街道工會會員代表大會實施細則

XX街道工會會員代表大會實施細則第一章總則第一條為認真貫徹黨的全心全意依靠工人階級的指導細則。第二條職工代表大會是實行民主管理的基本形式，使式機構。第三條職工代表大會必須接受黨委的思想政治領導，人三者利益關系，在法律規(guī)定的范圍內行使自己的職權。監(jiān)督，依法獨立負責地開展工作。第六條職工代表大會實行民主集中制。第二章職權第七條職工代表大會行使下列職權：職工生活福利等，行使審議、建議、決定的職權。二、審議通過工會內部分配方案、勞動保護費用、措施和改善勞動條件的方案，獎懲辦法以及其他重要的規(guī)章制度?；罡＠闹卮笫马?。工代表的評議監(jiān)督。第三章 職工代表第八條按照法律規(guī)定享有政治權利的職工，均可當選理的能力，為職工群眾所信任的職工。第九條職工代表的組成：職工代表原則上應占職工總數(shù)的3——5；青年職工和女職工也應占一定比例。第十條代表的產(chǎn)生程序：席會議討論通過；方式選舉產(chǎn)生；職代會代表資格審查小組審查合格后，方能當選；大會。第十一條 職工代表實行常任制每兩年改選一次可連有權監(jiān)督和依照規(guī)定的程序撤換本單位的職工代表。第十二條職工代表在工會內工作調動，代表資格仍然增職工代表。第十三條 職工代表大會可根據(jù)需要設列席代表和特邀代表。列席代表和特邀代表的人數(shù)一般不得超過代表總數(shù)的五分之一。列席代表和特邀代表沒有表決權、選舉權和被選舉權不能當選為大會主席團成員但經(jīng)職工代表大會通過可參加職工代表大會專門委員會的工作。第十四條 職工代表按職工會組織機構組成若干代表團組；代表團設正副團長各一名，由職工代表推舉產(chǎn)生。職工代表團、組的職責是：其他工作；協(xié)助行政制定貫徹落實大會決議的措施，組織職工落實大會決議，組織和參加民主管理活動；征集職工代表提案；完成工會交辦的其他工作。第十五條 代表的權利：三、因參加職工代表大會組織的各項活動而占用工作時間，有權按照正常出勤享受應得的待遇；制、阻撓和打擊報復。第十六條 職工代表的義務。斷提高思想政治覺悟、技術業(yè)務水平和參加管理的能力。工代表大會交給的各項工作。律，做好本職工作。第四章 職工代表大會的組織機構和制度第十七條按照工會組織機構建立管理處、基層職工代表大會（或職工民主大會）工設立專門工作委員會。第十八條職工代表大會選舉主席團主持會議，每次會中，工人應超過半數(shù)。主席團成員應由管理處工會召集各代（組生。第十九條 主席團的主要職責是一、審議通過大會議程；二、主持大會期間的各項活動；三、審查各專門委員會組建方案，并提出人選建議；案審議的意見；會議；六、處理大會期間的各項事項。第二十條職工代表大會設六個專門工作委員會：辦公報告工作。第二十一條專門工作委員會的主要工作：一、參與屬本委員會工作范圍內的有關方案的制定并督促檢查執(zhí)行情況；二、審議提交職工代表大會的有關議案；審定本委員會需要零時決定的問題，并提交職工代表大會確認；作的一件，要求和建議，并及時向管理處反映；部門落實處理提案；六、完成職工代表大會和管理處工會交辦的其它事項第二十二條 工會作為職工代表大會的工作機構，承擔下列工作：一、制訂召開職工代表大會的方案，提出會議議題的建議，組織選舉職工代表，主持會議的籌備和會議的組織工作；系會議；決議執(zhí)行情況，發(fā)動職工落實大會決議；高代表素質；法權益；六、職工代表大會閉會期間，研究和解決臨時出現(xiàn)的重以確認；七、組織