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文檔簡(jiǎn)介
第一章測(cè)試周恩來(lái)總理在()國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議上對(duì)建立法律室做出了原則指示。
A:1955年3月13日
B:1952年2月13日
C:1955/1/13
D:1950年2月13日
答案:C下列選項(xiàng)中,不屬于企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策主要原則的是()。
A:可行性原則
B:信息準(zhǔn)確全面原則
C:民主性原則
D:強(qiáng)制性原則
答案:D企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策按決策對(duì)象的不同,可分為()。
A:單一目標(biāo)決策與多目標(biāo)決策
B:個(gè)人決策與集體決策
C:資本經(jīng)營(yíng)決策與產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策
D:確定情況下決策與不確定情況下決策
答案:C法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的主要方式有
A:起草、修改和審核企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策有關(guān)法律文件
B:參加企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議并提出法律意見(jiàn)
C:承辦企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的會(huì)務(wù)工作,做好會(huì)議準(zhǔn)備
D:為企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律咨詢(xún)意見(jiàn)
答案:ABD企業(yè)總法律顧問(wèn)制度在企業(yè)法律顧問(wèn)制度體系中處于
A:首要地位
B:核心地位
C:重要地位
D:基礎(chǔ)地位
答案:B建立企業(yè)總法律顧問(wèn)制度的意義是有利于
A:完善律師執(zhí)業(yè)管理制度
B:進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)改革
C:完善企業(yè)法律顧問(wèn)制度
D:進(jìn)一步提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
答案:BCD企業(yè)法律顧問(wèn)與律師的區(qū)別是()不同。
A:工作對(duì)象
B:承辦法律事務(wù)的依據(jù)
C:管理體制
D:法律事務(wù)工作內(nèi)容
答案:ABC企業(yè)法律顧問(wèn)不同于律師的特征有
A:企業(yè)法律顧問(wèn)實(shí)行嚴(yán)格的職業(yè)準(zhǔn)入制度
B:企業(yè)法律顧問(wèn)是專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)的人員
C:企業(yè)法律顧問(wèn)是企業(yè)內(nèi)部人員
D:企業(yè)法律顧問(wèn)只從事與本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)相關(guān)的法律事務(wù)
答案:BCD第二章測(cè)試如果你是甲公司的法律顧問(wèn),對(duì)于合同中“如果電冰箱價(jià)格上漲,乙廠有單方面解除合同的權(quán)利”的約定,你應(yīng)提出的法律意見(jiàn)是()。
A:電冰箱價(jià)格肯定不會(huì)上漲,此規(guī)定無(wú)用
B:可以在合同中增加“如果電冰箱價(jià)格下跌,甲公司有單方面解除合同的權(quán)利”的約定
C:為達(dá)成協(xié)議,可以作出讓步
D:明顯不公平,應(yīng)刪除
答案:D根據(jù)我國(guó)《合同法》規(guī)定,下列關(guān)于定金和違約金適用以及繼續(xù)履行的說(shuō)法中,正確的有()。
A:同時(shí)適用定金和違約金
B:選擇適用定金或違約金
C:選擇適用定金時(shí)可以要求對(duì)方繼續(xù)履行
D:選擇適用違約金時(shí)可以要求對(duì)方繼續(xù)履行
答案:BD如果你是貿(mào)源公司的法律顧問(wèn),對(duì)于該合同中的數(shù)量、價(jià)格條款的審查下列說(shuō)法正確的是()。
A:若以“箱”為計(jì)量單位,在合同中只需要注明多少箱
B:電路板可以以“塊”為計(jì)量單位,也可以以“箱”為計(jì)量單位,但一定要明確箱內(nèi)的電路板的數(shù)量
C:對(duì)于價(jià)格只需要表明總價(jià)款就行了,無(wú)須標(biāo)明單價(jià)
D:對(duì)于該數(shù)量條款,可以允許一定的誤差,但必須要明確
答案:BD合同管理人員的主要職責(zé)包括
A:負(fù)責(zé)建立合同檔案
B:檢查合同履行情況
C:制定合同管理制度
D:審查合同
答案:ABD甲公司將坐落于本市南門(mén)的門(mén)面房四問(wèn),租賃給個(gè)體戶(hù)李某作摩托車(chē)修理場(chǎng)所,雙方簽訂了租賃合同,對(duì)于房屋的位置、面積、用途、租金數(shù)量、房屋維修責(zé)任作了明確約定。合同履行2年后,李某以租賃的四間房屋的使用權(quán)作為出資,糧油公司以現(xiàn)金出資,共同成立一有限責(zé)任公司乙,經(jīng)營(yíng)食品。開(kāi)業(yè)1年后因出售有毒食品被有關(guān)部門(mén)查處,受害人向法院起訴,要求賠償損失。請(qǐng)分析案例并回答下列問(wèn)題:1.作為甲公司的法律顧問(wèn),你認(rèn)為甲公司與李某簽訂的租賃合同欠缺的條款有()
A:租金的支付方式
B:房屋的價(jià)格
C:租賃期限
D:租金的支付期限
答案:ACD李某與糧油公司成立有限責(zé)任公司后,甲公司有權(quán)解除與李某簽訂的租賃合同,理由是()。
A:李某擅自將承租房屋的使用權(quán)作為出資
B:出租人有權(quán)隨時(shí)解除房屋租賃合同
C:李某擅自改變了承租房屋的用途
D:乙公司在承租的房屋內(nèi)出售有毒食品
答案:ACD第三章測(cè)試資本運(yùn)營(yíng)的主要目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)()化。
A:利潤(rùn)
B:企業(yè)價(jià)值
C:籌資規(guī)模值
D:股東權(quán)益
答案:ABD根據(jù)《中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》規(guī)定,在合營(yíng)企業(yè)的注冊(cè)資本中,外國(guó)合營(yíng)者的投資比例一般不低于()。
A:25%
B:30%
C:20%
D:35%
答案:A下列關(guān)于有限責(zé)任公司股東會(huì)召集的說(shuō)法中,正確的有。
A:董事會(huì)或執(zhí)行董事不履行召集會(huì)議職責(zé)的,監(jiān)事會(huì)或不設(shè)監(jiān)事會(huì)的公司的監(jiān)事有權(quán)召集
B:不設(shè)立董事會(huì)的公司,由執(zhí)行董事召集
C:董事會(huì)或執(zhí)行董事不履行召集會(huì)議職責(zé)的,代表十分之一以上表決權(quán)的股東有權(quán)自行召集
D:設(shè)立董事會(huì)的公司,由董事會(huì)召集
答案:ABD根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是()。
A:聯(lián)合管理委員會(huì)
B:董事會(huì)
C:經(jīng)理辦公會(huì)
D:股東會(huì)
答案:B下列關(guān)于國(guó)有企業(yè)改制應(yīng)切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益的說(shuō)法中,符合有關(guān)規(guī)定的有()。
A:職工安置方案未經(jīng)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)通過(guò),不得執(zhí)行
B:改制時(shí)經(jīng)確認(rèn)拖欠的職工工資和欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),原則上應(yīng)一次付清
C:改制方案必須經(jīng)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議通過(guò)
D:改制為國(guó)有控股公司的,留用職工改制前后的工作年限應(yīng)合并計(jì)算
答案:ABD第四章測(cè)試下列哪種情況下用人單位可以招用未滿(mǎn)16周歲的未成年人,并須報(bào)縣級(jí)以上的勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)?
A:某俱樂(lè)部招用體操運(yùn)動(dòng)員
B:某私人餐館招用勤雜工
C:某職工介紹招用職員
D:某國(guó)有企業(yè)招用電工
答案:A甲公司與勞動(dòng)者李某在勞動(dòng)合同中約定的下列事項(xiàng),無(wú)效的有
A:發(fā)生工傷,公司概不負(fù)責(zé)
B:合同期滿(mǎn)后的三年內(nèi),李某不得從事與甲公司同類(lèi)業(yè)務(wù)
C:合同期滿(mǎn)單位無(wú)須向李某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
D:試用期內(nèi)公司可隨時(shí)解除與李某的勞動(dòng)合同
答案:ABCD用人單位在制定、修改直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度時(shí),應(yīng)當(dāng)
A:與工會(huì)或職工代表平等協(xié)商確定
B:經(jīng)職工代表大會(huì)討論,提出草案和意見(jiàn)
C:經(jīng)職工代表大會(huì)討論通過(guò)
D:與工會(huì)或職工代表協(xié)商一致后制定
答案:ABD甲公司與乙公司簽訂的一份加工承攬合同包含了下列免責(zé)條款,其中無(wú)效的有()。
A:乙公司因一般過(guò)失造成甲公司財(cái)產(chǎn)損失的
B:甲公司因故意造成乙公司財(cái)產(chǎn)損失的
C:甲公司因重大過(guò)失造成乙公司財(cái)產(chǎn)損失的
D:乙公司造成甲公司員工人身傷害的
答案:BCD勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,下列情形中不屬于用人單位合法終止勞動(dòng)關(guān)系條件的是。
A:自用工之日起一個(gè)月內(nèi),用人單位書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者簽訂勞動(dòng)合同
B:向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償勞動(dòng)者接到簽訂勞動(dòng)合同通知仍拒絕訂立勞動(dòng)合同,用人單位再次書(shū)面通知其終止勞動(dòng)關(guān)系
C:向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
D:向勞動(dòng)者支付其實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬
答案:C根據(jù)《勞動(dòng)合同法》,下列關(guān)于解除勞動(dòng)合同的說(shuō)法錯(cuò)誤的有()
A:在試用期內(nèi)勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除合同
B:用人單位未為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同
C:用人單位未在約定的時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同
答案:AC根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工有下列情形之一的,不屬于工傷
A:在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到他人報(bào)復(fù)毆打致傷的
B:在上下班的必經(jīng)途中,被騎自行車(chē)的對(duì)方撞傷的
C:在工作中,因本人操作不當(dāng)而導(dǎo)致傷害事故發(fā)生的
D:患有職業(yè)病的
答案:B第五章測(cè)試某公司生產(chǎn)了一種飲料,其注冊(cè)商標(biāo)是樂(lè)哈哈。該公司又將哈哈樂(lè)、樂(lè)樂(lè)哈作為該飲料公司的商標(biāo)予以注冊(cè)。根據(jù)我國(guó)商標(biāo)法的規(guī)定,哈哈樂(lè)、樂(lè)樂(lè)哈為
A:集體商標(biāo)
B:防御商標(biāo)
C:聯(lián)合商標(biāo)
D:證明商標(biāo)
答案:C經(jīng)許可使用他人注冊(cè)商標(biāo)的,必須在使用該注冊(cè)商標(biāo)的商品上標(biāo)明被許可人的
A:聯(lián)系方式
B:認(rèn)證標(biāo)識(shí)
C:名稱(chēng)
D:商品產(chǎn)地
答案:CD按照我國(guó)《專(zhuān)利法》規(guī)定,不授予專(zhuān)利權(quán)的有()
A:植物產(chǎn)品的生產(chǎn)方法
B:疾病的診斷和治療方法
C:智力活動(dòng)的規(guī)則和方法
D:科學(xué)發(fā)現(xiàn)
答案:BCD我國(guó)的商標(biāo)注冊(cè)實(shí)行()原則。
A:申請(qǐng)?jiān)谙?/p>
B:使用在先
C:申請(qǐng)單一性
D:自愿注冊(cè)為主,強(qiáng)制注冊(cè)為輔
答案:AB甲公司副總工程師乙某負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)出某種碳酸飲料配方后,甲公司對(duì)該配方采取了全面的保密措施。丙公司利用高薪聘請(qǐng)乙某到丙公司工作,乙某到丙公司受聘后利用該碳酸飲料配方指導(dǎo)丙公司生產(chǎn)產(chǎn)品。根據(jù)我國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法有關(guān)規(guī)定,()
A:丙公司應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,乙某不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
B:乙某、丙公司都不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
C:乙某應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,丙公司不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
D:乙某、丙公司都應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
答案:D第六章測(cè)試仲裁裁決被人民法院依法撤銷(xiāo)后,當(dāng)事人可以采取的解決糾紛的途徑有()。
A:向有管轄權(quán)的人民法院起訴
B:重新達(dá)成仲裁協(xié)議后申請(qǐng)仲裁
C:向上一級(jí)人民法院提起上訴
D:根據(jù)原仲裁條款重新申請(qǐng)仲裁
答案:AB中發(fā)公司與小發(fā)公司簽訂了一買(mǎi)賣(mài)合同,合同中訂有仲裁條款,后該合同被雙方終止?,F(xiàn)中發(fā)公司據(jù)此向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,以解決雙方爭(zhēng)議;小發(fā)公司向仲裁委員會(huì)提出異議,認(rèn)為該仲裁條款隨著合同的終止而失去效力,在此情況下,該仲裁條款的法律效力()。
A:仍然有效
B:自然終止
C:由仲裁委員會(huì)提交人民法院裁定
D:由仲裁委員會(huì)裁定
答案:A甲公司訴乙公司的合同糾紛案件,經(jīng)一審、二審人民法院的審理,甲公司勝訴。乙公司申請(qǐng)?jiān)賹彛嗣穹ㄔ航?jīng)審查決定再審。再審進(jìn)程中,乙公司提出反訴。對(duì)此,人民法院正確的處理辦法是()。
A:D.根據(jù)自愿原則就反訴進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成的,告知乙公司另行起訴
B:將乙公司的反訴與甲公司提出的本訴合并審理
C:裁定駁回乙公司的反訴
D:判決駁回乙公司的反訴
答案:A在案件開(kāi)庭審理過(guò)程中,下列可以免除原告舉證責(zé)任的是
A:一般授權(quán)的被告代理人同意原告所說(shuō)的被告確于2008年9月8日向原告借款50萬(wàn)元,并應(yīng)于2008年12月7日還款事實(shí),被告當(dāng)時(shí)在場(chǎng)并沒(méi)有表示肯定或否定
B:經(jīng)被告特別授權(quán)的代理人同意原告所說(shuō)的被告確于2008年9月8日向原告借款50萬(wàn)元,并應(yīng)于2008年12月7日還款的事實(shí)
C:原告稱(chēng)被告于2008年9月8日向其借款50萬(wàn)元,并應(yīng)于2008年12月7日還款,對(duì)此被告不表示肯定也不表示否定,經(jīng)承辦本案的法官充分說(shuō)明并詢(xún)問(wèn)后,被告仍不表示肯定或否定
D:授權(quán)委托書(shū)只寫(xiě)明是“全權(quán)代理”,但沒(méi)有具體授權(quán)的被告代理人在被告不在場(chǎng)的情況下,同意原告所說(shuō)的被告確于2008年9月8日向原告借款50萬(wàn)元,并應(yīng)于2008年12月7日還款的事實(shí)
答案:ABC在代表人訴訟中,訴訟代表人享有當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,但是行使()的權(quán)利,必須經(jīng)被代表的當(dāng)事人同意。
A:在庭審中進(jìn)行辯論
B:提供證據(jù)
C:委托律師代理訴訟
D:與對(duì)方當(dāng)事人進(jìn)行和解
答案:D第七章測(cè)試甲集團(tuán)公司總部設(shè)總法律顧問(wèn),其子、分公司的法律機(jī)構(gòu)由集團(tuán)公司統(tǒng)一設(shè)立,法律機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人員由集團(tuán)公司委派,直接向集團(tuán)公司總法律顧問(wèn)報(bào)告工作并對(duì)其負(fù)責(zé)。甲公司的這種企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制屬于()。
A:橫向分散模式
B:網(wǎng)絡(luò)模式
C:縱橫結(jié)合模式
D:縱向集中模式
答案:D根據(jù)我國(guó)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)理論,法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制中最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)是()
A:法律風(fēng)險(xiǎn)控制
B:法律風(fēng)險(xiǎn)分析
C:法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
D:法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
答案:C下列關(guān)于企業(yè)外聘律師的說(shuō)法中,正確的有()。同
A:外聘律師應(yīng)在律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)
B:外聘律師應(yīng)具有法律職業(yè)資格和律師執(zhí)業(yè)證書(shū)
C:外聘律師擔(dān)任企業(yè)常年法律顧問(wèn)的應(yīng)具有企業(yè)法律顧問(wèn)資格
D:企業(yè)應(yīng)與律師事務(wù)所簽訂聘用合同
答案:ABD關(guān)于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)特征的說(shuō)法,正確的是
A:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的領(lǐng)域具有廣泛性
B:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的結(jié)果具有強(qiáng)制性
C:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的原因具有法定性(約定性)
D:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的后果具有不可預(yù)見(jiàn)性
答案:AD導(dǎo)致企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的法律因素主要包括
A:企業(yè)做出經(jīng)營(yíng)決策前未進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)分析論證
B:企業(yè)未依據(jù)法律規(guī)定有效實(shí)施法律控制措施
C:企業(yè)實(shí)施的違法行為
D:企業(yè)外部法律環(huán)境
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