綜合管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

綜合管理部經(jīng)理崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)協(xié)助公司總裁、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)班子做好公司的中長期發(fā)展二、負(fù)責(zé)協(xié)助公司總裁、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)班子做好公司的各項計劃落(一)負(fù)責(zé)公司總裁辦、總經(jīng)理辦公會議的管理執(zhí)行工作經(jīng)理辦公會決議事項的落實情況，并將落實各部門任務(wù)落實和事項信息的統(tǒng)計匯總，呈報和資料管(二)負(fù)責(zé)公司行政公文及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)文件材料的起(三)負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的草擬、發(fā)文、執(zhí)行、修改。(四)負(fù)責(zé)公司各部門的信息傳遞工作，保證各部門信息溝通順—2 (五)負(fù)責(zé)公司印鑒、介紹信使用保管工作。(六)組織公司資質(zhì)維護(hù)、管理和提升。(七)校負(fù)責(zé)審核、備檔、發(fā)放和匯總公司其他部門起草的文件。(八)負(fù)責(zé)審核公司各類合同與協(xié)議。(九)負(fù)責(zé)公司員工考勤、請銷假的登記、匯總和上報等工作，(十)負(fù)責(zé)配合公司總裁辦日常事務(wù)性工作和出差前后的工作(十二)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司多個部門參與的工作，保證其協(xié)調(diào)一致。(十三)及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政工作任務(wù)。(一)組織制定完善的公司管理制度體系。(二)根據(jù)需要制定公司組織機(jī)構(gòu)、部門職責(zé)、崗位職責(zé)，提高(三)負(fù)責(zé)公司的績效考核管理工作。(四)負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、人員招聘、培訓(xùn)管理工作。(五)負(fù)責(zé)公司的薪酬設(shè)計和管理工作。(六)負(fù)責(zé)公司人事考核、考察工作，建立人事檔案庫。規(guī)范人—3 (七)負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理，處理各種員工異動。(八)負(fù)責(zé)公司的工資管理、人事統(tǒng)計、工具報表等。(九)負(fù)責(zé)公司文化娛樂活動的計劃、組織和執(zhí)行。(十)負(fù)責(zé)公司企業(yè)文件建設(shè)、提煉和公司全員的企業(yè)理念宣理工作(三)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部采購管理工作。(四)負(fù)責(zé)監(jiān)管公司各類公務(wù)用車，建立車輛管理制度。(五)負(fù)責(zé)公司各類設(shè)施設(shè)備、用具用品及其他固定財產(chǎn)的登(六)負(fù)責(zé)公司食堂的衛(wèi)生管理工作和伙食標(biāo)準(zhǔn)的控制管理工(七)負(fù)責(zé)公司租房合同的管理及房租,水電費用的結(jié)算。(八)負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督和管理工作。負(fù)責(zé)對辦公區(qū)內(nèi)的(九)負(fù)責(zé)公司的保衛(wèi)管理工作。公司的財務(wù)管理工作人員按照財務(wù)工作要求，做好本職工作。—4 (二)負(fù)責(zé)落實公司財務(wù)管理規(guī)劃、制度。七、綜合管理部的內(nèi)部管理工作(二)提升部門在公司