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文檔簡介
單位同意調檔函【篇一:同意調檔函】同意調檔函同志,身份證號碼為現(xiàn)已與我單位解除勞動合同,望貴中心協(xié)助辦理人事檔案轉移手續(xù)。多謝!xxx人事處(公章)2012年8月27日【篇二:調令與調檔函】人事調動程序公務員、事業(yè)單位調動的條件主要有:一是工作需要二是解決夫妻分居。公務員、事業(yè)單位人員調動分別按以下程序進行:公務員調動的程序:第一步用人單位(或個人)提出調動申請(個人申請的需征得調入單位同意接收);第二步提交人事局局長辦公會議集體研究決定;第三步如同意調動報州政府分管領導審批;第四步如州政府分管領導同意調動的辦理調檔手續(xù);第五步如檔案符合規(guī)定要求的辦理調動手續(xù)。事業(yè)單位人員調動:調出:調出單位填寫《調動人員登記表》,并由調出單位及其主管部門簽署意見蓋單位行政公章T調入單位人事部門發(fā)商調函到州人事局T州人事局接到調入單位調檔函后寄出調動人員檔案T州人事局接到調入地區(qū)調令后,辦理行政、工資及相關內容轉移手續(xù)。調入:調出單位所在地人事部門發(fā)商調函到我州人事局T根據(jù)《調動人員情況登記表》填寫的基本情況,審定調動理由,由調入單位及其主管部門填寫意見和蓋行政公章和調動請示T提交局長辦公會討論,經審批同意發(fā)調檔函―審査檔案后經審批同意發(fā)調動函T調動人持調出單位行政介紹信、工資介紹信及其他手續(xù)到州人事局計劃信息科報到-州人事局計劃信息科與調入單位銜接后,把調動人員介紹到接收單位,辦理行政、工資及保險、住房公積金轉移手續(xù)。對審批不同意的,人事檔案退回原單位。事業(yè)單位跨省調動工作首先肯定是可以調動的。有強力人士幫忙,那這事就完成90%了。什么工齡,兩地分居要多少年啊,專業(yè)對口啊,順向流動啊,全是屁話,人事局說你行就行,說你不行就不行,千萬別上他們的圈套。流程是12、人事局核準后由接收單位向你現(xiàn)在的單位遞交商調函;3、你單位同意放人后報當?shù)厝耸戮峙鷾剩陶{函上“同意”要有兩個章:人事部門的和你單位主管部門的;4的檔案,這個應該不用你自己跑了,調檔案完畢后在編制辦注冊,隨時接受通知準備報道。調動這種事千萬不能心急;補充一點,試用期不能調動,這是高壓線,祝你成功篇二:人事調動程序人事調動程序公務員、事業(yè)單位調動的條件主要有一是工作需要;二是解決夫妻分居。公務員、事業(yè)單位人員調動分別按以下程序進行:公務員調動的程序:第一步用人單位(或個人)提出調動申請(個人申請的需征得調入單位同意接收);第二步提交人事局局長辦公會議集體研究決定;第三步如同意調動報州政府分管領導審批;第四步如州政府分管領導同意調動的辦理調檔手續(xù);第五步如檔案符合規(guī)定要求的辦理調動手續(xù)。事業(yè)單位人員調動:調出:調出單位填寫《調動人員登記表》,并由調出單位及其主管部門簽署意見蓋單位行政公章T調入單位人事部門發(fā)商調函到州人事局T州人事局接到調入單位調檔函后寄出調動人員檔案T州人事局接到調入地區(qū)調令后,辦理行政、工資及相關內容轉移手續(xù)。調入:調出單位所在地人事部門發(fā)商調函到我州人事局T根據(jù)《調動人員情況登記表》填寫的基本情況,審定調動理由,由調入單位及其主管部門填寫意見和蓋行政公章和調動請示-提交局長辦公會討論,經審批同意發(fā)調檔函T審查檔案后經審批同意發(fā)調動函-調動人持調出單位行政介紹信、工資介紹信及其他手續(xù)到州人事局計劃信息科報到-州人事局計劃信息科與調入單位銜接后,把調動人員介紹到接收單位,辦理行政、工資及保險、住房公積金轉移手續(xù)。對審批不同意的,人事檔案退回原單位。事業(yè)單位跨省調動工作首先肯定是可以調動的。有強力人士幫忙,那這事就完成90%了。什么工齡,兩地分居要多少年啊,專業(yè)對口啊,順向流動啊,全是屁話,人事局說你行就行,說你不行就不行,千萬別上他們的圈套。流程是12、 人事局核準后由接收單位向你現(xiàn)在的單位遞交商調函;3、 你單位同意放人后報當?shù)厝耸戮峙鷾?,商調函上“同意”要有兩個章:人事部門的和你單位主管部門的;4的檔案,這個應該不用你自己跑了,調檔案完畢后在編制辦注冊,隨時接受通知準備報道。調動這種事千萬不能心急;補充一點,試用期不能調動,這是高壓線,祝你成功篇三:人事調動辦事指南順德區(qū)中小學教師人事調動辦事指南一、調入教師的基本條件(調入公辦學校,調入民辦學校參照執(zhí)行)一)思想品德:擁護中國共產黨的領導,熱愛教育事業(yè),為人師表,遵紀守法,樂于奉獻。(二)教師資格:具有相應的教師資格。屬于非師范教育類專業(yè)人員,確實未申請認定教師資格的,必須在引入后1年內取得教師資格。(三)年齡:中學(職業(yè)技術學校)教師40歲以下(1974年1月1日后出生),小學教師35歲以下(1979年1月1日后出生)。具有副高以上職稱,符合區(qū)政府辦《印發(fā)佛山市順德區(qū)吸引和引進高層次人才實施辦法的通知》(順府辦發(fā)[2012]70號)條件的,年齡可適當放寬。(四)學歷:到我區(qū)完全中學、普通高中、初級中學任教的,或到職業(yè)技術學校任教文化課的,必須為全日制本科以上學歷;到我區(qū)職業(yè)技術學校任教專業(yè)課的,必須為本科以上學歷;小學引進教師,除順德生源(順德生源是指參加普通高考時戶籍為順德籍的生源)畢業(yè)生須具備大專以上學歷外,其他的必須具備本科以上學歷。特殊教育學校引進教師,屬于特殊教育專業(yè)的須具備大專以上學歷,其他的必須具備本科以上學歷。所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求對口。(五)職稱:在職引入的教師(職業(yè)技術學校專業(yè)課教師除外)參加工作時間在6年以上的要求具有中級以上職稱。六)身體狀況:身體健康,符合教師資格認定體檢標準。七)其他條件:調入教師(職業(yè)技術學校專業(yè)課教師除外)還須符合下列條件之(1)近五年曾獲得縣(區(qū))級以上人民政府、教育行政部門頒發(fā)的優(yōu)秀校長或教師榮譽稱號(包含名校長、優(yōu)秀校長、先進教育工作者、優(yōu)秀教師、骨干教師、首席教師、名教師、學科帶頭人、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀輔導員、教壇新秀等);工作不滿五年的,曾獲得鎮(zhèn)(街道)級以上(市屬、區(qū)屬學校工作的獲得校級以上)優(yōu)秀教師榮譽稱號。(2)近五年曾獲得縣(區(qū))級以上人民政府、教育行政部門、教研室、電教站頒發(fā)的教學基本功比賽、教案設計比賽、多媒體課件比賽、教學論文比賽、文藝匯演創(chuàng)作指導等專項性比賽一等獎以上表彰獎勵的;工作不滿五年的,曾獲得鎮(zhèn)(街道)級以上(市屬、區(qū)屬學校工作的獲得校級以上)專項性比賽一等獎以上表彰獎勵。(3)具有碩士學位或雙學士學位者。職業(yè)技術學校專業(yè)課教師,還須符合下列條件之一:(1)屬于在職教師的,必須具有初級以上職稱或高級工以上技術等級證書,從事本專業(yè)教育教學工作1年以上,且有企業(yè)工作經驗1年以上或指導學生參加職業(yè)技能競賽獲省一等獎以上。(2)屬于企業(yè)或其他事業(yè)單位人員的,必須具有2年以上與應聘專業(yè)對口的工作經驗,具有初級以上職稱或高級工以上技術等級證書。(3)具有碩士學位或雙學士學位者,必須具有1年以上與應聘專業(yè)對口的教育教學經驗或企事業(yè)工作經驗。二、調入、調出教師需提交的材料(一)調入2.《順德區(qū)人才交流登記表》一式三份;《順德區(qū)引入教師面試(試教)情況登記表》一份;醫(yī)院(調入公辦學校由區(qū)教育局統(tǒng)一安排,調入民辦學??蔀殒?zhèn)級醫(yī)院以上)體檢表一份;戶口所在地計劃生育證明一份;學歷、職稱、教師資格和榮譽證書的原件及復印件各一份;身份證復印件一份。(二)區(qū)內調動鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間鎮(zhèn)與區(qū)屬(或區(qū)屬與區(qū)屬)學校之間《順德區(qū)人才交流登記表》一式三份。(三)調出《順德區(qū)人才交流登記表》一式三份。三、調入、調出教師行政許可期限1.調入、調出審批期限為10個工作日(批量集中辦理根據(jù)實際情況而定)。2.調入教師人事檔案審理期限:自人事檔案到達區(qū)教育局之日起10個工作日內審理完畢。教師屆時可電話咨詢人事檔案材料的齊全情況,若遇特殊情況,另行通知。四、調動手續(xù)辦理程序(一)調入手續(xù)1.考試:參加公開招聘考試(調入民辦學校的自主招聘)。3.審檔:調出單位主管部門將教師的人事檔案寄過來后(用機要方式,自帶不接收檔案,人事檔案請寄“廣東省佛山市順德區(qū)人民政府辦公大樓東座5樓順德區(qū)教育局人事科”),區(qū)教育局對人事檔案進行初審,若缺材料,必須補齊材料。人事檔案若無問題,轉區(qū)人才發(fā)展中心終審。遷轉關系:區(qū)人才發(fā)展中心審檔后若無問題,開出調令,教師持調令回調出單位遷轉行政和工資關系。報到:教師持區(qū)人才發(fā)展中心的《佛山市順德區(qū)干部行政、工資介紹信》(須復印3份)到區(qū)教育局報到,區(qū)教育局開具《順德區(qū)教育局干部調動介紹信》,教師憑介紹信到擬調“厶?一、V?■?亠*_、.- ?■、、厶》、.? >>.(二)調出手續(xù)區(qū)人才發(fā)展中心。2.開函:教師將區(qū)人才發(fā)展中心的《佛山市順德區(qū)干部調動商調函》交區(qū)教育局,區(qū)教育局開具《佛山市順德區(qū)教育局干部調動調檔函》,教師憑調檔函到鎮(zhèn)(街道)教育局或區(qū)屬學校調檔。轉檔:教師將人事檔案從鎮(zhèn)(街道)教育局或區(qū)屬學校轉到區(qū)教育局,區(qū)教育局檢查后轉區(qū)人才發(fā)展中心,由區(qū)人才發(fā)展中心將人事檔案寄往教師擬調單位主管部門。開具調令:教師收到區(qū)人才發(fā)展中心開具的《佛山市順德區(qū)干部調動通知書》后,到區(qū)教育局開具《順德區(qū)教育局干部調動通知書》,接著到鎮(zhèn)(街道)教育局或區(qū)屬學校辦理手
續(xù)。遷轉關系:教師將鎮(zhèn)(街道)教育局或區(qū)屬學校開出的《干部調動介紹信》交區(qū)教育局,區(qū)教育局開出《順德區(qū)教育局干部調動介紹信》轉區(qū)人才發(fā)展中心。(三)區(qū)內調動手續(xù)1.鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間的調動手續(xù)(1)審批:教師填好《順德區(qū)教師區(qū)內調動表》(由鎮(zhèn)街道教育局提供)一式兩份,調入、調出雙方學校和學校所在鎮(zhèn)(街道)教育局蓋章,再報區(qū)教育局審批。(2)開函:區(qū)教育局開具《佛山市順德區(qū)教育局干部調動商調函》和《順德區(qū)教育局干部調動通知書》,教師持函件到調出鎮(zhèn)(街道)教育局調檔。(3)開具介紹信:教師將人事檔案和鎮(zhèn)(街道)教育局開出的《干部調動介紹信》交區(qū)教育局。區(qū)教育局檢查人事檔案,并開具《順德區(qū)教育局干部調動介紹信》。篇四:調檔函一般格式及人事、畢業(yè)生、研究生調檔提檔函與介紹信調檔函存根()xx調檔字號 -調檔函()xx調檔字號:現(xiàn)委托貴中心人事代理的同志,因工作需要,擬調入我公司工作,請按下列第(一、二、三)項辦理。一、如同意調出,請先將其全部檔案及相關材料寄來審查,是否同意調來我公司安排工作,待研究后另行函復。二、請你處將檔案通過機要局轉遞我處,嚴禁交由本人自帶。三、請在寄檔前,確認檔案內具有畢業(yè)分配派遣證及轉正定級材料。郵寄地址:xxxxxxxxxa郵寄地址:xxxxxxxxxa郵政編碼xxxxxx聯(lián)系電話:xxxx-xxxxxxxx聯(lián)系人:xxx(蓋章)年月日人事調檔函因工作需要,商調貴處___(檔案號:___)等___名同志到我公司工作,如蒙應允,請將其人事檔案轉遞至我部,待研究后函告。多謝合作___公司人事部(公章)年月日畢業(yè)生調檔函 大學研究生院: 同學是我校 屆本科畢業(yè)生由于該同學檔案尚在整理中,需等到__月份該生離校時將檔案寄往貴單位。該生成績合格,沒有欠費,能夠按時畢業(yè),特此證明。(單位蓋章)年月日研究生調檔函 大學:您單位 同學報考我校 年碩士研究生,現(xiàn)已擬錄取,請將該生人事檔案于__月__日前(開學前),寄至: 大學 學院學生工作辦公室(郵編 )。以便我們審查,審查合格檔案不再退回;如按期檔案未到,不予錄取,后果自負。多謝合作! 大學 學院 年__月__日提檔函茲予我單位(學校、部門)***同志(同學)到你處提走***檔案,望予以接待。特此專函!學校(單位)介紹信北京市西城區(qū)人才交流中心:茲有xxx同志,身份證號碼:xxxx到北京市西城區(qū)人才交流中心辦理我司檔案事宜,請予接洽為荷!xxxx有限公司二零零六年七月六日xx單位:現(xiàn)有xxx在我單位工作需將檔案轉至我處,請予處理為謝?!酒耗谜{檔函到單位】公司調檔函格式范本公司調檔函北京市西城區(qū)人才交流中心:茲有xxx同志,身份證號碼:xxxxx到北京市西城區(qū)人才交流中心辦理我司檔案事宜,請予接洽為荷!xxxx有限公司二零零九年七月六日調檔函**************:因工作需要,商調貴處***(檔案號:***)等*名同志到我公司工作,如蒙應允,請將其人事檔案轉遞至我部,待研究后函告。多謝合作******公司人事部(公章)年月日地址:郵編:電話:介紹信北京市西城區(qū)人才交流中心:茲有xxx同志,身份證號碼:xxxxx到北京市西城區(qū)人才交流中心辦理我司檔案事宜,請予接洽為荷!xxxx有限公司二零零六年七月六日調檔函貴校xx級xx專業(yè)xxx同學經我公司考核,符合錄用條件,被我公司錄用。為正常辦理錄用手續(xù),請貴校接此函后,辦理檔案交接手續(xù)!年月日(公章)篇二:用人單位檔案接收函檔案接收函萊州市人才交流中心: 同志已被我公司聘用,同意其人事檔案關系調入我公司,請協(xié)助辦理。我公司存檔編號:其原存檔單位名稱:有限公司年月日檔案接收函萊州市人才交流中心: 同志已被我公司聘用,同意其人事檔案關系調入我公司,請協(xié)助辦理。我公司存檔編號:其原存檔單位名稱:有限公司年月日檔案接收函萊州市人才交流中心: 同志已被我公司聘用,同意其人事檔案關系調入我公司,請協(xié)助辦理。我公司存檔編號:其原存檔單位名稱:有限公司年月日篇三:用人單位檔案接收函檔案接收函 : 同志是我公司用工人員,同意其人事檔案關系轉入我公司,請協(xié)助辦理。廣東地方鐵路有限責任公司年月日檔案接收函 : 同志已聘用為我公司職工,同意其人事檔案關系轉入我公司,請協(xié)助辦理。廣東地方鐵路有限責任公司年月日檔案接收函萊州市人才交流中心: 同志已被我公司聘用,同意其人事檔案關系調入我公司,請協(xié)助辦理。我公司存檔編號:其原存檔單位名稱:有限公司年月日檔案接收函萊州市人才交流中心: 同志已被我公司聘用,同意其人事檔案關系調入我公司,請協(xié)助辦理。我公司存檔編號:其原存檔單位名稱:有限公司年月日篇四:大學生必看!關于檔案掛靠,戶口遷移以及其它。。應屆畢業(yè)生必看---畢業(yè)時簽約合同社保戶口檔案問題應屆大學畢業(yè)生畢業(yè)流程:一、應屆生在大四第一學期開始找工作,學校會在這個時候(具體時間由各學校決定)發(fā)《三方就業(yè)協(xié)議書》(簡稱三方,一式三份),學生找到工作跟單位簽《三方就業(yè)協(xié)議書》,這個協(xié)議書有法律約束效力,違約要賠違約金,簽了勞動合同以后《三方就業(yè)協(xié)議書》失效。二、 (er」簽了《三方就業(yè)協(xié)議書》,就等學校派《報到證》,一般要到大四下學期的6月低才發(fā),到時候就拿著《報到證》去單位報到,完成檔案轉移手續(xù)。需辦理戶口遷移的還需到戶口所在地開具戶口遷移證,沒有《報到證》是轉移不了檔案和戶口。三、 找不到工作的或者延遲的可以申請暫緩就業(yè)。四、 上班(si_shangban),簽勞動合同。關于三方就業(yè)協(xié)議書三方就業(yè)協(xié)議書是(sanlfangljiu4ye4xie2yi4shulshi4)為了明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經協(xié)商簽定的協(xié)議?!度骄蜆I(yè)協(xié)議書》主要是是給應屆畢業(yè)生在校期間與達成就業(yè)意向的單位簽訂勞動就業(yè)意向、工資社保待遇、檔案戶口去處的協(xié)議。畢業(yè)后需要簽訂正式的勞動合同。1.三方就業(yè)協(xié)議書更多的是學校統(tǒng)計就業(yè)率的根據(jù),由教育廳下發(fā)給學校,再發(fā)給個人,個人簽訂了蓋上章,就學校一份,個人一份,單位一份,一總三份。?三方就業(yè)(_sanfangjiuye)協(xié)議書除了法律效力、統(tǒng)計就業(yè)率外還有一個功能,就是教育廳根據(jù)協(xié)議書發(fā)出《報到證》?!秷蟮阶C》也叫做《派遣證》,這個很重要,要有這個報到證才能完成檔案的戶口的遷移。就是說,你到時去單位報到,要有《報到證》人家才可以接收你的檔案,如果遷戶口同樣要有這個《報到證》,才可以遷出和遷入戶口。?簽訂三方就業(yè)協(xié)議書時要注意以下問題①三方(_sanfang)就業(yè)協(xié)議書上面有甲方單位信息和乙方學生信息,均需完整填寫。其中甲方列表中還有檔案和戶口去處信息,畢業(yè)生應和單位協(xié)商確定自己畢業(yè)后檔案戶口放在哪里,為了以后職業(yè)生涯的發(fā)展,如職稱、工齡、等計算。這對以后工作、生活也有幫助,戶口涉及到的市民待遇和社保就不細說了。②三方就業(yè)協(xié)議書上面有幾個地方是需要蓋章的,甲方單位蓋章,乙方個人簽名。中間還有一個主管部門蓋章,是留給該單位所屬人事管轄單位蓋章。舉例,廣州單位,檔案戶口留在廣州的,一般是廣州市人事局委托南方人才市場蓋章。這三個地方蓋章、簽名后,交給學院登記,最后交給學校就業(yè)辦登記,錄入畢業(yè)生就業(yè)方案系統(tǒng)。③中間還有一些試用期時間、工資待遇、社保、報到時間的細節(jié),能明確盡量明確。注意待遇有稅前稅后之分。關于勞動合同和違約金應屆畢業(yè)生辦理離校手續(xù)后,到單位報到上班,就要簽訂勞動合同,有些單位是上班當天就簽訂勞動合同,有些單位是開始有個試用期,等試用期過了之后才簽訂勞動合同,簽訂勞動合同以后,三方就業(yè)協(xié)議書就失去其法律效力,而以勞動合同取而代之其法律效力。1■勞動(Iao2dong4)合同過了期還有效嗎?勞動合同期限屆滿,因用人單位的原因未辦理終止勞動合同手續(xù),勞動者與用人單位仍存在勞動關系的,視為延續(xù)勞動合同,用人單位應當與勞動者續(xù)訂勞動合同。當事人就勞動合同期限協(xié)商不一致的,其續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于1年;勞動者在用人單位連續(xù)工作滿10年以上,勞動者要求續(xù)訂無固定期限勞動合同的,用人單位應當與其續(xù)訂無固定期限勞動合同。用人單位經與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動關系,并向勞動者支付經濟補償金;勞動者要求解除勞動關系的,勞動關系即行解除,用人單位可以不支付經濟補償金。2.一般情況下違約金是多少?約定違約金的基本原則:一是違約金的數(shù)額應考慮雙方當事人(特別是勞動者)的承受能力;二是約定違約金時雙方要對等。如果勞動者認為用人單位要求支付的違約金偏高,可以向勞動爭議仲裁委員會申訴,仲裁委員會可以根據(jù)勞動者的違約程度、實際收入水平、用人單位的損失等情況綜合考慮。對于違約金約定偏高顯失公平的,仲裁委員會可以酌情降低。關于社保社保全稱社會保險,指一種社會保險或保障機制,幫助公民面對某些社會風險如:失業(yè)、疾病、事故、衰老、死亡等,或是保障基本得生存資源如:教育、醫(yī)療等。“住房公積金”:具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的。國家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%?!拔咫U”:按照職H(_wuxian__anzhaozhigong)工資,單位和個人的承擔比例一般是:養(yǎng)老保險單位承擔21%(非農業(yè)戶口)14%(農業(yè)戶口),個人承擔8%;醫(yī)(_yi1)療保險單位承擔8.5%,個人2%;失業(yè)保險單位承擔1%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.4-1.2%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險。關于檔案畢業(yè)生的學籍檔案是指通過參加全國統(tǒng)一考試并被錄取的大中專院校學生的檔案,它以文字資料的形式記錄了高考成績、在校學習成績、家庭狀況、在校期間表現(xiàn)和獎懲情況等。畢業(yè)生的人事檔案由學籍檔案轉換而來,是指畢業(yè)生畢業(yè)后,在其學籍檔案中放入該畢業(yè)生的報道證,然后由學校將檔案轉交畢業(yè)生就業(yè)單位的人事部門或委托的人才交流機構。這時的學籍檔案正式成為人事檔案,它是通過畢業(yè)生與用人單位或委托的人才交流機構簽訂就業(yè)協(xié)議,然后履行相關畢業(yè)程序并取得報道證后,才得以實現(xiàn)1檔案有什么(_danganyoushenme)用?很多手續(xù)繞不開檔案這一關,如職稱評定、婚育證明、轉正定級、各種政審、辦理養(yǎng)老等社會保險,以及開具出國、考研,考教師資格證有關證明等,都需要人事檔案。比如公司派你出國,沒有檔案,出國政審就無法進行。沒有檔案,辦理社會保險也成問題,參加養(yǎng)老保險要根據(jù)檔案里的記錄來確認工齡年限。總之,如果沒有檔案,個人的一些權益就得不到2.檔案在哪里?畢業(yè)前在學校,簽了單位的,如果你的單位有人事接收權,就會轉移到單位的人事處,單位沒有人事接收權的就去單位所在地的人才交流中心,或者單位不幫忙搞,自己找人才中心掛靠。3.檔案怎樣轉移?簽了就業(yè)協(xié)議書,學校根據(jù)協(xié)議書轉移;暫緩的話,檔案會留在學校兩年;考研的話繼續(xù)往所考學校轉。如果以上都不是,則會被返回生源地,但這種情況有可能丟失,后果可能嚴重。4?畢業(yè)時檔案怎么辦①單位幫你搞檔案,由就他們幫你弄,如果它有人事接收權,檔案會到單位的人事部門;如果它沒有人事權,卻說可以幫你搞定,指的是它會幫你把檔案掛靠到人才交流中心,兩者差不多。②單位不幫你搞檔案。這時你可以自己去單位所在地或的人才交流中心掛靠。③暫緩就業(yè)。如果暫時沒找到工作,或者其他原因申請暫緩就業(yè)放在學校,檔案會在學校兩年(暫緩就業(yè)有它好與不好的地方),如果戶口遷到學校,戶口也會在學校兩年。④被返回(_beifanhui)生源地。如果你什么都不做,學校默認把你的檔案打回生源地。(同樣有不好的地方)。關于戶口戶口是指居民出生及居住的地方,證明了個人的出生地。正式戶口又有集體戶口與個人戶口之分。集體戶口是為方便暫無房產且無親戚朋友搭戶的人,比如人才中心、國企等等,一般情況下需交納戶籍管理費。個人戶也就是常見的居民戶口。1.戶口有什么用?在大城市中戶口的作用是顯而易見的,沒有本地戶口,工作不方便、不能申購限價房、子女讀書不方便、需要辦暫住證,買保險受影響、評職稱受影響、使得出國旅游辦護照和辦各種證明麻煩,找工跳槽沒本地戶口受限制。2?畢(_bi4)業(yè)了,戶口怎么處理?①如果戶口遷到學校,畢業(yè)時可以把戶口遷到單位所在地,或者遷回生源地,或者遷到人才中心入集體戶,反正學校會根據(jù)報到證遷出戶口,拿著《報到證》回生源地或者單位報到就可以完成遷戶口手續(xù)。②沒有遷到學校,可以拿《報到證》回生源地遷戶口,遷到單位所在地,遷到人才中心入集體戶,或者不遷。當然會對社保有一定的影響關于暫緩就業(yè)畢業(yè)生由于某種原因暫不考慮辦理派遣手續(xù)時,可以由個人向學校提出暫緩就業(yè)申請,經學校同意并報廣東省畢業(yè)生就業(yè)指導中心批準后簽訂暫緩就業(yè)協(xié)議書。經批準,畢業(yè)生的戶口暫留學校,檔案由廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心集中保管,暫緩期為兩年。暫緩就業(yè)期間,如能落實就業(yè)單位者,可按照有關就業(yè)程序辦理就業(yè)報到手續(xù),逾期未落實就業(yè)單位者,其戶口和檔案轉回生源地自謀職業(yè)。沒有工齡算的,職稱(mei2you3gong1ling2suan4de0_zhi2chengl)評定也受影響。暫緩就業(yè)優(yōu)勢(zanhuanjiuyeyoushi)與不足優(yōu)勢:延長了找工作的時間,畢業(yè)生可以有更長的時間來選擇;準備繼續(xù)深造、考公務員的同學,檔案、戶口可以暫時不遷回生源地;為部分被用人單位要求先實習后簽約的畢業(yè)生,提供了緩沖時間;不足:畢業(yè)生在暫緩就業(yè)期間既不是在校學生,也不是社會人員,造成有些證件或證明辦理上困難;暫緩就業(yè)的畢業(yè)生因錯過應屆畢業(yè)生就業(yè)最佳時期
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