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文檔簡介
1.自我介紹感謝信用社各位領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個展示自我的機會,很榮幸能在這里參加面試,我叫***,200X年畢業(yè)于XXX大學(xué),是學(xué)計算機軟件專業(yè)的,因此對我來說,這次機會就顯得尤為珍貴,08年我來到信用社這個大團體,在這段時間里學(xué)到了許多關(guān)于金融信貸等方面的業(yè)務(wù)知識,現(xiàn)在在信用社當任出納這個職務(wù),真正做到了扎根基層,雖說條件不好,又不自由,但是能培養(yǎng)我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神,使我能夠在工作中不斷地克服困難、積極進取。我相信在這期間學(xué)到的各種業(yè)務(wù)知識能夠更好的為信用社服務(wù)。。2、假如你應(yīng)聘成功了,你會如何做好自己的工作?假如你不被錄取,你會如何做?如果競聘成功,我會努力做好自己的本職工作,多向老同志老員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),苦練基本功,如果不被錄取,我也不會氣餒,這說明我與貴單位的要求還有一定的差距,我會繼續(xù)努力,爭取明年再次參加信用社的招聘考試更加凸顯。3、.**區(qū)(縣)的經(jīng)濟條件尤其是基層社條件很差,你能不能吃苦?從小在農(nóng)村長大,練就了我能吃苦的性格,我覺得越是基層,就越能學(xué)到新知識,增長新才干,開拓新視野,挖掘新潛力,挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存,提高自己,充實自我。如果能競聘成功.我將加倍努力工作,為信用社美好的明天貢獻自己的青春與智慧。4.有些基層柜臺工作人員認為基層條件不好,又不自由,不想認真工作,你對這樣的看法什么認識,如果是你,你會怎么做?我不認同這樣的觀點,我認為這是錯誤的。都說萬丈高樓平地起,如果沒有踏實的基礎(chǔ),那么就不會有輝煌的事業(yè),基層雖然有些不便,但是如果做為一個新進職員,想要提高工作技能就必須從基層做起,小屋不掃何以掃天下,如果基層工作都做不好,就不能說起以后在信用社的自我發(fā)展和完善。而且信用社基層業(yè)務(wù)繁雜,每天面對形形色色的顧客,不僅能提高業(yè)務(wù)能力,也能提高自己的應(yīng)變能力和社交能力。作為我是愿意到基層鍛煉的。5.說說你對不良貸款的認識,有一個農(nóng)戶從事水產(chǎn)養(yǎng)殖,貸款8000,經(jīng)營不善破產(chǎn),產(chǎn)生逃避還款的想法,如果是你,怎么樣對待這個事情?不良貸款是信用社五級貸款中的一部分,它的存在給信用社的經(jīng)營帶來了危險和負擔(dān),信用社要確保盈利就必須將不良貸款壓縮到最小的比例。以上的案例有起主觀原因也有客觀原因??陀^方面是:由于經(jīng)營不善,該農(nóng)戶確實面臨困境,無法還款。主觀原因是:基于他的處境,他產(chǎn)生了逃避的思想。我認為信用社與三農(nóng)是緊密聯(lián)系的,三農(nóng)貸款是信用社主要業(yè)務(wù),風(fēng)險總是存在的。信用社與農(nóng)戶之間應(yīng)該建立雙贏的良性循環(huán)模式。信用社幫助該農(nóng)戶走出困境,鼓勵他,支持他,并提供可行的方案,幫他站起來。與此同時信用社增加了在農(nóng)戶心中的信任度,依賴度,也壯大了自己的業(yè)務(wù)。目前信用社的陽光信貸工程就是專門應(yīng)對不良貸款的一大舉措。6.如果到基層遇到困難怎么辦?困難不管是在基層還是在機關(guān)都是客觀存在的,既然回避不了,就應(yīng)該積極面對,多和老員工學(xué)習(xí),多和同事們溝通,相信依靠大家的力量沒有解決不了的困難.7.長期坐柜臺會使人沒有上進心?象坐柜臺這樣的一線工作,每天需要和形形色色的人打交道,這樣既鍛煉你的業(yè)務(wù)素質(zhì),又能鍛煉你的人際關(guān)系處理能力,試問又怎么會沒有上進心呢?8.如果讓你去路途遙遠的基層工作你有什么想法?我覺得單位安排我去什么地方工作,肯定是經(jīng)過通盤的考慮才慎重做出的決定,必然會把我的客觀條件考慮進去,換句話說單位既然有這個決定必定有其用意及目的,我會接受并且克服困難做好本職工作。9“干一行,愛一行”與“愛一行,干一行”“干一行愛一行”說的是工作態(tài)度,“愛一行,干一行”說的是人生態(tài)度,如果你的興趣能與工作相合,那么是最理想的工作境界也是最理想的人生目標。如果說有什么經(jīng)驗可談的話,就是要大家在面試時學(xué)會“藏拙”,你有什么特長,你對于信用社有哪方面的認識,就盡量把話題往這個方向引,比如我去年在面試前看了一些關(guān)于貸款五級分類的資料,面試時我就主動談到了這個問題,然后考官問了我一些具體的五級分類指的是哪五級,都有哪些詳細的指標,我也都一一做答,考官的印象自然會很好!另外,就是注意千萬不要緊張,否則語無倫次的話是不會有好結(jié)果的!10.你做的一項工作受到上級的表揚,而你的主管領(lǐng)導(dǎo)卻說是他做的,你怎么辦?我不會因此而埋怨主管領(lǐng)導(dǎo),或者抱怨什么。同時向上級解釋,該項工作之所以能順利完成,是主管領(lǐng)導(dǎo)決策有方的結(jié)果!因為我的時常工作是由主管領(lǐng)導(dǎo)分配安排的,如果他不把工作任務(wù)分配到我,我根本不可能接觸到該工作,更談不上立功。那么在工作中遇到的問題,也都是向領(lǐng)導(dǎo)請教、請求他指點,所寫的計劃、方案也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報,在經(jīng)他的批準后才能實施,可以說,在全過程中,主管領(lǐng)導(dǎo)才是最終的決策者,而我只是執(zhí)行者,沒有他的正確指導(dǎo)與果斷決策,該工作不可能能完成得如此出色。所以,主要功勞歸我的主管領(lǐng)導(dǎo)是無可厚非的。并且在這個過程中,我已經(jīng)學(xué)習(xí)到很多的工作知識,就此他應(yīng)當是最值得表揚的。11.如何搞好信用社?(1深化農(nóng)村信用社改革----通過改革明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系,完善法人治理,強化約束機制,最終促進農(nóng)村信用社成為獨立的市場主體
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