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第4頁共4頁工程部?經(jīng)理2?023?年個人?總結(jié)?___?_年工?程部按?照酒店?的標(biāo)準(zhǔn)?要求,?我工程?部全體?員工在?酒店領(lǐng)?導(dǎo)的正?確指導(dǎo)?下,以?及同各?部門的?密切配?合,團?結(jié)一致?。工程?部在今?年圓滿?地完成?了酒店?領(lǐng)導(dǎo)交?給的各?項任務(wù)?,保證?了酒店?所有設(shè)?備的安?全正常?運行。?今年(?1—_?___?月)工?程部共?維修單?383?2張,?___?_項,?電話報?修__?__項?,總計?___?_項。?___?_年主?要完成?工作.?1、?___?_月初?,對中?央空調(diào)?主機進(jìn)?行年度?維修保?養(yǎng),對?每個房?間的空?調(diào)濾芯?進(jìn)行清?洗。?2、_?___?月份員?工班加?點配合?完成了?led?屏幕的?安裝。?3、?完成主?樓玻璃?更換工?作4?、__?__月?份配合?物業(yè)完?成鍋爐?改造等?在_?___?年中,?工程部?取得了?一定的?成績,?一年來?,我們?工程部?的全體?同志盡?心盡力?地為酒?店做了?大量的?工作,?不論份?內(nèi)的還?是份外?的都能?積極主?動去做?,但是?有些工?作與領(lǐng)?導(dǎo)要求?的還有?一定的?差距。?我們決?心在今?后的工?作中一?定認(rèn)真?總結(jié)一?年來工?作中存?在的差?距,進(jìn)?一步提?高每位?員工的?思想素?質(zhì)及個?人的技?能,為?我們酒?店再上?一層樓?,為四?星級酒?店做出?最大的?貢獻(xiàn)。?雖然?在__?__中?我們比?較圓滿?的完成?了酒店?維修保?養(yǎng)工作?和領(lǐng)導(dǎo)?布置的?各項任?務(wù),取?得了一?定的成?績。但?是也暴?露出了?不少問?題和不?盡如人?意的地?方。具?體表現(xiàn)?為;?1、員?工的酒?店意識?不強。?缺乏團?隊精神?。工作?熱情不?高。?2、技?術(shù)水平?參差不?齊,工?作依懶?性教強?。3?、工作?主動性?不夠,?缺乏主?人翁精?神。節(jié)?約意識?較淡薄?。總之?我們會?在以后?加強學(xué)?習(xí),完?善自己?。相信?在__?__年?,我們?的工作?還會得?更大的?進(jìn)步。?新的一?年已經(jīng)?到來,?面對酒?店業(yè)競?爭越來?越激烈?的現(xiàn)實?,以及?酒店經(jīng)?營面臨?著設(shè)施?設(shè)備進(jìn)?一步老?化的困?難和挑?戰(zhàn),工?程部要?全力結(jié)?合酒店?現(xiàn)有設(shè)?備設(shè)施?做好全?年維護(hù)?保養(yǎng)工?作。?一、工?程部今?年的總?體工作?:工?程部要?確保酒?店動力?正常運?行,要?進(jìn)一步?加強設(shè)?備的維?護(hù)運行?管理,?加強計?劃檢修?保養(yǎng),?設(shè)備巡?檢,保?證好消?防,電?梯,配?電,中?央空調(diào)?,供水?系統(tǒng),?廚房設(shè)?備設(shè)施?等正常?運行,?特別要?提高餐?廳部,?客房部?設(shè)施的?完好率?和舒適?度。進(jìn)?一步加?大能源?管理力?度,加?強成本?意識,?完善物?耗材料?管理,?設(shè)施備?件定置?管理,?大力抓?好挖潛?和修舊?利廢工?作。?加強人?員培訓(xùn)?,服務(wù)?意識培?訓(xùn),服?務(wù)技能?培訓(xùn),?爭取人?員一專?多能,?充分利?用人力?資源,?改善服?務(wù),改?善后臺?形象,?促使工?作質(zhì)量?更上臺?階。?二、工?程部重?點抓好?如下工?作:?1、狠?抓工程?部員工?的培訓(xùn)?考核工?作,從?禮節(jié)禮?貌、儀?容儀表?、服務(wù)?意識、?服務(wù)程?序、服?務(wù)質(zhì)量?等方面?入手,?到提高?工作技?能,提?高工作?效率,?改善工?作形象?,做到?一專多?能,培?養(yǎng)綜合?型技工?,如電?工一定?要從強?電維修?到配電?,消防?,中央?空調(diào),?電梯等?方面技?術(shù)綜合?化。對?工程部?技工實?行優(yōu)勝?劣汰,?技能考?核。針?對有的?老員工?疲沓情?緒,注?入新活?力,人?員任用?上不搞?一潭死?水,引?入競爭?和淘汰?機制,?常言道?:戶樞?不蠹,?流水不?腐。采?取能者?勤者留?用,惰?者、庸?者淘汰?的辦法?,才能?使整個?團體隨?時有競?爭,有?活力。?希望通?過培訓(xùn)?、考核?,使工?程部員?工都以?滿懷熱?情,去?創(chuàng)建舒?適的硬?件環(huán)境?,為客?人提供?舒適的?服務(wù)產(chǎn)?品,要?徹底改?變游擊?隊,救?火隊,?油子兵?形象,?使后臺?服務(wù)也?充滿濃?郁的酒?店氛圍?。2?、改進(jìn)?工作服?務(wù)程序?,加強?主動性?,協(xié)調(diào)?性,協(xié)?調(diào)好與?各部門?之間特?別前后?臺部門?間,班?組之間?,上、?下級之?間的工?作及時?性,有?效性,?不推諉?,多做?事。每?個班組?加強對?設(shè)備設(shè)?施的日?常巡檢?,按標(biāo)?準(zhǔn)路線?巡查,?責(zé)任分?區(qū),責(zé)?任到人?。并且?由維修?班組定?期對各?部門設(shè)?施使用?人員講?述使用?保養(yǎng)知?識,杜?絕野蠻?操作。?3、?按照檢?修保養(yǎng)?制度,?抓好對?大型關(guān)?鍵設(shè)備?的計劃?檢修保?養(yǎng),做?好電梯?、中央?空調(diào)、?消防、?配電、?供水系?統(tǒng)的換?季檢修?,日常?維護(hù),?特別是?對中央?空調(diào)在?春季保?養(yǎng)過程?中對主?機及其?配套冷?卻塔、?水泵,?末端風(fēng)?機盤管?、水系?統(tǒng)的清?洗保養(yǎng)?,精心?調(diào)試,?確保中?央空調(diào)?順利運?轉(zhuǎn)安全?度夏。?加強對?餐飲部?、客房?部、包?房內(nèi)電?器、裝?飾、水?暖等各?種設(shè)施?,廚房?設(shè)備、?餐廳設(shè)?備的周?期保養(yǎng)?巡檢。?保養(yǎng)必?須經(jīng)使?用部門?確認(rèn)到?位與否?,作為?對各班?組考核?的依據(jù)?。4?、樹立?成本經(jīng)?濟概念?,發(fā)揮?利用中?心作用?,健全?并按照?能源、?物料、?修舊利?廢管理?制度和?辦法,?控制降?低物耗?,能耗?成本,?加強修?舊利廢?,爭取?更進(jìn)一?步降低?成本。?(1?)把握?工程配?件質(zhì)量?關(guān),對?重大配?件材料?登記使?用日期?,跟蹤?使用質(zhì)?量和壽?命。加?強對配?件總體?質(zhì)量的?調(diào)查控?制。?(2)?修舊利?廢加強?考核統(tǒng)?計,每?月檢查?班組的?修舊利?廢情況?,堅決?杜絕只?管更換?不管精?心維修?的不良?工作作?風(fēng)。?(3)?合理調(diào)?控設(shè)備?經(jīng)濟運?行,杜?絕跑冒?滴漏現(xiàn)?象。?(4)?貫徹落?實能源?管理辦?法,加?強對各?點水、?電能源?的使用?檢查,?杜絕浪?費。?(5)?加強材?料,設(shè)?備配件?的定置?管理。?建立好?設(shè)備備?件臺帳?,詳細(xì)?各配件?材料用?途,便?于控制?。(?6)嚴(yán)?格控制?外協(xié)項?目,水?、電安?裝能自?行解決?者自行?安裝。?設(shè)備維?修嚴(yán)格?控制外?協(xié),盡?可量自?行維修?,盡量?控制維?修成本?。5?、工程?部員工?要增強?個人衛(wèi)?生及儀?容儀表?意識,?增強個?人素質(zhì)?意識,?學(xué)習(xí)掌?握星級?新標(biāo)準(zhǔn)?,為酒?店創(chuàng)建?和諧的?美麗環(huán)?境。?總之,?事情無?論大小?,

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