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育種崗位要求6篇名目第1篇育種總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求第2篇育種助理崗位職責(zé)任職要求第3篇育種員崗位職責(zé)任職要求第4篇育種工程師崗位職責(zé)任職要求第5篇育種師崗位職責(zé)任職要求第6篇育種技術(shù)總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

【第1篇】育種師崗位職責(zé)任職要求

育種師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.每天向事業(yè)部生產(chǎn)副總匯報(bào)工作事項(xiàng);

2.幫助事業(yè)部生產(chǎn)副總管理豬場(chǎng)繁殖生產(chǎn)工作;

3.負(fù)責(zé)豬場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)檢查糾偏,提報(bào)事業(yè)部生產(chǎn)副總執(zhí)行糾偏懲罰通報(bào);

4.負(fù)責(zé)本部門與其他部門的協(xié)調(diào)工作;

5.負(fù)責(zé)制定豬場(chǎng)繁殖管理標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)結(jié)果;

6.制定、審核繁殖助理、片區(qū)育種師月度kpi考核方案;

7.制定、落實(shí)、完善繁殖部豬場(chǎng)生產(chǎn)檢查表;

8.審查繁殖助理、片區(qū)育種師豬場(chǎng)檢查糾偏結(jié)果;

9.負(fù)責(zé)片區(qū)育種師ps場(chǎng)日常繁殖工作和組織每月(年度、月度、月中)的繁殖工作會(huì)議;

10.點(diǎn)評(píng)片區(qū)育種師每日工作匯報(bào)結(jié)果;

11.負(fù)責(zé)ps場(chǎng)繁殖工作的年度、月度、月中工作總結(jié)及下月生產(chǎn)方案工作;

12.審核、調(diào)整ps場(chǎng)引種方案;

13.負(fù)責(zé)ps場(chǎng)繁殖指標(biāo)問(wèn)題場(chǎng)的培訓(xùn)、考核方案制定工作;

任職要求:

【第2篇】育種工程師崗位職責(zé)任職要求

育種工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、落實(shí)本場(chǎng)的各項(xiàng)育種工作;

2、保證數(shù)據(jù)的精確?????性和準(zhǔn)時(shí)性;

3、制定、落實(shí)選種選配方案;

4、育種技術(shù)隊(duì)伍培育;

5、育種遺傳評(píng)估。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物遺傳育種與繁殖等專業(yè);

2、能獨(dú)立制定肉豬的品種選育方案,有在大型育種公司從事過(guò)優(yōu)質(zhì)肉豬育種管理閱歷者優(yōu)先考慮;

3、擅長(zhǎng)與人溝通,團(tuán)隊(duì)合作力量強(qiáng);

4、較強(qiáng)的抗壓力量與執(zhí)行力。

【第3篇】育種員崗位職責(zé)任職要求

育種員崗位職責(zé)

育種員內(nèi)蒙古優(yōu)然牧業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)蒙古優(yōu)然牧業(yè)有限責(zé)任公司,優(yōu)然任職要求:

1.男女不限,年齡20—45周歲之間。

2.國(guó)家統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,畜牧獸醫(yī)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。1-2年以上相關(guān)工作閱歷,學(xué)歷條件可以放寬到中專學(xué)歷。

3.熟識(shí)奶牛的生理周期和育種的基本操作,會(huì)發(fā)情觀看、人工輸精、妊娠檢查。

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)奶牛發(fā)情觀看和配種工作;

2.確保育種部在生產(chǎn)過(guò)程中能夠正常進(jìn)行。

【第4篇】育種助理崗位職責(zé)任職要求

育種助理崗位職責(zé)

育種所高級(jí)討論員/討論員/助理討論員1.優(yōu)化種豬生長(zhǎng)、繁殖性能,加快遺傳進(jìn)展的實(shí)現(xiàn);

2.結(jié)合公司豬場(chǎng)生產(chǎn)規(guī)劃,制定各品種種豬育種方案及方案;

3.負(fù)責(zé)母豬群遺傳進(jìn)度的持續(xù)改進(jìn);

4.負(fù)責(zé)規(guī)范優(yōu)化育種工作各個(gè)環(huán)節(jié)及流程改進(jìn)。1.優(yōu)化種豬生長(zhǎng)、繁殖性能,加快遺傳進(jìn)展的實(shí)現(xiàn);

2.結(jié)合公司豬場(chǎng)生產(chǎn)規(guī)劃,制定各品種種豬育種方案及方案;

3.負(fù)責(zé)母豬群遺傳進(jìn)度的持續(xù)改進(jìn);

4.負(fù)責(zé)規(guī)范優(yōu)化育種工作各個(gè)環(huán)節(jié)及流程改進(jìn)。

【第5篇】育種總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

育種總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、參加制定農(nóng)業(yè)事業(yè)部生產(chǎn)進(jìn)展戰(zhàn)略規(guī)劃、育種體系建設(shè)規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)方案。

2、全面主持育種部育種工作,結(jié)合公司豬場(chǎng)生產(chǎn)規(guī)劃,制定各品種種豬育種方案及方案。

3、負(fù)責(zé)各豬場(chǎng)的引種、淘汰工作。

4、負(fù)責(zé)母豬群遺傳進(jìn)度的持續(xù)改進(jìn)。

5、負(fù)責(zé)規(guī)范育種工作各個(gè)環(huán)節(jié)及流程改進(jìn)。

6、負(fù)責(zé)對(duì)育種團(tuán)隊(duì)的管理及人員培訓(xùn)。

任職要求:

1、碩士及以上學(xué)歷,遺傳繁育專業(yè);

2、能獨(dú)立制定肉豬的品種選育方案,有在大型育種公司從事過(guò)優(yōu)質(zhì)肉豬育種管理閱歷者優(yōu)先考慮;

3、擅長(zhǎng)與人溝通,團(tuán)隊(duì)合作力量強(qiáng);

4、較強(qiáng)的抗壓力量與執(zhí)行力。

【第6篇】育種技術(shù)總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)主持育種公司育種工作;

2、負(fù)責(zé)提交育種規(guī)劃、育種目標(biāo)及實(shí)施方案的擬定、落實(shí);

3、負(fù)責(zé)提交育種公司年度工作報(bào)告和下年度育種方案;

4、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行育種委員會(huì)制定的相關(guān)工作,確保育種目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

5、負(fù)責(zé)審定各級(jí)成員考核方案以及育種經(jīng)理考核;

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)育種工作的開(kāi)展和培育團(tuán)隊(duì)育種人才;

任職要求:

1、討論生學(xué)歷,畜牧相關(guān)專業(yè)(遺傳育種專業(yè)優(yōu)先);

2、有3年以上現(xiàn)場(chǎng)育種管理工作閱歷,2年以上同行業(yè)大型企業(yè)本崗位工作閱歷;

3、熟識(shí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)育種、生產(chǎn)

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