醫(yī)生辭職申請書

第頁共頁醫(yī)生辭職申請書〔醫(yī)生辭職申請書〔。2023年醫(yī)生辭職申請書尊敬的院長：您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信申請報告。我是懷著非常復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫(yī)院之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我在檢驗行業(yè)獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作，我在檢驗領域?qū)W到了很多知識，積累了一定的經(jīng)歷，對此我深表感謝。由于我自身才能的缺乏，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進展了長時間的考慮，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。為了不因為我個人才能的原因此影響醫(yī)院的運作，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院的檢驗工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。非常感謝您在這段時間里對我的教誨和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯開展中相當重要的一局部。祝醫(yī)院領導和所有同事身體安康、工作順利！再次對我的離任給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉，同時我也希望醫(yī)院可以體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。最后，祝我們Xx縣Xx醫(yī)院一切順利，萬事如意。申請人：xxxxx年xx月xx日延伸閱讀中醫(yī)醫(yī)生辭職申請書中醫(yī)醫(yī)生辭職申請書尊敬的醫(yī)院領導：在此我非常慎重地向你們申請辭職，即將分開工作了11年之久的工作崗位，沒有留戀和傷感是不可能的，我真誠地感謝多年來各位領導和同事給予我的關心幫助，使我能有幸在浩瀚深奧的中醫(yī)世界中有所領悟和收獲，我決定辭職是深思熟慮的，并且得到了家人的支持，下面闡述一下我的理由。首先、多年來的學習臨證，一方面我更加熱愛中醫(yī)，發(fā)現(xiàn)中醫(yī)的無窮魅力，另外也感受到自身程度的缺乏，幸運的是我在5年前接觸到“扶陽學派”，并且有緣得到明師指點，中醫(yī)臨證效果明顯提升，欣喜之余是擔憂，隨著看診人數(shù)日增，疾病也愈加疑難復雜，自感醫(yī)術不夠精純，對于治療無效的患者深感愧疚不安，于是決定今年要遠赴蓉城跟師學習，機遇難得，我不想放棄。其二、我發(fā)現(xiàn)自己無法融入醫(yī)院的醫(yī)療體制，我的興趣是中醫(yī)臨床和文化，而當前醫(yī)院的重點是西醫(yī)標準和科研，近年來愈發(fā)感到自己不能勝任病房醫(yī)療工作，也不認同用西醫(yī)的思維來運用中醫(yī)，如中醫(yī)臨床途徑，中醫(yī)應該是最個體化的治療方式，假設偏離辯證論治，中醫(yī)將喪失元神，只剩下毫無活力的軀殼，沒有興趣和認同感，勢必做不好工作，我不想成為一個對工作不負責任的員工。其三、自己天生體質(zhì)較弱，醫(yī)院工作比擬辛苦，長期夜班對陽氣損傷嚴重，休息時間經(jīng)常有親友來求余診治，幾乎日日無休，使得近年來身體愈加虛弱，我深知醫(yī)生的正氣缺乏，一方面治療疾病效果不佳，另外更容易感受患者的病氣，古今多位才華橫溢的中醫(yī)英年早逝對我是很好的警示，我想要休養(yǎng)一段時間，培護一下正氣，為了診治疾病時判斷更加精準。其他、想以后選擇相對自由寬松的工作方式，用更多的時間陪伴家人、關心子女教育、學習傳統(tǒng)文化、鍛煉身體，等等。我選擇分開中醫(yī)院，但請領導同事們放心，我會用更多的時間和精力投入到中醫(yī)藥事業(yè)，效勞更多更廣泛的病人群體，傳播中醫(yī)文化。子曰：朝聞道，夕死可矣！中醫(yī)是道，我今生有緣以中醫(yī)為業(yè)，中醫(yī)值得我去探究癡迷堅持執(zhí)著。生命無常，何況是分別，天下沒有不散的宴席，相聚是緣，我會珍藏這一段美妙光陰。期望以后有機緣和葛院長交流傳統(tǒng)文化，和李主任討論中醫(yī)理論和臨床。最后，再次感恩中醫(yī)院的各位領導、教師、同事，祝你們在新的一年里身體安康、桔祥如意！申請人：日期：醫(yī)院醫(yī)生辭職申請書范文親愛的XX醫(yī)院：在此，我首先祝我們XX醫(yī)院一切順利，萬事如意；其次我祝各位院領導身體安康，全家幸福，安康！我感謝兩年多來醫(yī)院給我個學習進步的時機，也感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！經(jīng)過深思熟慮，我如今決定辭職，主要理由有以下幾點：首先，我對我所做的工作以及在工作中所做的缺乏表示歉意，但我希望領導們在我們手下工作過程中給予更多地理解，在平時的工作中，不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀，就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因為雖然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎？病人有很多時候也是無理取鬧，而你呢？在沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否認地批評我們，大大傷害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性！其次，由于如今物價上漲很快，但工作強度沒有下降，風險日益加大，醫(yī)患關系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費，值班費等卻被取消，我們的生活很困難，連自己都難以養(yǎng)活，我失去了積極性，假如我再這樣上班，我怕難免會出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的損失，所以我申請辭職！第三點，你以前曾經(jīng)對我承諾，今年底你給我編制，但結果卻讓我深感意外，一個收費的來醫(yī)院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實讓醫(yī)院每個人都很不爽，你這是大公無私嗎？？我不知道你從中得到什么利益或是被什么權利所威脅，但你總得有個交待?。?！你這種說話都不算數(shù)的人，在大家面前沒有什么威信可言，怎么會給醫(yī)院帶來開展，所以我深感危機，工作沒動力，覺得這個地方不再合適我開展，所以我決定向您辭職！就憑以上三點，我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，望諒解請給予批準！！此致敬禮！辭職人：xxxxxx年xx月xx日外科醫(yī)生辭職申請書尊敬的院領導：我是懷著非常復雜的心情寫這封辭職申請的。我感謝五年多來醫(yī)院給我學習進步的時機，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng)，讓我積累了很多的臨床經(jīng)歷，有了更好的操作根底，具備了一定的獨立手術才能。正是因為這個原因，我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的時機。經(jīng)過深思熟慮，我如今決定辭職，主要理由有以下幾點：1.在基層醫(yī)院，分科不細，我們除了骨科不搞，其他什么的都要搞。難免造成了眉毛胡子一把抓，什么都會點，什么都不精通的情況。這個會限制個人的開展。別人給我定科在肝膽外科，而且許諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮后覺得這個是個個人進步的時機。而且上次和xx院長談心的時候，xx院長給我說的一些事情也對我觸動很大，就是因為醫(yī)院的2甲牌子限制了xx院長的很多進步時機。我不希望以后也這個樣子！所以我還是選擇分開。2.急外科事件：上次院領導安排我調(diào)動到急救外科上班。陡然換了個工作環(huán)境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒有轉(zhuǎn)過骨科。根本靠學校的書本知識在應付，在科室也沒有系統(tǒng)的培訓骨科知識，這讓我上班很郁悶。對我觸動最大的一件事情：一個食指外傷的病人來。我清創(chuàng)的時候發(fā)現(xiàn)伸指肌腱可能斷裂，但我不能確定，請示上級后得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然后要求病人住院觀察，病人回絕了。1周后病人回來拆線，我發(fā)現(xiàn)他的食指第1指節(jié)已經(jīng)不能伸直了。我恨自己的____，同時也對到急外科更加不滿。我天真的認為，我應該讓領導知道我上班不開心。所以我成心去鬧成心去吵。給了領導不好的映象。最后差點弄到在急診科上班。我知道，給人好映象需要很長時間的積累，給人壞映象只需要幾件事?；氐酵庖豢?，我拼命的掙表現(xiàn)，比以前在外一科的時候更加努力的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀。但我更多的聽到的是：你看魏宇以前表現(xiàn)好差，如今呢？還是要教訓下才有效果。我就是作為一個反面教材存在。這個讓我壓力很大。也堅決了我分開的決心！3.不光我個人感覺，是整個外科片區(qū)都有一個強烈的感覺：醫(yī)院對外科系統(tǒng)的打壓態(tài)度是很明確的。我們都有所理解，外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內(nèi)科。為什么？因為有個工作年限的問題在，外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了，內(nèi)科醫(yī)生是越老越吃香，返聘的內(nèi)科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧？很多醫(yī)院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧。但是在我們醫(yī)院就看不到，外科不管怎么干，收入始終比內(nèi)科少。說實在話，我們外科的工作量是遠遠超過內(nèi)科的，別人病人收了就寫病歷，病歷內(nèi)容也比我們少很多〔手術的全套：術前查房記錄，術前小結，術前討論，術后病程，手術記錄，術后3天的記錄〕，我們還得看門診，應付外傷清創(chuàng)，還要上手術，術后換藥拆線，總的來說我們的工作量遠遠大于內(nèi)科，但多勞多得在這里沒有得到任何表達。聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度。我回來外一科以后，每個值班收的病人根本沒有少于8個。上個班周末我都收了10多個病人，做手術到臨晨4點過，而且書寫一個出院病歷根本要30分鐘左右，在這樣的工作強度下，外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。假如真要完成病歷，我們計算過，除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成。這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間，我們又有什么休息時間？交不出來的話，我們的獎金又有多少來扣？醫(yī)院沒有專門的門診，作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在如今的情況下是相當大的，但是得不到太多的理解和關心，這個讓我們都很不順心……反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大，不堪負荷，也堅決了我分開的決心。雖然我很舍不得已經(jīng)熟悉的工作環(huán)境，很舍不得科室里面的教師和弟兄，但是在和他們談心的時候，他們都勸說我讓我到上級醫(yī)院開展，他們都覺得我假如到了上一級醫(yī)院，只要自己肯努力，肯定會有更廣闊的開展空間。在大家的勸說下，本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了，并且做通了父母的工作，最后做出了辭職的決定?？赡茏鳛橐粋€小兵，我對醫(yī)院的大政方針有很多不理解，因此也說了很多激進的話。我是一個有什么說什么的人，有不對的地方請多包涵。并且我是一個理智而現(xiàn)實的人，雖然生活的穩(wěn)定也是我的夢想，但在這里我不敢去拼我的青春。我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，希望諒解并給予批準。最后，祝我們xx縣人民醫(yī)院一切順利，萬事如意；祝各位院領導身體安康，全家幸福，安康！此致敬禮申請人：xxx日期外科醫(yī)生辭職申請書范本尊敬的院領導：我是懷著非常復雜的心情寫這封辭職申請書的。我感謝五年多來醫(yī)院給我學習進步的時機，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng)，讓我積累了很多的臨床經(jīng)歷，有了更好的操作根底，具備了一定的獨立手術才能。正是因為這個原因，我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的時機。經(jīng)過深思熟慮，我如今決定辭職，主要理由有以下幾點：1.在基層醫(yī)院，分科不細，我們除了骨科不搞，其他什么的都要搞。難免造成了眉毛胡子一把抓，什么都會點，什么都不精通的情況。這個會限制個人的開展。別人給我定科在肝膽外科，而且許諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮后覺得這個是個個人進步的時機。而且上次和xx院長談心的時候，xx院長給我說的一些事情也對我觸動很大，就是因為醫(yī)院的2甲牌子限制了xx院長的很多進步時機。我不希望以后也這個樣子！所以我還是選擇分開。2.急外科事件：上次院領導安排我調(diào)動到急救外科上班。陡然換了個工作環(huán)境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒有轉(zhuǎn)過骨科。根本靠學校的書本知識在應付，在科室也沒有系統(tǒng)的培訓骨科知識，這讓我上班很郁悶。對我觸動最大的一件事情：一個食指外傷的病人來。我清創(chuàng)的時候發(fā)現(xiàn)伸指肌腱可能斷裂，但我不能確定，請示上級后得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然后要求病人住院觀察，病人回絕了。1周后病人回來拆線，我發(fā)現(xiàn)他的食指第1指節(jié)已經(jīng)不能伸直了。我恨自己的____，同時也對到急外科更加不滿。我天真的認為，我應該讓領導知道我上班不開心。所以我成心去鬧成心去吵。給了領導不好的映象。最后差點弄到在急診科上班。我知道，給人好映象需要很長時間的積累，給人壞映象只需要幾件事?；氐酵庖豢?，我拼命的掙表現(xiàn)，比以前在外一科的時候更加努力的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀。但我更多的聽到的是：你看魏宇以前表現(xiàn)好差，如今呢？還是要教訓下才有效果。我就是作為一個反面教材存在。這個讓我壓力很大。也堅決了我分開的決心！3.不光我個人感覺，是整個外科片區(qū)都有一個強烈的感覺：醫(yī)院對外科系統(tǒng)的打壓態(tài)度是很明確的。我們都有所理解，外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內(nèi)科。為什么？因為有個工作年限的問題在，外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了，內(nèi)科醫(yī)生是越老越吃香，返聘的內(nèi)科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧？很多醫(yī)院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧。但是在我們醫(yī)院就看不到，外科不管怎么干，收入始終比內(nèi)科少。說實在話，我們外科的工作量是遠遠超過內(nèi)科的，別人病人收了就寫病歷，病歷內(nèi)容也比我們少很多，我們還得看門診，應付外傷清創(chuàng)，還要上手術，術后換藥拆線，總的來說我們的工作量遠遠大于內(nèi)科，但多勞多得在這里沒有得到任何表達。聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度。我回來外一科以后，每個值班收的病人根本沒有少于8個。上個班周末我都收了10多個病人，做手術到臨晨4點過，而且書寫一個出院病歷根本要30分鐘左右，在這樣的工作強度下，外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。假如真要完成病歷，我們計算過，除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成。這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間，我們又有什么休息時間？交不出來的話，我們的獎金又有多少來扣？醫(yī)院沒有專門的門診，作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在如今的情況下是相當大的，但是得不到太多的理解和關心，這個讓我們都很不順心……反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大，不堪負荷，也堅決了我分開的決心。雖然我很舍不得已經(jīng)熟悉的工作環(huán)境，很舍不得科室里面的教師和弟兄，但是在和他們談心的