2022-2023年社會(huì)工作者之中級(jí)社會(huì)綜合能力通關(guān)試題庫(有答案)_第1頁
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文檔簡介

2022-2023年社會(huì)工作者之中級(jí)社會(huì)綜合能力通關(guān)試題庫(有答案)

單選題(共50題)1、矯正社會(huì)工作者小田計(jì)劃進(jìn)行一項(xiàng)關(guān)于犯罪青少年群體的研究。根據(jù)社會(huì)工作研究倫理,小田必須()。A.明確研究問題的必要性以體現(xiàn)研究的正當(dāng)性B.隱瞞研究者身份以獲取被研究者的資料C.選取正面信息以鼓勵(lì)被研究者成長D.不公開研究成果以避免傷害被研究者【答案】A2、社會(huì)工作者小李為全職媽媽開設(shè)支持小組,其中一節(jié)小組活動(dòng)是討論全職媽媽的焦慮情緒。小李在組織小組討論時(shí),采用了幾種提問技巧,其中屬于反饋和闡述型提問的是()A.“請(qǐng)問各位媽媽,您自己的焦慮情緒與孩子有什么關(guān)聯(lián)嗎”B.“有哪位媽媽愿意跟大家說一下最近一次產(chǎn)生焦慮情緒的情形”C.“剛才大家講述了自己焦慮情緒發(fā)生的情形,哪位媽媽愿意幫忙總結(jié)一下”D.“剛才這位媽媽提到自己的焦慮總是發(fā)生在孩子考試前后,那其他媽媽情況是怎樣的”【答案】C3、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)每年都要進(jìn)行()工作,然后將已核實(shí)的財(cái)政報(bào)告提交上級(jí)主管部門,或者以機(jī)構(gòu)的年報(bào)出版,或者在機(jī)構(gòu)的網(wǎng)站上公布。A.預(yù)算B.財(cái)務(wù)控制C.審計(jì)D.會(huì)計(jì)系統(tǒng)和記錄【答案】C4、社會(huì)工作者小方擬推動(dòng)成立一個(gè)“愛綠護(hù)綠”的小組,關(guān)注社區(qū)綠化問題,小方與居民老李和老張談了這個(gè)想法,他們表示愿意加入,但說目前參與的人太少,沒有信心做好。針對(duì)這一情況,小方最適宜的做法是()。A.向他們說明參與小組不需要太多時(shí)間,并能中途退出B.向他們說明決定參與的居民中有他們的老朋友C.說明加入小組的好處,堅(jiān)持邀請(qǐng)他們加入小組D.肯定他們積極參與的想法,鼓勵(lì)他們加入小組【答案】D5、張某一家長期處于貧困之中。社會(huì)工作者楊某在與張某一家交談中發(fā)現(xiàn)張某及其家人認(rèn)為貧窮是命中注定的,他們沒有能力去改變這種狀況。面對(duì)張某一家的情況,楊某幫助他們認(rèn)識(shí)到自己有能力改變環(huán)境中的不利影響。楊某做出這種分析的理論依據(jù)是()。A.精神分析理論B.認(rèn)知行為理論C.系統(tǒng)和生態(tài)理論D.增能理論【答案】D6、為吸毒人員提供服務(wù)的“美沙酮治療小組”屬于()。A.任務(wù)小組B.教育小組C.治療小組D.康樂小組【答案】C7、曉曉是某社區(qū)的社會(huì)工作者,她在工作中發(fā)現(xiàn),由于小區(qū)剛建成不久,小區(qū)中的居民之間都不熟悉,平時(shí)很少來往,溝通也較少。針對(duì)這種情況,曉曉組織了一次“遠(yuǎn)親不如近鄰,鄰里互助暖人心”的社區(qū)活動(dòng),旨在為社區(qū)居民搭建一個(gè)溝通互動(dòng)的平臺(tái),促進(jìn)居民的社區(qū)歸屬感,共同維護(hù)良好的社區(qū)環(huán)境。此次活動(dòng)的工作模式屬于()。A.支持模式B.合作模式C.社會(huì)目標(biāo)模式D.互惠模式【答案】C8、社會(huì)工作行政作為一種社會(huì)工作服務(wù)方法,它在性質(zhì)上屬于()。A.社區(qū)工作模式B.小組工作模式C.間接社會(huì)服務(wù)D.直接社會(huì)服務(wù)【答案】C9、同事督導(dǎo)是社會(huì)工作專業(yè)機(jī)構(gòu)中經(jīng)常采用的一種督導(dǎo)形式,但是,同事督導(dǎo)的人員構(gòu)成是有一定要求的。關(guān)于同事督導(dǎo)團(tuán)體組成的說法,正確的是()。A.團(tuán)體成員技術(shù)層次相同B.團(tuán)體成員不少于10人C.團(tuán)體成員來自本機(jī)構(gòu)D.由一個(gè)專業(yè)權(quán)威主持【答案】A10、周周是一個(gè)非常遵守交通規(guī)則的孩子,每次爺爺看到另一邊沒有車過來打算闖紅燈的時(shí)候都會(huì)被周周阻止。周周的道德價(jià)值體現(xiàn)了科爾伯格道德發(fā)展階段的()。A.遵守法規(guī)和秩序定向階段B.社會(huì)契約定向階段C.普遍性倫理準(zhǔn)則階段D.“好孩子”定向階段【答案】A11、在小組工作中,社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)小田自從進(jìn)入小組后就不怎么說話,多說時(shí)候坐在那里靜靜地聽著,眼睛看著說話的人,不住地點(diǎn)頭,而且,每次要求成員發(fā)表意見時(shí),他都搖搖頭,表示自己沒什么說的。面對(duì)這種情況,下列社會(huì)工作者所采取的做法中,較妥當(dāng)?shù)氖?)。A.對(duì)小田不加干預(yù)B.要求小田參與到小組中來C.用自身示范的方式引導(dǎo)小田表達(dá)D.鼓勵(lì)其他組員對(duì)小田提出挑戰(zhàn)【答案】C12、下列關(guān)于個(gè)案工作中任務(wù)中心模式的正確說法是()。A.任務(wù)中心模式的焦點(diǎn)是為服務(wù)對(duì)象提供簡要有效的服務(wù)B.在任務(wù)中心模式中,任務(wù)是目標(biāo),解決問題是完成任務(wù)的手段C.任務(wù)中心模式的重要特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)服務(wù)對(duì)象的積極性D.所有求助對(duì)象都能成為任務(wù)中心模式的服務(wù)對(duì)象【答案】A13、小李加入某個(gè)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)后,由于他工作積極主動(dòng),踏實(shí)認(rèn)真,辦事效率高。他的主管領(lǐng)導(dǎo)就直接把他們機(jī)構(gòu)的某項(xiàng)非常重要的工作全權(quán)交予小李負(fù)責(zé),從社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的運(yùn)作的功能性環(huán)節(jié)來看,小李的領(lǐng)導(dǎo)的這種行為屬于()。A.協(xié)調(diào)B.溝通C.授權(quán)D.管理【答案】C14、王某最近非常害怕汽車,不敢獨(dú)自過馬路,擔(dān)心汽車突然失控撞過來。社會(huì)工作者先與王某一起把他害怕的事情按害怕程度進(jìn)行排序,然后從最輕度的開始做起,如果他仍然感到害怕,就做放松練習(xí),王某對(duì)汽車的害怕程度逐漸減輕。上述過程中,社會(huì)工作者運(yùn)用了()技巧。A.系統(tǒng)脫敏B.快速脫敏C.厭惡療法D.果敢訓(xùn)練【答案】A15、社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn)的歷史,發(fā)端于()。A.美國哥倫比亞大學(xué)社會(huì)工作培訓(xùn)B.荷蘭阿姆斯特丹社會(huì)工作學(xué)院社會(huì)工作課程培訓(xùn)C.美國紐約慈善組織會(huì)社“友善訪問員”培訓(xùn)D.英格蘭“慈善訓(xùn)練”學(xué)校培訓(xùn)【答案】D16、老張和小李均是部隊(duì)待移交政府安置的傷殘軍人。老張已婚,二級(jí)肢殘,靠輪椅行走;小李未婚,患重度精神障礙,無行為能力,其母為監(jiān)護(hù)人。社會(huì)工作者協(xié)助部隊(duì)將他們移交給政府安置。下列能夠體現(xiàn)社會(huì)工作價(jià)值觀操作原則的是()。A.老張有權(quán)對(duì)移交安置事項(xiàng)充分知情B.老張的妻子可代替老張做相關(guān)決策C.社會(huì)工作者可代替小李做相關(guān)決策D.小李在事關(guān)自身利益的決策中起主導(dǎo)作用【答案】A17、問卷調(diào)查是定量研究的重要方法,其設(shè)計(jì)的核心是()。A.問題和答案B.標(biāo)題C.指導(dǎo)語D.封面信【答案】A18、在社會(huì)策劃模式中,()是收集和分析資料,以及系統(tǒng)分配時(shí)間和動(dòng)員資源。A.行動(dòng)目標(biāo)B.過程目標(biāo)C.實(shí)施目標(biāo)D.任務(wù)目標(biāo)【答案】B19、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)中,()是任何組織都不可缺少的結(jié)構(gòu)類型。A.一般結(jié)構(gòu)類型B.團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)類型C.簡易結(jié)構(gòu)類型D.復(fù)雜結(jié)構(gòu)類型【答案】A20、兩年前,社會(huì)工作者小葉為了提高居民參與志愿活動(dòng)的積極性,設(shè)計(jì)了“時(shí)間銀行”管理模式,將居民提供的志愿服務(wù)以小時(shí)為單位存人“時(shí)間銀行”。最近,小葉對(duì)“時(shí)間銀行”的實(shí)施情況進(jìn)行了評(píng)估,發(fā)現(xiàn)該模式提高了居民參與社區(qū)志愿服務(wù)的積極性,居民對(duì)志愿服務(wù)的滿意度也明顯提高。本案例中,小葉采用的評(píng)估類型屬于()。A.成本效益評(píng)估B.成本效率評(píng)估C.成果評(píng)估D.過程評(píng)估【答案】C21、(2019年真題)小張從大學(xué)一年級(jí)開始就堅(jiān)持參加某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)的志愿服務(wù),利用課余時(shí)間跟隨社會(huì)工作者入戶探訪、擔(dān)任活動(dòng)助理、撰寫活動(dòng)信息等。兩年后,機(jī)構(gòu)讓他擔(dān)任志愿者小組組長。從志愿者管理角度,機(jī)構(gòu)適宜“授權(quán)”給小張的工作是()。A.機(jī)構(gòu)志愿者的面試工作B.機(jī)構(gòu)志愿者的考評(píng)工作C.機(jī)構(gòu)志愿者的情緒督導(dǎo)D.機(jī)構(gòu)志愿者的制度建議【答案】A22、在小組討論中,社會(huì)工作者看到小孫的發(fā)言已經(jīng)持續(xù)了10分鐘,但還沒有結(jié)束的跡象,并且已經(jīng)嚴(yán)重偏離了主題。這時(shí),社會(huì)工作者應(yīng)該采用()技巧進(jìn)行干預(yù)。A.設(shè)定會(huì)議基調(diào)B.及時(shí)切斷話題C.避免行為失當(dāng)D.促使承擔(dān)責(zé)任【答案】B23、社會(huì)工作者小張初到一個(gè)戒毒所工作,她認(rèn)為為吸毒人員開展小組活動(dòng)可能有利于吸毒人員的戒毒過程和效果。小張適宜采用()模式為戒毒人員開展小組。A.發(fā)展B.社會(huì)目標(biāo)C.互動(dòng)D.治療【答案】D24、楊鎮(zhèn)是一名中學(xué)生,在他看來,學(xué)習(xí)只是父母強(qiáng)行要求他去做的事情,對(duì)于他并沒有什么作用,所以,他經(jīng)常逃學(xué)去網(wǎng)吧玩游戲,學(xué)習(xí)成績也特別差,父母為此非常頭痛,卻又管教不了。針對(duì)楊鎮(zhèn)的問題,社會(huì)工作者運(yùn)用認(rèn)知行為理論開展服務(wù)時(shí),工作應(yīng)重點(diǎn)放在()。A.改變楊鎮(zhèn)的意志和信念,進(jìn)而改變他的行為B.了解社會(huì)環(huán)境對(duì)楊鎮(zhèn)的影響C.運(yùn)用真誠、尊重和同感來幫助楊鎮(zhèn)反思自己的不恰當(dāng)行為D.幫助楊鎮(zhèn)增強(qiáng)能力以對(duì)抗外在環(huán)境的壓力【答案】A25、在小組討論中,社會(huì)工作者看到小紅的發(fā)言已經(jīng)持續(xù)了10分鐘,但還沒有結(jié)束的跡象。這時(shí),社會(huì)工作者應(yīng)該利用()技巧進(jìn)行干預(yù)。A.沉默B.限制C.對(duì)質(zhì)D.提問【答案】B26、在理性情緒治療模式中,讓服務(wù)對(duì)象從事自己所擔(dān)心害怕的事,從而使情緒、行為背后的非理性信念呈現(xiàn)出來,這種技巧是()。A.冒險(xiǎn)B.鼓勵(lì)C.勸說D.忠告【答案】A27、下列關(guān)于地區(qū)發(fā)展模式的說法中,表述正確的有()。A.地區(qū)發(fā)展模式注重和諧的工作手法,強(qiáng)調(diào)居民和團(tuán)體間的團(tuán)結(jié)、合作、互助B.地區(qū)發(fā)展模式能夠解決制度不合理產(chǎn)生的社區(qū)問題C.地區(qū)發(fā)展模式能夠很好地調(diào)和不同利益群體D.地區(qū)發(fā)展模式民主參與導(dǎo)致的成本低而效率高【答案】A28、下列選項(xiàng)中,不屬于學(xué)校社會(huì)工作類型的是()。A.社區(qū)—學(xué)校社會(huì)工作B.治療型學(xué)校社會(huì)工作C.家庭—學(xué)校社會(huì)工作D.變遷型學(xué)校社會(huì)工作【答案】C29、小遠(yuǎn)自小住校,大學(xué)畢業(yè)后一直沒有找到工作。在父母的抱怨聲中,小遠(yuǎn)日漸自我封閉,沉迷于虛擬的網(wǎng)絡(luò)世界難以自拔。在與社會(huì)工作者的交談中,小遠(yuǎn)表示,自己非常沒用,工作找不到,幾次戒除網(wǎng)癮也沒成功。依據(jù)生態(tài)系統(tǒng)理論,社會(huì)工作者為小遠(yuǎn)提供幫助時(shí)應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注()。A.小遠(yuǎn)幼年時(shí)期的經(jīng)歷B.小遠(yuǎn)的自我認(rèn)知水平C.小遠(yuǎn)與家人之間的關(guān)系D.小遠(yuǎn)過去戒網(wǎng)癮的方法【答案】C30、不屬于社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目控制的是()。A.進(jìn)度控制B.財(cái)務(wù)控制C.產(chǎn)出控制D.結(jié)果控制【答案】D31、某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)中五位社會(huì)工作者的月收入分別為4500元、6000元、7000元、6500元和4500元。這些社會(huì)工作者月收入的中位數(shù)是()。A.4500元B.6000元C.6500元D.7000元【答案】B32、支座轉(zhuǎn)角試驗(yàn)中,根據(jù)各種轉(zhuǎn)角下支座邊緣最大、最小變形值來判定實(shí)測(cè)轉(zhuǎn)角正切埴是否符合標(biāo)準(zhǔn)要求,當(dāng)()情況下表示支座脫空。A.△≥0B.△mm≥0C.△mn≥0D.△m小于0【答案】B33、某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理者發(fā)現(xiàn)有些員工不關(guān)心機(jī)構(gòu)發(fā)展。為提高員工積極性,促進(jìn)上下級(jí)的溝通,下列激勵(lì)措施中,機(jī)構(gòu)管理者應(yīng)首選的是()。A.輪換工作崗位B.擴(kuò)展工作內(nèi)容C.設(shè)計(jì)職位內(nèi)容D.促進(jìn)員工參與決策【答案】D34、“通過前幾次的小組活動(dòng),我們大家都達(dá)成了共識(shí):盡管父母的教育方式可能不當(dāng),但他們始終是愛我們的,他們是我們最信任的人。大家也都認(rèn)為,一時(shí)沖動(dòng),向自己父母說狠話、說重話是不對(duì)的。那么今天,我們就要想想辦法,如何克制自己的沖動(dòng),改善與父母的溝通?!鄙鐣?huì)工作者的這段話最有可能出現(xiàn)在小組的()。A.開始階段B.中期轉(zhuǎn)折階段C.后期成熟階段D.結(jié)束階段【答案】C35、由于小雙父母工作很忙,在小雙三周歲前家里陸續(xù)請(qǐng)過三位保姆。每次換保姆,小雙都會(huì)哭鬧不止,媽媽只好請(qǐng)假在家陪幾天,等與新保姆熟悉后,小雙的情緒才會(huì)安穩(wěn)下來。小雙的表現(xiàn)體現(xiàn)出嬰兒在社會(huì)化過程中的特點(diǎn)是()。A.控制B.攻擊C.退縮D.依戀【答案】D36、中共中央、國務(wù)院印發(fā)的《國家積極應(yīng)對(duì)人口老齡化中長期規(guī)劃》明確提出要建立和完善老年健康服務(wù)體系,依據(jù)我國現(xiàn)行的社會(huì)福利行政體系,該職能歸屬于()。A.民政部B.國家衛(wèi)生健康委員會(huì)C.國家醫(yī)療保障局D.人力資源和社會(huì)保障部【答案】B37、(2015年)社會(huì)工作者小魏面向本社區(qū)的商戶開展了一系列宣傳工作,動(dòng)員他們?yōu)樯鐓^(qū)內(nèi)行動(dòng)不便的居民提供上門服務(wù)。小魏的做法體現(xiàn)出的社區(qū)工作具體目標(biāo)是()。A.培養(yǎng)民主精神B.尊重社區(qū)自決C.善用社區(qū)資源D.提高居民能力【答案】C38、社會(huì)工作者小馮針對(duì)社區(qū)服刑人員開展治療小組,她為每一個(gè)組員制訂了個(gè)別性治療計(jì)劃,同時(shí)通過對(duì)所有小組組員個(gè)別性問題的綜合分析,尋找小組共同成長的目標(biāo),實(shí)施整體性的小組治療計(jì)劃??梢?,小馮堅(jiān)持和貫徹了()工作原則。A.綜合性B.建構(gòu)性C.開放性互動(dòng)D.個(gè)別性與共同性相結(jié)合的【答案】D39、社會(huì)工作督導(dǎo)老張告訴新來的社會(huì)工作實(shí)習(xí)生小李:“我們?cè)陂_展工作的時(shí)候,不能預(yù)先設(shè)定服務(wù)對(duì)象應(yīng)該過什么樣的生活,我們要肯定他們自己獨(dú)特的生活方式,我們要做的是協(xié)助他們發(fā)現(xiàn)自己的內(nèi)在價(jià)值,引導(dǎo)他們找到自己想要的生活方式?!痹谶@里老張講解的是()的主要觀點(diǎn)。A.認(rèn)知行為理論B.社會(huì)支持理論C.人本主義理論D.存在主義理論【答案】D40、(2016年真題)進(jìn)城務(wù)工人員子女常需返回家鄉(xiāng)完成高中階段學(xué)習(xí)并參加高考。針對(duì)這種情況,社會(huì)工作者小許采用變遷型學(xué)校社會(huì)工作方式為返鄉(xiāng)學(xué)生提供服務(wù)。下列小許的服務(wù)中,屬于變遷型學(xué)校社會(huì)工作方式的是()。A.促進(jìn)家庭和學(xué)校聯(lián)系并且提供追蹤服務(wù)B.建立微信公眾號(hào)定期推送學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)C.成立學(xué)習(xí)互助小組幫助學(xué)生熟悉當(dāng)?shù)亟滩腄.對(duì)初三厭學(xué)學(xué)生提供情緒支持和矯正服務(wù)【答案】C41、社會(huì)工作者小林正在策劃一個(gè)社會(huì)服務(wù)方案。他首先應(yīng)()。A.建立具體的服務(wù)目標(biāo)B.認(rèn)識(shí)問題和評(píng)估需要C.考慮評(píng)估服務(wù)D.向服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)【答案】B42、在個(gè)案面談過程中,服務(wù)對(duì)象小軍反復(fù)強(qiáng)調(diào)自己要放棄學(xué)業(yè),因?yàn)闊o論自己如何努力都考不好,是個(gè)生活的失敗者,對(duì)自己非常失望。為了協(xié)助小軍改變負(fù)面認(rèn)知,社會(huì)工作者較宜采用的服務(wù)模式是()。A.人本治療模式B.心理社會(huì)治療模式C.理性情緒治療模式D.任務(wù)中心模式【答案】C43、鋼絞線力學(xué)試驗(yàn)平行長度為795m,摘下伸計(jì)時(shí),兩夾口距離為800mm,鋼絞線拉斷時(shí)夾口距離為840mm,最大力總延伸率應(yīng)為()A.4%B.5%C.56%D.6.5%【答案】B44、服務(wù)對(duì)象小王,男,三年制專科生,市場(chǎng)營銷專業(yè),目前正在進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)單位中的錯(cuò)綜復(fù)雜的人際關(guān)系使他煩惱不已。他情緒很低落,不想再去實(shí)習(xí)單位,要求系部給他另外換一家單位,否則就不去單位實(shí)習(xí)。小王對(duì)社會(huì)感到失望、害怕,不想畢業(yè),而且所學(xué)專業(yè)是市場(chǎng)營銷,需要較強(qiáng)的人際交往能力。小王認(rèn)為自己差勁透頂,不可能找到工作,即使找到也不能勝任。在班主任的鼓勵(lì)下,小王來到學(xué)校個(gè)案工作室要求提供咨詢。社會(huì)工作者告訴小王一些關(guān)于大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入職場(chǎng)需要掌握的人際關(guān)系的知識(shí)和技巧,調(diào)整小王原來的行為方式。社會(huì)工作者在此個(gè)案中主要扮演()角色。A.使能者B.教育者C.聯(lián)系人D.治療者【答案】B45、在行政性督導(dǎo)工作中,()是指督導(dǎo)就像行政控制中心,負(fù)責(zé)收集、處理和傳達(dá)來自上級(jí)和下級(jí)的資源。A.社會(huì)工作者的招募和選擇B.工作計(jì)劃和分配C.安置和引導(dǎo)工作人員D.工作授權(quán)、協(xié)調(diào)與溝通【答案】D46、為緩解一線社會(huì)工作者的壓力,社會(huì)工作督導(dǎo)者經(jīng)常提供支持性督導(dǎo),下列做法中,最能體現(xiàn)社會(huì)工作督導(dǎo)支持功能的是()。A.協(xié)助發(fā)展工作成效B.均衡服務(wù)的工作量C.介紹工作過程知識(shí)D.工作計(jì)劃與分配【答案】A47、下列屬于設(shè)計(jì)單位的主要安全責(zé)任的是()。

A.按規(guī)定進(jìn)行設(shè)計(jì)B.對(duì)防范生產(chǎn)安全事故提出指導(dǎo)意見C.審查施工組織設(shè)計(jì)中安全技術(shù)措施D.發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)當(dāng)要求施工單位整改或暫時(shí)停止施工E.監(jiān)督施工質(zhì)量【答案】A48、在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中,組織由上而下分為若干等級(jí),各層級(jí)中每一個(gè)部門地位相等、權(quán)責(zé)相符,層級(jí)之間只有直線和垂直關(guān)系,這種組織結(jié)構(gòu)為()。A.直線式組織結(jié)構(gòu)B.職能式組織結(jié)構(gòu)C.直線參謀式組織結(jié)構(gòu)D.問題解決式組織結(jié)構(gòu)【答案】A49、小張的父親在教育他時(shí),常采用以下方式:每當(dāng)他表達(dá)自己的觀點(diǎn)時(shí),父親就訓(xùn)斥道:“不要與大人爭辯!我過的橋比你走的路還長,很多事情等你長大了就會(huì)明白?!毙埧荚嚦煽兿陆禃r(shí),父親就少給零用錢。小張家長的教育方式屬于()。A.權(quán)威性B.專制性C.縱容性D.疏離性【答案】B50、(2017年真題)林老伯身體一直很好,突發(fā)腦梗后生活無法自理,靠老伴和子女照顧。為此,林老伯一直心情郁悶,認(rèn)為自己成了家里的累贅,不如死掉算了。如果運(yùn)用理性情緒治療模式進(jìn)行分析,林老伯的非理性信念是()A.自己身體應(yīng)該永遠(yuǎn)健康B.不想麻煩別人照顧自己C.不希望自己拖累了家庭D.生老病死是無法抗拒的【答案】A多選題(共20題)1、青年階段具有的特殊能力有()。A.管理能力B.學(xué)習(xí)能力C.適應(yīng)能力D.職業(yè)能力E.思維能力【答案】ACD2、社會(huì)工作者的直接服務(wù)角色包括()。A.服務(wù)提供者B.治療者C.支持者D.資源籌措者E.研究者【答案】ABC3、結(jié)構(gòu)式家庭治療模式以家庭為治療對(duì)象,其主要特點(diǎn)有()。A.關(guān)注家庭的適應(yīng)與轉(zhuǎn)變能力B.關(guān)注家庭自身發(fā)展變化的歷程C.關(guān)注家庭的結(jié)構(gòu)及家庭內(nèi)部交流方式D.關(guān)注家庭成員在處理困難時(shí)采用的方式E.關(guān)注家庭成員過往經(jīng)驗(yàn)的梳理【答案】ABC4、(2020年真題)小區(qū)物業(yè)管理公司是社區(qū)工作者經(jīng)常打交道的合作單位之一。為了充分認(rèn)識(shí)物業(yè)管理公司,社會(huì)工作者應(yīng)了解的情況有()。A.物業(yè)管理公司的財(cái)務(wù)收支賬目B.物業(yè)管理公司的社會(huì)責(zé)任意識(shí)C.物業(yè)管理公司的人事考勤記錄D.物業(yè)管理公司的發(fā)展目標(biāo)和組織結(jié)構(gòu)E.物業(yè)管理公司關(guān)鍵決策人的價(jià)值取向【答案】BD5、實(shí)驗(yàn)研究的設(shè)計(jì)好壞直接影響研究的結(jié)果,設(shè)計(jì)的好壞有一定標(biāo)準(zhǔn),這些標(biāo)準(zhǔn)除了包括“是否可以回答研究主題?是否可有效測(cè)量假設(shè)?”外,還包括()。A.可推論性如何B.研究過程是否有漏洞C.實(shí)驗(yàn)組是否施加影響?控制組是否未施加影響D.對(duì)外在變量或不恰當(dāng)變量有無控制從而使因變量前后差異盡可能擴(kuò)大E.可能造成誤差的因素是否已排除?研究結(jié)果是否準(zhǔn)確?研究環(huán)境是否受干擾?安排是否產(chǎn)生偏差【答案】ABD6、(2019年)社會(huì)工作者老李運(yùn)用“問題認(rèn)識(shí)工作表”分析某社區(qū)的認(rèn)知障礙癥老人走失問題,老李應(yīng)該考慮的因素有()。A.社區(qū)過去三年認(rèn)知障礙癥老人走失的數(shù)量有所增加B.認(rèn)知障礙癥老人走失主要發(fā)生在該社區(qū)的臨街位置C.5名住在該社區(qū)且患輕度認(rèn)知障礙癥的老人有風(fēng)險(xiǎn)D.最大困難在于認(rèn)知障礙癥老人的家屬對(duì)此重視不夠E.認(rèn)知障礙癥老人家屬覺得該問題迫切需要得到處理【答案】ABC7、相對(duì)于個(gè)案工作和小組工作而言,社區(qū)工作的專業(yè)特點(diǎn)包括()。A.分析問題的視角注重結(jié)構(gòu)取向B.介入問題的層面更為宏觀C.具有一定的政治性D.富有批判和反思精神E.注重團(tuán)體的動(dòng)力【答案】ABCD8、在社會(huì)工作實(shí)務(wù)中,增強(qiáng)權(quán)能理論認(rèn)為要從()方面幫助受助者增強(qiáng)權(quán)能。A.協(xié)助受助者確認(rèn)自己是改變自己的媒介B.協(xié)助受助者了解社會(huì)工作者的知識(shí)和技巧是可以分享和運(yùn)用的C.協(xié)助受助者認(rèn)識(shí)社會(huì)工作者只是幫助其解決問題的伙伴D.協(xié)助受助者改變與完善自己所生活的環(huán)境E.協(xié)助受助者明確無力感雖然不能改變,但是可以增強(qiáng)自己的能力【答案】ABC9、施工項(xiàng)目成本控制的措施是()。(

)A.組織措施、技術(shù)措施、經(jīng)濟(jì)措施B.控制人工費(fèi)用、控制材料費(fèi)、控制機(jī)械費(fèi)用、控制間接費(fèi)及其他直接費(fèi)C.組織措施、制度措施、管理措施D.管理措施、技術(shù)措施、人力措施【答案】A10、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括()、物力資源管理。(

)A.資金資源管理B.現(xiàn)場(chǎng)資源管理C.人力資源管理D.技術(shù)資源管埋【答案】C11、社會(huì)工作者小張?jiān)谂c服務(wù)對(duì)象面談時(shí),了解到他因?yàn)閹卓瓶荚嚥患案瘢驼J(rèn)為自己天生很笨。如果運(yùn)用理性情緒治療模式,小張應(yīng)該讓服務(wù)對(duì)象()。A.具體描述自己的言行B.具體描述自己的感受C.質(zhì)疑自身的不合理信念D.學(xué)習(xí)理性的生活方式E.打破病態(tài)的家庭結(jié)構(gòu)【答案】ABCD12、危機(jī)通??梢苑譃槌砷L危機(jī)和情境危機(jī)。下列選項(xiàng)中()屬于情境危機(jī)。A.青少年期的嚴(yán)重叛逆B.失戀而引起的自殺C.下崗失業(yè)D.父母離婚E.升學(xué)壓力【答案】BCD13、通過查看每條報(bào)警信息的(),可以確定報(bào)警點(diǎn)在保護(hù)對(duì)象的具體位置。A.發(fā)生時(shí)間B.控制器號(hào)C.設(shè)備注釋內(nèi)容D.設(shè)備編碼內(nèi)容【答案】C14、對(duì)服務(wù)對(duì)象的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)評(píng)估包括()兩個(gè)方面。A.結(jié)構(gòu)B.表達(dá)C.行動(dòng)D.內(nèi)容E.效果【答案】AD15、結(jié)構(gòu)式家庭治療模式的特點(diǎn)為()。A.以家庭為焦點(diǎn)B

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