【步步高】2014屆高考政治一輪總復習 2.5 企業(yè)與勞動者 新人教版

PAGE4PAGE5第五課企業(yè)與勞動者一、選擇題1.2011年12月20日，《經(jīng)濟日報》報道，目前，我國中央企業(yè)已經(jīng)有24家企業(yè)建立了規(guī)范的董事會，3家企業(yè)還進行了外部董事?lián)味麻L的探索。一些中央企業(yè)還將這些制度設置引入了子企業(yè)。建立規(guī)范董事會（）。①促進了科學決策和企業(yè)管理水平的提高②使企業(yè)風險防控能力得到增強③能夠增強企業(yè)的發(fā)展活力和市場競爭力④可以確保企業(yè)合法經(jīng)營A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.②③④【解析】④觀點錯誤?！敬鸢浮緼2.“十二五”規(guī)劃綱要明確提出：完善保障和改善民生的制度安排，把促進就業(yè)放在經(jīng)濟社會發(fā)展優(yōu)先位置。之所以把就業(yè)放在優(yōu)先位置是因為（）。①就業(yè)是民生之本，是勞動者生存的根本②就業(yè)是消費的前提和基礎③就業(yè)能夠保障收入，縮小社會收入差距④促進就業(yè)能夠鞏固公有制經(jīng)濟的主體地位A．①③B．②④C．①②D．③④【答案】A【解析】收入是消費的前提和基礎，排除②。就業(yè)與公有制經(jīng)濟的鞏固無關，排除④。3.為了切實減輕小型微型企業(yè)負擔，促進小型微型企業(yè)健康發(fā)展，財政部會同國家發(fā)展改革委印發(fā)通知，決定從2012年1月1日至2014年12月31日，對小型微型企業(yè)免征管理類、登記類、證照類行政事業(yè)性收費。這是因為（）。①小型微型企業(yè)與國有大型企業(yè)是地位不同的市場主體②小型微型企業(yè)可以提供就業(yè)機會，促進我國經(jīng)濟發(fā)展③扶持小型微型企業(yè)發(fā)展有利于增強公有制的主體地位④扶持小型微型企業(yè)有利于調(diào)動人們的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性A.①②B.①④C.②③D.②④【解析】小型和微型企業(yè)在促進經(jīng)濟增長、增加就業(yè)、科技創(chuàng)新與社會和諧穩(wěn)定等方面具有不可替代的作用，①②準確地表述了其地位和作用。③錯誤，支持小型微型企業(yè)發(fā)展是我國鼓勵支持引導非公有制經(jīng)濟發(fā)展的表現(xiàn)。④表述不準確，調(diào)動人們的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性一般從分配與公平上入手?！敬鸢浮緼4.微博，微信，微電影等“微”事物不斷出現(xiàn)，“微時代”帶來大變革。順應“網(wǎng)絡微時代”對“微文化”的需求，某公司設計人員充分發(fā)揮智能手機觸摸屏的優(yōu)勢，針對當代人內(nèi)心的童趣及強烈的角色感，成功開發(fā)了一款休閑智力游戲，使人們利用零散時間就能順手玩上幾分鐘。目前該游戲的全球下載量超過7億次，為這家原來僅有12名員工、一度瀕臨破產(chǎn)的公司在兩年間賺進5000萬歐元，創(chuàng)造了移動游戲領域的神話。該公司成功的主要原因是（）。A．融入創(chuàng)意元素增加商品的使用價值B．用創(chuàng)新勞動提高文化商品的價值量C．把滿足消費需求作為企業(yè)經(jīng)營目的D．依靠新穎的設計形成自身競爭優(yōu)勢【解析】本題考查企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略。材料確實反映了該公司融入了創(chuàng)意元素，商品的使用價值有所改變，但不是該公司成功的主要原因，故A排除；B說法錯誤，文化商品的價值量是由整個行業(yè)的勞動生產(chǎn)率決定的；C說法錯誤，企業(yè)的經(jīng)營目的是獲得利潤。【答案】A15.第二次世界大戰(zhàn)后，由于重建家園，美國磚瓦工的需求量很大，許多小伙子都去應聘瓦工。有個叫邁克的青年看到招工廣告后，沒有去應征當瓦工，而是租了一間店鋪，請來一位瓦工師傅，買了一些磚和砂石作教材，登了一則“你也能成為瓦工”的廣告，辦起了瓦工培訓班，許多工人蜂擁而來接受培訓。結(jié)果，他10天就獲利3000美元，等于一個瓦工200天的收入。這一事例說明（）。A．豐富的專業(yè)知識和綜合技能是實現(xiàn)職業(yè)理想不可缺少的因素B．大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟是解決就業(yè)問題的重要途徑C．必須樹立職業(yè)平等觀，提高勞動者精神境界，促進人的全面發(fā)展D．必須適應市場調(diào)節(jié)就業(yè)，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，作出適合自己的職業(yè)選擇二、非選擇題16.2011年10月12日，國務院總理溫家寶主持召開國務院常務會議，研究確定支持小型和微型企業(yè)發(fā)展的金融、財稅政策措施。會議指出，小型和微型企業(yè)在促進經(jīng)濟增長、增加就業(yè)、科技創(chuàng)新與社會和諧穩(wěn)定等方面具有不可替代的作用。當前一些小型微型企業(yè)經(jīng)營困難，融資難和稅費負擔偏重等問題突出，必須引起高度重視。要加強金融服務和財稅扶持，主要加大對符合國家產(chǎn)業(yè)和環(huán)保政策、能夠吸納就業(yè)的科技、服務和加工業(yè)等實體經(jīng)濟的支持力度，引導和幫助小型微型企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營、增強盈利能力和發(fā)展后勁。結(jié)合材料運用經(jīng)濟生活的有關知識回答：（1）扶持小型微型企業(yè)健康發(fā)展有何重要經(jīng)濟意義？（2）使小型微型企業(yè)擺脫目前的困境應該采取哪些措施？【答案】（1）有利于擴大就業(yè)，增加居民收入，提高居民生活水平；有利于增加稅收，促進國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展；有利于維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建社會主義和諧社會。（2）政府要扶持中小企業(yè)的發(fā)展，為中小企業(yè)的發(fā)展提供服務，創(chuàng)造良好的環(huán)境；企業(yè)要制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略；依靠技術進步和科學管理等手段，形成自己的競爭優(yōu)勢；要誠信經(jīng)營，樹立良好的信譽和形象。17.材料一表一：近七年我國大學生畢業(yè)人數(shù)（單位：萬人）2005年2006年2007年2008年2009年2010年2011年340408495559611631660注：目前我國每年新增就業(yè)機會大約在900萬個左右，每年新增就業(yè)人員約1000萬人。表二：某市2011年人才供需對比學歷碩士及以上本科畢業(yè)生大專畢業(yè)生用人單位需要情況19%48%33%勞動力的供給情況17%57%26%表三：對3000名大學畢業(yè)生的就業(yè)意向調(diào)查情況首選地沿海發(fā)達地區(qū)中部地區(qū)西部和北部地區(qū)72.8%25.2%2%首選職業(yè)白領行業(yè)藍領行業(yè)新興行業(yè)71%27%2%材料二許振超是青島前灣集裝箱碼頭公司橋吊隊隊長。作為一個“老三屆”出身的普通工人，他不僅沒有被時代淘汰，而且屢屢勇挑重擔，憑著對工作的熱愛和執(zhí)著追求，從一名普通的司機成長為“工人技術專家”。（1）材料一中的表格分別反映了我國就業(yè)狀況的哪些特點？（2）請結(jié)合上述材料，談談面對嚴峻的就業(yè)形勢，作為未來的勞動者，你應該做好哪些準備。【答案】（1）①從表一看，總體就業(yè)形勢嚴峻，供給大于需求。②從表二看，勞動力供需結(jié)構(gòu)失衡，本科生過