藥劑科崗位職責(zé)

藥房人員崗位職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)藥房各項業(yè)務(wù)和行政治理工作。必需嚴(yán)格依據(jù)科室制訂的工作制度、技術(shù)操作規(guī)程來開展日常工作；遵守、執(zhí)行科室的各項規(guī)章制度，并定期對執(zhí)行狀況進(jìn)展總結(jié)。2、負(fù)責(zé)全組人員工作任務(wù)的安排及本部門各項治理工作。3、負(fù)責(zé)監(jiān)視、指導(dǎo)藥品調(diào)配工作，嚴(yán)格執(zhí)行麻醉藥品、精神藥品、醫(yī)用毒性藥品和抗菌藥品的使用治理規(guī)定，把好藥品質(zhì)量關(guān)，確保藥品平安有效，帳物相符。4、依據(jù)藥庫治理制度，對門診藥房二級庫進(jìn)展治理。56、負(fù)責(zé)定期組織本室人員進(jìn)展藥品盤點，并準(zhǔn)時將盤點結(jié)果上報給藥品會計；負(fù)責(zé)藥品效期治理。7、負(fù)責(zé)對過失事故的治理，對過失實行有效的訂正或補(bǔ)救措施，加強(qiáng)本室人員對過失的重視。8、負(fù)責(zé)本室人員的考勤、值班、平安和衛(wèi)生工作；按門診患者流量規(guī)律及藥師人員數(shù)量，合理排班，削減患者排隊等候時間。9、負(fù)責(zé)做好藥品不良反響監(jiān)測工作，供給當(dāng)類患者的退藥效勞，并治理好退藥登記工作，協(xié)作臨床藥師的臨床藥學(xué)效勞工作。10、負(fù)責(zé)組織本室人員對工作中遇到的各種問題進(jìn)展?fàn)幷?，提出相?yīng)的解決措施和方案，充分發(fā)揮每個藥師的職責(zé)，將發(fā)藥窗口建成文明窗口。11、負(fù)責(zé)本室的進(jìn)修生、實習(xí)生的帶教工作安排。12、負(fù)責(zé)團(tuán)結(jié)好本室同志，努力完成好藥劑科主任安排的各項工作任務(wù)，保證工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；改善效勞意識、效勞態(tài)度，提高工作質(zhì)量。藥房主任工作職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)本科各項業(yè)務(wù)技術(shù)工作。2、指導(dǎo)簡單的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格、平安有效。3、催促檢查毒、麻、限、劇、貴重藥品是內(nèi)治理以及藥品檢查鑒定工作。4、常常深入臨床科室，了解用藥狀況，征求用藥意見，介紹藥，必要時參與院內(nèi)疑難病歷大會診及病例爭論。5、開展科學(xué)爭論，協(xié)作臨床開展劑型、技術(shù)。6、擔(dān)負(fù)教學(xué)工作，指導(dǎo)進(jìn)修生、實習(xí)生學(xué)習(xí)。做好科內(nèi)各級人員業(yè)務(wù)培育提高工作質(zhì)量。定期向門診藥房成員介紹規(guī)定，通告的藥品信息，收集反響意見。依據(jù)效勞方案開展部門工作，并將藥學(xué)效勞中存在和需要改進(jìn)的問題提交本科室質(zhì)量改進(jìn)小組爭論。請示上報科室主任(確認(rèn)藥房的工作符合法律規(guī)定、確保藥房的工作符合醫(yī)院政策、確保藥房的治理遵守醫(yī)院*所的平安性、確保藥房成員的工作職責(zé)清楚明確，監(jiān)視并幫助其全部工作、確認(rèn)用適當(dāng)?shù)姆椒ū４婕熬S護(hù)藥房的相關(guān)事務(wù)的記錄、制定藥房工作的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、指定藥房成員承擔(dān)實習(xí)生、進(jìn)修生的帶教工作、提前排班，確保每個崗位正常運(yùn)作。工作標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時通報信息100%。完成藥房全部必需的文字工作。保證部門工作質(zhì)量。工作態(tài)度圍繞醫(yī)院的宗旨，自覺合作、心情穩(wěn)定、樂于助人、勇于創(chuàng))。藥劑科工作職責(zé)1、藥劑科負(fù)責(zé)本院藥學(xué)工作。在在院長、分管院長及藥械科主任領(lǐng)導(dǎo)下，按“藥品治理法“及其“實施方法“監(jiān)視、檢查本院各醫(yī)療科室合理使用藥品，防止濫用和鋪張。2、依據(jù)本院醫(yī)療和科研需要，選購藥品，做好藥品供給。3、準(zhǔn)時準(zhǔn)確的調(diào)配處方，按臨床需要制備制劑及加工、炮制中藥材。4、加強(qiáng)藥品質(zhì)量治理，建立、健全藥品監(jiān)視和檢驗制度，以保證臨床用藥平安有效。5、做好用藥詢問，結(jié)合臨床搞好醫(yī)療工作。6、依據(jù)臨床需要，樂觀爭論中西藥的制劑，運(yùn)用技術(shù)，創(chuàng)制劑型。7、承擔(dān)醫(yī)藥院校學(xué)生教學(xué)、實習(xí)及藥學(xué)人員進(jìn)修任務(wù)。8、開展科研工作，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。9、制定藥品經(jīng)費預(yù)算，合理使用經(jīng)費。10、樂觀開展臨床藥學(xué)工作，指導(dǎo)合理用藥。11、開展藥物不良反響監(jiān)測工作，幫助臨床遴選藥物。12濟(jì)性和處方治療價值(處方治療價值=處方療效/處方值)。13、取得適度、合理的經(jīng)濟(jì)效益。藥劑科主任工作職責(zé)組織實施，常常催促檢查，按期總結(jié)匯報。2、擬訂藥材預(yù)算、選購方案，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施。3、組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)或親自參與簡單的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)藥品質(zhì)量合格。4、催促和檢查毒、麻、限、劇、貴重藥品的使用、治理以及術(shù)操作規(guī)程，確保平安，嚴(yán)防過失事故。5、常常深入科室，了解需要，征求意見，主動供給。得知有危重病員搶救時，組織人員樂觀參與主動協(xié)作。6、領(lǐng)導(dǎo)所屬人員進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)展技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。7、催促檢查各種科室的藥品使用、治理狀況。89、指導(dǎo)藥學(xué)院學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員的進(jìn)修工作。10、組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。11、確定本科人員輪換和值班。煎藥室工作人員職責(zé)1、在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)下，在藥劑部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下進(jìn)展工作。*，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程。3、了解特別中藥煎藥方法，把握煎藥機(jī)使用及保養(yǎng)方法。4、負(fù)責(zé)領(lǐng)取藥物，煎藥、裝袋、送藥。5、建立煎藥登記本，記錄煎藥時間。6、建立發(fā)藥登記本，與病區(qū)護(hù)士雙簽字或與門診取藥患者雙簽字。7、每日清潔煎藥機(jī)、煎藥室、對煎藥器具定期消毒并準(zhǔn)時記錄。829、煎好的中藥外包裝必需有帶有“科室、**、煎藥日期〞標(biāo)簽。、對特別調(diào)配及含毒、麻、貴細(xì)藥材的煎藥處方進(jìn)展監(jiān)控，并做好記錄。11、煎藥時應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行煎藥操作規(guī)程，做到一劑一煎，保證煎藥按規(guī)定特別處理。藥庫崗位職責(zé)藥品會計：負(fù)責(zé)藥庫賬務(wù)的日常處理工作1、憑藥品保管簽驗的送貨單，經(jīng)科主任審核簽字后辦理入庫手續(xù)并打印入庫單〔一式四聯(lián)：財務(wù)、保管、會計、客戶2、憑藥房、病區(qū)、科室的領(lǐng)用方案單辦理出庫調(diào)撥手續(xù)并打印出庫〔調(diào)撥〕單〔一式四聯(lián)：財務(wù)、保管、會計、科室3、按月完成財務(wù)報表、信息統(tǒng)計、科室對賬、發(fā)票結(jié)算工作，上報藥劑科。定時向臨床科室通報藥品供給狀況，短缺品種即時預(yù)警。45、按時完成藥品調(diào)變價和藥品報損報廢工作。6、按期完成藥企和藥械的年度資質(zhì)備案和隨貨資質(zhì)存檔工作。藥品保管：負(fù)責(zé)藥品庫房治理工作1、加強(qiáng)庫房治理，做到標(biāo)識清楚，陳設(shè)有序、干凈衛(wèi)生；按貨架、層次、位置碼〔擺〕放藥品；按先進(jìn)先出、近效期先出的原則依次出庫。2、做好在庫藥品的養(yǎng)護(hù)工作，按要求倉儲條件存放〔通風(fēng)、冷藏、3、收集科室、藥房申領(lǐng)方案，報藥品會計完成出庫調(diào)撥工作。4、依據(jù)庫存及使用狀況即時提出選購方案，報藥劑科，履行審批手5、負(fù)責(zé)來科藥品的驗收登記工作。6、做好不合格藥品的收集、統(tǒng)計、報損工作。制劑室主任崗位職責(zé)1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章和各項決議、打算。2、依據(jù)院長分工，圓滿完成各項工作任務(wù)。3、負(fù)責(zé)分管制劑室內(nèi)部生產(chǎn)、設(shè)備治理，