醫(yī)療單位藥房及藥品零售企業(yè)藥房藥品崗位職責大全

年4月19日醫(yī)療單位藥房及藥品零售企業(yè)藥房藥品崗位職責大全文檔僅供參考，不當之處，請聯(lián)系改正。一、管理職責……………1、藥學科主任職責…………2、藥房主任職責……………3、藥庫主任職責……………4、臨床藥學室主任職責……………………5、藥庫保管員職責…………6、藥庫會計職責……………7、采購人員職責……………8、藥庫工人職責……………9、配方人員職責……………10、核對人員職責…………11、藥物咨詢窗口人員職責………………12、藥房值班人員職責……………………13、臨床藥師職責…………14、科文檔管理人員職責…………………15、科核算人員職責………………………16、藥學科質(zhì)量負責人職責………………17、藥學科質(zhì)量管理員職責………………藥學科主任職責1、在院長領導下，遵照《藥品管理法》、《醫(yī)療機構藥事管理暫行辦法》等法律法規(guī)，全面管理、領導藥學科各科室的工作。制定藥學科工作計劃，并組織實施。經(jīng)常督促、檢查各科室工作，定期總結匯報。２、藥學科主任重點要抓學科發(fā)展和藥學服務質(zhì)量，其職責為：研究、制定并組織實施藥學科的發(fā)展計劃，采用新技術和提高科學管理水平；組織臨床藥師到臨床，研究合理用藥；重點抓臨床藥學、臨床藥理和科研工作的開展及其水平的提高，逐步實施藥學保??；重視人才培養(yǎng)，做好藥學教學工作，以及醫(yī)院藥師規(guī)范化教育和繼續(xù)藥學教育工作，提高技術素質(zhì)；進行藥學道德、組織紀律和醫(yī)院藥學人員責任心、事業(yè)心的教育，提高技術人員的藥學服務質(zhì)量。３、協(xié)助院長做好醫(yī)院藥事管理委員會的日常工作，認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及有關藥監(jiān)法規(guī)，定期組織檢查全院各科室麻醉藥品、毒性藥品、精神藥品等的使用和管理。４、定期召開藥學科務會議，討論決定藥學科重大問題。督促、檢查所屬各科室工作任務的完成情況。充分調(diào)動藥學人員的積極性，不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。５、負責對藥學科全體人員的考核、獎懲、晉升等工作，供有關部門決策參考。提出二級科主任的人選，由院長聘任。6、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。藥房主任職責1、由主管藥師以上的專業(yè)技術人員承擔本崗位工作，在藥學科主任領導下，遵守《藥品管理法》等藥事法律、法規(guī)，執(zhí)行《處方制度》，負責組織中、西藥調(diào)劑工作的實施，提供藥學服務，藥品咨詢和本科室的行政管理。2、規(guī)劃藥房的設施、設備；負責本藥房藥學技術人員、工人的調(diào)配。3、制定本部門確保藥品質(zhì)量的措施和指標，杜絕假藥、劣藥進入臨床；避免差錯、事故，確保調(diào)劑工作質(zhì)量。4、定期進行處方用藥分析，根據(jù)評估、調(diào)查分析的結果，就藥品使用的科學性、合理性寫出調(diào)查分析報告，及時向臨床進行通報和反饋，提高用藥水平。5、提供優(yōu)質(zhì)服務的具體措施包括：對窗口人員素質(zhì)的要求，候藥時間的規(guī)定，交待病人的內(nèi)容，藥價公示，提供咨詢服務等。每半年任意抽查60名以上門診藥房取藥病人的滿意度。6、監(jiān)督和指導醫(yī)生對病人安全、有效、合理、經(jīng)濟地使用藥品。7、熟悉新藥、新知識在藥學工作中的應用，提高本部門工作人員的專業(yè)技術水平，使本部門由藥品供應（保障）服務型向技術服務型轉(zhuǎn)化。8、保證常規(guī)藥品的供應，積極籌劃搶救危重病人的用藥，嚴格特殊藥品的使用和管理、近效期藥品管理、生物制品的使用和管理，推動藥物治療效果及醫(yī)療水平的提高。9、經(jīng)常聽取臨床科室對藥品供應的意見，密切醫(yī)、藥、護之間的聯(lián)系和協(xié)調(diào)。10、檢查督促本部門的工作，要達到：處方合格率100%；發(fā)藥復核率100%；出門差錯率小于2/萬；藥品報損率小于0.2%（金額）；周轉(zhuǎn)庫藥品質(zhì)量合格率100%；每季度盤點藥品，符合率100%。11、安排好值班工作，檢查值班人員履行職責情況。12、檢查煎劑工作的質(zhì)量和有關要求的執(zhí)行情況，確保煎劑的治療效果。13、組織本部門人員業(yè)務學習和經(jīng)驗交流，講座工作中的疑難問題，提出解決措施。14、安排好實習生、進修生的帶教工作。15、負責本部門的考勤、安全和衛(wèi)生工作，每月向藥學科主任匯報本室工作。藥庫主任職責1、由主管藥師以上職稱者擔任，具有較豐富的藥學知識、良好的職業(yè)道德品質(zhì)、一定的組織工作能力和解決問題的能力，在科主任的領導下進行工作。2、負責制定本部門的工作計劃、規(guī)劃，定期進行工作評估和工作總結并向科主任匯報和提出建議。3、負責全院的藥品采購和供應，嚴格執(zhí)行《藥品管理法》，保證常見和主要藥品供應，監(jiān)督和檢查“其它科室不得從事藥品配制和購售”這一規(guī)定的執(zhí)行情況。4、了解和熟悉本單位藥品使用范圍，臨床醫(yī)師的用藥習慣，制定出本單位的基本用藥目錄，經(jīng)常聽取臨床用藥的反饋意見。5、審閱藥品、衛(wèi)材采購計劃，審核購藥渠道，藥品價格等，提請科主任審批。6、杜絕“三無”藥品及非醫(yī)療使用的物品進入藥品庫，確保使用藥品“安全、有效、經(jīng)濟”。7、監(jiān)督檢查所屬工作人員執(zhí)行工作程序和規(guī)章制度情況。8、審核報損藥品出現(xiàn)的原因，提出改進意見，并及時監(jiān)督銷毀。9、組織本科室人員業(yè)務學習和參加繼續(xù)教育，不斷提高本科室人員的業(yè)務素質(zhì)和庫房工作質(zhì)量。10、不斷提高電子計算機管理的平臺，提高藥庫和自動化管理水平。11、協(xié)助科室做好《藥物與臨床》的編寫和發(fā)放工作。12、組織政策法規(guī)、規(guī)章制度的學習，做到有法必依，違法必究。臨床藥學室主任崗位職責1、由本科畢業(yè)、主管藥師以上的人員擔任。具有較豐富的醫(yī)學、藥學知識，掌握儀器設備和電子計算機的操作技術，有一定的組織領導能力，具有開拓、進取精神。能熟練地閱讀國外科技資料和專業(yè)文獻。2、在科主任的領導下，負責TDM、ADR、情報資料、藥物咨詢、臨床藥師、檔案管理等工作，協(xié)調(diào)好本部門內(nèi)外的工作關系。3、定期召開會議，學習相關的方針、政策、法律和法規(guī)，單位和科室的規(guī)章制度；學習新理論、新知識、新技術和新方法，提高本室工作人員的業(yè)務水平，提高工作質(zhì)量；制定工作計劃、實行辦法等。4、領導、參與或親自申報科研課題；負責和制定新實驗方法以及驗證；撰寫論文，出版內(nèi)部資料《藥物與臨床》，促進醫(yī)院內(nèi)外的業(yè)務交流。5、與TDM室的工作人員及臨床藥師深入臨床，聽取病歷會診、病例分析、參與查房，了解醫(yī)生的用藥習慣，共同制定合理用藥方案，并隨時觀察病人的療效，對重點病人要做好藥歷；總結經(jīng)驗，逐步提高臨床藥學的工作水平。6、經(jīng)常檢查工作、課題進展情況，各種原始記錄，工作質(zhì)量，安全防范情況、儀器設備的工作狀態(tài)等。對疑難問題及時解決或提出指導性意見，征求工作人員對科室的建議，定期對所屬人員進行業(yè)務考核。7、組織制定、申報省級、國家級繼續(xù)教育課題，并辦好每批學習班。8、每月應進行工作小結，匯總后上報給科主任，每年年底進行年度總結，制定下一年工作計劃。9、制定實習生、進修生學習計劃，定期檢查，并對其個人小結進行鑒定。10、做好新工作人員上崗培訓工作，制定考核指標和上崗要求。藥庫保管職責1、由藥劑士以上人員擔任，熟悉藥品（材料）的性狀及相關知識，在科主任和藥庫主任的領導下進行工作。2、遵守和執(zhí)行本科室的工作程序、規(guī)章制度和職業(yè)道德守則。3、配備有相應的設施和設備，如各類帳冊、登記簿、登記卡、統(tǒng)計資料等。4、接到發(fā)票(隨貨同行)以后，要認真與合同和實物核對品名、規(guī)格、數(shù)量、價格等，入庫單與發(fā)票必須一致。若發(fā)現(xiàn)發(fā)票價格與合同或現(xiàn)有價格有誤差，應當與會計一起共同查明原因，并與價格文件核對，確保價格正確。5、做好藥品、衛(wèi)材等入庫驗收工作，驗收項目包括：品名、規(guī)格、數(shù)量、批號、效期、質(zhì)量、包裝、說明書、進價、批發(fā)價、零售價、批準文號、注冊商標、廠牌等。經(jīng)驗收合格方可入庫。并做好質(zhì)量驗收記錄。6、辦理入庫登記、入帳或輸入計算機管理，入庫藥品（材料）應及時放入固定庫位,合理碼放，杜絕凌亂；庫位可按藥理分類或按字母順序排列。藥品（材料）編號要規(guī)范有序，品名要規(guī)范，不得使用不規(guī)范的名稱。藥品名稱有通用名和商品名并存的，通用名為主要名稱，商品名列在通用名之后，通用名包括劑型。7、正常開展藥品（材料）養(yǎng)護工作，并按規(guī)定操作、記錄，保持藥庫溫、濕度在規(guī)定范圍。庫房要求：7．1環(huán)境：根據(jù)藥品（材料）的儲存要求，設置不同溫、濕度條件的倉庫：冷庫（2～10℃），陰涼庫（≤257．2危險品庫：應獨立設置，有嚴密的防范措施，遠離電源，嚴禁煙火，應配備消防設施，防爆照明，防止摩擦、沖擊、注意保持避光、陰涼。7．3效期藥品（材料）：按年限順序放置，定期檢查效期，嚴防過期失效。7．4藥庫應配置調(diào)節(jié)溫、濕度、冷藏設備，有避光、通風、防潮、防蟲、防鼠、防火等設施，保持藥品（材料）與地面之間有一定距離的設備。8、實行先進先出的原則，保證藥品（材料）質(zhì)量。9、藥品（材料）必須帳物相符。毒性、麻醉、精神藥品必須實行“專人負責、專柜加鎖、專帳登記”，每次進、出帳都要核查；普通藥品（材料）每季度盤存一次，盤點帳物相符率應達100%。10、庫存藥品（材料）應定期檢查，防止變質(zhì)、失效、淘汰、霉爛、蟲蛀。變質(zhì)的藥品（材料）不得使用，應在報經(jīng)領導批準后予以核銷處理。報損率小于0.2%。11、保管人員有責任向采購人員提供庫存藥品（材料）信息，保證藥品（材料）不缺貨。并將藥品（材料）庫存保持在合理的范圍。12、藥庫的發(fā)放工作只面向本院藥房、及各病區(qū)科室，一律不對病人。發(fā)放時應采取“發(fā)陳儲新”的原則。13、發(fā)放藥品（材料）時，應填寫藥品（材料）調(diào)撥單，內(nèi)容包括：領用部門名稱、品名、規(guī)格、批號、數(shù)量、價格、發(fā)放日期、發(fā)放人、經(jīng)領人。發(fā)出的藥品（材料）應當面詳細清點，發(fā)放單填寫一式四份：藥品（材料）會計出帳憑證、庫房存查、領藥入帳憑證、財務部門核算。出庫差錯率小于1%，發(fā)出藥品（材料）質(zhì)量合格率100%。14、庫房內(nèi)應有防蟲、防鼠、防火器具。不得存放私人物品或不在庫存范圍內(nèi)的藥品（材料）。15、庫房人員調(diào)動崗位時，必須在第三者監(jiān)督下辦理好交接手續(xù)，三人簽字以示負責。16、參加繼續(xù)教育和業(yè)務學習，提高自身素質(zhì)和工作能力。17、做好實習生、進修生的帶教工作。藥庫會計職責1、由工作認真負責，作風正派，懂得財會知識的藥劑人員擔任。在藥學科主任和藥庫主任領導下進行工作，兼職價格管理。2、遵守工作制度，職業(yè)道德守則和相關規(guī)定。3、熟練使用計算機管理帳目，在業(yè)務上接受財務科和微機中心的業(yè)務指導。4、接到入庫單和發(fā)票以后，要認真核對品名、規(guī)格、數(shù)量、價格等，入庫單與發(fā)票必須一致。若發(fā)現(xiàn)發(fā)票價格與合同或現(xiàn)有價格有誤差，應當認真查明原因，并與價格文件核對，確保價格正確。如果需要調(diào)價，應當及時，并通知各個藥房。擬訂庫存基數(shù)，收集價格信息，供招標采購時參考。5、藥品（材料）的出、入庫和季度盤點的帳務單據(jù)、報表的數(shù)據(jù)要準確，上報的材料要及時。并與倉庫保管共同做好藥品（材料）的盤存統(tǒng)計工作。6、藥品（材料）編號要規(guī)范有序，品名要規(guī)范，不得使用不規(guī)范的名稱。7、堅持原則、認真做好藥品（材料）的增溢、報損統(tǒng)計工作。8、根據(jù)藥品（材料）的調(diào)價文件及時做好價格的調(diào)整、價格的測算和申報、備案工作。9、每月底將發(fā)票編號，報送藥學科主任、分管院長和行政院長審批。其它財務資料，如報損單、調(diào)價單、盤存表在規(guī)定時間內(nèi)上報，不得貽誤。10、認真執(zhí)行國家價格政策，確保藥價準確，不多收少收，維護消費者利益和醫(yī)院利益。11、不得向醫(yī)藥客戶泄露醫(yī)院內(nèi)部的管理數(shù)據(jù)。12、工作調(diào)離時，要有財務、審計人員在場辦理監(jiān)交手續(xù)。13、積極參加繼續(xù)教育，不斷提高業(yè)務水平。采購人員職責1、由藥學專業(yè)人員擔任這一工作，了解本單位的醫(yī)療性質(zhì)和用藥范圍，熟悉藥品(材料)的一般知識、藥價管理及生產(chǎn)單位的資質(zhì)情況，掌握藥品(材料)供應信息，具有良好的職業(yè)道德，在藥學科主任和藥庫主任領導下進行工作。2、遵守和執(zhí)行藥庫的工作規(guī)范和職業(yè)道德守則。3、實施按正常程序制定的采購計劃，詳細填寫藥品(材料)采購單，包括藥品(材料)品名、規(guī)格、劑型、單位、數(shù)量等。4、根據(jù)掌握的生產(chǎn)、醫(yī)藥企業(yè)的資質(zhì)情況，選購質(zhì)優(yōu)、價廉的藥品(材料)，嚴禁采購無批準文號、無注冊商標、無廠牌的“三無”藥品(材料)和偽劣藥品(材料)。5、從合法渠道購藥，不得從個人手中或未取得“藥品經(jīng)營許可證”的非法經(jīng)營單位采購藥品(材料)。6、特殊藥品需憑特殊藥品供應印鑒卡，到藥品監(jiān)督管理部門指定的醫(yī)藥企業(yè)采購。7、醫(yī)院藥品(材料)種類多、數(shù)量小、批次頻、周轉(zhuǎn)快，藥品(材料)采購的基本原則應為：計劃性與預見性（量入為出、精打細算、統(tǒng)籌兼顧、保證重點）；質(zhì)量與價格（優(yōu)質(zhì)優(yōu)價、貨比三家、擇優(yōu)而購）；限量與周轉(zhuǎn)（設上下限法和1到2個月用量法）；定點購買和多渠道選購（保證藥品(材料)質(zhì)量，保證貨源，價格合理；引入競爭機制，質(zhì)量保證，價格優(yōu)惠，供貨及時，服務滿意）；需要與可能（不同層次病人的需要，季節(jié)性/時令性藥品(材料)的需要，急救藥品(材料)必須常備，教學和科研的需要）。8、采購方式：根據(jù)規(guī)定或具體情況集中招標、集體議標或者電話訂貨、郵購等。9、與藥庫保管員共同做好入庫驗收工作。10、不合格、數(shù)量短缺或破損的藥品(材料)，應及時與經(jīng)銷單位聯(lián)系退貨或協(xié)商處理。11、向科室內(nèi)和臨床醫(yī)師推薦、介紹新藥和相關信息。12、不允許以任何形式索取、收受賄賂，所有回扣和業(yè)務中的讓利款，一律按規(guī)定處理。一律按實價開票。13、參加繼續(xù)教育和業(yè)務學習，不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)和工作能力。14、做好實習生和進修生的帶教工作。藥庫工人職責1、遵守工作制度，勞動紀律和職業(yè)道德守則。2、在藥庫主任及藥師的領導下，完成藥庫收發(fā)貨的搬運工作。3、保持藥庫周圍內(nèi)外環(huán)境的清潔和整齊。4、協(xié)助保管做好藥品（材料）的上架和整理工作。5、協(xié)助保管保持藥庫內(nèi)的設備（空調(diào)、去濕機、冰箱、消防器材、報警裝置等）的正常運轉(zhuǎn)。6、做好防鼠、防蟲、安全保衛(wèi)等工作。7、負責藥庫的行政辦公用品管理、物品領換等事務性工作。8、工作時細心、耐心、認真、嚴謹，防止國家財產(chǎn)受損。配方人員職責1、由藥劑士以上人員承擔本崗位工作。2、遵守和執(zhí)行藥房的工作程序、規(guī)章制度和相關規(guī)定。3、負責中、西藥門診處方和急診處方的藥品調(diào)配工作。4、準備工作藥袋、調(diào)劑和稱量用具按序放置，達到整齊美觀、取用方便；檢查藥品存量及質(zhì)量，及時補充、交換；新藥、缺藥及一些需告示內(nèi)容應及時向有關醫(yī)師聯(lián)系和公示。5、收方及審查收方后應仔細閱讀、認真審查，對處方前記、處方正文、藥品配伍、用法用量、有無涂改現(xiàn)象、醫(yī)師簽字、藥品價格、特殊藥品的處方項目逐項審核。對不符合發(fā)藥規(guī)定、缺藥或配伍禁忌等有問題的處方，應請醫(yī)師更改，簽字后方可調(diào)配。不得擅自更改。對簽字有疑問的處方應與藥房備存的處方權醫(yī)生的簽字樣本核對。6、配方對經(jīng)審查合格的處方，方可調(diào)配。調(diào)配處方時要思想集中，認真有序地進行，防止忙亂；急診處方隨到隨配，其余按先后順序進行；藥瓶等用后要及時放回原位。嚴格遵守操作程序，準確稱量，嚴禁用手直接取藥或不經(jīng)稱量估計取藥；中藥飲片調(diào)劑分劑量包裝誤差率不超過±5%。認真查對藥名、藥品含量與用法用量，做到所取藥品的名稱和數(shù)量與處方一致。核對瓶簽、藥袋上的姓名、藥名、用法用量與處方是否一致；特殊煎法的飲片另包并注明。將處方和所調(diào)配的藥品放置在一個容器中交給核對者。配方者在處方上簽字。簽全名或蓋章，印跡清晰。配方要求準確迅速，使取藥病人等候取藥時間平均不超過5分鐘，飲片取藥病人候藥時間平均不超過30分鐘。7、主動做好藥品上架、整理、盤庫工作及清潔衛(wèi)生工作。8、稱量器具要定期校正，有使用合格證。9、做好實習生、進修生的帶教工作。10、參加繼續(xù)教育，不斷更新知識。核對人員職責1、由藥劑師以上人員擔任，在藥房主任的領導下進行工作。2、遵守和執(zhí)行本科室操作程序、規(guī)章制度和相關規(guī)定。3、接到處方和調(diào)配好的藥品后，需認真逐項核對處方和藥品的一致性，杜絕差錯。發(fā)藥復核率100%，出門差錯小于2/萬。三查七對：查處方質(zhì)量、查藥品質(zhì)量、查配伍禁忌；對科別、姓名、年齡、規(guī)格、用法、用量、瓶簽，并對藥品價格進行核對。4、確認調(diào)配無誤后，方可發(fā)藥給病人。發(fā)藥時應態(tài)度和藹、耐心，將使用方法（藥品用量、間隔時間及用法、注意事項等）及需特殊煎煮的飲片向病人交待清楚。5、特殊藥品重點說明，處方另置，并做好登記、統(tǒng)計工作。6、在處方核對處簽全名，字跡清楚。7、主動做好藥品上架、整理、盤庫工作及清潔衛(wèi)生工作。8、做好實習生、進修生的帶教工作。9、參加繼續(xù)教育，不斷提高自己的業(yè)務水平。藥物咨詢窗口人員職責1、必須由具有長期工作經(jīng)驗和扎實的專業(yè)知識的藥劑師以上人員承擔本崗位工作。在藥房主任領導下開展工作。2、遵守和執(zhí)行工作程序、規(guī)章制度和相關規(guī)定。3、配備必要的設備（如電腦）和資料，設有咨詢專用電話，保證滿足群眾和臨床科室咨詢需要。4、咨詢工作的基本任務是受理臨床醫(yī)務人員、病人及其家屬和其它相關人員的藥學方面的質(zhì)疑。5、負責藥物咨詢工作的人員應具備：熟悉藥品的藥理作用及作用機制；熟悉藥品在體內(nèi)的吸收、分布、代謝、排泄等藥代動力學知識；熟悉藥品的不良反應及應用中的注意事項；熟悉藥品的劑量、規(guī)格、用法及各復方制劑中的藥物成分；掌握兒童、老年及特殊生理、病理病人的用藥特點，并具有根據(jù)藥代動力學參數(shù)制定合理化給藥方案的能力；了解藥物間的配伍禁忌；吸取新知識，了解本學科研究與實踐的最新進展。6、藥房或者醫(yī)院總服務臺設有咨詢窗口或藥物咨詢臺，有專人負責咨詢。回答問題做到語氣溫和、態(tài)度和藹，對不同的對象注意說話方式和用語，忌用不文明語言；解答的內(nèi)容要求簡練、正確、準確。復雜的解答應當提供書面材料。7、有選擇地對一些咨詢者進行追蹤隨訪，了解提供的資料是否能夠解決問題，咨詢者對咨詢結果是否滿意，有無新的問題出現(xiàn)。8、做好登記和統(tǒng)計工作，根據(jù)咨詢問題的概率，選編成科普宣傳冊。9、參加繼續(xù)教育，每年學分不得低于25分。10、做好實習生、進修生的帶教工作。藥房值班人員職責1、由具有獨立操作能力藥學人員承擔本崗位工作，院校畢業(yè)新分配的需經(jīng)過一年實踐操作方可獨立值班。藥房主任安排值班人員和值班日程。2、按時接班，嚴守工作崗位，不得擅離職守，違者必須追究其責任。3、嚴格執(zhí)行《處方調(diào)配管理制度》，不得違章發(fā)藥。4、值班配方時，由本人自我核對，簽全名后方可發(fā)出。因搶救或治療需要，藥房缺貨時，有責任與其它藥房或藥庫聯(lián)系，以保證搶救用藥。5、交接班時應對特殊藥品及其它規(guī)定交接品種進行清點交班，并在交班記錄上簽字。6、認真填寫值班日志，記錄當班處理工作內(nèi)容、須交待事項、工作中發(fā)現(xiàn)的問題和意見等。7、藥房禁止娛樂活動，禁止會客閑談，禁止閑雜人員和車輛進入藥房；。8、值班時遇到處理不了的事宜，應及時向醫(yī)院總值班或藥房主任匯報。9、做好藥房的清潔衛(wèi)生工作。臨床藥師職責1、由藥學專業(yè)本科以上學歷，并經(jīng)相關技術資格考核取得中級以上藥學專業(yè)技術資格的人員擔任，在臨床藥學室主任的領導下進行工作。2、遵守和執(zhí)行規(guī)章制度、工作程序和有關規(guī)定。3、配備適應工作的設備、設施，保持其良好的工作狀態(tài)。4、深入臨床了解藥物應用情況，經(jīng)分析、綜合，結合國內(nèi)外最新用藥的成功經(jīng)驗，對藥物臨床應用提出改進意見。5、參加查房、危重病人的救治和病案討論，提供用藥咨詢，每周不少于2次，有較完整的記錄。建立重點病人的藥歷，有總結分析，指導臨床用藥等。6、根據(jù)藥物濃度監(jiān)測結果，能向臨床提出個體化給藥方案，有臨床治療效果反饋信息，有文字方案和記錄。7、指導臨床護士做好藥品請領、保管和正確使用等工作。8、協(xié)助臨床醫(yī)師做好新藥上市后臨床觀察，收集、整理、分析、反饋藥物安全信息。9、負責藥物安全性（藥物不良反應、藥物相互作用、藥物配伍禁忌、藥物中毒、藥物濫用和不合理使用）報告的收集、加工、統(tǒng)計、存檔和反饋工作，參加藥源性疾病的會診。10、提供有關藥物咨詢服務，宣傳合理用藥知識。11、結合臨床用藥，利用藥物經(jīng)濟學等知識，開展藥物評價和藥物利用研究。12、做好進修生、實習生的帶教工作?？莆臋n管理人員職責1、由藥劑師以上人員承擔本崗位工作。要求工作責任心強，有一定的文字組織能力，了解檔案管理知識和規(guī)則，有一定的外語專業(yè)書刊閱讀能力，在藥學科主任的領導下進行工作。2、遵守和執(zhí)行藥學科工作程序、規(guī)章制度和相關規(guī)定。3、具有適合本工作的設施、設備，保持良好的工作狀態(tài)。4、與藥學相關人員、臨床醫(yī)師等保持密切聯(lián)系，隨時收集、整理、歸檔有益資料。5、歸檔內(nèi)容包括下列資料：5．1臨床藥師記錄：臨床藥師深入臨床，參與查房、會診、搶救、病案討論，幫助選擇治療藥物，指導合理用藥；向臨床推薦和介紹新藥及藥物信息；及時解答醫(yī)護人員提出的有關藥物治療、相互使用、配伍禁忌以及藥物不良反應等方面的問題，提供咨詢服務；對病人服藥指導，建立藥歷，對藥物治療的全過程進行監(jiān)測和處理。5．2TDM記錄：對重點藥物（抗生素、治療心血管疾病、抗癲癇、抗腫瘤、抗哮喘和抗免疫等藥物）和重點病人進行血藥濃度測定，求算出動力學參數(shù)，調(diào)整用藥劑量或給藥間隔，設計個體化給藥方案，做到合理用藥。5．3ADR資料：一旦發(fā)現(xiàn)藥物不良反應，按規(guī)定及時收集和登記，協(xié)助填報藥物不良反應表，定期上報給藥物不良反應監(jiān)察中心。5．4新制劑、新劑型研究資料：處方設計、工藝流程、定性定量、穩(wěn)定性、用法用量、臨床療效等原始記錄和相關資料，申報審批的文件或批件。5．5結合臨床開展的科學研究資料：臨床藥動學、藥效學的研究，藥物經(jīng)濟學的評價，藥物流行病學的