單位檔案管理制度

第第10頁共24頁單位檔案治理制度一、為標準單位檔案治理，增加單位檔案的有用性和有效性，特制定本制度。二、歸檔范圍單位的規(guī)劃、年度打算、統(tǒng)計資料、財務(wù)審計、會計檔案、勞開工資、經(jīng)營狀況、人事檔案、會議記錄、打算、托付書、協(xié)議、合同、工程方案、通知等具有參考價值的文件資料。三、單位的檔案治理由主任辦公室檔案治理員負責。四、檔案治理員的職責。保證單位及各部門的原始資料及單據(jù)齊全完整、安全保密和使用便利。五、資料的收集與整理單位的歸檔資料實行“季度歸檔”及“年度歸檔”制度，即：每年的四、七、十和次年的一月和每年 月份為單位檔案資料歸檔期。在檔案資料歸檔期，由檔案治理員主動收集應(yīng)當歸檔的原始資料。單位人員應(yīng)樂觀協(xié)作與支持。凡應(yīng)準時歸檔的資料，由檔案治理員負責準時歸檔。各部門專用的收、發(fā)文件資料，按文件的密級確定是否歸檔。凡機密以上級的文件必需把原件放入檔案室。檔案治理員依據(jù)單位的《文書立卷歸檔治理制度》實施檔案歸檔整理。六、資料的分類與歸檔單位檔案資料的分類依據(jù)《文書立卷歸檔治理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。單位檔案資料的歸檔每年一次，屬于尋常立卷歸檔的不在此規(guī)定范圍內(nèi)。七、檔案的借閱辦公室主任或辦公室副主任借閱非密級檔案可直接通過檔案治理員辦理借閱手續(xù)。因工作需要，單位的其他人員需借閱非密級檔案時，應(yīng)填寫申請表經(jīng)辦公室主任核批。單位檔案密級分為絕密、機密、隱秘三個級別，絕密級檔案制止調(diào)閱，機密級檔案只能在檔案室閱覽，不準外借；隱秘級檔案經(jīng)審批可以借閱，但借閱時間不得超過小時。隱秘級檔案的借閱必需由辦公室主任批準。辦公室主任因公外出時可托付辦公室副主任或其他人員審批，具體按托付書的內(nèi)容執(zhí)行。4.檔案借閱者必需做到：疼惜檔案，保持干凈，嚴禁涂改。留意安全保密，嚴禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、遺失。八、檔案的銷毀單位任何個人非經(jīng)允許不得銷毀單位檔案資料。當某些檔案到了銷毀期時，由檔案治理員填寫《單位檔案資料銷毀審批表》交辦公室主任審核批準后執(zhí)行。全部的檔案資料必需由辦公室主任批準方可銷毀經(jīng)批準銷毀的單位檔案，檔案治理員須認真核對，將批準的《單位檔案資料銷毀審批表》和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔。登記表永久保存。在銷毀單位檔案資料時，必需由辦公室主任指定專人監(jiān)視銷毀單位檔案治理制度〔二〕一、會計年度終了后，應(yīng)準時將全部會計檔案及資料裝訂整理歸檔，并編造會計檔案清冊，由主管會計保管。二、會計檔案不得借出，如有特別狀況需報經(jīng)上級主管單位批準，但不能拆散原卷冊，并應(yīng)限期歸還。三、會計檔案保管期滿須銷毀時，編造會計檔案銷毀清冊，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)審查報經(jīng)上級主管單位批準后銷毀，單位應(yīng)派專人監(jiān)銷，對其中未了結(jié)的債權(quán)債務(wù)的原始憑證，應(yīng)單獨抽出，另行立卷，保管到結(jié)清債權(quán)債務(wù)時為止。單位檔案治理制度〔三〕消防安全疏散設(shè)施是保障人身生命安全重要措施之一，要加強對消防安全疏散設(shè)施的治理工作，在消防安全疏散設(shè)施的治理上實行誰使用誰負責的原則：各部門應(yīng)當保障疏散通道、安全出口暢通，并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散指示標志和應(yīng)急照明設(shè)施，保持防火門、消防安全疏散指示標志、應(yīng)急照明、機械排煙送風、火災(zāi)事故播送等設(shè)施處于正常狀態(tài)。嚴禁以下行為：1.占用疏散通道。在安全出口或者疏散通道上堆放雜物等影響疏散的障礙物。其他影響安全疏散的行為。防火巡查制度一、消防安全重點單位應(yīng)當進展每日防火巡查，并確定巡查的人員、內(nèi)容、部位、頻次，其他單位可以依據(jù)需要組織防火巡查。1.用火、用電有無違章狀況；安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應(yīng)用照明是否完好；消防設(shè)施、器材和消防安全標志是否在位、完整；常閉式防火門是否是否處于關(guān)閉狀態(tài)，防火卷簾下是否堆放物品影響使用；消防安全重點部位的人員在位狀況；其他消防安全狀況。三、防火巡查人員應(yīng)當準時訂正違章行為，妥當處置火災(zāi)危急，無法當場處置的，應(yīng)當馬上報告，覺察初起火災(zāi)應(yīng)當馬上報警并準時撲救。四、防火巡查應(yīng)當填寫巡查記錄，巡查人員及其主管人員應(yīng)當在巡查記錄上簽名。消防設(shè)施及器材治理制度消防設(shè)施和器材不得任憑挪作他用；消防設(shè)施和器材應(yīng)當定期進展檢測，覺察損壞應(yīng)當準時修理或者更換；滅火藥劑失效以后應(yīng)當準時更換藥劑；消火栓不得埋壓，道路應(yīng)當暢通無阻；消防器材的配置種類、數(shù)量及配置地點，應(yīng)當由專人負責，配置地點應(yīng)當有明顯的標志。單位檔案治理制度〔四〕第一章目的：第一條為有效防范和應(yīng)對因突發(fā)大事而產(chǎn)生的危機，削減危機對本單位的危害，維護本單位在政府、社會公眾及員工中的信譽與形象，特制定本制度。其次條本制度所稱危機是指：(一)自然災(zāi)難：天災(zāi)如地震；(二)事故災(zāi)難：主要包括火災(zāi)、氣罐爆炸、人身安全事故、化學品泄漏；(三)公關(guān)危機：主要包括單位消滅了違法行為或可疑行為被曝光、工作場所全部暴力損害行為、員工違法被捕、突然被群眾或競爭對手起訴、多起投訴或重大效勞質(zhì)量事故；(四)內(nèi)部危機。主要包括員工集體罷工或活動、內(nèi)部毀譽或貪污大事、機密信息被竊、資金鏈斷裂、關(guān)鍵骨干突然離職。第三條危機應(yīng)對的原則(一)單位必需對危機敏鐘長鳴、常抓不懈，特別是對危機治理要有糊涂的生疏，樹立“危機是危也是機”的意識，并提高戒備性；(二)必需秉承救人勝于救物的原則，把公眾利益置于首位；(三)確保單位在處理危機時有一系列對社會負責的行為，以增加社會公眾對單位的信任度。第四條危機發(fā)生后，單位的最高層負責人在第一時間組建危機治理小組，負責對發(fā)生的危機進展統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮。危機產(chǎn)生后，要求單位負責人必需在第一時間到達現(xiàn)場，在職責范圍內(nèi)做好危機處理的有關(guān)工作。第五條危機應(yīng)急工作，應(yīng)當遵循預(yù)防為主、常備不懈的方針，貫徹統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負責、反響準時、措施堅決、依靠科學、加強合作的原則。第六條單位應(yīng)當建立嚴格的危機防范和應(yīng)急處理責任制，保證危機處理工作的正常進展。其次章預(yù)防及應(yīng)急預(yù)備第七條單位相關(guān)部門應(yīng)在各自權(quán)限范圍內(nèi)，針對不同的危機類型編制危機應(yīng)急預(yù)案。第八條應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當包括以下主要內(nèi)容：(二)危機的監(jiān)測與預(yù)警；(四)危機應(yīng)急處理技術(shù)和監(jiān)測機構(gòu)及其任務(wù)；(五)危機的分級和應(yīng)急處理工作方案；(六)危機預(yù)防、現(xiàn)場把握，應(yīng)急設(shè)施、設(shè)備、其他物資和技術(shù)的貯存與調(diào)度；第九條危機應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當依據(jù)危機的變化和實施中覺察的問題準時進展修訂、補充。第十條單位制定統(tǒng)一的危機預(yù)防把握體系。各部門應(yīng)建立和完善危機監(jiān)測與預(yù)警系統(tǒng)。單位相關(guān)部門應(yīng)指定專人或特地機構(gòu)負責開展危機的日常監(jiān)測。第十一條監(jiān)測與預(yù)警工作應(yīng)當依據(jù)危機的類別，制定監(jiān)測打算，科學分析、綜合評價監(jiān)測數(shù)據(jù)，對覺察的潛在隱患以及可能發(fā)生的危機應(yīng)準時上報。第十二條為確保處理危機時有一批訓(xùn)練有素的專業(yè)人員，應(yīng)加強對員工的危機治理培訓(xùn)。第三章危機應(yīng)急組織體系及職責第十三條單位成立危機治理小組，單位危機治理小組負責對單位有重大影響的危機事件的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮，做出危機處理的重大決策。第十四條其他部門負責人負責組織、協(xié)調(diào)本單位范圍內(nèi)的危機應(yīng)急處理工作，并可依據(jù)實際工作需要成立危機治理小組。單位負責人為危機處理的第一責任人。第四章危機的報告第十五條單位建立危機應(yīng)急報告制度。有本制度其次條規(guī)定的情形之一的，危機發(fā)生地的部門應(yīng)在危機發(fā)生后小時內(nèi)，向單位危機治理小組、領(lǐng)導(dǎo)層報告。在危機發(fā)生后的小時內(nèi)，危機發(fā)生地的部門應(yīng)向單位危機治理小組和領(lǐng)導(dǎo)層提交危機報告。報告內(nèi)容包括但不限于：(一)危機預(yù)案啟動狀況；(三)危機發(fā)生后實行的措施；第十六條任何部門和個人不得隱瞞、緩報、謊報、或者授意他人隱瞞、緩報、謊報危機。對危機進展隱瞞、緩報、謊報、或者授意他人隱瞞、緩報、謊報的，對責任人賜予行政懲罰；構(gòu)成犯罪的，擔當刑事責任。第十七條單位建立危機舉報制度。任何單位或個人都有權(quán)向相關(guān)部門、單位危機治理小組報告危機隱患；有權(quán)向單位負責人、單位危機治理小組報告所在部門或個人不履行危機處理職責或不按規(guī)定履行職責的狀況，并對舉報危機大事有功的人員進展嘉獎。第十八條單位建立舉報保密制度，任何知情人不得泄露與舉報人有關(guān)的任何信息。由于舉報人信息外泄對舉報人造成損失的，泄密人將依法受到懲罰。第五章危機處理第十九條危機發(fā)生后，各部門應(yīng)對危機進展綜合評估，提出是否啟動危機應(yīng)急預(yù)案的建議。其次十條單位危機治理小組對危機大事處理工作進展督察與指導(dǎo)。單位負責人及其領(lǐng)導(dǎo)下的危機治理小組對職責范圍內(nèi)的危機處理工作進展督察與指導(dǎo)。其次十一條應(yīng)急預(yù)案啟動前，危機發(fā)生地的部門負責人應(yīng)依據(jù)危機發(fā)生的狀況，做好應(yīng)急處理的預(yù)備，實行必要的應(yīng)急措施。應(yīng)急預(yù)案啟動后，危機發(fā)生地的部門負責人應(yīng)聽從單位危機治理小組的統(tǒng)一指揮。其次十二條單位危機治理小組有權(quán)對危機進展調(diào)查、檢驗，對企業(yè)危機處理工作進展指導(dǎo)，有關(guān)部門和個人應(yīng)賜予協(xié)作；任何人不得以任何理由拒絕。對調(diào)查、檢驗不賜予協(xié)作或阻擋的，應(yīng)對有關(guān)責任人進展懲罰。其次十三條危機完畢后，危機發(fā)生的部門應(yīng)對危機應(yīng)急預(yù)案的有效性進展分析，做出是否調(diào)整的說明，上報單位危機治理小組及領(lǐng)導(dǎo)。其次十四條危機完畢后，單位危機治理小組應(yīng)對危機治理工作做出評估，評估報告報送單位領(lǐng)導(dǎo)。評估報告的主要內(nèi)容為：(一)危機處理經(jīng)過：包括大事概況、現(xiàn)場調(diào)查處理概況、所實行措施的效果評價、應(yīng)急處理過程中存在的問題；(三)危機治理變革的建議。其次十五條單位對在危機處理過程中表現(xiàn)優(yōu)秀的集體或個人進展物質(zhì)或精神上的嘉獎。其次十六條在危機期間散布謠言、蠱惑人心、擾亂單位正常經(jīng)營的，應(yīng)進展懲罰。第六章危機的信息公布其次十七條單位建立危機信息公布制度。精準了解危機的真正緣由后才可對外公布消息，不公布不精準的信息；向聞界公布事故時的措辭，應(yīng)事先在單位內(nèi)部達成全都，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意。其次十八條單位危機治理小組是對外信息公布的責任部門，并由領(lǐng)導(dǎo)指定特地的對外聞發(fā)言人。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準并獲單位危機治理小組授權(quán)，任何部門或個人，不得在任何地點、任何時間公布與危機相關(guān)的任何信息。因擅自公布信息對單位聲譽、財產(chǎn)等造成損失的，應(yīng)進展賠償；責任人將受到懲罰。其次十九條在危機傳播中，避開使用專業(yè)術(shù)語，應(yīng)盡量使用簡潔明白的語言來說明情況。本危機治理方法自公布之日起執(zhí)行。單位檔案治理制度〔五〕檔案建設(shè)是全面建設(shè)和長遠進展的最根底性的、不容缺失的重要內(nèi)容。全體工作人員都要樹立猛烈的檔案治理意識，從每個人員、從每項工作、每個環(huán)節(jié)做起，認真加強檔案建設(shè)。1、行政檔案：①上級下發(fā)的各類文件②發(fā)出的的各類文件③及各部門工作打算、規(guī)劃、總結(jié)、請示、報告、函復(fù)、文稿等④各種會議通知、會議記錄及會議紀要、講話文稿等⑤出具的或蓋章的信函、報表等⑥各類統(tǒng)計資料2、人事檔案①編人員的檔案材料②人員聘請的相關(guān)材料③各類工作人員的登記表、花名冊、及相關(guān)資料。④工作人員聘用合同、工資待遇審批表及相關(guān)資料。⑤掛靠人員相關(guān)資料以及掛靠單位的托付通知、協(xié)議、待遇及支付方式等。⑥工作人員政治身份、職務(wù)、級別、崗位、待遇變化的相關(guān)資料。⑦工作人員年度考評資料、鑒定及各類獎懲的組織正規(guī)結(jié)論及相關(guān)材料。⑧工作人員申請、申訴及其它信息資料。3、財務(wù)檔案②常支出的財務(wù)憑證、賬目、審批手續(xù)及報表。②年度預(yù)算、中期預(yù)算調(diào)整、決算及審批資料。③專項收、支的立項打算、執(zhí)行狀況及審批資料。④對外投資、借貸及合作工程的財務(wù)執(zhí)行狀況跟蹤監(jiān)管的相關(guān)資料。⑤各種稅費、社保金交納的相關(guān)資料。⑥固定資產(chǎn)購置、使用、核銷的相關(guān)資料。⑦年度、季度及專項財務(wù)分析報告。4、業(yè)務(wù)檔案①歷年以省局名義或經(jīng)濟進展中心、培訓(xùn)中心、職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心名義上報、下發(fā)的相關(guān)培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定及其它業(yè)務(wù)工程文件。②歷年培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定及其它業(yè)務(wù)工作打算、總結(jié)及相關(guān)資料。③各類教材、教案、大綱、復(fù)習題庫等資料。④教員、考評員隊伍相關(guān)資料。⑤各類、各批學員報名、學習、考試、考評發(fā)證或?qū)W分登記相關(guān)資料。⑥各類業(yè)務(wù)會議紀要(記錄)、合作協(xié)議、工程意見書等相關(guān)資料。⑦因業(yè)務(wù)需要購置的(或上級下發(fā)的)雜志、圖書、資料、音像制品及自制的照片、錄相、錄音資料等。⑧網(wǎng)絡(luò)建設(shè)相關(guān)資料。⑨重大專項活動的籌備、組織實施、總結(jié)等專題工程資料。⑩歷年物業(yè)治理、機關(guān)食堂治理的相關(guān)資料。5(二)檔案治理體制：檔案實行統(tǒng)一治理。部門分類治理的二級治理體制。1、建立檔案室，對及各部門檔案資料正本統(tǒng)一治理。辦公室分工專人治理檔案。2、人事、行政財務(wù)檔案由直接治理。業(yè)務(wù)檔案由各部門專(兼)職檔案治理員負責對本部門檔案資料進展采集、建檔；正本交檔案室治理，副本留部門使用。3、分管主任為檔案建設(shè)責任人。各部門主任為部門檔案建設(shè)責任人。及各部門專(兼)職檔案治理員對各自負責的檔案負直接責任。4、依據(jù)工作需要，主管會計可在財務(wù)室保存當年和前一年的財務(wù)檔案，此后逐年建檔移送檔案室保管。各部門業(yè)務(wù)檔案副本在部門保存時間把握在五年以內(nèi)。第六年起向檔案室移交。(三)立卷和歸檔1、各部門辦理完畢的文件、資料經(jīng)過選擇，分項或分類立卷、編號歸檔。2、一般文件資料應(yīng)分級、分類按時間先后編號立卷。原則上一年成卷。年終歸檔。3、人事檔案分綜合與個人二類建檔。綜合檔案年初立卷、年終歸檔。個人檔案隨機立卷并歸檔。4、重大專項活動一般在立項時建檔，工程完成后成卷并準時歸檔。5、各部門業(yè)務(wù)檔案(除專項檔案外)要在年初分類立卷，次年初歸檔。6、凡具有法律性文書，一經(jīng)生效即要歸檔。凡涉密性文件，即時形成，即時歸檔。7、各類圖書、雜志、報紙、音像資料要準時收集，立卷歸檔。8、對有價值的外部信息，網(wǎng)絡(luò)維護員和檔案治理員要逐日掃瞄，準時收集，立卷歸檔。9、歸檔要求：①檔案必需具有真實性。全部資料應(yīng)為原始資料。②檔案必需具有完整性。每個案卷力求資料齊全。③檔案必需具有價值性。立卷要避開雜亂無章，做到分類、分項、分目清楚；要避開重復(fù)立卷，同一大事只立一個卷目；要準確分類，不同類型的資料，不能混合立卷。(四)檔案保管和使用1、檔案治理人員只要對檔案卷宗分類編號、登記注明立案單位、姓名、類別、內(nèi)容頁數(shù)，并對案卷確定密級編制頁碼、分類存放，做到分類清楚、放置有序，便于查閱。2、檔案室要設(shè)置防潮、防蛀、防火的檔案柜(箱)，安置防盜門、窗和消防器材，確保檔案安全。3、和各部門檔案要分工專人保管，在人員變動時，要認真做好移交。4、檔案治理人員要加強責任心，切實按要求治理好5、要強化保密觀念。凡涉密檔案依據(jù)保密法規(guī)執(zhí)行。6、檔案借閱必需填寫申請表，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準前方可借出，并按申請使用時限準時收回。復(fù)制檔案必需報經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準。未經(jīng)批準借出、復(fù)制、遺失、損壞者，要按損失大小，追究責任。單位檔案治理制度〔六〕一、消防重點單位及有消防重點部位的單位必需進展每日防火巡查，保衛(wèi)處負責對各單位巡查工作進展指導(dǎo)和監(jiān)視。二、消防巡查要要指定專人負責，并建立巡查日志。三、消防巡查日志要對每日巡查狀況做具體記錄，并由巡查人員及其主管人簽字。四、巡查人員要認真負責，對巡查中覺察的火險隱患要馬上上報本單位主管領(lǐng)導(dǎo)，并力爭做到當場妥當處置，本單位無法解決的，要馬上報告學校主管部門，在隱患未解決前，所屬單位要實行樂觀措施，不能使隱患釀成火災(zāi)事故。五、每日防火巡查的內(nèi)容包括:(一)用火、用電有無違章狀況。(二)安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應(yīng)急照明是否完好。(三)消防設(shè)施、器材和消防安全標志是否在位、完整。(四)常閉式防火門是否處于關(guān)閉狀態(tài)、防火卷簾下是否堆放物品影響使用。(五)消防崗位與值班人員的在位狀況。(六)其他消防安全狀況。單位檔案治理制度〔七〕企業(yè)職工必需嚴格執(zhí)行消防防火安全制度，樂觀參與單位組織的消防活動，做好火災(zāi)預(yù)防工作。1、認真組織單位員工學習消防法規(guī)及防火安全常識，定期組織員工進展崗位培訓(xùn)，增加安全防范意識。2、熟記自己職責，責任范圍，生疏崗位環(huán)境，明確安全出口的位置和消防器材擺放位置，嫻熟使用各種滅火消防器材，把握一般救生常識。3、牢記火警號碼119、報警程序和企業(yè)消防把握中心號碼 如發(fā)生火災(zāi)快速報警，準時通知內(nèi)部有關(guān)人員到場處置。4、認真貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，樹立安全第一、效益其次的思想，實行定期或不定期的形式對單位內(nèi)部的消防設(shè)施、員工履行職責狀況進展檢查，覺察問題實行相應(yīng)措施準時解決。5、物品倉庫嚴禁吸煙，物品、碎紙垃圾要準時去除，常常保持安全 的暢通。6、嚴格執(zhí)行交接班制度、尋常巡查制度，防止消滅漏崗現(xiàn)象，巡查人員必需 小時堅守崗位，覺察險情準時排解。7、平均每個月對單位員工進展一次消防安全培訓(xùn)，樂觀參與消防部門組織的培訓(xùn)班，不斷提高單位的自身消防意識，提高自防自救力氣。8、常常學習消防學問，把握消防技能，樂觀協(xié)作消防部門檢查，覺察問題準時解決。單位檔案治理制度〔八〕一、消防工作是學校工作的重要組成局部，關(guān)系到全體師生的生命安全和國家財產(chǎn)的安全，全體師生都必需高度重視，人人都有責任搞好學校消防工作。二、學校消防工作的指導(dǎo)方針是:預(yù)防為主，防消結(jié)合。嚴格遵守《消防法》。三、學校成立消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長擔當組長，主管副校長擔當副組長，各處室主任為組員。消防領(lǐng)導(dǎo)小組的責任是全面負責學校消防工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和宣傳，落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，檢查和落實消防安全措施，組織和實行應(yīng)急手段，確保學校消防安全。四、校長為學校消防安全責任人，校長應(yīng)履行的消防安全職責是:1、貫徹消防法規(guī)，保障單位消防安全符合規(guī)定，把握本單位的消防安全情況。2、為本單位的消防安全供給必要的經(jīng)費和組織保障。3、確定逐級消防安全責任，批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。4、組織防火檢查，催促落實火災(zāi)隱患整改，準時處理涉及消防安全的重大問題。1、為學校消防安全責任人負責。2、擬定年度消防打算，制定學校消防安全措施，組織實施日常消防安全治理工作。3、組織防火檢查和火災(zāi)隱患的整改工作。4、確保滅火器材完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通，確保消防安全標志完好。六、落實逐級消防安全責任制，主管領(lǐng)導(dǎo)與各處室、教研組、班級簽訂消防安全責任書，各處室主任、教研組長與教職工簽訂消防安全責任書，層層落實責任到人。七、對消防重點部位照試驗室、微機室、圖書室、主控室、電教室、財務(wù)室、配電室等實行崗位消防安全責任制，實行“誰主管、誰負責”的原則，明確各自職責，并按國家有關(guān)規(guī)定配置消防設(shè)施和器材，設(shè)置安全標志，定期檢查、檢驗、修理、更滅火器藥品，確保消防設(shè)施和器材完好有效，并對有關(guān)人員定期進展消防滅火技能的培訓(xùn)，把握滅火器材的正確操作。八、堅持每日防火巡查、夜間巡邏制度，落實到人，由總務(wù)處負責安排和檢查并建立記錄。九、堅持對全校師生進展常常性消防安全學問宣傳教育，增加消防安全意識，自覺遵守消防安全法規(guī)，嚴禁學生攜帶煙花、爆竹、火柴等易燃易爆物品進校，不準在校內(nèi)任憑亂燒舊書本、廢紙等。十、與消防部門保持親熱聯(lián)系，主動承受消防部門的檢查和指導(dǎo)，不斷完善消防安全制度和消防設(shè)施，杜絕火災(zāi)隱患，杜絕一切擔憂全因素。單位檔案治理制度〔九〕為了加強和標準學校的消防安全治理，預(yù)防和削減火災(zāi)危害，保障師生員工生命財產(chǎn)和學校財產(chǎn)安全，依據(jù)《消防法》和《機關(guān)、團體、事業(yè)單位消防安全治理規(guī)定》等法律法規(guī)，經(jīng)爭論，特制定一般小學消防安全治理制度?！裣腊踩卫碇贫?一)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和其他有關(guān)消防法律法規(guī)。(二)將消防工作納入工作規(guī)劃，確保消防安全治理工作與單位正常工作兩不誤。(三)配齊配足消防器材，確保消防演習活動正常開展。(四)定期召開消防工作會議，總結(jié)閱歷教訓(xùn)，表彰先進，爭論解決消防工作消滅的狀況、問題，并逐步完善各項消防安全制度和要求，健全消防工作臺帳。(五)組織開展消防安全宣傳教育活動，并將消防學問納入培訓(xùn)教育，學校每季應(yīng)至少組織開展一次消防培訓(xùn)教育，組織上崗和進入崗位的教職工進展上崗前的消防安全培訓(xùn)。(六)組織開展消防安全大檢查，催促各處室認真執(zhí)行各項消防安全制度，加強消防安全防范。(七)依據(jù)滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，每半年至少開展一次消防安全滅火逃命演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。(八)協(xié)作區(qū)教育局及消防大隊開展火災(zāi)調(diào)查，保護火災(zāi)現(xiàn)場，幫助調(diào)查火災(zāi)緣由。(九)完成上級部門交辦的其他各項任務(wù)?！穹阑饳z查制度防火檢查每月至少進展一次，并應(yīng)當填寫防火檢查記錄。消防安全責任人、(一)火災(zāi)隱患和隱患整改狀況以及防范措施的落實狀況;(二)疏散通道、疏散指示標志、應(yīng)急照明和安全出口狀況;(三)消防車通道、消防水源狀況;(四)消防設(shè)施、器材配置及有效狀況;(五)消防安全標志設(shè)置及其完好、有效狀況;(六)用火、用電有無違章狀況;(七)重點工種人員以及其他員工消防學問把握狀況;(八)消防安全重點單位(部位)治理狀況;(九)易燃易爆危急物品和場所防火防爆措施落實狀況以及其他重要物資防火安全狀況;(十一)其他需要檢查的內(nèi)容?！穹阑鹧膊橹贫?一)用火、用電有無違章狀況;(三)消防設(shè)施、器材和消防安全標志是否在位、完整;(五)消防安全重點部位的人員在崗狀況;(六)學生宿舍夜間防火巡查不少于 (七)其他消防安全狀況。防火巡查人員應(yīng)當準時訂正消防違章行為，妥當處置火災(zāi)隱患，無法當場處置的，應(yīng)當馬上報告。覺察初起火災(zāi)應(yīng)當馬上報警、通知人員疏散、準時撲救。防火巡查應(yīng)當填寫巡查記錄，巡查人員及其主管人員應(yīng)當在巡查記錄上簽名?！裾幕馂?zāi)隱患制度(一)為確保學校消防安全，保護學校財產(chǎn)和師生員工安全特制定本制度。(二)制定每日防火巡查打算，在巡查中覺察火災(zāi)隱患狀況必需準時向其所在的部門領(lǐng)導(dǎo)、消防安全治理人提出口頭或書面形式進展整改意見，切不行拖延。(三)學校對教育行政主管部門和公安機關(guān)消防機構(gòu)、公安派出所指出的各類火災(zāi)隱患，應(yīng)當準時予以核查、消退。(四)對不能準時消退的火災(zāi)隱患，消防安全責任人或者消防安全工作主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)提出整改方案，確定整改措施、期限以及負責整改的部門、人員，并落實整改資金。(五)火災(zāi)隱患尚未消退的，應(yīng)當落實防范措施，保障消防安全。對于隨時可能引發(fā)火災(zāi)或者一旦發(fā)生火災(zāi)將嚴峻危及人身安全的，應(yīng)當將危急部位停頓使用。(六)火災(zāi)隱患整改完畢，整改單位應(yīng)當將整改狀況記錄報送相應(yīng)的消防安全工作責任人或者消防安全工作主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認后存檔備查?！裣涝O(shè)備定期檢測、修理制度(一)應(yīng)當依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，配置消防設(shè)施和器材，設(shè)置消防安全疏散指示標志和應(yīng)急照明設(shè)施，每年組織檢測修理，確保消防設(shè)施和器材完好有效。(二)消防器材應(yīng)當放置在明顯和便于取用的地方，四周不準堆放物品和雜物。(三)各類消防設(shè)施、器材由專人治理，負責檢查、修理、保養(yǎng)、更換和添置，保證完好有效，嚴禁圈占、埋壓和亂用。(四)對消防栓、滅火器等消防設(shè)施器材常常進展檢查，保持完善備用。(五)學校應(yīng)當保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通;嚴禁堆放物品?！袷枭⑼ǖ馈踩隹谥卫碇贫?一)學校內(nèi)的安全出口數(shù)目、疏散寬度和距離，必需符合《消防法》有關(guān)規(guī)定。(二)安全出口通道不得存放貨物，不準停放車輛和其他有影響疏散的遮擋物。(三)安全治理部門每天要進展安全巡察檢查，嚴禁安全出口上鎖、堵塞，保證單位內(nèi)全部安全出口正常通行。(四)學校內(nèi)全部行政教學樓、學生宿舍等安全出口，疏散通道，必需設(shè)置疏散指示標志和符合標準的燈光疏散指示標志。(五)安全部應(yīng)對單位各種安全疏散指示牌進展檢查保養(yǎng)，覺察損壞要準時更換修理。(六)學生宿舍、教室和禮堂等人員密集場所，制止違規(guī)使用大功率電器，在門窗、陽臺等部位不得設(shè)置影響逃命和滅火救援的障礙物?！裣腊踩嘤?xùn)教育制度(一)學校消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織開展消防宣傳，對教職員工、學生進展教育培訓(xùn)。(二)學校應(yīng)將消防學問納入學生素養(yǎng)教育內(nèi)容，通過多種形式和途徑使學生了解應(yīng)知應(yīng)會的消防學問。(三)學校應(yīng)當每年對教職員工、學生至少進展一次消防安全學問培訓(xùn)。教職員工上崗前、生入學后應(yīng)進展一次消防安全培訓(xùn)和教育。(四)學校消防安全宣傳教育和培訓(xùn)應(yīng)包括以下主要內(nèi)容:1、有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程;2、本單位和本崗位火災(zāi)危急性和防火措施;3、有關(guān)消防設(shè)施、滅火器材的性能和使用方法;4、報火警、撲救初起火災(zāi)及逃命自救的學問和技能;5、組織、引導(dǎo)學生疏散的學問和技能。(五)教職員工經(jīng)培訓(xùn)后，應(yīng)懂得火災(zāi)的危急性、預(yù)防火災(zāi)措施、火災(zāi)撲救方119、會使用滅火器材、會撲救初起火災(zāi)、會組織人員疏散。(六)進入試驗室的學生進展必要的安全技能和操作規(guī)程培訓(xùn);(七)每學期至少舉辦一次消防安全專題講座，并在校園網(wǎng)絡(luò)、播送、校內(nèi)報刊開設(shè)消防安全教育欄目。(八)組織上崗和進入崗位的員工進展上崗前的消防安全培訓(xùn);消防安全重點單位(部位)對員工每年至少進展一次消防安全培訓(xùn)。(九)對每屆生進展消防安全教育和培訓(xùn)(由德研部組織實施);(十)學校應(yīng)做好消防宣傳教育培訓(xùn)狀況記錄，并存入消防檔案?！裼秒姲踩卫碇贫?一)為防止用電造成火災(zāi)事故發(fā)生，凡動用電修理、安裝各類用電設(shè)備者必需持證上崗。(二)非電工人員嚴禁動用、檢查、安裝各類用電設(shè)備，外來人員要動用電時必需交用電說明并報消防安全治理人審批前方可作業(yè)。(三)覺察用電設(shè)施損壞、擔憂全(包括各類電器)應(yīng)準時向消防安全治理人匯報。(四)嚴禁使用不符合國家規(guī)定的插座和電線。(五)電工安裝、修理用電設(shè)施時，一律嚴禁赤腳。(六)各處室消防安全責任人和電工要定期對單位各類用電設(shè)備進展檢查，如有覺察各類電器、電線等用電設(shè)施損壞，準時更換。(七)全部辦公室、教室等人員在離開時要切斷電源，防止火災(zāi)事故發(fā)生。單位檔案治理制度〔十〕1、單位的消防安全治理工作在、貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，依據(jù)“誰主管，誰負責”、“誰在崗，誰負責”的原則，實行總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的