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本文格式為Word版,下載可任意編輯——電商部工作內(nèi)容(4篇)在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧。
電商部工作內(nèi)容篇一
時(shí)間流逝得如此之快,就算追也追不到,回想這段時(shí)間的工作,一定有大量的艱難困苦,述職報(bào)告也應(yīng)跟上時(shí)間的腳步了。那么大家知道正規(guī)的述職報(bào)告怎么寫嗎?下面是我精心整理的電商部述職報(bào)告范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
電商部述職報(bào)告1公司給予我的是無(wú)限的勉勵(lì)與支持,在陶總、蔣總的領(lǐng)導(dǎo)下,依照公司確定的方針,我很快速的進(jìn)入自己管理工作的角色,做到擅長(zhǎng)與人溝通的同時(shí),要有猛烈的集體意識(shí),充分聽(tīng)取他人的看法和建議,并能夠快速地融入工作群團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的最正確效益。通過(guò)與大學(xué)生們的密切協(xié)同,基本有效的實(shí)現(xiàn)了預(yù)定目標(biāo)。以下是我對(duì)3個(gè)月來(lái)的工作做出總結(jié):
一、主要工作狀況。
1、對(duì)大學(xué)生們進(jìn)行培訓(xùn)、分工,近而安排他們的相關(guān)工作。大學(xué)生不管是人生閱歷還是工作經(jīng)驗(yàn),可以說(shuō)都是幾乎為零,剛出學(xué)校,立馬出入公司與社會(huì)也有好多的不適應(yīng),這份不適應(yīng)最主要的是不知道他們的工作應(yīng)當(dāng)從哪里著手,怎么去做好電子商務(wù)相關(guān)工作?對(duì)大學(xué)的培訓(xùn)工作是我與大學(xué)生們共創(chuàng)佳績(jī)的第一步,讓他們充分的熟悉公司的企業(yè)文化,人文文化,最重要的是漸漸熟悉要銷售的產(chǎn)品,基本的業(yè)務(wù)流程,明白公司主要是做什么的?市場(chǎng)定位在何處?我們的市場(chǎng)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)投向哪里?針對(duì)的市場(chǎng)個(gè)體與群體是誰(shuí)?當(dāng)大學(xué)生們對(duì)公司整體有了全新深刻的認(rèn)識(shí)之后,因人而異,分別安排每個(gè)成員的日常工作內(nèi)容,每個(gè)成員有了自己的目標(biāo),做起來(lái)就比較有目的,從而達(dá)到人力資源的充分利用。
2、建立淘寶商城平臺(tái),包括產(chǎn)品的上架、圖片處理、網(wǎng)頁(yè)美工、裝修模板的制定等。在淘寶我的日常工作內(nèi)容是:店鋪裝修、數(shù)據(jù)分析、軟件應(yīng)用、協(xié)同淘寶進(jìn)行活動(dòng)報(bào)名和在線聽(tīng)課等,包括一些淘寶商城的推廣,例如淘寶客、淘掌柜、相關(guān)論壇和淘寶幫派內(nèi)的發(fā)貼。初步建立了網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的基本框架,但尚未形成真正的規(guī)模效益:
(1)經(jīng)過(guò)三個(gè)月的時(shí)間,成功開(kāi)通了淘寶商城和cc613,現(xiàn)已開(kāi)始成功運(yùn)營(yíng),并逐步進(jìn)入正軌,兩店的'開(kāi)通運(yùn)營(yíng),為后期的宣傳推廣及招商加盟,特別是市場(chǎng)動(dòng)態(tài)把握及消費(fèi)者的信息反饋,提供了重要的平臺(tái)和渠道;經(jīng)營(yíng)過(guò)程中積累的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)也將為以后的工作提供好多值得借鑒和發(fā)揚(yáng)的方式方法。
(2)基于電子商務(wù)工作的實(shí)際狀況,以及公司人才儲(chǔ)存等多方面考慮,計(jì)劃在10月份我們將把cc613交給大學(xué)生團(tuán)隊(duì)來(lái)計(jì)劃,形成了電子商務(wù)的銷售團(tuán)隊(duì),盡管人數(shù)不多,但是內(nèi)部分工明確,重視發(fā)揮個(gè)人專長(zhǎng),并屢屢開(kāi)會(huì)交流思想和經(jīng)驗(yàn)。隨著以后電子商務(wù)的不斷發(fā)展,我們儲(chǔ)存團(tuán)隊(duì)成員的數(shù)量、結(jié)構(gòu)、分工、素質(zhì)等將不斷提高并加以完善。
(3)隨著網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)日趨猛烈,為了順應(yīng)形勢(shì),我們組織了屢屢促銷,包括品種促銷和節(jié)日促銷,但效果并不明顯。開(kāi)拓市場(chǎng)是一件令人頭疼的事情,尋覓潛在的客戶也是一門頗深的學(xué)問(wèn),要下一番苦功夫才行,深究原因,所以我想在10月份計(jì)劃性的嘗試廣告的投入,包括直通車及阿里媽媽等,盡管達(dá)到的效果可能有限,但是這為我們摸清淘寶廣告的特點(diǎn),以及如何更好的發(fā)揮廣告的作用,提供了好多值得深入研究的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
(4)依照陶總的要求,并通過(guò)市場(chǎng)狀況的對(duì)比,懂得怎么去定價(jià),怎么去分析價(jià)格的組成,懂得關(guān)于價(jià)格的問(wèn)題怎么與客戶去溝通,價(jià)格怎么波動(dòng),成本費(fèi)怎么算包含哪些東西等,最終,經(jīng)過(guò)屢屢的對(duì)產(chǎn)品和價(jià)格進(jìn)行了調(diào)整,我們定位并調(diào)整了消費(fèi)者能接受的心理價(jià)格范圍。
二、存在的主要問(wèn)題
(1)淘寶網(wǎng)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)極其猛烈。
透過(guò)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)的分析,顯而易見(jiàn),淘寶的市場(chǎng)雖還未飽和,但市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)是相當(dāng)猛烈。競(jìng)爭(zhēng)的條件是好多面的,我們有我們的優(yōu)勢(shì),但是我們也有劣勢(shì),像我們的價(jià)格定位不明確,市場(chǎng)關(guān)系不如別人成熟,人脈沒(méi)有別人廣闊,專業(yè)營(yíng)銷隊(duì)伍的缺乏,技術(shù)人員的缺乏等,其實(shí)對(duì)于營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)是不光要技術(shù)上很精通,對(duì)待每一個(gè)客戶怎么走進(jìn)他們的圈子,怎么去交談,怎么去建立關(guān)系都是應(yīng)當(dāng)去深刻研究學(xué)習(xí)的,我想這一系列都是我們要考慮的問(wèn)題,所以怎么用我們的優(yōu)勢(shì)去抗?fàn)巹e人的劣勢(shì),去捕獲市場(chǎng)這很重要。
(2)受淘寶各種規(guī)則影響,網(wǎng)店信用、人氣、單品銷量等陷入惡性循環(huán)。
惡性循環(huán)主要表現(xiàn)在探尋排名上,在首頁(yè)展示的機(jī)遇太少,若按剩余時(shí)間排名,每個(gè)單品每周循環(huán)到首頁(yè)的時(shí)間不足3分鐘;若按人氣排名,首頁(yè)展示的是信用高、單品銷量大、人氣旺的店鋪,如此則信用越低、銷量越少的店鋪假使依據(jù)正常發(fā)展幾乎無(wú)翻身機(jī)遇,由于展示的越少,就賣的越少,賣的越少、人氣就越差、排名就越靠后,如此陷入惡性循環(huán),周而復(fù)始。
從地方專賣店的持續(xù)經(jīng)營(yíng)來(lái)說(shuō),我們過(guò)去或者將來(lái)面對(duì)的加盟商有可能都是“半路出家〞,所以對(duì)行業(yè)認(rèn)知、專業(yè)程度、產(chǎn)品熟悉、經(jīng)營(yíng)技巧、促銷策略等等這些方面都是先天不足、有所欠缺的,所以如何在這些方面有效并且靈活的對(duì)加盟商進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),也是后期要面臨的一個(gè)重要問(wèn)題。
三、cc613商城平臺(tái)的搭建。
cc613商城中主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷和宣傳推廣,包括問(wèn)答平臺(tái)、論壇、百度谷歌貼吧、百度谷歌百科、網(wǎng)站、博客的信息監(jiān)看以及網(wǎng)站日常維護(hù)、根據(jù)網(wǎng)站或產(chǎn)品寫出推廣方案、seo探尋引擎優(yōu)化技術(shù)和廣告投放、利用網(wǎng)站推廣的常用方法進(jìn)行推廣等工作。結(jié)合本公司狀況,電子商務(wù)工作如下:
(1)導(dǎo)航網(wǎng)站鏈接;
(2)探尋引擎登陸入口的提交,大約有30個(gè),需要審核;
(3)seo探尋引擎優(yōu)化,關(guān)鍵詞的設(shè)置;
(4)公司網(wǎng)站內(nèi)容更新,友情鏈接優(yōu)化;
(5)定時(shí)在百度、谷歌探尋等大型門戶和行業(yè)網(wǎng)站發(fā)布企業(yè)網(wǎng)站。
述職人:
20xx年xx月xx日
電商部述職報(bào)告2時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間。xx年已悄然終止了,在這一年的時(shí)間里,通過(guò)對(duì)電子務(wù)的認(rèn)識(shí),結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)工作做如下總結(jié):
一、存在的不足
1、工作的條理性不夠明了,每天上班都沒(méi)有一定的安排,看到缺乏哪種能力就學(xué)習(xí)哪種,目前,一邊推廣,一邊做客服,一邊寫寫文章,一邊作作圖弄弄網(wǎng)站,沒(méi)有詳實(shí)而主次的計(jì)劃,但至少還是知道哪方面需要立刻完成,哪方面需要緩期完成,做多了就漸漸地有所體會(huì),漸漸地加大進(jìn)步,也希望在明年會(huì)得到更好的優(yōu)化空間。
2、在工作期間,對(duì)工作認(rèn)識(shí)不夠,特別是剛來(lái)的時(shí)候,完全缺乏主動(dòng)能力,對(duì)鞋業(yè)行情缺乏了解和分析,再一個(gè)就是對(duì)工作的定位不足,規(guī)律能力欠缺。
3、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)
對(duì)于電子商務(wù)這塊,以前的我真的一點(diǎn)也不懂,也就是劉總的栽培和認(rèn)可,讓我學(xué)會(huì)了好多,雖然在整個(gè)過(guò)程中遇到了大量問(wèn)題,不知道怎么推廣,怎么去優(yōu)化關(guān)鏈字,但利用身邊資源和網(wǎng)絡(luò)課程的同時(shí),知道推廣是一件長(zhǎng)久的堅(jiān)持做才能達(dá)到效果的事,貴在堅(jiān)持。
4、為什么我們的鞋子沒(méi)有形成銷售:
由于流程的問(wèn)題不知道如何下手的狀況有點(diǎn)多,包括錯(cuò)誤與缺漏,還有當(dāng)時(shí)的設(shè)計(jì),考慮不到位,不知道開(kāi)淘寶店還是淘寶商城,現(xiàn)在選擇了開(kāi)淘寶店,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一件好事也是一件煩事,開(kāi)淘寶店的目的是為了以后開(kāi)商城打個(gè)基礎(chǔ),但憑現(xiàn)在的控制力度顯然是不夠的,現(xiàn)在的工作距離不夠精細(xì)化,(還是流程問(wèn)題)。
再一個(gè)就是開(kāi)淘寶店什么迷惑都有,一人客戶不滿意,給個(gè)差評(píng),整個(gè)店都跨下了,一個(gè)地方出錯(cuò)了,就扣分,比起商城沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì),最郁悶的事——寫了好幾篇稿都給刪了,我又沒(méi)有打廣告,接鏈接。
5、在阿里巴巴上,工作缺乏一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過(guò)程,雖然工作回頭看,但是缺少規(guī)律性,譬如:在阿里巴巴上,好多功能都有修改更新的內(nèi)容,就可以直接推廣(誠(chéng)信服務(wù),專場(chǎng)報(bào)名,跟帖,活動(dòng)報(bào)名,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,回帖,發(fā)帖等等),以前卻什么也不知道,只有發(fā)現(xiàn),才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。
總之,用一段話概括:
工作條理不夠明了。
對(duì)流程不夠熟悉
工作不夠精細(xì)化
工作方式不夠靈活
缺乏工作經(jīng)驗(yàn)
缺乏平日工作的知識(shí)總結(jié)
二、今年公司要開(kāi)拓大領(lǐng)域
鞋子要形成大規(guī)模銷售,今年貨也會(huì)好多,工作壓力會(huì)比較大,要吃苦耐勞,勤勤墾墾,踏踏實(shí)實(shí)做好每一項(xiàng)工作,處理好每一個(gè)細(xì)節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能,盡快的得到進(jìn)步。
以下是我今年提高地方:
要提高工作的主動(dòng)性
工作要重視結(jié)果
今年工作要定目標(biāo),一切圍圍著目標(biāo)來(lái)完成把握一切學(xué)習(xí)的機(jī)遇,平日要做總結(jié)
多看,多學(xué)習(xí),多做
20xx年的工作目標(biāo):
今年我們要定一個(gè)鞋子銷售的目標(biāo),淘寶上達(dá)到一個(gè)冠,年銷售也就是1xxxx件貨,人件利潤(rùn)xx元,年收入xx萬(wàn),但必需得開(kāi)商城,而且至少兩個(gè)淘寶店,還要有專業(yè)的設(shè)計(jì)人才,在成本方面,一定要達(dá)到月銷售量,可免房租,盡可以有是在兩個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn),(月銷售額達(dá)到xxx件)這是我對(duì)今年公司的動(dòng)營(yíng)目標(biāo),雖然做起來(lái)壓力大,但有壓力才有動(dòng)力,只有朝著這個(gè)目標(biāo)走,有信念就一定會(huì)實(shí)現(xiàn),我們一定能做好的,也一定會(huì)做到。
述職人:
20xx年xx月xx日
電商部述職報(bào)告3自從20xx年xx月份進(jìn)入了公司以來(lái),轉(zhuǎn)瞬間已經(jīng)過(guò)去x年多了。作為一個(gè)銷售人員,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō),都免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)〞,也算是對(duì)自己的一種鞭策,現(xiàn)就近一年來(lái)的狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一下匯報(bào)。
一、完成日常工作,提升工作能力
ipop事業(yè)部是公司最大的海外網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部門,我作為一個(gè)銷售人員,從剛開(kāi)始的瘋狂電銷、產(chǎn)品陳述人員到現(xiàn)在往產(chǎn)品參謀型的過(guò)渡,這期間的辛苦是值得的,對(duì)自己以后的人生道路注入了鋼鐵般的基石。
我個(gè)人認(rèn)為,不管我們從事的哪個(gè)領(lǐng)域,哪份職位,都必需具備良好的職業(yè)態(tài)度,職業(yè)責(zé)任和職業(yè)義務(wù),由于這表達(dá)了一個(gè)人對(duì)這份職業(yè)的看法和在自身所占的位置,試想,一個(gè)沒(méi)有責(zé)任心的銷售人員,哪怕業(yè)務(wù)水平再高,如何能做好自己的工作,如何能成為一名優(yōu)秀的銷售人員。所以我把我的職業(yè),當(dāng)成我自己的事業(yè)去做,把公司當(dāng)成我自己的去做,我在這個(gè)崗位上,我就有對(duì)它負(fù)起責(zé)任,我就有履行職責(zé)的義務(wù),雖然我不敢說(shuō)我是最優(yōu)秀的,但是我敢說(shuō)我是最努力的。從每個(gè)職業(yè)每個(gè)職位都能表達(dá)它該有的職業(yè)道德和相關(guān)特定技術(shù),導(dǎo)購(gòu)亦是如此。我做的合格了,做的優(yōu)秀了,我就有該屬于我的職業(yè)榮譽(yù),和該屬于我的福利待遇,我看來(lái),一份工作,它是能讓我們獲得生活的經(jīng)濟(jì)來(lái)源,是我們?cè)摮惺艿墓ぷ髫?zé)任,更是衡量考評(píng)我們個(gè)人綜合素質(zhì)素養(yǎng)的一把無(wú)形量尺。
二、厚積薄發(fā),展望未來(lái)
經(jīng)過(guò)x年的產(chǎn)品市場(chǎng)磨礪,對(duì)于各種電子商務(wù)模式我已基本熟悉。產(chǎn)品沒(méi)問(wèn)題,客戶有需求那剩下的只要憑自己的勤奮了,在此基礎(chǔ)上我計(jì)劃明年業(yè)績(jī)50萬(wàn)。
明年工作計(jì)劃:
1、大力做好電子商務(wù)銷售工作,積累自己的行業(yè)知識(shí)。
2、根據(jù)自己的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體狀況分解到每月,每周,每日。
3、今年的訪問(wèn)的70個(gè)客戶中,可再次跟進(jìn),這其中預(yù)計(jì)明年能簽單的客戶在5—10個(gè)。
4、下班之余多進(jìn)行社區(qū)論壇,博客營(yíng)銷,增加自己的客戶來(lái)源渠道。
5、有計(jì)劃可多參與城市級(jí)業(yè)務(wù)員聚會(huì)活動(dòng),多學(xué)習(xí)多交流進(jìn)行資源共享。
述職人:
20xx年xx月xx日
電商部工作內(nèi)容篇二
立足電商,追逐夢(mèng)想
作為一名電子商務(wù)專業(yè)大二的學(xué)生,我不能從很專業(yè)的角度來(lái)談電子商務(wù),由于終究專業(yè)課的學(xué)習(xí)還沒(méi)有到達(dá)一個(gè)深的層次。在這里,談一談自己兩年來(lái)學(xué)習(xí)的感受,僅此獻(xiàn)給電子商務(wù)教研組,并借此感謝老師們兩年來(lái)對(duì)我的關(guān)心和幫助。兩年來(lái),我收獲真的很大!
兩年來(lái),從一個(gè)青澀的站在講臺(tái)上會(huì)打顫的女孩到一個(gè)可以自信地參與學(xué)生會(huì)競(jìng)選的學(xué)生干部;從一個(gè)徘徊在人生的十字路樓茫然不知所措的大一學(xué)生到一個(gè)如今已經(jīng)確定自己的目標(biāo)并努力追求著地大二學(xué)生;從對(duì)學(xué)習(xí)的厭惡到對(duì)學(xué)習(xí)的期盼;從對(duì)閑聊的依靠到對(duì)恬靜地坐在圖書館學(xué)習(xí)的渴望,我深知成長(zhǎng)的腳步正如黑夜中的花開(kāi)花落,悄無(wú)聲息卻又赫然存在!我也懂得,也正是兩年來(lái)電子商務(wù)這個(gè)專業(yè)平臺(tái),既可以讓我游弋在經(jīng)管的海洋中,又可以讓我站在電子商務(wù)的平臺(tái)上準(zhǔn)求更廣闊的舞臺(tái)。我也懂得,正是我們電子商務(wù)專業(yè)的老師和同學(xué)共同構(gòu)造的一種恬靜的學(xué)習(xí)氣氛也人文素養(yǎng),讓我可以準(zhǔn)求更高的夢(mèng)想!
曾記得,一次偶然的機(jī)遇,我參與了學(xué)校的一個(gè)與我們電子商務(wù)專業(yè)聯(lián)系比較緊湊的項(xiàng)目,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的老師在給我們培訓(xùn)時(shí),他注意到坐在最終一排的我,然后即興地問(wèn)了我一個(gè)問(wèn)題:“你覺(jué)得電子商務(wù)這個(gè)專業(yè)好嗎?〞我聽(tīng)后,不加思考地說(shuō):“好!〞“為什么呢?〞老師反問(wèn)我,我說(shuō)了一個(gè)現(xiàn)在回想起來(lái)仍舊覺(jué)得很有道理的答案,當(dāng)然當(dāng)時(shí)只是隨性說(shuō)的。我是這樣說(shuō)的:“由于,在電子商務(wù)專業(yè)學(xué)習(xí),我不僅可以學(xué)習(xí)到經(jīng)濟(jì)、管理,還可以學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理,而在這些廣泛的涉獵之中,我們還不乏自己的專業(yè)特長(zhǎng)方面的學(xué)習(xí),那就是網(wǎng)頁(yè)制作和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)!〞現(xiàn)在回想起來(lái),當(dāng)時(shí)的回復(fù)雖說(shuō)比較表面化,但是卻道出了我們專業(yè)的特長(zhǎng)。電子商務(wù),我們暫且不說(shuō)它的發(fā)展起源于國(guó)際背景,僅僅從現(xiàn)在學(xué)校門口的快遞便可以看書,電子商務(wù)多么火熱!它直接促進(jìn)了物流的發(fā)展,更給我們的生活帶來(lái)了巨大的便利。誠(chéng)然,電子商務(wù)在國(guó)內(nèi)還處在新興階段,那么,我們就是那些領(lǐng)路人,就是那么先鋒隊(duì)!而今,經(jīng)過(guò)兩年的學(xué)習(xí),我依舊可以頑強(qiáng)地說(shuō):我愛(ài)我的專業(yè),愛(ài)他的精,更愛(ài)他的廣!
電子商務(wù),這個(gè)廣泛的平臺(tái),讓我學(xué)習(xí)到真正充滿趣味與應(yīng)用性的知識(shí)。仍舊記得初次在淘寶第三方平臺(tái)上注冊(cè)自己賬號(hào)時(shí)的希奇;仍舊記得為了制作flash動(dòng)畫我學(xué)習(xí)到凌晨的疲憊與困惑;仍舊記得網(wǎng)頁(yè)制作時(shí)當(dāng)我們小組的成員把自己的作品和在一起時(shí)的繁瑣。然而,苦盡甘來(lái),我也感受過(guò)在數(shù)據(jù)課辯論中當(dāng)我卓越地完成作業(yè)后得到老師確定時(shí)內(nèi)心無(wú)以言表的喜悅與沖動(dòng)。我知道,電子商務(wù)交給我的不僅僅是在經(jīng)管的海洋中游弋,僅僅這樣是不夠的,更重要的是時(shí)時(shí)在在的應(yīng)用于實(shí)踐,是自己專業(yè)技能的學(xué)習(xí)與應(yīng)用的過(guò)程中表達(dá)電子商務(wù)知識(shí)的價(jià)值所在。
古人云:萬(wàn)物并育而不相害,道并行而不相悖。電子商務(wù),這樣一個(gè)廣闊的平臺(tái),他可以為所在專業(yè)的同學(xué)提供一個(gè)尋求在“通〞基礎(chǔ)上“專〞的夢(mèng)想。此時(shí)的我們,即將與大二揮手道別,迎來(lái)大三的學(xué)習(xí)和生活。我想,這是一個(gè)夢(mèng)想發(fā)芽的時(shí)刻,承載著夢(mèng)想,我們會(huì)飛得更高!
2023110305228
張玉株
電商部工作內(nèi)容篇三
12月5日—12月10日電商部工作總結(jié)
12月份是2023年最終一個(gè)月,也是電商相對(duì)的一個(gè)銷售最終的一個(gè)高峰期,本月重點(diǎn)圍繞雙十二,圣誕節(jié),開(kāi)展電商促銷活動(dòng)。本周主要工作內(nèi)容為:
①根據(jù)電商目前的銷售統(tǒng)計(jì)和流量統(tǒng)計(jì),制定本月的銷售計(jì)劃:本月計(jì)劃銷售量為1500件左右,月銷售額50萬(wàn)左右。
②本周發(fā)布店鋪新品8款保證店鋪的不斷產(chǎn)品更新。
③保持每周二都有新品上架,雙十二的秒殺產(chǎn)品,和活動(dòng)產(chǎn)品準(zhǔn)備工作已經(jīng)完成,并保持按時(shí)上架。
④針對(duì)年末和雙十二,調(diào)整店鋪的整體頁(yè)面,至今為止,店鋪首頁(yè)部分已經(jīng)基本完成。并對(duì)分類頁(yè)面,和寶物詳情子頁(yè)面的完善和修改。
⑤新款產(chǎn)品修圖和整理,本周完成45款左右。從而保證店鋪的產(chǎn)品上新。
⑥關(guān)于12月份活動(dòng)產(chǎn)品已經(jīng)基本選定,并已經(jīng)上報(bào),還有部分產(chǎn)品預(yù)計(jì)在13號(hào)拍照,下周開(kāi)始上新。
⑦為防止退貨率提高,店鋪原先的貨到付款功能已經(jīng)暫時(shí)取消,淘寶合約續(xù)簽未審核通過(guò),現(xiàn)在已經(jīng)轉(zhuǎn)交淘寶客服處理,預(yù)計(jì)下周一可實(shí)現(xiàn)續(xù)簽。
⑧發(fā)貨包裝箱子的卡通貼紙已經(jīng)打樣,現(xiàn)只需調(diào)整大小,上報(bào)確定后即可通知供應(yīng)商生產(chǎn)。
以上為本周大致工作內(nèi)容。
電商部梁浩
電商部工作內(nèi)容篇四
電商部團(tuán)隊(duì)工作細(xì)則規(guī)范
一、客服基本制度:
第一部分:在線銷售客服的崗位職責(zé)
工作總述:在線客服的工作內(nèi)容就是通過(guò)在線閑聊工具與客戶溝通,解答顧客對(duì)產(chǎn)品的疑問(wèn),引導(dǎo)客服網(wǎng)絡(luò)下單或者上門咨詢。協(xié)助完成銷售產(chǎn)品的售前、售中、售后工作。
淘寶在線客服的日常事務(wù),包括在線咨詢、留言回復(fù)、產(chǎn)品推銷、訂單管理,到貨跟蹤、評(píng)價(jià)管理、售后服務(wù)等工作。
1、在線咨詢,解答客戶提出的各種問(wèn)題,促成交易。
(1)答疑解惑:主要是客戶會(huì)有好多不同類型的問(wèn)題,如產(chǎn)品內(nèi)容、發(fā)貨速度、物流運(yùn)費(fèi)、訂購(gòu)說(shuō)明等。需要客服極為耐心的解答。
(2)信息收集:負(fù)責(zé)收集客戶信息,了解并分析客戶需求,規(guī)劃客戶服務(wù)方案。(3)推銷下單:引導(dǎo)客戶購(gòu)買我們的產(chǎn)品,促成下單;并主動(dòng)的,自覺(jué)的向客戶推廣自家的店鋪,推銷自己的產(chǎn)品以及服務(wù)。2.做好咨詢記錄,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
記錄好每天遇到的問(wèn)題(想想產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因),以及自己是如何解決的。假使把這些心得體會(huì)寫出來(lái),一方面可以作為經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)提醒自己,在以后的工作中,不斷改進(jìn)自己工作的方式方法,另一方面在不斷的練習(xí)中,提高自己的業(yè)務(wù)能力,成為一個(gè)合格的銷售客服人員。
3、解決售后問(wèn)題,知道如何解決客戶的退改要求。
4、發(fā)貨跟蹤,及時(shí)與用戶溝通,避免用戶不滿意。
5、定期維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)互動(dòng)與銷售;
(1)建立客戶檔案、質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)(3)定期或不定期進(jìn)行客戶回訪,以檢查客戶關(guān)系維護(hù)的狀況。(4)負(fù)責(zé)進(jìn)行有效的客戶管理和溝通,發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系
其次部分:在線銷售客服的日常工作流程
1.查閱前一天的咨詢記錄(假使遇到輪值還需要查看交接班記錄);跟進(jìn)意向客戶,及時(shí)回訪。
2.開(kāi)啟電腦,登入咨詢閑聊工具。
3.做好客戶咨詢記錄填寫好計(jì)劃本,開(kāi)好當(dāng)天的繳款單,填寫好平臺(tái)系統(tǒng)。4.向上級(jí)主管人員上報(bào)當(dāng)天的咨詢中遇到的需處理的問(wèn)題。
第三部分:在線銷售客服的規(guī)章制度
一、咨詢?cè)诰€的時(shí)間要求考核要求
在線時(shí)間:9:00-23:00;工作時(shí)間必需保持咨詢工具在線且保證能夠及時(shí)接待。(特別狀況,如需離開(kāi),必需安排其他人員登陸客服工具)。
獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、午餐時(shí)間輪番頂替,如出現(xiàn)脫崗狀態(tài),全體客服人員扣1分(客觀狀況例外)。
2、客服人員離開(kāi)超過(guò)1分鐘,要求將在線狀態(tài)修改為離開(kāi)或下線,由其他在線客服接待,避免客人長(zhǎng)時(shí)間等待,未修改狀態(tài)并且離開(kāi)超時(shí),該客服人員扣1分,客服主管扣2分。
3、周末值班客服,如要離開(kāi)超過(guò)1分鐘,必需由電商部其他人員暫替,或主動(dòng)告知值班總監(jiān)讓上級(jí)安排人員暫替,如出現(xiàn)脫崗狀態(tài),該客服人員扣1分。
4、下班前必需處理完當(dāng)天的咨詢。晚上的留言其次個(gè)工作日12點(diǎn)之前必需處理完畢。18點(diǎn)前的留言歸類為當(dāng)天咨詢數(shù)據(jù),18點(diǎn)以后的咨詢歸類為其次個(gè)工作日咨詢數(shù)據(jù)。留言處理后必需有詳細(xì)批注。違反一次扣1.5分。
二、咨詢回復(fù)規(guī)范化考核要求
平日編輯好快捷回復(fù)以保證回復(fù)速度;服務(wù)態(tài)度好;不得亂報(bào)價(jià),亂序承諾;不容許出現(xiàn)漏客。
獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、自動(dòng)回復(fù)不依照規(guī)定要求增加、刪除內(nèi)容,每次扣0.5分。
2、如有優(yōu)惠活動(dòng)了不添加自動(dòng)回復(fù)或者優(yōu)惠活動(dòng)都過(guò)期一天還不下架,每次扣0.5分。
3、首句咨詢必需在45秒內(nèi)回復(fù)客人。
4、電話響鈴10內(nèi)必需接聽(tīng)(同時(shí)出現(xiàn)多個(gè)對(duì)話,接不過(guò)來(lái)要主動(dòng)請(qǐng)求他人支援),違反規(guī)定扣1分。
5、服務(wù)態(tài)度不好,出現(xiàn)差評(píng)扣3分,差評(píng)且有文字評(píng)價(jià)的具體內(nèi)容,每次扣5分(客觀原因除外)
6、給客人亂報(bào)價(jià)格、亂講產(chǎn)品等造成客人投訴或?qū)е鹿境霈F(xiàn)損失,根據(jù)具體狀況扣5分。
三、數(shù)據(jù)記錄及時(shí)確鑿考核要求
及時(shí)做好客戶數(shù)據(jù)信息登記,堅(jiān)持當(dāng)日事當(dāng)日畢的原則;獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、每日咨詢數(shù)據(jù)不按時(shí)登記報(bào)表、漏登、錯(cuò)登。每日數(shù)據(jù)報(bào)表沒(méi)有在其次個(gè)工作日10點(diǎn)前確鑿登記完畢。(數(shù)據(jù)報(bào)表見(jiàn)單獨(dú)表格)每次扣1.5分。
2、每周5(放假前一天)工作總結(jié)內(nèi)容以電子郵箱發(fā)給直屬上級(jí)。未按時(shí)發(fā)每次扣0.5分。
3、數(shù)據(jù)報(bào)表泄露、有意傳閱未經(jīng)授權(quán)的人,扣10分,情節(jié)嚴(yán)重直接開(kāi)除
四、回訪追蹤及時(shí)考核要求
及時(shí)回訪客服,避免漏客;及時(shí)與客人溝通,做好服務(wù)跟進(jìn)工作。獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、咨詢單其次日必需跟蹤,未按時(shí)完成回訪工作扣0.5分,3次以上加倍處罰?;卦L表格未做、亂做、漏做每次扣1分。
五、資料收集與管理考核要求
合理保管客人資料證件,資料合格第一時(shí)間轉(zhuǎn)交操作部門,并做相應(yīng)登記,回寄資料當(dāng)日寄出
獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、客人資料不得留存部門過(guò)夜,拖延造成延誤每次扣除3分
2、繳款單據(jù)合理保管,不得胡亂放置,當(dāng)日款項(xiàng)當(dāng)日交賬,違反每次扣3分
六、客服售后服務(wù)考核要求
客人的業(yè)務(wù)辦理完成后及時(shí)發(fā)貨;保持與客人溝通及時(shí)處理客人的看法并向上級(jí)反饋;月底做好業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)及付款未完成發(fā)貨訂單的統(tǒng)計(jì)。
獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、一個(gè)訂單的流程終止后在一個(gè)工作日內(nèi)處理發(fā)貨,違反每次扣3分
2、及時(shí)處理客人反饋的問(wèn)題,自己處理不了的及時(shí)反饋到主管或其他負(fù)責(zé)人,違反每次扣3分。
3、月底做好業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)及付款未完成發(fā)貨訂單的統(tǒng)計(jì);每月初的一周處理,一周內(nèi)未處理完的,按違反計(jì)算每次扣3分。
七、會(huì)議與培訓(xùn)考核要求
準(zhǔn)時(shí)參與公司會(huì)議和培訓(xùn),認(rèn)真記錄,不斷提升自己,融入集體,獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、部門周會(huì)、月會(huì)未按時(shí)參與每次扣0.5分(客觀因素除外)。
二、其他人員制度要求
在線編輯基本制度
一、標(biāo)題規(guī)范
1、標(biāo)題用詞盡量通俗易懂,標(biāo)題中要包含文章的關(guān)鍵詞。
二、詳情頁(yè)規(guī)范
圖文詳情展示描述的內(nèi)容需要有:費(fèi)用包含/不含、退改規(guī)則、預(yù)訂須知、參考行程(假使是單門票類型的產(chǎn)品需要表達(dá)取票流程和使用流程)
考核要求
1、產(chǎn)品內(nèi)容及時(shí)更新不出現(xiàn)錯(cuò)漏,更新完成后填寫當(dāng)天日記表,并發(fā)給部門相關(guān)人員確認(rèn)。
2、標(biāo)題優(yōu)化符合seo優(yōu)化要求,詳情頁(yè)規(guī)范化。獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、產(chǎn)品上線:正常狀況產(chǎn)品當(dāng)日上線,最晚不能超過(guò)其次天,特價(jià)等產(chǎn)品必需馬上協(xié)同部門上線。違反一個(gè)產(chǎn)品扣5分
2、產(chǎn)品更新:產(chǎn)品更新,沒(méi)有及時(shí)按業(yè)務(wù)部門通知更改產(chǎn)品信息,譬如價(jià)格,團(tuán)期等產(chǎn)品信息,違反一次扣3分
3、產(chǎn)品檢查:產(chǎn)品上線修改后要及時(shí)檢查,如因馬虎大意造成產(chǎn)品信息錯(cuò)誤,每一次扣1分,假使因此造成損失,根據(jù)實(shí)際狀況處罰(提交產(chǎn)品部門明確確認(rèn)產(chǎn)品內(nèi)容除外)。
4、軟文及其他:協(xié)同業(yè)務(wù)部門軟文宣傳及其他推廣活動(dòng)的文案工作,如不積極協(xié)同,每發(fā)生一次扣3分。
5、其它工作安排:上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作內(nèi)容未能及時(shí)完成視狀況扣2-4分文案人員基本制度
考核要求
協(xié)同業(yè)務(wù)部門軟文宣傳及其他推廣活動(dòng)的文案工作。獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
1、按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成宣傳所用的文案的制作,如無(wú)正常原因,發(fā)生沒(méi)完成狀況,每次扣3分。
2、做好文案素材工作的平日收集工作,如無(wú)故懈怠,工作不積極,視狀況扣分1-3分
美工人員基本制度
考核要求
協(xié)同業(yè)務(wù)部門宣傳制作宣傳海報(bào)及其他推廣活動(dòng)的圖片制作工作。獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)
3、按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成宣傳海報(bào)制作及網(wǎng)絡(luò)推廣等圖片設(shè)計(jì),如無(wú)正常原因,發(fā)生沒(méi)完成狀況,每次扣3分。
4、做好產(chǎn)品素材工作的平日收集工作,如無(wú)故懈怠,工作不積極,視狀況扣分1-3分
負(fù)責(zé)人基本制度
第一、全面管理協(xié)調(diào)部門外聯(lián),組織各平臺(tái)產(chǎn)品,溝通解決業(yè)務(wù)和技術(shù)問(wèn)題,本職工作未完成,每次扣5分;
其次、部門各崗位要求幫助處理問(wèn)題,正常狀況1-2日必需解決,假使無(wú)特別狀況,不解決問(wèn)題每次扣5分、第三、培訓(xùn)員工:直屬上級(jí)對(duì)員工考核結(jié)果負(fù)責(zé),員工屢屢考核不及格,直屬上級(jí)負(fù)主要責(zé)任。根據(jù)狀況扣3-5分。
部門人員分派及崗位職責(zé)
一、淘寶美工兼產(chǎn)品編輯
美工負(fù)責(zé)廣告設(shè)計(jì)和淘寶上產(chǎn)品及產(chǎn)品優(yōu)化,維護(hù)更新去哪網(wǎng)和攜程,以及欣欣旅游網(wǎng)的產(chǎn)品信息。
崗位職責(zé):
1.店鋪美工設(shè)計(jì),具體包括:商品描述、關(guān)聯(lián)圖,推廣促銷活動(dòng)設(shè)計(jì)、美化產(chǎn)品圖片及商品上下架,監(jiān)視網(wǎng)頁(yè)并持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化,協(xié)同推廣人員做推廣宣傳圖等;
2.能根據(jù)文案要求,獨(dú)立設(shè)計(jì)商品詳情頁(yè)。
3.做好日常促銷活動(dòng)計(jì)劃的專題頁(yè)面設(shè)計(jì),焦點(diǎn)圖設(shè)計(jì),活動(dòng)設(shè)計(jì)
4.協(xié)同運(yùn)營(yíng)部門,制作相關(guān)的線下設(shè)計(jì)稿,如:廣告宣傳海報(bào),宣傳冊(cè),dm,易拉寶等。
5.協(xié)助完成其他部門臨時(shí)需要的設(shè)計(jì)工作。任職要求
1、較好的文字功底,有良好的平面設(shè)計(jì)和網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力,對(duì)色調(diào)敏感、理解能力要強(qiáng)2、1年以上的電商工作經(jīng)驗(yàn)、具備網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等方面的綜合經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.熟練運(yùn)用各類網(wǎng)頁(yè)制作軟件,熟悉dreamweaver等網(wǎng)頁(yè)編輯工具及fireworks、photoshop、flash等優(yōu)先;
4.有獨(dú)立工作能力,為人懇切、責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)進(jìn)取,有團(tuán)隊(duì)合作精神;5.熟悉淘寶網(wǎng)店裝修優(yōu)先;考核方法:
二、旅游產(chǎn)品計(jì)劃(在線旅游)崗位職責(zé):
1、包裝其他商務(wù)部門購(gòu)買回來(lái)的單個(gè)旅游元素,挖掘特色和賣點(diǎn),重組包裝,結(jié)合商戶打造成特色產(chǎn)品。
2、對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé)計(jì)劃,結(jié)合旅游客戶人群特色打造特性化產(chǎn)品,包括展示推薦的內(nèi)容,單個(gè)商戶、套餐、線路、專題、活動(dòng)等,及時(shí)更新,信息確鑿無(wú)誤,符合當(dāng)季。
3、針對(duì)相應(yīng)季節(jié)或節(jié)氣,計(jì)劃活動(dòng)主題
4、根據(jù)相應(yīng)季節(jié)或節(jié)氣,結(jié)合景區(qū),酒店等,設(shè)計(jì)線路攻略
5、根據(jù)分析網(wǎng)絡(luò)各種流量數(shù)據(jù),綜合市場(chǎng)行情,判斷得出旅游熱點(diǎn)地區(qū),提交需求給商務(wù)部門,以供商務(wù)部門開(kāi)發(fā)旅游資源。
6、將景區(qū)、酒
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