英語編輯面試技巧

第頁英語編輯面試技巧1.自我介紹

在自我介紹開始之前，建議先來一句開場白，比如說：

Imverygladtointroducemyselftoyouhere.

這樣鋪墊一下不會顯得自我介紹太干。

一般狀況下，自我介紹應該包括你的姓名、年齡、畢業(yè)院校、所學專業(yè)這幾個部分。其實大多數(shù)面試官對這些并不感興趣，所以這部分介紹可以盡量簡短一些。

2.工作/實習經(jīng)驗

就面試官來說，他更想了解的是你的能力，想知道你是否能勝任這份工作，所以你可以描述一下自己的工作內(nèi)容，同學可以介紹自己做過的兼職或參加過的社團活動。

3.職業(yè)理想

大多數(shù)面試官希望看到的都是一個對自己的職業(yè)生涯有規(guī)劃、對行業(yè)發(fā)展有想法的應聘者，因為這樣的人總是對工作充滿了熱情，而不是為了工作而工作。不管你抱持著怎樣的心態(tài)，只要想拿到理想公司的offer，你都應該淺談一下你的職業(yè)生涯規(guī)劃。

4.興趣愛好

有小伙伴在面試時碰到了一個英國面試官，他告訴面試官他是利物浦的球迷，而且覺得利物浦一定能取得英超聯(lián)賽的勝利，最后他面試通過了。記住了，談興趣愛好能很快地拉近你與面試官的距離，但切記為所欲為、泛泛而談。

2英語面試的幾個事實

面試和一面的面試官一般是中國人，而中國人的英語一般都可以聽懂。一般來說即使是外企其中的外籍職員所占的比例也很低，畢竟外企來中國一方面是進入這個市場，另一方面看中的也是中國的低人力成本，所以會盡量招聘中國本土人才。所以英語面試中除非到最終環(huán)節(jié)，前面一兩個環(huán)節(jié)的篩選部分都是中國人來進行的。由于受到母語和思維習慣的影響，中國面試官的英語用詞習慣會偏向于中文習慣，身為中國人理解起來會比較簡單，而且你說的英文即使是Chinglish他也可以聽懂。更重要的是絕大部分中國面試官的英文語速不快，關于不常使用英語的你來說壓力也會較小。

英語面試或者一面的第一個英文問題很有可能是"introduceyourself'或者"giveabriefintroductionoftheworkyouaredoing/youdid，所以在參加面試之前無妨寫一下怎么介紹自己，怎么介紹自己簡歷上寫過的項目等，然后可以反復閱讀然后自己說給自己聽來做下事前準備。

面試官更注重于你英文表達的內(nèi)容勝過英語本身。除非你是應聘專業(yè)翻譯，否者雇主對你的要求往往是可以使用英語的基本能力。也就是說只要你具備用英語把你說的事情說清楚的能力就行了，其實這一點要求的是基本的英語思維能力。比如說一個英語作為可以寫的不錯的人，只要打破不敢開口的心理障礙那么在口語中也是能把事情說清楚的。而某些只注重鍛煉一些基本交流口語的人，由于翻來覆去不涉及說什么邏輯的事情，結果關于復雜一點的表述就往往無能為力。

聽不懂不是什么大問題，不懂裝懂才是問題。當聽不懂面試官說什么的時候可以大膽的說"sorry,Ididntfollowyou,canyoupleaserepeatit'，這個不會降低面試官對你的印象，因為面試的一個很重要的部分是視察你的交流能力。而聽不懂禮貌的讓人重復也是個不錯的交流能力。而且現(xiàn)實工作中由于要和不同英語口音的人交流，聽不懂是很正常的，這個時候不能卡殼，不能面面相覷，不能不懂裝懂，而是立即禮貌的要求別人重復。這里強調(diào)的一點是一般工作中我們讓人重復不太會總是說pardon，這個詞比較急促，聽起來不是特別禮貌。

3怎樣通過英語面試

1.介紹最忌面面俱到

無論有人認為面試時做自我介紹不流行了，但是準備一份正常語速下3分鐘長度的英文自我簡介是必要的。首先，自我簡介是自我介紹的總綱，是確保你在面對任何問題時都能夠應對自如的前提;其次，也是有備無患。

如果試圖在短短幾分鐘內(nèi)吸引面試官的注意力，你的簡介當然要是濃縮的精品。所以，前奏一般用一句話陳述自己的基本特征即可。然后迅速進入正題，或選擇自己最引以為傲的經(jīng)歷表達，或介紹自己的長處。面試官一般會承接你的自我介紹發(fā)問，所以在做自我介紹時最好不要提特別難于講清楚的事情和比較抽象的概念，因為你的英文水平只夠應付一般會話，更何況身處高度緊張的面試氛圍中，哪里還能夠應對自如。

簡介不必須要面面俱到，因為在你曾經(jīng)提交的資料中，已有具體的介紹，所以力求在面試中特別重點。

2.回答語速切莫過快

很多應聘者認為只要在外國面試官前把英文說"溜'即可，其他的無所謂，于是語速狂飆。我們常常看到這種情形，在你口吐蓮花之后，滿場靜寂，老外目瞪口呆，因為他們沒有聽懂你趕火車似的中式英文。其實，英文面試的第一目的是讓國外主管了解你，甚至對你感興趣，最重要的是展示你的綜合素養(yǎng)，絕非單單的語言能力，所以應該首先力求表達清楚。另〔外語〕速過快容易給人不自信、不穩(wěn)重的錯覺。

劍橋大學的一項調(diào)查顯示，語速快一般體現(xiàn)具備兩種不同特質的人，一種是思維和語言反應能力強且協(xié)調(diào)的人，一種是處事急躁的人，萬一人家把你理解為第二種怎么辦?

3..自由討論應當直白

用簡單直白的語言表現(xiàn)最具魅力的自我，才是英文面試的至高境界。習慣于堆砌華麗詞藻的很多人恨不得在面試中用大氣磅礴的英文演講征服面試官，其實又犯了舍本逐末的錯誤。不要不屑于用therebe句型，不要不屑于用第一人稱，不要想著那些一輩子也用不上幾次的虛擬語氣、倒裝句和長詞冗句，如果你能確保說英文如行云流水那么你盡情用，但萬一緊張得忘了詞怎么辦?萬一面試官和你展開辯論怎么辦?用平實的語言直切正題是最討巧的方式。

4英語面試要注意什么

平常要注意訓練聽力至少要聽得懂考官的問題，如果對考官的提問，你聽得云里霧里，然后來兩三個"Par-don'，那留給考官的印象可想而知。說話要流利，思維要連貫，層次要清楚，不要夾雜中文，有時候真不知怎么回答好時，可以用"well'、"however'這樣的過渡詞來給自己停頓和思索的時間。

表述口語化一些有些應聘者認為多使用一些復雜的句型、生僻的單詞會讓考官認為自己的英語能力很高，其實，這犯了舍本逐末的錯誤，用簡單直白的語言表現(xiàn)最具魅力的自我，才是英文面試的至高境界。不要不屑于用therebe句型，不要不屑于用第一人稱，如果要說某個詞卻一時想不起來，那就換種說法，盡量避免卡殼，堅持談話的流暢。

發(fā)音要標準不要太在意語法錯誤。在面談過程中，發(fā)音的正確清楚與否是最為重要的，而有些應聘者特別害怕犯語法的錯誤，有時候面試官還不是特別在意，因為，大多數(shù)時候一些細小的語法錯誤并不影響交際的進行。

回答語速切莫過快據(jù)一位資深面試官介紹，在面試時常常會看到這種情形，應聘者在聽完提問之后便一口