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文檔簡介
品質主管的簡歷模板
n姓名:劉先生
性別:男
婚姻狀況:已婚
民族:漢族
戶籍:江西-贛州
年齡:35
現(xiàn)所在地:廣東-東莞
身高:169cm
盼望地區(qū):廣東
盼望崗位:經(jīng)營/管理類-部門主管
尋求職位:品質主管、SQE
訓練經(jīng)受
1995-09~1998-07江西訓練學院機械制造大專
培訓經(jīng)受
20xx-11~至今康達信管理顧問有限公司ISO9001:20xx內(nèi)審員培訓內(nèi)審員資格證
20xx-05~20xx-06百思維培中心企業(yè)關務風險掌握高級研修班是
20xx-10~20xx-11百思維培訓中心如何進行最新深加工結轉是
20xx-08~20xx-08英達思顧問有限公司IE;SPC,ISO14001是
20xx-11~20xx-11南晟德顧問有限公司ISO9002:20xx內(nèi)審員培訓是
20xx-09~20xx-09南晟德顧問有限公司儀器校驗,FMEA是
XX公司(20xx-03~至今)
公司性質:外資企業(yè)
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔當職位:品質主管
崗位類別:物控經(jīng)理/主管
工作描述:主要負責公司質量體系(ISO9001)的管理與維護,品質特別的處理(從供應商到產(chǎn)線到客戶).主要工作職責如下:
一、品保部的管理,進展規(guī)劃。效率與力量的提升。
1.依公司的進展方針,制定公司品保部的進展規(guī)劃。推動品質提升活動。
2.推行部門KPI與方針管理。優(yōu)化資源、協(xié)調工作、人力培訓。
二、完善品管體系,設定品質目標,降低品質成本。
1.制訂品質政策、方針與年度品質目標。提請總經(jīng)理批核。
2.年度品質分析與質量成本報告,主持品質周,月會。并向公司高層匯報。
3.主導公司年度內(nèi)、外部審核與管理評審。
4.完善ISO9000ROHS體系的運作。組織編制質量手冊、程序文件等。
5.推行品保手法(SPC、Cpk、FMEA、6σ),降低品質成本。
6.制訂產(chǎn)品的品質標準及相應品管體系。
7.供應商管理及新供應商的'評鑒、引入.
8.設計階段的質量掌握,新產(chǎn)品量產(chǎn)前的評估,牢靠性驗證,計量管理。
三、品質大事的分析、解決及決策。
1.主持處理公司內(nèi)外的重大品質大事。組織對重大質量問題訂正和預防措施的制訂、實施.
2.客服主導,與客戶的質量標準溝通,組織客訴的處理。
工作業(yè)績:
1.優(yōu)化資源與推行統(tǒng)計分析專案.
2.推行TQM與6σ專案.
3.完善供貨商管理體系.
XX公司(20xx-04~20xx-03)
公司性質:外資企業(yè)
行業(yè)類別:機械制造、機電設備、重工業(yè)
擔當職位:品質主管
崗位類別:技術研發(fā)經(jīng)理/主管
工作描述:主要負責公司質量體系(ISO9001)的管理與維護,品質特別的處理(從供應商到產(chǎn)線到客戶).主要工作職責如下:
一、品保部的管理,進展規(guī)劃。效率與力量的提升。
1.依公司的進展方針,制定公司品保部的進展規(guī)劃。推動品質提升活動。
2.推行部門KPI與方針管理。優(yōu)化資源、協(xié)調工作、人力培訓。
二、完善品管體系,設定品質目標,降低品質成本。
1.制訂品質政策、方針與年度品質目標。提請總經(jīng)理批核。
2.年度品質分析與質量成本報告,主持品質周,月會。并向公司高層匯報。
3.主導公司年度內(nèi)、外部審核與管理評審。
4.完善ISO9000ROHS體系的運作。組織編制質量手冊、程序文件等。
5.推行品保手法(SPC、Cpk、FMEA、6σ),降低品質成本。
6.制訂產(chǎn)品的品質標準及相應品管體系。
7.供應商管理及新供應商的評鑒、引入.
8.設計階段的質量掌握,新產(chǎn)品量產(chǎn)前的評估,牢靠性驗證,計量管理。
三、品質大事的分析、解決及決策。
1.主持處理公司內(nèi)外的重大品質大事。組織對重大質量問題訂正和預防措施的制訂、實施.
2.客服主導,與客戶的質量標準溝通,組織客訴的處理。
工作業(yè)績:
1.優(yōu)化資源與推行統(tǒng)計分析專案.
2.推行TQM與6σ專案.
3.完善供貨商管理體系
XX公司(20xx-09~20xx-03)
公司性質:外資企業(yè)
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔當職位:供應商品質管理主管
崗位類別:PE/產(chǎn)品工程師
工作描述:主要負責供應商來料品質之掌握,以及供應商輔導與監(jiān)督:
1.在職期間,輔導供應商用各種品質工具(如:QC-seventools,5W1H,8-D,等)解決品質問題,并不斷用新的品質工具(如:FMEA,SPC,MSA;6-sigma等)提升產(chǎn)品品質,不斷向零缺陷目標邁進.
2.監(jiān)控來料品質,通過供應商出貨檢驗報告,結合實際抽樣檢測結果,產(chǎn)線生產(chǎn)來料狀況反饋,以及客戶投訴等,不斷完善和提高來料品質.
3.建立供應商品質履歷,對客戶投宿或進料檢驗發(fā)覺的品質問題進行跟進,準時消退品質特別.
4.每月對供應商進行評分,對得分較底的供應商,必需提出相應的改善措施.
5.樣品的跟進,收集樣品導入前的相關資料(如:PPAP),樣品材料的檢驗與評估(FAI)
6.有豐富的實地審核閱歷,(持有ISO9001,TS16949內(nèi)審員證書),曾多次參與公司內(nèi)審,供應商資格評監(jiān)(體系)審核及過程審核.
7.人員培訓,對工程師,技術員,領班,定期進行業(yè)務素養(yǎng)培訓,為他們供應技術支持并對其工作進行指導.推動統(tǒng)計方法在品管中的運用.
8.相關文件程序的編寫.
本人在職期間,供應商的來料直通率明顯上升,因原料問題導致產(chǎn)線投訴及客戶投訴明顯削減.
XX公司(20xx-11~20xx-08)
公司性質:外資企業(yè)
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔當職位:生技主任
崗位類別:其他相關職位
工作描述:1.利用IE手法,對生產(chǎn)現(xiàn)場的作業(yè)改善,組織人員對生產(chǎn)線進行自動化改造,提高生產(chǎn)效率及品質;
2.編制各類程序文件及作業(yè)標準書,完善部門的標準化作業(yè);
3.負責對設備的維護與保養(yǎng);
4.負責對儀器的校正工作;
5.負責標準工時的制定;
6.負責對新產(chǎn)品的導入工作等。在職期間,產(chǎn)品良率明顯提升;
離職緣由:尋求新的進展空間
XX公司(1998-10~20xx-11)
公司性質:外資企業(yè)
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔當職位:品質工程師
崗位類別:QA/品質工程師
工作描述:1.建立質量數(shù)據(jù)庫,準時有效收集制程質量數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)按缺陷,工序,產(chǎn)品等進行分析,找出主要缺陷并對問題較多的工序和產(chǎn)品進行重點掌握;
2.每個工序的缺陷率,報廢率及日MRB.
3.定期組織Team質量會議,對前幾大不良進行因果圖分析并實行改進行動,并跟進改進措施的實施及改善效果的確認.
4.推動SPC,DPPM目標管理活動
任職期間,通過團隊的全都努力,客戶投訴宗數(shù)與DPPM值均有不同程度下降,制程不良率有較大降低,客戶滿足度提高.
離職緣由:尋求新的進展空間,以體現(xiàn)自我
技能專長
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級
計算機具體技能:精通辦公應用軟件:EXCEL,WORD;
能嫻熟操作AUTOCAD;
能嫻熟操作繪圖軟件CORELDRAW,PHOTOSHOP。
技能專長:具有豐富的團隊協(xié)作精神及溝通力量;
能敏捷運用品管七大手法、SPC、IE、對現(xiàn)場進行分析;
懂ERP系統(tǒng)。
語言力量
一般話:流利
粵語:
英語水平:
英語:良好
日語:一般
求職意向
進展方向:品質主管
其他要求:
自身狀況
自我評價:
1.有多年制造行業(yè)工作閱歷,熟識外資企業(yè)運作流程;
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