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PAGEPAGE1安全工器具管理考核辦法安全工器具是指用于保護人員安全的裝備和器材。由于在作業(yè)中使用造成的傷害和危險，必須從使用前期到報廢銷毀后期，進行嚴格的管理和考核。下面將詳細闡述安全工器具的管理考核辦法。一、管理規(guī)定1.安全工器具首先要有統(tǒng)一規(guī)定的制度和規(guī)定，將安全工器具管理作為企業(yè)運營的一部分，嚴格管理與使用方案。2.安全工器具按照使用領域或者用途編制個別檔案，做好檔案管理、更新維護各項工作。3.安全工器具要配備完好的原材料、生產和檢驗設備，確保產品質量和穩(wěn)定性。二、管理步驟1.首先，對安全工器具進行分類、編號、記錄，標注生產日期、型號、使用年限等基本信息。還需要對安全工器具進行核查，確定是否完好。2.然后，對于符合使用條件的安全工器具，應做好防丟、防搶、防損等措施，確保安全工器具無意外損失。3.接著，要按照要求進行安全工器具檢定、試用和評價。根據使用情況和效果，對安全工器具的質量、性能、使用年限、維護和保養(yǎng)進行詳細記錄。4.最后，對有需要的安全工器具，需要配備相應的使用培訓和操作手冊，確保員工按照標準操作。所有的記錄和資料都要保存，做到時時清晰、有序。三、考核辦法考核方案分為定期考核和不定期考核兩種。1.定期考核定期對安全工器具的管理和使用情況進行評估。評估內容主要包括：安全工器具檔案是否完整、編制是否合理、防護措施是否到位、檢驗等資料是否記錄完好等方面。a.周期：1年或半年一次；b.評分標準：滿分100分，質量安全方面占60%、使用管理方面占40%；c.評估方法：現場檢查、檔案查閱、問卷調查等。2.不定期考核不定期考核是針對特定事件或狀況進行考核，主要針對突發(fā)事件或事故發(fā)生時它們的使用情況和效果。a.評分標準：不同事件或狀況不同評分標準；b.評估方法：現場查看、詢問、記錄各種記錄等?？傊踩て骶?/p>

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