電信分公司2023年精神文明創(chuàng)建工作計(jì)劃

電信分公司2023年精神文明創(chuàng)建工作總結(jié)計(jì)劃電信分公司2023年精神文明創(chuàng)建為鞏固和擴(kuò)大文明創(chuàng)建成果，進(jìn)一步推進(jìn)思想、政治、文化建設(shè)，不斷提升精神文明創(chuàng)建工作水平，結(jié)合x(chóng)x電信分公司文明創(chuàng)建工作實(shí)際，特制定2023年精神文明創(chuàng)建。一、精神文明創(chuàng)建指導(dǎo)思想堅(jiān)持以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，按照實(shí)施“生命線工程寬帶領(lǐng)跑工程、創(chuàng)新工程、導(dǎo)航工程和強(qiáng)渠計(jì)劃”的工作思路，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，與加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、爭(zhēng)創(chuàng)“文明班組、文明職工、文明家庭”等創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，以“一流職業(yè)素養(yǎng)、一流業(yè)務(wù)技能、一流工作作風(fēng)、一流崗位業(yè)績(jī)”作為創(chuàng)建主要內(nèi)容，強(qiáng)化精神文明建設(shè)，全面提升水平。二、具體安排(一)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)教育，提高員工隊(duì)伍素質(zhì)1、堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，重點(diǎn)抓好中心組學(xué)習(xí)制度，引導(dǎo)黨員、管理人員、在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中自覺(jué)遵守基本道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，落實(shí)到各項(xiàng)工作中去。2、扎實(shí)開(kāi)展思想道德教育。堅(jiān)持誠(chéng)信為本、操守為重，守信光榮、失信可恥為基本要求。突出“敬業(yè)、愛(ài)業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的教育內(nèi)容，開(kāi)展好“四德”(社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德)、“三觀”(世界觀、人生觀、價(jià)值觀)教育，倡導(dǎo)五個(gè)做起(從我做起、從家做起、從身邊做起、從小事做起、從現(xiàn)在做起)，把職業(yè)道德教育和企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，吸引廣大職工參與“誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)私奉獻(xiàn)”的活動(dòng)，形成職業(yè)道德新風(fēng)尚，增強(qiáng)廣大職工的凝聚力、創(chuàng)造力、競(jìng)爭(zhēng)力。開(kāi)展以糾正、制止不文明行為為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)。3、大力開(kāi)展崗位技能比賽和幫扶結(jié)對(duì)活動(dòng)，不斷提高業(yè)務(wù)技能。積極開(kāi)展拜師結(jié)對(duì)和崗位練兵活動(dòng)，通過(guò)拜師結(jié)對(duì)傳技學(xué)藝和崗位技能競(jìng)賽，幫助員工掌握新知識(shí)、新技能、練就過(guò)硬本領(lǐng)。4、組織開(kāi)展百日安全競(jìng)賽活動(dòng)，提高員工安全生產(chǎn)和食品安全意識(shí)，避免重大食品安全和安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。5、積極開(kāi)展評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)。圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作內(nèi)容和要求，在部門和員工中積極開(kāi)展評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)，樹(shù)立先進(jìn)典范，營(yíng)造公司“比、學(xué)、趕、幫、超”氛圍，激發(fā)員工工作熱情。(二)突出公益活動(dòng)特點(diǎn)

積極開(kāi)展“扶貧幫困送溫暖”活動(dòng)。號(hào)召全體黨員和員工：

1、開(kāi)展捐資助學(xué)活動(dòng)，幫助困難學(xué)生完成學(xué)業(yè);

2、開(kāi)展尊老愛(ài)幼活動(dòng)，慰問(wèn)敬老院老人;

3、開(kāi)展關(guān)愛(ài)活動(dòng)，困難職工新春慰問(wèn);

4、積極參與縣文明辦組織開(kāi)展的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，推進(jìn)社會(huì)志愿服務(wù)，大力弘揚(yáng)奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助的志愿精神，盡可能多地為社會(huì)服務(wù)。5、積極營(yíng)造學(xué)習(xí)雷鋒精神的氛圍

(1)通過(guò)會(huì)議、文化墻等方式向全員發(fā)出倡議。一是學(xué)習(xí)雷鋒的奉獻(xiàn)精神;

二是學(xué)習(xí)雷鋒的助人為樂(lè)的精神;

三是學(xué)習(xí)雷鋒的“螺絲釘”精神。(2)舉行“弘揚(yáng)雷鋒精神開(kāi)展志愿服務(wù)”教育活動(dòng)

一是對(duì)全縣線路進(jìn)行檢修。二是對(duì)周邊公園等場(chǎng)所進(jìn)行環(huán)保活動(dòng)。三是對(duì)助農(nóng)幫困活動(dòng)。(3)開(kāi)展“學(xué)雷鋒、送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)

一是開(kāi)展送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)。二是開(kāi)展道路交通文明勸導(dǎo)活動(dòng)。三是開(kāi)展電纜保護(hù)宣傳活動(dòng)。(三)營(yíng)造和諧的工作環(huán)境

1、積極開(kāi)展民主管理活動(dòng)，促進(jìn)企和諧穩(wěn)定的發(fā)展。圍繞廠務(wù)公開(kāi)、民主管理，合理化建議等方面，讓員工積極支持和參與公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，增強(qiáng)員工主人翁精神;

2、利用總經(jīng)理信箱、郵箱、對(duì)話等方式，暢通職工與管理層的溝通渠道，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。3、積極開(kāi)展有益的文體活動(dòng)。組織聯(lián)