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文檔簡介
從何而來?教師資格證:《教育教學(xué)知識與能力》(小學(xué))考試大綱第一頁,共88頁。教師資格證:《教育教學(xué)知識與能力》(中學(xué))考試大綱有沒有中學(xué)的?第二頁,共88頁。學(xué)習(xí)指導(dǎo)與班級管理真題(小學(xué))中學(xué)班級管理和教師心理考了什么?第三頁,共88頁。課程內(nèi)容與課時分配:第一章
導(dǎo)論2學(xué)時第二章
中小學(xué)生身心發(fā)展特征2學(xué)時第三章
班級常規(guī)管理2學(xué)時第四章優(yōu)良班集體的建設(shè)3學(xué)時第五章
學(xué)生的個別教育2學(xué)時第六章班級學(xué)習(xí)指導(dǎo)3學(xué)時
第四頁,共88頁。
第七章學(xué)生思想品德教育與心理健康輔導(dǎo)3學(xué)時
第八章學(xué)生安全教育2學(xué)時第九章班級活動的設(shè)計(jì)與組織3學(xué)時第十章班級教育資源的整合2學(xué)時
第十一章班主任的專業(yè)化成長2學(xué)時
第五頁,共88頁。課程的重點(diǎn):如何建設(shè)班集體、有針對性地開展指導(dǎo)工作。課程的難點(diǎn):如何提高學(xué)生在復(fù)雜情境下解決問題的能力,培養(yǎng)學(xué)生的班級管理能力。教學(xué)方法:采用案例教學(xué)的方法,盡可能讓學(xué)生體悟真實(shí)的教育情景,模擬式分析和解決問題,鼓勵學(xué)生之間互動與探討。第六頁,共88頁。參考書目1.魏書生《班主任工作》,沈陽:沈陽出版社20052.杜松鵬《班主任新視野》,北京:中國人事出版社,20063.楊連山《班主任的100個怎么辦》,南京:江蘇教育出版社,20064.趙凱《班主任工作藝術(shù)論》,南京:河海大學(xué)出版社,,20075.喬建中《班主任德育理論與操作》,南京:南京師范大學(xué)出版社,20076.俞劼《班主任心理輔導(dǎo)基礎(chǔ)》,北京:教育科學(xué)出版社,20077.蔣薇美《班主任心理輔導(dǎo)技巧》,上海:上海教育出版社,20078.魏茂盛《班主任應(yīng)對班級偶發(fā)事件的技巧》,哈爾濱:北方文藝出版社,20089.韓東才《班主任敘事:講講你的教育故事》,廣州:曁南大學(xué)出版社,200810.陸海富《班主任班級管理的藝術(shù)》,哈爾濱:北方文藝出版社,200811.黃可國《班主任管理班干部的學(xué)問》,哈爾濱:北方文藝出版社,200812.黃蘭娟《班主任米蘭和她的靑春期學(xué)生》,北京:中國林業(yè)出版社,200813.陳惠英《班主任對學(xué)生的激勵與處罰》,哈爾濱:北方文藝出版社,200814.趙桂紅《班主任對學(xué)生的談心與心理健康教育》,哈爾濱:北方文藝出版社,200815.鄭學(xué)志《班主任工作新視角》,長沙:湖南師范大學(xué)出版社,200816.賴華強(qiáng)《班主任工作案例教程》,廣州:曁南大學(xué)出版社,200817.黃正平《班主任專業(yè)化論綱》,南京:南京大學(xué)出版社,2009第七頁,共88頁??己朔绞狡綍r(20)+期中(30)+期末(50)平時:考勤、課堂表現(xiàn)、平時作業(yè)期中:提問期末:考查第八頁,共88頁。第一章導(dǎo)論第九頁,共88頁。班主任工作制的歷史沿革班主任的角色與使命班主任的專業(yè)化第十頁,共88頁。思考?第十一頁,共88頁。第一節(jié)班主任工作制的歷史沿革班級授課制班級(教師、導(dǎo)師)班主任教育(專職教育人員)第十二頁,共88頁。班級的確立個別教學(xué)——師徒制、家庭教育、私塾個別-小組教學(xué)——宋代的書院和各類官學(xué),歐洲中世紀(jì)的學(xué)校班級教學(xué)——夸美紐斯為班級授課制的確立奠定了理論和實(shí)踐的基礎(chǔ)。我國最早采用班級授課形式進(jìn)行教學(xué)始于清代同治元年(1862年)于北京開設(shè)的京師同文館,后經(jīng)“癸卯學(xué)制”(1904年)加以肯定并在全國范圍推行;1878年創(chuàng)設(shè)于上海的正蒙書院正式采用班級教學(xué);20世紀(jì)初普遍推行。第十三頁,共88頁。第十四頁,共88頁。第十五頁,共88頁。導(dǎo)生制:“貝爾—蘭卡斯特制”、“級長制”赫爾巴特凱洛夫提出分科課程論、教師主導(dǎo)論和課堂教學(xué)的原則、環(huán)節(jié)等,構(gòu)筑了班級授課制的教學(xué)論模式。第十六頁,共88頁。班級的改造道爾頓制:它是一種自學(xué)輔導(dǎo)式教學(xué)組織形式:教師每周進(jìn)行有限的集體教學(xué),然后指定學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)生接受學(xué)習(xí)任務(wù)后,在各專業(yè)課堂自學(xué),獨(dú)立完成作業(yè),然后接受教師考查,合格后,再接受新的學(xué)習(xí)任務(wù)?!笆ヂ芬拙幹品ā备鶕?jù)兒童的能力在短期內(nèi)升級1898年創(chuàng)始的“巴達(dá)維亞法”“減少同步教學(xué)時間,增加個別教學(xué)時間,設(shè)立輔導(dǎo)教師以收個別教學(xué)之效。第十七頁,共88頁。特朗普制實(shí)行大班上課,即把兩個以上的平行班合在一起上課,采用現(xiàn)代化教學(xué)手段,由優(yōu)秀教師講授。小班研究,每個小班20人左右,由教師或優(yōu)秀生領(lǐng)導(dǎo),研究、討論大班授課內(nèi)容。個別教學(xué),主要由學(xué)生獨(dú)立自學(xué)、研習(xí)、作業(yè)。協(xié)同教學(xué)大組采取講課式的同步教學(xué);小組徹底實(shí)施個別教學(xué)班級教學(xué)與個別教學(xué)的比較第十八頁,共88頁。表1班級教學(xué)與個別教學(xué)的比較
個別教學(xué)
班級教學(xué)師生關(guān)系教師只同個別學(xué)生發(fā)生聯(lián)系,難以形成學(xué)生集體。教師以班為單位進(jìn)行教學(xué),班級成員的人數(shù)相對固定,學(xué)生在集體中學(xué)習(xí)。學(xué)生來源學(xué)生年齡和文化程度參差不齊,學(xué)習(xí)內(nèi)容與進(jìn)度缺乏計(jì)劃性與系統(tǒng)性。學(xué)生年齡相同,文化程度相近,學(xué)校以“課”為教學(xué)單元,學(xué)生的學(xué)習(xí)循序漸進(jìn)、系統(tǒng)完整。教育管理教學(xué)活動和學(xué)習(xí)時間沒有明確規(guī)定,學(xué)生入學(xué)、畢業(yè)、退學(xué)等學(xué)籍管理沒有制度化。教學(xué)內(nèi)容按學(xué)校和年級分成許多既有系統(tǒng)又相對獨(dú)立和均衡的部分,每部分采用相應(yīng)的教學(xué)方法和手段,有計(jì)劃、有步驟地展開教學(xué)活動;學(xué)籍實(shí)行制度化管理。第十九頁,共88頁。概念
班級授課制是將學(xué)生按年齡和程度編成班級,使每一班級有固定的學(xué)生和課程,并由教師按照固定的教學(xué)時間表對全班學(xué)生進(jìn)行上課的教學(xué)制度。第二十頁,共88頁。特點(diǎn)(1)相似性即學(xué)生年齡相仿,文化程度相當(dāng),學(xué)習(xí)目標(biāo)一致;(2)組織紀(jì)律性即學(xué)生進(jìn)校以前已經(jīng)規(guī)定的相應(yīng)班級規(guī)章,學(xué)生必須嚴(yán)格遵守;(3)目的性與計(jì)劃性即班級是為了發(fā)展學(xué)生的社會性,以及有針對性地提高學(xué)生的素質(zhì)而設(shè)的管理組織;(4)教師主導(dǎo)性即教師包括班主任在內(nèi),接受學(xué)校的委托,代表學(xué)校按照已經(jīng)設(shè)計(jì)好的教學(xué)計(jì)劃對學(xué)生施加教學(xué)影響,負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行教育的責(zé)任。第二十一頁,共88頁。班級是一定年齡階段、發(fā)展水平相當(dāng)?shù)囊蝗簩W(xué)生組成的學(xué)校教育基層組織。概念第二十二頁,共88頁。1、目標(biāo)是使所有學(xué)生獲得發(fā)展2、師生之間是一種直接的、面對面的互動3、情感是班級組織中師生之間、生生之間的紐帶4、師生交往是全面的和多方面的5、班主任和教師需要用自己的人格力量使班級活動得以有效開展特點(diǎn)第二十三頁,共88頁。功能(一)社會化功能(二)個體化功能第二十四頁,共88頁。(一)社會化功能傳遞社會價值,指導(dǎo)生活目標(biāo)傳授科學(xué)文化知識,形成社會生活的基本技能教導(dǎo)社會生活規(guī)范、訓(xùn)練社會行為方式提供角色學(xué)習(xí)條件,培養(yǎng)社會角色第二十五頁,共88頁。(二)個體化功能促進(jìn)發(fā)展功能滿足需求功能診斷功能矯正功能第二十六頁,共88頁。
“精神共同體”
共同的奮斗目標(biāo);
堅(jiān)強(qiáng)的骨干力量(班干部);
正確的輿論;
形成良好的班風(fēng)。
集體一旦形成產(chǎn)生“非加和性”何為班集體?第二十七頁,共88頁。
1904年,清政府頒布了《奏定學(xué)堂章程》中規(guī)定,小學(xué)各學(xué)級設(shè)置本科正教員一人,通過教各科目,任教授學(xué)生之功課,且掌所屬之職務(wù)。這是我國班主任工作的開始;
1932年,到了民國時期,才規(guī)定中學(xué)實(shí)行級任制。
1938年,又把中學(xué)的級任制改為導(dǎo)師制,負(fù)責(zé)班級組織教育工作的教師稱為級任導(dǎo)師,這一角色相當(dāng)于班主任。
1952年3月,教育部頒發(fā)《中學(xué)暫行規(guī)程(草案)》規(guī)定,班主任在教導(dǎo)主任、副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)聯(lián)系本班各科教員,指導(dǎo)學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)。標(biāo)志著我國社會主義教育班主任制的確立。第二十八頁,共88頁。1988年,原國家教委下發(fā)《小學(xué)班主任工作暫行規(guī)定》(試行草案),認(rèn)定“班主任是班集體的組織者和指導(dǎo)者,是學(xué)校貫徹國家的教育方針,促進(jìn)學(xué)生全面健康成長的骨干力量。他對學(xué)校教育教學(xué)計(jì)劃和其他各項(xiàng)管理的實(shí)施,協(xié)調(diào)本班任課教師的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間的聯(lián)系,起著重要的作用?!钡诙彭摚?8頁。1994年,《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作的若干意見》,強(qiáng)調(diào)了班主任在整個教育事業(yè)的發(fā)展和中小學(xué)德育工作的重要地位和作用。1998年,原國家教委又制定了《中(?。W(xué)班主任工作暫行條例》,提出了中學(xué)班主任的8條職責(zé),小學(xué)班主任的7條職責(zé)。第三十頁,共88頁。
2004年,教育部關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未來成年人思想道德建設(shè)的若干意見》中指出:加強(qiáng)班主任隊(duì)伍的建設(shè),制定《班主任任工作條例》,完善班主任制度,充分發(fā)揮班主任在學(xué)校德育工作中的骨干作用,使班主任成為令人羨慕的崗位,鼓勵優(yōu)秀班主任長期從事班主任工作。第三十一頁,共88頁。
“中小學(xué)班主任是中小學(xué)教師隊(duì)伍的重要組成部分,是班級工作的組織者、班集體建設(shè)的指導(dǎo)者、中小學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,是中小學(xué)思想道德教育的骨干,是溝通家長和社區(qū)的橋梁,是實(shí)施素質(zhì)教育的重要力量?!?/p>
--《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)班主任工作的意見》(2006年6月4日)第三十二頁,共88頁。教育部印發(fā)《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》
各省、自治區(qū)、直轄市教育廳(教委),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育局:為了進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)班主任工作,發(fā)揮班主任在中小學(xué)教育中的重要作用,保障班主任的合法權(quán)益,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,特制定《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。二〇〇九年八月十二日第三十三頁,共88頁。第二節(jié)班主任的角色與使命
第三十四頁,共88頁。教書育人主要負(fù)責(zé)教師對現(xiàn)代班主任角色理解第三十五頁,共88頁。
人人是主人班主任最大的功績——
調(diào)動主人的積極性
個個是管理者
班級最大的“官”--規(guī)章制度人人有事做事事有人做第三十六頁,共88頁。第三十七頁,共88頁。迪斯尼神奇英語第一課Hello,Hi,Love.嗨!起愛的。Mummy,Daddy,Iloveyou!媽媽,爸爸,我愛你們!Mummy,Mummy,Mummy,Mummy.媽媽,媽媽,媽媽,媽媽。Hello,Mummy.Iloveyou!嗨,媽媽,我愛你!Daddy,Daddy,Daddy,Daddy.爸爸,爸爸,爸爸,爸爸。Hello,Daddy,Iloveyou!嗨,爸爸,我愛你。第三十八頁,共88頁。
角色一定要與承擔(dān)的職能、使命相聯(lián)系。
班主任被譽(yù)為“全國最小的官”,然而是“責(zé)任最大的人”。
班主任是學(xué)校教育第一線的骨干力量,是保證教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。班主任的角色第三十九頁,共88頁。
對班主任的認(rèn)識
班主任(重要的主任)
這是世界上權(quán)力最小的主任
財權(quán)、人權(quán)、物權(quán)第四十頁,共88頁?!瓣P(guān)注每一位學(xué)生的發(fā)展,關(guān)注每一位學(xué)生每一方面的發(fā)展,對全體學(xué)生負(fù)責(zé)”1“教學(xué)生學(xué)會做人”養(yǎng)成良好的道德行為習(xí)慣,具備正確的情感、態(tài)度和價值觀;2“教學(xué)生學(xué)會做事”自己的事情自己做,培養(yǎng)動手能力;3“教學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)”培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)興趣和能力,適應(yīng)未來學(xué)習(xí)型社會;4“教學(xué)生學(xué)會生活”養(yǎng)成健康的學(xué)習(xí)和生活方式,培養(yǎng)積極向上的社會態(tài)度和抗挫折能力;5“教學(xué)生學(xué)會關(guān)心”培養(yǎng)寬容、憐憫之心;6“教學(xué)生學(xué)會交往”教育學(xué)生學(xué)會尊重,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識,學(xué)會換位思考。班主任的使命第四十一頁,共88頁。*學(xué)生健康成長的守護(hù)者
由于班主任的特殊地位,使班主任容易成為青少年學(xué)生生活天地里的主要依靠對象,很可能成為影響學(xué)生的關(guān)鍵影響人或“重要他人”;由于班主任工作性質(zhì)、任務(wù)的特殊性,決定了班主任是學(xué)校教育過程中對學(xué)生教育最全面和影響最深刻的教育者。做學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、心靈的導(dǎo)師,做學(xué)生全面和諧發(fā)展的引路人,做學(xué)生健康成長的守護(hù)者,這是班主任在班級教育過程中的首要或主導(dǎo)角色,班主任其他角色功能的發(fā)揮和實(shí)現(xiàn)都應(yīng)以此為方向和目標(biāo)。第四十二頁,共88頁。
對班級全體學(xué)生負(fù)責(zé)
全面關(guān)心學(xué)生的發(fā)展
給予學(xué)生以精神關(guān)懷第四十三頁,共88頁。*班級群體組織的領(lǐng)導(dǎo)者
班主任是接受學(xué)?;蛐iL的委托,擔(dān)任、負(fù)責(zé)一個班級組織的組建、管理、教育工作的教師。在整個班級組織系統(tǒng)中,班主任起著橋梁、紐帶的作用,既是班級運(yùn)行機(jī)制的中心樞紐,也是班級與校內(nèi)外其他相關(guān)組織機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系、彼此協(xié)調(diào)的中介因素,扮演著班級組織領(lǐng)導(dǎo)者的角色。
第四十四頁,共88頁。
信息溝通
集體建設(shè)
事物決策
承擔(dān)責(zé)任第四十五頁,共88頁。*學(xué)校教育計(jì)劃的貫徹者
學(xué)校要全面貫徹國家有關(guān)的教育方針政策、實(shí)施學(xué)校教育工作計(jì)劃、開展教育教學(xué)工作、組織各種教育活動等,一般都是通過班級來組織和實(shí)現(xiàn)。班主任是學(xué)校教育工作計(jì)劃的執(zhí)行者,是落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施者,是學(xué)校各種教育活動的組織者。第四十六頁,共88頁。*各種教育力量的協(xié)調(diào)者
一個學(xué)生或一個班級的發(fā)展,是各種教育力量綜合作用的結(jié)果。然而,由于種種主客觀原因,各種教育力量在許多方面存在著矛盾或不和諧因素,班級學(xué)生在這種存在沖突的教育場景中往往無所適從。為了使各種教育力量相互配合、和諧一致,以保證學(xué)生的健康成長,班主任必須肩負(fù)起協(xié)調(diào)、整合、溝通各種班級教育力量或教育主體的職責(zé)。
第四十七頁,共88頁。
統(tǒng)整班級教師群體教育影響的紐帶
溝通學(xué)校與各種學(xué)生組織、家庭和社區(qū)教育的橋梁第四十八頁,共88頁。
以人自身為目的、以學(xué)生發(fā)展為本是學(xué)校教育活動的本質(zhì)規(guī)定;重視人的全面和諧發(fā)展和個性充分自由發(fā)展,重視學(xué)生完整人格的培養(yǎng),是當(dāng)今世界各國教育改革的重要特征和共同趨向。隨著素質(zhì)教育改革的不斷推進(jìn),新基礎(chǔ)教育課程改革的逐步實(shí)施,這一人性化的教育理想和信念也開始扎根于我國中小學(xué)教育實(shí)踐。要想適應(yīng)新時期班級教育與管理“以人為本”的需要,班主任的傳統(tǒng)角色形象要在許多方面加以轉(zhuǎn)換。第四十九頁,共88頁。*由單一型向多元型轉(zhuǎn)換
傳統(tǒng)教育意義的班主任只是在課堂教學(xué)之余充當(dāng)著威嚴(yán)的班級學(xué)生管理者。單純的管理型班主任所培養(yǎng)出來的學(xué)生固然守紀(jì)、順從、聽話,但也存在著諸多缺陷,如學(xué)生奴役性強(qiáng)、獨(dú)立性差,缺乏主動性、創(chuàng)造性等。現(xiàn)代教育意義的班主任,其角色內(nèi)涵和功能是豐富多樣的,不僅是班級的簡單管理者,而且是學(xué)生主體性發(fā)展、全面成長的引路人和促進(jìn)者。新時期班主任要拋棄過去單一的角色形象,用“引導(dǎo)者”、“學(xué)生的朋友”、“學(xué)生成長的關(guān)護(hù)者”等多重身份,去改變、修正和充實(shí)呆板的“維持會長”角色,樹立起多元型的、生動鮮活的“生活導(dǎo)師”形象。
第五十頁,共88頁。*由權(quán)威型向?qū)υ捫娃D(zhuǎn)換
傳統(tǒng)學(xué)校教育實(shí)踐中,班主任擁有絕對權(quán)威,學(xué)生必須絕對服從。這種教育形態(tài)產(chǎn)生的結(jié)果是學(xué)生的被動、同一發(fā)展。現(xiàn)代教育要求建立起一種新型的民主、平等的師生關(guān)系,強(qiáng)調(diào)對話、交往、主動參與已經(jīng)成為當(dāng)今學(xué)校教育改革的基本精神趨向。這就要求班主任拋棄傳統(tǒng)的絕對權(quán)威者形象,代之以“傾聽者”、“對話者”角色,充分發(fā)揚(yáng)民主,積極營造一種以真誠、尊重、理解為特征的心理氣氛,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一種寬松、安全、愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境,使學(xué)生在班級活動中自由表達(dá)、參與,充分意識到自己的存在和價值。第五十一頁,共88頁。*由說教型向感染型轉(zhuǎn)換
傳統(tǒng)教育意義的班主任往往將“說教”作為最基本甚至是唯一的工作方法?,F(xiàn)代社會發(fā)展中,青少年學(xué)生的獨(dú)立意識、自主意識日益增強(qiáng),都會從自身的立場去認(rèn)識和把握世界。為此,班主任不能僅僅扮演傳教士、說教者的角色,他首先應(yīng)該是一個活生生、有理想、有激情的人,用自己富有情趣的個人生活去感染學(xué)生,幫助學(xué)生構(gòu)建一個生動活潑、充滿意義的生活空間。也就是說,班主任在班級教育過程中不是單純的價值規(guī)訓(xùn)者,而是班級生活的參與者,通過參與學(xué)生的班級生活來提升和重建學(xué)生生活的意義。
第五十二頁,共88頁。*由限制型向促進(jìn)型轉(zhuǎn)換
傳統(tǒng)教育意義的班主任習(xí)慣于用規(guī)章制度去限制學(xué)生,用既定的標(biāo)準(zhǔn)去衡量所有學(xué)生?,F(xiàn)代班主任應(yīng)著眼于發(fā)展、挖掘?qū)W生的潛能,應(yīng)承認(rèn)差異、尊重差異,看到差異在一定意義上是教育的財富而不是包袱,努力使每個學(xué)生能實(shí)現(xiàn)在原有基礎(chǔ)上的提高,使學(xué)生群體的發(fā)展不是按同質(zhì)集合的模式去努力,而是以豐富統(tǒng)一的方式去實(shí)現(xiàn)。為此,班主任對待學(xué)生不是簡單地嚴(yán)格限制、統(tǒng)一要求,而是鼓勵他們大膽地展示個性、發(fā)展自我。
第五十三頁,共88頁。*由被動適應(yīng)型向主動創(chuàng)造型轉(zhuǎn)換
傳統(tǒng)教育意義的班主任往往滿足于完成上級下達(dá)的各項(xiàng)指示和任務(wù),充當(dāng)著上傳下達(dá)的“通訊員”、“傳聲筒”角色,因而工作往往是被動服從、按部就班,缺乏自身的獨(dú)立性。新時期的班主任應(yīng)是積極能動的富有創(chuàng)造性的主體,要根據(jù)自身優(yōu)勢和每一個學(xué)生的特點(diǎn),不斷尋求新的工作內(nèi)容與工作方法,開展各項(xiàng)富有創(chuàng)意而不花哨的班級活動,使班級成為一個活的、飽含創(chuàng)造力的生命體,從中真正體驗(yàn)到班主任工作的樂趣,感受到班主任工作的內(nèi)在尊嚴(yán)、價值與自信,煥發(fā)出自身生命的活力。第五十四頁,共88頁。*由經(jīng)驗(yàn)型向科研型轉(zhuǎn)換
無論是過去還是現(xiàn)在,班主任的自我專業(yè)意識不強(qiáng),工作中往往以經(jīng)驗(yàn)為主,凡事“跟著感覺走”。班主任工作應(yīng)該是科學(xué)性與藝術(shù)性的復(fù)合體,是教育原理與教育機(jī)制的高度統(tǒng)一。新時期的班主任應(yīng)該系統(tǒng)掌握教育科學(xué)、管理科學(xué)、心理科學(xué),在充分了解學(xué)生心理特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,運(yùn)用科學(xué)的管理理論和先進(jìn)的教育思想指導(dǎo)自己的班級工作,并在實(shí)踐中不斷探索行之有效、靈活多變、有創(chuàng)造性的工作方法,努力使自己成為一名“科研型”的班主任??蒲幸庾R和能力不僅是班主任專業(yè)化發(fā)展的基本內(nèi)容和重要體現(xiàn),更是班主任專業(yè)化發(fā)展的有力保證。
第五十五頁,共88頁。*由時代型向未來型轉(zhuǎn)換
這一轉(zhuǎn)換包含兩層意思:一是班主任作為班級學(xué)生與學(xué)校教育的最主要中介,必須成為學(xué)生的學(xué)校與社會、現(xiàn)在與未來兩個不同時空的連接者。班主任教育學(xué)生要著眼于社會、未來的要求以及個體發(fā)展的需要,使他們具有廣泛的可持續(xù)發(fā)展性,成為能適應(yīng)變化并具有較強(qiáng)自主能力的人。二是班主任自己要適應(yīng)未來的需要。未來社會是學(xué)習(xí)型社會,終身學(xué)習(xí)是每個人生存的基本方式。要想讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),班主任自己就要不斷學(xué)習(xí)。第五十六頁,共88頁。當(dāng)前班級管理和教育教學(xué)中存在的
突出問題1、不能嚴(yán)格執(zhí)行作息時間2、不能嚴(yán)格執(zhí)行課表3、對自己、對學(xué)生認(rèn)識不夠4、缺乏以人為本的教育理念5、缺乏正確的理念指導(dǎo)第五十七頁,共88頁。不嚴(yán)格執(zhí)行作息時間的危害1、養(yǎng)成學(xué)生不誠信、不守紀(jì)的習(xí)慣2、導(dǎo)致學(xué)生漠視規(guī)范3、傷害學(xué)生的身體和心理4、影響教學(xué)效率5、影響師師、師生關(guān)系6、加大學(xué)校事故發(fā)生的可能第五十八頁,共88頁。學(xué)生如廁摔倒受傷教師拖課學(xué)校擔(dān)責(zé)
江蘇省宜興市某小學(xué)六年級學(xué)生小龍。一天下午,第一節(jié)的英語課直到第二節(jié)數(shù)學(xué)課上課鈴響后老師才宣布下課。時間緊張,小龍和同學(xué)們不得不跑步上廁所。從廁所出來回教室的途中,在走廊過道上,小龍趕超同學(xué)時不慎摔了一跤,當(dāng)時他就感到手很疼,但仍堅(jiān)持上完了數(shù)學(xué)課。
第二節(jié)課下了,數(shù)學(xué)老師得知這一情況,便讓他通知家里。家人趕到后,把小龍送到了附近的醫(yī)院治療。經(jīng)診斷,小龍左手左側(cè)尺橈骨骨折。
為此小龍先后三次住院治療,19天里共花去醫(yī)療費(fèi)人民幣8617.62元。住院期間小龍一直由父親護(hù)理。
事后,小龍認(rèn)為自己的手受傷是學(xué)校老師拖課所致,因而向人民法院提起訴訟,要求學(xué)校賠償自己的相關(guān)損失。法院判決認(rèn)定:學(xué)校應(yīng)承擔(dān)小龍損失總額30%較為合理。本案中,小龍的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)等項(xiàng)損失合計(jì)人民幣13402.62元。故判令某小學(xué)賠償小龍合計(jì)人民幣4020.7元。第五十九頁,共88頁。不嚴(yán)格執(zhí)行課表的危害1、嚴(yán)重傷害學(xué)生情感2、嚴(yán)重?fù)p害師生關(guān)系3、嚴(yán)重影響教學(xué)效果4、使學(xué)校規(guī)范喪失權(quán)威5、養(yǎng)成不誠信、不守紀(jì)的習(xí)慣第六十頁,共88頁。班主任要正確認(rèn)識自己要深入了解學(xué)生第六十一頁,共88頁。初三女生血證:我沒早戀16歲的唐湖燕在永州市零陵區(qū)菱角塘中學(xué)念初三,她成績優(yōu)異,性格開朗,加上有點(diǎn)男孩子氣,在同學(xué)中人緣特別好。
5月15日下午,班主任夏吉云把唐湖燕叫進(jìn)辦公室談話。唐湖燕說:“夏老師問我這次月考排名怎么下降了十多名,是不是談戀愛了?我當(dāng)時聽得一頭霧水。她還說我和隔壁班男生通信,認(rèn)定我學(xué)習(xí)退步就是因?yàn)檎剳賽垡鸬??!?/p>
唐湖燕在被班主任老師叫去談話回來后割腕自殺不成,又從學(xué)校宿舍樓4樓跳下,導(dǎo)致雙手腕肌腱斷裂;腰1椎、腰2椎、腰5椎爆裂性骨折并神經(jīng)受損,雙下肢開放粉碎性骨折,醫(yī)藥費(fèi)將高達(dá)10萬元。唐湖燕就讀的學(xué)校在支付5000元“慰問金”后,不愿再承擔(dān)任何責(zé)任,醫(yī)院多次通知其母親余愛妹:“如果不及時進(jìn)行手術(shù),孩子將面臨終身癱瘓。”第六十二頁,共88頁。教導(dǎo)主任懷疑兩學(xué)生談戀愛與學(xué)生爭執(zhí)大打出手
長春農(nóng)安縣某中學(xué)二年學(xué)生王寧(化名)與該校一年級女生小娜(化名)兩人在下了晚自習(xí)后,一起走在校園里的時候,被學(xué)校教導(dǎo)處馬主任看到,馬主任認(rèn)為兩人在談戀愛,隨即對兩人進(jìn)行了批評,結(jié)果由于雙方語言不和,王寧與馬主任發(fā)生肢體接觸,王寧被打傷入院,而馬主任也受了傷。記者在農(nóng)安縣人民醫(yī)院見到了正躺在病床上的王寧,他的臉上仍有明顯腫脹和淤青。王寧對記者說:“14號晚上9點(diǎn)多,我們下了晚自習(xí)后,我和我的好朋友小娜想一起出去吃飯,往外走的時候我們在路上瘋鬧,難免有一些接觸,但這被教導(dǎo)處馬主任看見了,他誤以為我們在處對象,然后就當(dāng)場批評了小娜,我當(dāng)時就接了一句,然后馬主任就說要開除我,我說‘為什么開除我,我又沒處對象,只是好朋友?!S后馬主任把我們帶到了辦公室里,當(dāng)時馬老師說了很多難聽的話,我進(jìn)行反駁時遭到馬主任的毆打?!蓖鯇幗榻B說,當(dāng)時馬主任打他的時候,另一名男老師還將他從后面抱住,讓他不能反抗,而聞訊趕來的同學(xué)想過來拉架的時候,被一位王老師推出了辦公室,并將辦公室的門給反鎖上了。“馬主任還拿起一根木棒要打我,但被小娜搶了下來?!蓖鯇幷f,20多分鐘后,馬主任等人離開了辦公室,而他隨后被同學(xué)送到了醫(yī)院。第六十三頁,共88頁。第三節(jié)班主任的專業(yè)化
通過學(xué)習(xí)、實(shí)踐和培訓(xùn)達(dá)到班主任專業(yè)水平的過程,就叫班主任專業(yè)化。
第六十四頁,共88頁。
具體講:
以教師專業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ),逐步掌握德育與班主任工作的理論知識,經(jīng)過長期培養(yǎng)訓(xùn)練形成班級德育和班集體建設(shè)與管理的能力和技巧,提高自身的學(xué)術(shù)地位和社會地位,全面有效地履行班主任職責(zé)。第六十五頁,共88頁。
教育科學(xué)知識和專業(yè)知識
班主任比一般科任教師要了解和掌握得更加廣泛和深入。需要了解“德育原理”、“班主任學(xué)”、“班級管理學(xué)”、“班主任工作行為學(xué)”等基本理論知識和實(shí)踐知識,并逐步運(yùn)用到學(xué)生教育和班集體建設(shè)與管理之中,形成自己的班主任工作風(fēng)格。
第六十六頁,共88頁。
(2)教育技術(shù)
班主任要比一般科任教師更超前,更熟練地掌握先進(jìn)的教育技術(shù),班主任應(yīng)該具有熟練地運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)開展德育工作的能力。
第六十七頁,共88頁。
(3)文化素養(yǎng)
由于班主任專業(yè)角色的豐富性,需要對學(xué)生進(jìn)行心理、科技、環(huán)保、藝術(shù)等多方面的教育,因此,必須對政治、經(jīng)濟(jì)、文化、哲學(xué)以及自然科學(xué)、人體科學(xué)、醫(yī)藥衛(wèi)生保健知識和環(huán)境保護(hù)知識有更多的了解。第六十八頁,共88頁。
(4)專業(yè)能力
班主任要對班集體進(jìn)行建設(shè)與管理,要組織開展豐富多彩的班集體活動,因此,其組織管理能力,研究學(xué)生、學(xué)生家庭和社會的能力,組織班集體活動的能力等等相對要強(qiáng),并要具備一套教育管理的技巧。
第六十九頁,共88頁。
(5)業(yè)外才藝
班主任應(yīng)多才多藝。如果班主任具有文藝、體育等多方面的業(yè)外才藝,將對于建立良好的師生關(guān)系,形成班集體良好的心理氛圍起到重要作用。
第七十頁,共88頁。
(6)教育科研
班主任的研究領(lǐng)域比一般教師的研究領(lǐng)域要廣泛。班主任既應(yīng)研究教學(xué)領(lǐng)域的問題,更要研究班級德育和班集體建設(shè)與管理過程中遇到的問題。
第七十一頁,共88頁。班主任的專業(yè)道德:愛崗敬業(yè)班主任的專業(yè)知識:三塊基石班主任的專業(yè)能力:建班育人
班主任專業(yè)化內(nèi)容
第七十二頁,共88頁。班主任專業(yè)化知識三“基石”
心理學(xué)知識教育學(xué)知識管理學(xué)知識
第七十三頁,共88頁。了解六個效應(yīng):皮格馬利翁效應(yīng)馬太效應(yīng)邊際效應(yīng)首因效應(yīng)定勢效應(yīng)從眾效應(yīng)第七十四頁,共88頁。
精神關(guān)懷:班主任專業(yè)化的核心內(nèi)容
人格魅力:班主任精神關(guān)懷的力量源泉
理想形象:班主任精神關(guān)懷的外化標(biāo)志
師生關(guān)系:班主任精神關(guān)懷的重要條件
師愛:班主任精神關(guān)懷的永恒主題
育德素質(zhì):班主任精神關(guān)懷的關(guān)鍵所在
第七十五頁,共88頁。●人格魅力:班主任精神關(guān)懷的力量源泉關(guān)鍵在于具有人格魅力。學(xué)校的一切要以教師的人格為主。健康的價值觀,高尚的道德情操,站在時代前頭的學(xué)術(shù)水平,其總和為人格魅力。
第七十六頁,共88頁。班主任人格魅力可以歸納為:
1、堅(jiān)定的政治方向:愛國情操、理想信念、人生價值、責(zé)任感等。
2、高尚的個人品德:熱愛學(xué)生、誠實(shí)待人、樂意助人、公正無私、積極忍耐、謙虛謹(jǐn)慎、與人為善等。第七十七頁,共88頁。3、穩(wěn)定的心理品質(zhì):熱情、自強(qiáng)不息、豁達(dá)樂觀、時不我待緊迫意識、專注精神、不懈探索、積極競爭、持之以恒、創(chuàng)新進(jìn)取、揚(yáng)長避短、頑強(qiáng)堅(jiān)韌、自尊自愛自主自強(qiáng)等。
4、良好的行為習(xí)慣:禮貌待人、勤奮刻苦,從小事、從現(xiàn)在、從我做起,獨(dú)立思考、勤儉樸素、遵紀(jì)守法等。第七十八頁,共88頁。5、向上的社交能力:交際意識、合作精神、
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