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物業(yè)管理工作總結(jié)計(jì)劃物業(yè)公司年度總結(jié)及計(jì)劃xx年的工作已接近尾聲,在這一年來(lái),我分別在xx小區(qū)和xx小區(qū)進(jìn)行工作。這一年我在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,努力適應(yīng)本單位新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,認(rèn)真履行工作職責(zé),為物業(yè)公司付出自己微薄的力量?;仡櫼荒陙?lái)的客服工作,有得有失?,F(xiàn)將一年來(lái)的客服工作總結(jié)如下:一、自覺加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作在xx年初進(jìn)入安居小區(qū)時(shí),我初次接觸物業(yè)管理工作,對(duì)物業(yè)工作人員的職責(zé)任務(wù)不甚了解,為了能夠盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法。一方面,在干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握工作方法,積累工作經(jīng)驗(yàn)。在安居小區(qū)實(shí)際工作中,我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高工作能力,通過觀察、摸索和實(shí)踐鍛煉, 通過在xx小區(qū)的一線進(jìn)行收費(fèi)等工作的鍛煉使我能夠較快地進(jìn)入了實(shí)際工作中,為我在下半年在xx小區(qū)工作的開展打下了良好的基礎(chǔ)。另一方面,自己通過問書本、問同事,不斷豐富物業(yè)知識(shí),掌握工作實(shí)際工作技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。二、幫助完成收繳服務(wù)費(fèi)的工作根據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo),結(jié)合安居小區(qū)和荊善安居小區(qū)的實(shí)際情況,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上。在安居小區(qū)以及荊善安居小區(qū)管理處領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和支持下,積極開展對(duì)安居小區(qū)、荊善安居小區(qū)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的支持下,完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。三、能源費(fèi)的收繳工作如期完成安居小區(qū)每月入戶抄水表工作的同時(shí),并對(duì)安居小區(qū)內(nèi)商業(yè)用水費(fèi)用進(jìn)行收繳工作。四、xx年年在貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和條例的前提下,通過對(duì)物業(yè)管理有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身工作的積極性以及綜合素質(zhì)能力。重點(diǎn)工作為進(jìn)一步提高物業(yè)費(fèi)收費(fèi)水平,各項(xiàng)服務(wù)工作要有序開展,業(yè)主滿意率同比去年有顯著提高。(一)繼續(xù)加強(qiáng)自身服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,使業(yè)主能夠滿意。良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺,物業(yè)管理首先是一個(gè)服務(wù)行業(yè),接待業(yè)主來(lái)訪,我們做到熱情周到、微笑服務(wù)、態(tài)度和藹、這_物業(yè)管理工作總結(jié)計(jì)劃。樣即使業(yè)主帶著情緒來(lái),我們的周到服務(wù)也會(huì)讓其消減一些負(fù)面情緒,為物業(yè)管理費(fèi)的收取工作帶來(lái)積極效應(yīng)。(二)進(jìn)一步提高物業(yè)收費(fèi)水平。加強(qiáng)物業(yè)方面專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),在物業(yè)收費(fèi)過程中對(duì)于業(yè)主反映的問題能夠了解,并且對(duì)于問題能夠給出合理的解釋。(三)密切配合辦公室等部門工作。能夠及時(shí)、妥善處理業(yè)主的糾紛,對(duì)于業(yè)主反映的服務(wù)方面的意見、建議及時(shí)上報(bào)。回顧xx年的工作,對(duì)于剛剛參加工作的我來(lái)說有點(diǎn)艱辛,但是收獲了成長(zhǎng)與成績(jī),很感謝公司給我這樣一個(gè)平臺(tái),展望明年,迎接我們的是機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此,我會(huì)在明年的工作中繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力的去實(shí)現(xiàn)部門目標(biāo),為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。在此,對(duì)一直以來(lái)支持我工作的同事表示感謝。謝謝同事們的包容和耐心。物業(yè)公司xx年工作總結(jié)及xx年工作計(jì)劃年某某物業(yè)在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工勤奮努力、恪盡職守、不斷創(chuàng)新,深化服務(wù)內(nèi)容緊跟形式發(fā)展,始終堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)、忘我、拼搏、進(jìn)取”的匯鑫精神,在內(nèi)外業(yè)務(wù)辦理、服務(wù)質(zhì)量提升、團(tuán)隊(duì)建設(shè)發(fā)展等方面取得了豐碩成果,圓滿完成了年度目標(biāo)任務(wù)。一年來(lái)的成績(jī)不僅是某某物業(yè)集體領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)晶,也滲透著全體員工的汗水與熱血,同時(shí)我們也認(rèn)識(shí)到存在的不足和差距,為了總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),查找問題與不足,進(jìn)一步促進(jìn)公司發(fā)展,特做 xx年工作總結(jié)如下: 一、xx年主要工作成績(jī)、創(chuàng)新理念,健全內(nèi)部管理,企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。、開拓創(chuàng)新,某某服務(wù)中心如期搬入新辦公樓。、規(guī)范管理,服務(wù)質(zhì)量不斷提升,業(yè)主滿意度95%以上,全年有效投訴為零。、嚴(yán)抓財(cái)務(wù)管理,注重開源節(jié)流,管理費(fèi)年度收費(fèi)率為98%以上。、強(qiáng)化安防意識(shí),落實(shí)應(yīng)急管理措施,兩個(gè)小區(qū)和諧穩(wěn)定。、健全房屋及配套設(shè)施設(shè)備管理體系,各類設(shè)備運(yùn)行良好。、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,環(huán)境管理工作有序開展。二、xx年工作回顧、創(chuàng)新理念,健全內(nèi)部管理,企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。(1)適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境變化和發(fā)展,加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。隨著公司內(nèi)外部發(fā)展環(huán)境的變化,管理服務(wù)面臨著不斷變化的新情況、新矛盾,這對(duì)我們既是機(jī)遇,也是挑戰(zhàn)。抓住機(jī)遇健全企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè) ,開展管理服務(wù)提升,適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì),使我們的思維方式和工作方式同行業(yè)先進(jìn)的管理理念接軌,逐步完善了適應(yīng)集團(tuán)和公司發(fā)展需要的管理機(jī)制和企業(yè)團(tuán)隊(duì)。同時(shí)嚴(yán)格把控面試聘用關(guān),注重應(yīng)聘綜合素質(zhì)人員,吸收形象好、懂業(yè)務(wù)、具有服務(wù)理念的人員充實(shí)員工隊(duì)伍。xx年公司全年招聘65人,離職55人(含退休8人),完善了公司組織架構(gòu),充實(shí)了管理團(tuán)隊(duì)。(2)創(chuàng)新教育模式,增強(qiáng)管理服務(wù)意識(shí),提高各方面管理能力和水平。一是重點(diǎn)從員工職業(yè)品質(zhì)和職業(yè)技能兩個(gè)方面著手抓好培訓(xùn)工作,培養(yǎng)員工良好的職業(yè)態(tài)度、職業(yè)道德、責(zé)任感和職業(yè)行為習(xí)慣等,增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。二是積極探索完善分級(jí)分層培訓(xùn)模式, 使員工教育培訓(xùn)工作更具有針對(duì)性和實(shí)效性。 通過內(nèi)部崗位培訓(xùn)、行業(yè)協(xié)會(huì)專題培訓(xùn)、項(xiàng)目參觀交流、網(wǎng)絡(luò)信息教育等各種教育培訓(xùn)手段,拓展教育培訓(xùn)的廣度和深度, 在全公司范圍內(nèi)營(yíng)造一個(gè)重學(xué)習(xí)、 抓管理、會(huì)管理的良好環(huán)境和氛圍,不斷提高各方面的管理能力和服務(wù)水平。xx年,公司開展各類培訓(xùn)累計(jì) 3500余人次(含行業(yè)協(xié)會(huì)培訓(xùn) 8人次,消防專項(xiàng)培訓(xùn)4人次、保安員上崗證培訓(xùn) 48人次)。(3)加強(qiáng)人文關(guān)懷,穩(wěn)定員工隊(duì)伍,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。一是深入員工隊(duì)伍,了解掌握員工思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)引導(dǎo),提高認(rèn)識(shí),采取一系列切實(shí)有效的措施,大力加強(qiáng)理想信念宗旨教育。引導(dǎo)員工牢固樹立“業(yè)主至上”行業(yè)價(jià)值觀,培養(yǎng)員工愛崗、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,幫助員工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。二是調(diào)整員工工資標(biāo)準(zhǔn),完善福利保障機(jī)制。按照集團(tuán)工資調(diào)整方案, 7月份對(duì)部分崗位進(jìn)行工資調(diào)整,提高了員工收入水平;按時(shí)為員工購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”,特殊崗位員工購(gòu)買意外保險(xiǎn);組織員工定期身體健康檢查,了解員工身體狀況,以適應(yīng)工作崗位要求;對(duì)在家因突發(fā)疾病逝世的員工家屬進(jìn)行慰問, 并發(fā)放了撫恤金。三是以人為本,關(guān)心員工生活,抓好食堂管理工作。為了節(jié)約成本,確保飯菜質(zhì)量,廚師不怕麻煩親自到批發(fā)市采購(gòu)物料、挑選食材,在保證員工用餐的同時(shí),圓滿完成20多次接待任務(wù),既為公司節(jié)約了招待費(fèi)用,又保證了員工伙食質(zhì)量。、某某服務(wù)中心順利搬入新辦公樓,樹立了企業(yè)良好形象。(1)為了確保某某一期別墅如期入伙,向業(yè)主展示企業(yè)良好風(fēng)貌,我們加強(qiáng)與地產(chǎn)公司相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),同時(shí)調(diào)派兩個(gè)小區(qū)機(jī)電工程維修人員大力支持辦公樓的裝修工作,在確保小區(qū)日常維保的基礎(chǔ)上,加班加點(diǎn)承擔(dān)了某某服務(wù)中心辦公樓、宿舍、食堂的水電安裝任務(wù)。他們兢兢業(yè)業(yè),克服炎熱天氣,不怕苦不怕累,按時(shí)完成水電安裝工程,確保了某某服務(wù)中心如期搬入辦公樓。(2)嚴(yán)格控制某某辦公物品及食堂炊具等物料的采購(gòu)成本, 采購(gòu)過程中,通過現(xiàn)場(chǎng)考察、多家詢價(jià)等方式掌握市場(chǎng)價(jià)格動(dòng)態(tài),堅(jiān)持三人協(xié)同采購(gòu)原則,既杜絕了弄虛作假現(xiàn)象,又采購(gòu)到物美價(jià)廉的各類物料。采購(gòu)大型設(shè)備和物品時(shí),由地產(chǎn)公司辦公室主管人員協(xié)調(diào),公司總經(jīng)理助理某某項(xiàng)目經(jīng)理穆茂國(guó)、辦公室主任朱莉莉等同志協(xié)同全程跟蹤,他們不畏辛苦、沒有怨言,為了完成采購(gòu)任務(wù),經(jīng)常犧牲休息時(shí)間,加班加點(diǎn)、兢兢業(yè)業(yè)、全力以赴,按時(shí)完成了采購(gòu)任務(wù),使某某服務(wù)中心的各項(xiàng)工作開展得到保障。3、規(guī)范管理,服務(wù)質(zhì)量不斷提升,業(yè)主滿意度 95%以上,全年有效投訴為零。(1)轉(zhuǎn)變思維,管理創(chuàng)新。一是對(duì)日常管理服務(wù)不僅是物的管理、對(duì)人的服務(wù),同時(shí)也把二者有機(jī)結(jié)合在一起,進(jìn)行一系列創(chuàng)造性活動(dòng),通過協(xié)調(diào)人與人、人與物之間的關(guān)系,創(chuàng)造一個(gè)人物相結(jié)合的環(huán)境,達(dá)到管理與服務(wù)的有序運(yùn)轉(zhuǎn)。二是根據(jù)不斷變化的因素,結(jié)合不同小區(qū)實(shí)際情況,不斷創(chuàng)設(shè)新方式、新措施來(lái)促進(jìn)管理的優(yōu)化。某某服務(wù)中心利用物業(yè)管理軟件平臺(tái)和小區(qū)微信公眾號(hào)提供全方位的信息化管理功能,擴(kuò)展管理的廣度和深度,不斷追求高效和卓越,不但實(shí)現(xiàn)了客戶管理的全程跟蹤分析,而且提高了管理服務(wù)的信息化程度,為高效的業(yè)務(wù)管理打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),提升公司的品牌和影響力,同時(shí)有利于提高工作效率,降低成本與風(fēng)險(xiǎn)。(2)以業(yè)主和住戶為中心,建立鮮明的服務(wù)理念。一是對(duì)個(gè)別業(yè)主對(duì)房屋工程維修問題的投訴,在地產(chǎn)公司與業(yè)主之間起到橋梁溝通作用,在維護(hù)公司利益的同時(shí),在雙方利益上找到平衡支撐點(diǎn),真心實(shí)意為業(yè)_物業(yè)管理工作總結(jié)計(jì)劃。主解決工程質(zhì)量、房屋功能方面的缺陷與維修,積極主動(dòng)化解開發(fā)商與業(yè)主之間的矛盾,實(shí)現(xiàn)雙方滿意的局面。二是翠荔嘉園服務(wù)中心規(guī)范客戶來(lái)訪業(yè)務(wù)辦理、投訴處理程序,落實(shí)首問責(zé)任制,規(guī)范業(yè)主入伙及裝修申報(bào)備案流程, 對(duì)業(yè)主提出的問題、存在的異議認(rèn)真傾聽,按照公司相關(guān)制度和政府主管部門規(guī)章條款, 進(jìn)行耐心解釋和規(guī)勸,妥善處理各類問題。兩個(gè)小區(qū)全年處理各項(xiàng)維修 6600多項(xiàng),辦理入伙15戶、裝修62戶、過戶60戶,截止至12月底翠荔嘉園入伙1672戶,某某入伙2戶。(3)挖掘業(yè)主需求,推進(jìn)質(zhì)量管理體系,不斷規(guī)范管理服務(wù)工作。隨著集團(tuán)房地產(chǎn)事業(yè)的蓬勃發(fā)展,物業(yè)管理規(guī)模也快速擴(kuò)張,為了持續(xù)保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),公司重視引入國(guó)際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),通過貫徹ISO9001國(guó)際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),逐步建立和運(yùn)行質(zhì)量管理體系,切實(shí)提高物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量水平,為以后的質(zhì)量體系認(rèn)證打好基礎(chǔ),以獲得業(yè)主對(duì)我們管理服務(wù)質(zhì)量的認(rèn)可,增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和市場(chǎng)開拓能力。(4)觀念創(chuàng)新,認(rèn)真做好別墅入伙工作。為了使某某別墅一期別墅入伙工作順利進(jìn)行,某某小區(qū)管理團(tuán)隊(duì)用新眼光、新立場(chǎng)去對(duì)待,用新的思維方式去研究,他們精心組織、合理分配,定人定崗,對(duì)安防、保潔、后勤接待、驗(yàn)房接待、物料保障等工作都作了明確的分工,安排專人管理業(yè)主鑰匙和檔案資料。為了達(dá)到高品質(zhì)別墅管理標(biāo)準(zhǔn),對(duì)保潔人員特別做了嚴(yán)格的要求和具體的分工, 按街道、分路段責(zé)任到人,明確規(guī)定保潔工作規(guī)程,實(shí)行制度管理。翠荔嘉園小區(qū)落實(shí)投訴處理及業(yè)主回訪程序,堅(jiān)持各類事務(wù)有跟蹤和反饋,通過電話回訪、上門回訪等多物業(yè)公司xx年度工作總結(jié)與 xx年工作計(jì)劃第一部分xx年物業(yè)工作回顧懷著勝利的喜悅送走了xx年,歷史對(duì)揭開了充滿希望的一頁(yè)。過去的一年,在集體公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,物業(yè)公司人團(tuán)結(jié)奮斗,積極向上,頑強(qiáng)拼搏,銳意進(jìn)取,再度喜獲佳績(jī)?;仡欉^去,主要收獲表現(xiàn)在“八新”上。一、財(cái)務(wù)收支管理出新成果剛剛過去的一年,我們高度重視財(cái)務(wù)工作,及早明確征管目標(biāo),嚴(yán)格依規(guī)辦事,千方百計(jì)確保物業(yè)規(guī)費(fèi)收入到位,努力夯實(shí)物業(yè)基礎(chǔ)。健全財(cái)務(wù)制度,厲行節(jié)約,杜絕不合理開支,把有限資金用在刀刃上。全年共實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)規(guī)費(fèi)總收入221.2萬(wàn)元;比上年度增加56.7萬(wàn)元;完成全年收入目標(biāo)任務(wù)100.5%當(dāng)年總支出194.1萬(wàn)元。全年收支平衡,略有盈余。在開展財(cái)務(wù)工作中,立足主動(dòng),搶抓春節(jié)前后的有利時(shí)間,組織管理層全員上陣分區(qū)包干做宣傳動(dòng)員工作,白天時(shí)間不夠晚上湊,邊宣傳,邊收費(fèi),切實(shí)把工作做細(xì)做好。財(cái)務(wù)人員立足本職,發(fā)揚(yáng)釘子精神,勤通知,勤上門,多跑腿,耐心細(xì)致做好工作,不留收費(fèi)缺口,不交收費(fèi)難點(diǎn)。由于大家齊心協(xié)力,從而取得了全年規(guī)費(fèi)收繳理想效果。在強(qiáng)化收繳同時(shí),從嚴(yán)管理支出,嚴(yán)格執(zhí)行物業(yè)開支“三先”、“三后”制度:一是每筆支出必須先申請(qǐng)后開支;二是較大額支出先會(huì)審后辦事;三是所有辦公物資先計(jì)劃后采購(gòu),實(shí)行專人負(fù)責(zé),集中采購(gòu),嚴(yán)格監(jiān)督把關(guān)。一年來(lái),有效地杜絕了不合理開支,盡力做到__,多辦事,辦好事,確保把錢用到工作實(shí)處。二、治安、消防工作呈現(xiàn)新秩序小區(qū)和商城治安秩序維護(hù)和消防安全管理,是物業(yè)十分重要的工作,范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任大。在日常工作中,我們切實(shí)做到五個(gè)加強(qiáng)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把治安秩序維護(hù)和消防安全管理工作納入重要議事日程,一把手親自抓,親自過問;分管領(lǐng)導(dǎo)具體管,全力抓;管理層輪流值班保安全。二是加強(qiáng)保安和義務(wù)消防員隊(duì)伍建設(shè),配齊配足安保人員,重視崗位培訓(xùn),不斷提高工作技能。_物業(yè)管理工作總結(jié)計(jì)劃。三是加強(qiáng)節(jié)假日和重要營(yíng)銷活動(dòng)的安全管理。每逢周末和節(jié)假日,每次商城營(yíng)銷活動(dòng),物業(yè)經(jīng)理就親自掛帥出征,各部管理大員一齊上陣,帶領(lǐng)保安加班加點(diǎn),切實(shí)搞好商城和小區(qū)治安秩序維護(hù)。四是加強(qiáng)安全事故防范和消防安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,確保全年無(wú)偷盜,無(wú)火災(zāi)。五是加強(qiáng)安保巡察工作。落實(shí)安全制度,建立安保專班,明確工作責(zé)任范圍,堅(jiān)持全年每天24小時(shí)專人巡邏。不留治安、消防監(jiān)管死角,確保治安、消防管理無(wú)疏漏,確保小區(qū)商城無(wú)重大事故發(fā)生。三、衛(wèi)生保潔展現(xiàn)新環(huán)境衛(wèi)生保潔是物業(yè)一項(xiàng)繁重的工作,區(qū)域廣、活兒臟,難管理,既有小區(qū)又有商城;既有地面又有樓頂;既有店鋪,又有車庫(kù);既有廣場(chǎng),又有花園;既有街道,又有小徑。保潔工作異常復(fù)雜,任務(wù)十分艱巨,想要把這項(xiàng)工作做好,非下苦功不成。因此,我們安排得力領(lǐng)導(dǎo)抓,挑選優(yōu)秀員工干。精誠(chéng)所至,金石為開,通過保潔工人一年的苦干,小區(qū)和商城的保潔衛(wèi)生質(zhì)量步步提升,得到業(yè)主和店戶的普遍好評(píng)。衛(wèi)生保潔工作能展現(xiàn)新環(huán)境,主要?dú)w功于三個(gè)得力:一是保潔員工隊(duì)伍得力。人人都有一顆愛崗敬業(yè)心,個(gè)個(gè)都能吃苦耐勞作奉獻(xiàn)。二是領(lǐng)導(dǎo)得力。保潔部工作認(rèn)真負(fù)責(zé),方法得當(dāng)、領(lǐng)導(dǎo)有力。三是制度措施得力。認(rèn)真修改完善了保潔工作崗位責(zé)任制,細(xì)化落實(shí)各保潔員工作責(zé)任范圍和質(zhì)量衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,定期檢查結(jié)賬,充分發(fā)揮了制度的約束力,有效地推動(dòng)了保潔質(zhì)量的全面提升。四、裝修、維修服務(wù)有新突破裝修管理與維修服務(wù)是衡量物業(yè)工作好壞的關(guān)鍵性環(huán)節(jié)。工程部克服人少事多的困難,積極開展裝修管理和維修服務(wù)。全年換門窗16個(gè);修門鎖51次;換污水管18處;外墻補(bǔ)漏41家次;協(xié)調(diào)上下樓漏水矛盾16家;店鋪維修補(bǔ)漏58戶;門禁修理196次。與此同時(shí)進(jìn)行了發(fā)電機(jī)組維修保養(yǎng);消防設(shè)備維修保養(yǎng);四期車庫(kù)地面防浸水工程和各個(gè)道閘、電腦的維護(hù)保養(yǎng)。確保業(yè)主裝修規(guī)范施工、物業(yè)維修服務(wù)及時(shí),確保公共設(shè)備正常運(yùn)行。五、公共照明和小區(qū)綠化有新抓手為了提高公共區(qū)域照明質(zhì)量,我們舍得投入,利用新技術(shù)對(duì)四期車庫(kù)和12個(gè)單元地下室電梯口全部改裝上能耗低、亮度強(qiáng)、壽命長(zhǎng)的新型LED燈管,照明效果好,住戶很滿意。商業(yè)街全部改造成 120V—240V寬電壓LED燈泡,解決了因電壓低路燈啟動(dòng)難的弊病。夏季高溫到來(lái)前,商城中央空調(diào)提高進(jìn)行檢修,確保高溫及時(shí)制冷。年,物業(yè)廣泛開展“學(xué)先進(jìn)、樹新風(fēng)、比貢獻(xiàn)”活動(dòng),物業(yè)管理人員會(huì)同全體保潔員和部分保安員主動(dòng)包攬下對(duì)小區(qū)花園義務(wù)養(yǎng)護(hù)任務(wù),為公司節(jié)省支出幾千元。六、商城物業(yè)服務(wù)有新變化商城今年托管給物業(yè),我們深知責(zé)任重大,物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)傾注了大量心血,物業(yè)員工付出了辛勤勞動(dòng)。從治安維護(hù)到消防安全,從衛(wèi)生保潔到供電照明,從維修服務(wù)到規(guī)費(fèi)收繳,無(wú)時(shí)無(wú)刻不牽動(dòng)著物業(yè)經(jīng)理的心,無(wú)時(shí)無(wú)刻不勞物業(yè)人的神。對(duì)于商城管理與服務(wù),帥經(jīng)理堅(jiān)持常年親自抓,親自過問。今年加強(qiáng)了日夜治安巡邏密度,強(qiáng)化了衛(wèi)生保潔服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化了規(guī)費(fèi)收繳方法。店戶訴求及時(shí)接待,及時(shí)辦理,一時(shí)難于辦好的事,盡量做好解釋工作,并設(shè)法盡快辦理好。在商城公共設(shè)備維護(hù)和工程維修服務(wù)上,物業(yè)舍得投入,千方百計(jì)把事做好,直至店主滿意為止。店戶普遍稱贊說:物業(yè)做事信得過,放得心。七、員工素質(zhì)有新提高一個(gè)好的物業(yè),必定有一支好的員工隊(duì)伍,一支好隊(duì)伍,必定能干出一流的服務(wù)工作。一年來(lái),我們注重抓好員工素質(zhì)教育,努力培養(yǎng)過硬的物業(yè)隊(duì)伍。在實(shí)際工作中力把“三關(guān)”:一是入口關(guān),對(duì)于新聘員工要嚴(yán)格面試,注重個(gè)人素質(zhì)和條件,對(duì)于不合條件的堅(jiān)決不招;二是把好崗前培訓(xùn)關(guān),培訓(xùn)未合格的不予上崗;三是把好在崗員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)關(guān),定期開展在職員工理論學(xué)習(xí)和技能訓(xùn)練,定期組織面試和考核,使員工素質(zhì)不斷提高,使工作戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。八、班子作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變有個(gè)好班長(zhǎng),就能帶好一班子人;有個(gè)好班子才能管好一支隊(duì)伍。班子作風(fēng)硬、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗,事業(yè)就興旺發(fā)達(dá)。去年,我們狠抓班子作風(fēng)建設(shè),__拋棄不良行為,切實(shí)做到“三戒”和“三強(qiáng)”:戒懶散,強(qiáng)作風(fēng);戒玩耍,強(qiáng)紀(jì)律;戒不為強(qiáng)責(zé)任。經(jīng)理帥學(xué)兵以身作則,嚴(yán)格要求自己,事事處處起示范帶頭作用,班子成員力改不良習(xí)慣,團(tuán)結(jié)一心,勤奮工作,扎實(shí)履責(zé),顧大局,講風(fēng)格,作奉獻(xiàn),積極做好本職工作和義務(wù)協(xié)作。上下一條心,形成了有利物業(yè)發(fā)展的良好工作作風(fēng),彰顯班子戰(zhàn)斗力。物業(yè)個(gè)人工作總結(jié)年工作計(jì)劃物業(yè)個(gè)人工作總結(jié) xx年工作計(jì)劃尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:你們好!年物業(yè)公司在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,在其他部門的支持和配合下,在全體物業(yè)員工的共同努力下,較好的完成了一年的工作,迎來(lái)了新的一年馬年。回顧過去的一年多的是取得成績(jī),順利時(shí)的喜悅和欣慰,但也有發(fā)生問題。遇到挫折時(shí)的痛苦和教訓(xùn),以史為鑒,爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。下面是我對(duì)物業(yè)公司的工作匯報(bào),不足之處敬請(qǐng)各位批評(píng)指正。一、工作情況、以做好物業(yè)本職工作為前提,積極落實(shí)工作要求和部署。年物業(yè)公司在公共設(shè)施設(shè)備管理改造、治安維護(hù)、車輛管理、保潔服務(wù)、消防安全、市場(chǎng)管理等方面堅(jiān)持'業(yè)主至上,服務(wù)第一'的宗旨,促進(jìn)物業(yè)服務(wù)和管理工作的向前推進(jìn)。本區(qū)商鋪?zhàn)舳啵藛T素質(zhì)分別大,環(huán)境復(fù)雜,使物業(yè)管理和服務(wù)的難度和強(qiáng)度都增大。物業(yè)服務(wù)總有不到位的地方,打擊斗毆,無(wú)理取鬧的事情時(shí)有發(fā)生,對(duì)此,物業(yè)公司安保人員做到'友善與威嚴(yán)并存,服務(wù)于安保并舉',采取溫馨提示、上門訪談、疏導(dǎo)說服、等方法,化解矛盾、爭(zhēng)取理解和配合,從而達(dá)到管理和服務(wù)的目的,同時(shí)也取得較好效果。、以服務(wù)促管理,寓服務(wù)于管理之中,贏得業(yè)主的認(rèn)可,房租收繳達(dá)到較高水平,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。隨著商鋪用戶的穩(wěn)定和各種設(shè)施設(shè)備保修時(shí)間的到期,一些跑、冒、滴、漏、堵、和壞、燒、斷的現(xiàn)象逐漸顯現(xiàn)。商鋪影響商鋪的問題也增多增大,而相當(dāng)多的業(yè)主對(duì)自有部分和共有部分的權(quán)利和義務(wù)區(qū)分請(qǐng)相互理解和自我約束程度又不夠,導(dǎo)致了不客觀的意見投訴多、維修多等情況。針對(duì)以上情況,我們遵循具體情況具體對(duì)待,分事分時(shí)分別給予處理,將服務(wù)方在第一位,其中:①改造**②修繕樓頂?shù)姆浪畚鬯潘ぷ鹘鉀Q④水電的老化泄漏的維修工作完善⑤加強(qiáng)業(yè)主的消防安全意識(shí)⑥加打安防工作力度⑦加大對(duì)市場(chǎng)秩序的維護(hù)⑧千人交流會(huì)并圓滿成功⑨全國(guó)性宣傳交流經(jīng)驗(yàn)。以上工作贏得業(yè)主認(rèn)可的同時(shí),xx年度各項(xiàng)費(fèi)用(以房費(fèi)、水電費(fèi)為主)取得了較好的水平。、增強(qiáng)員工敬業(yè)精神和責(zé)任意識(shí),完善安防設(shè)施,使物業(yè)管理和服務(wù)水平由平穩(wěn)趨向上升。物業(yè)公司的員工基本是收入較低人群。不可避免的造成員工工作情緒的不穩(wěn)定和人員跳槽流動(dòng)。為此,公司和胡建國(guó)經(jīng)理在資金緊張的情況下,以實(shí)際情況出發(fā),及時(shí)發(fā)放員工工資,使員工得到關(guān)懷和生活支持。同時(shí),根據(jù)周邊環(huán)境不好,安全系數(shù)差,電子監(jiān)控系統(tǒng)盲點(diǎn)多、死角多、監(jiān)控范圍不夠的情況,加大了人員流動(dòng)的監(jiān)控,增強(qiáng)了市場(chǎng)的安全系數(shù),使物業(yè)管理區(qū)域的設(shè)施、業(yè)主財(cái)產(chǎn)得到了相對(duì)加強(qiáng)。二、存在的問題及教訓(xùn)、責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)物業(yè)公司的開支絕大部分業(yè)主交納的費(fèi)用,員工的工資、福利、維修等費(fèi)用均是業(yè)主給付的。因此,每一位員工要清醒的認(rèn)識(shí)到自己的身份,是受聘者,是管家,是工人。我們有責(zé)任和義務(wù)服務(wù)好業(yè)主,維護(hù)好小區(qū),處理好發(fā)生的問題,使公司放心,使業(yè)主安心、舒心、順心。服務(wù)永遠(yuǎn)是第一位的,這就是物業(yè)人員的職能所在。而在過去的一年里,恰恰是這一方面出現(xiàn)了不足,事故案件問題的發(fā)生于此有著很大的關(guān)系。、執(zhí)行力不用到位,預(yù)見性比較差,推諉現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生年各項(xiàng)規(guī)章制度基本都是完善的,我們都將記在本子上、掛在墻上、放在心里。而沒有具體實(shí)施到實(shí)際工作中。缺乏督促、落實(shí)、檢查、獎(jiǎng)罰等力度。有些時(shí)候,問題的發(fā)生于麻痹消極,預(yù)見性差有著直接的關(guān)系,在工作上責(zé)任上相互推諉、()相互指責(zé)也潛在說明員工的態(tài)度不積極。因此必須吸取教訓(xùn),增強(qiáng)配合、協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,杜絕類似的問題發(fā)生。三、xx年的工作方向繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和教育工作,逐步提高員工的責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)凝聚力,使物業(yè)管理和服務(wù)水平向保穩(wěn)進(jìn)細(xì)的方向發(fā)展。落實(shí)好各規(guī)章制度。使責(zé)、權(quán)、利明確。監(jiān)督、檢查制度有效。虛心聽取員工和業(yè)主的意見建議??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),提高自身發(fā)展的潛力。嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)規(guī)定,開源節(jié)流,使公司的效益不斷提高。而今邁步從頭躍,我們將發(fā)揚(yáng)北土一去不回頭的精神,合著新年新春新氣象的步伐,將物業(yè)公司的工作繼續(xù)推向前進(jìn)。最后,預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,新年愉快,身體健康,萬(wàn)事如意,馬到成功!謝謝!現(xiàn)在的我已經(jīng)在物業(yè)公司工作了數(shù)年之久了,自從大學(xué)畢業(yè)之后,我就一直在物業(yè)公司工作。我已經(jīng)由物業(yè)公司的一名普通的工作人員成為公司的物業(yè)總監(jiān)了。其中的成長(zhǎng)路程只有自己知曉。以后的路還有很長(zhǎng),我將慢慢走過。xx年,我將繼續(xù)主持小區(qū)物業(yè)工作,我會(huì)在經(jīng)過自己的調(diào)查后,寫出自己的工作思路。為了有效實(shí)施各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,現(xiàn)擬定以下工作計(jì)劃:、督促好第12-15幢(共36戶,已收樓32戶)房屋檔案資料。、做好外圍紅線報(bào)警的使用與維護(hù),包括內(nèi)外圍兩側(cè)綠化植物遮擋的修剪等工作。、制定安全警報(bào)現(xiàn)場(chǎng)跟蹤與核實(shí),并明確解除警報(bào)及記錄操作相關(guān)要求,避免作業(yè)疏忽。、跟進(jìn)落實(shí)好會(huì)所泳池的開張營(yíng)業(yè),并做好相應(yīng)的管理與維護(hù)工作,包括門票發(fā)售、泳池水質(zhì)處理等。、督促做好12-15幢相關(guān)附屬工程,包括架空層車位地面欄桿的安裝、車位產(chǎn)權(quán)面積的明確(公司要求架空車位出售)、園林綠化、保安室、監(jiān)控室、倉(cāng)庫(kù)等工作的完善。、跟進(jìn)做好小區(qū)健身器材的安裝。、督促做好各種費(fèi)用的追收。8 、跟進(jìn)第7幢破裂玻璃門扇的安裝。、跟進(jìn)部分綠化植物的補(bǔ)種和改造等(如:大門入口處即將枯死的大葉油棕樹3棵,應(yīng)該更換)。、全面推行租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作,召開全體工作人員總動(dòng)員會(huì),明確租賃服務(wù)意義目的,統(tǒng)一思想,集體學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)推廣內(nèi)容和業(yè)務(wù)辦理操作流程,確保工作正常進(jìn)展。、為提高費(fèi)用收繳率,確保財(cái)務(wù)良性循環(huán),以專題會(huì)議形式組織各物業(yè)助理、前臺(tái)人員、領(lǐng)班級(jí)以上人員進(jìn)行學(xué)習(xí)《各種費(fèi)用追繳工作流程》。、以專題會(huì)議形式,組織三個(gè)小區(qū)管理骨干及相關(guān)工作人員集體學(xué)習(xí)《案例通報(bào)管理制度》、《案例通報(bào)操作流程圖》及相關(guān)作業(yè)表格,明確責(zé)任關(guān)系,杜絕各種同類負(fù)面案例再次發(fā)生,全面提高管理服務(wù)質(zhì)量。、制定《保安器材管理規(guī)定》,包括對(duì)講機(jī)、巡更棒、門崗電腦等,并認(rèn)真貫徹實(shí)施,明確責(zé)任關(guān)系,誰(shuí)損壞誰(shuí)負(fù)責(zé),杜絕各種不合理使用現(xiàn)象。、回顧三個(gè)小區(qū)從去年7月份以來(lái)各方面情況,以對(duì)比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施。、全力抓好30-35幢物業(yè)移交工作,確保業(yè)主滿意。、督促管理處及時(shí)做好26-29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時(shí)頒發(fā)通知,要求業(yè)主在租賃停放手續(xù),該區(qū)域摩托車從 6月1調(diào)保安做好落實(shí)工作。
5月20日前到管理處辦妥日起全面執(zhí)行收費(fèi)。執(zhí)行前協(xié)、繼續(xù)跟進(jìn)26-29幢綠化種植工作。、督促及時(shí)做好部份綠化帶殘缺空白補(bǔ)種工作。、督促工程部做好30-35幢相關(guān)附屬工程,如:道路、園林綠化、監(jiān)控中心、倉(cāng)庫(kù)、車位規(guī)劃等。、做好個(gè)別崗位人員調(diào)整和招聘工作(如:綠化組長(zhǎng)到位、管理處負(fù)責(zé)骨干到位等),確保項(xiàng)目工作正常運(yùn)行。、擬定"xx華庭首屆業(yè)主委員會(huì)成立方案"及籌備會(huì)一系列工作措施,為創(chuàng)建"市優(yōu)"工作打好基礎(chǔ)。1 、對(duì)第三期部分摩托車不配合管理工作進(jìn)行加強(qiáng), 發(fā)揮標(biāo)識(shí)識(shí)別作用,強(qiáng)化憑辦理租賃手續(xù)方可停放,加強(qiáng)收費(fèi)工作。、加強(qiáng)第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長(zhǎng)期停車現(xiàn)象,維護(hù)秩序正常。、與財(cái)務(wù)協(xié)調(diào),及時(shí)做好壞帳處理。、督促全面檢測(cè)該項(xiàng)目紅外報(bào)警系統(tǒng)情況,找出問題所在,并做好相應(yīng)改善,確保系統(tǒng)的靈敏度和正常運(yùn)行。、對(duì)個(gè)別業(yè)主在私家花園內(nèi)亂搭亂建的屋棚動(dòng)員拆除,以免影響整體觀容。、督促完善該項(xiàng)目小區(qū)商鋪的資料管理。、督促做好第一期、第二期部分樓梯個(gè)別部位的朽木處理,維護(hù)物業(yè)的完好。、督促做好第五期共7幢對(duì)講機(jī)故障檢修。、xx"士多"招商登記等工作配合。、按公司《議事日程》要求開展各項(xiàng)日常工作。、協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。當(dāng)然,我的工作計(jì)劃還是存在著這樣那樣的問題的,不過相信只要我在工作中盡量避免錯(cuò)誤,由我?guī)ьI(lǐng)我的員工的努力工作,相信一定能夠?qū)⑿^(qū)物業(yè)工作做好的。小區(qū)物業(yè)工作就是瑣碎,沒有
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