重要〞。然后自由討論2分鐘，每組選一個出來開場發(fā)言，然后是“之〞字形的答辯，然后是自由答辯了。一共是45分鐘

二面是單面，進去以后問一下你的特定，你對工作的看法等等小問題，時間很短的

面試官的提問：工作中是能力重要還是性格重要

------面試經驗7面試公司：廣東省農村信用合作聯(lián)社職位：柜臺

面試的時候有一個人領著走進一個會議室，當時嚇了一跳，里面很多人，搞到跟選美一樣有計時員，評分員那些的，然后自己一個人站在中間回答下列問題，一開始就是自我介紹，然后那個