正規(guī)勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（4篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)正規(guī)勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本甲方：_____姓名：_____性別：_____身份證號(hào)：_____電話(huà)：家庭住址：乙方：_____姓名：_____性別：_____身份證號(hào)：_____電話(huà)：家庭住址：鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：第四條甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密。第六條按實(shí)際工作量技工（每天九個(gè)小時(shí)）每人每天按九十元記報(bào)酬，每月月底截止。下月____號(hào)左右發(fā)工資。第七條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：1、本協(xié)議期滿(mǎn)的;2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。第九條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。第十條附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。第十一條乙方在工作期間，嚴(yán)格按照施工要求工作。合理?yè)p傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。第十二條乙方在協(xié)議期間無(wú)條件服從甲方的一切規(guī)章制度，違規(guī)后果自負(fù)。第十三條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。甲方簽字：_____乙方簽字：_________年____月____日正規(guī)勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（二）“”工程項(xiàng)目部（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）聘用木工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）身份證號(hào)：_____，甲方分配乙方從事“”工程支模、拆模工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自____年____月____日起至____年____月____日或該工程支模、拆模工作結(jié)束止。二、用工約定：1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿(mǎn)，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止;1、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。三、工作職責(zé)：1、要聽(tīng)從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按量完成工作;2、要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定;3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類(lèi)事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違規(guī)作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任;四、工作時(shí)間：按甲方工程現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際需求參加勞務(wù)工作;五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。六、勞動(dòng)報(bào)酬：1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月以貨幣的形式支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)每月元。七、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者;4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者;5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;九、其它：1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后;進(jìn)行修補(bǔ)和補(bǔ)充;4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：_____乙方：_____代表人（簽字）：_____身份證號(hào)碼：_________年____月____日____年____月____日正規(guī)勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（三）甲方：乙方：姓名性別居民身份證號(hào)電話(huà)：家庭地址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為_(kāi)___年____月____日生效，至____年____月____日終止。第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：第四條甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿(mǎn)的;二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。第十一條乙方在協(xié)議期間無(wú)條件服從甲方的一切規(guī)章制度。第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。第十三條：依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公章）日期：正規(guī)勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本（四）甲方：乙方：鑒于乙方已達(dá)到退休年齡并愿意為甲方提供勞務(wù)，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)規(guī)定充分協(xié)商一致，達(dá)成本合同全部條款，共同遵守執(zhí)行：第一條、甲、乙雙方確定本合同的勞務(wù)期限為：自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條、雙方協(xié)商一致，乙方擔(dān)任職務(wù),工作地點(diǎn)四川境內(nèi)及出差地點(diǎn)，乙方的工作內(nèi)容以乙方所在的崗位職責(zé)為準(zhǔn)。本合同期限內(nèi)乙方自愿同意：甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)、工作崗位、勞務(wù)費(fèi)，乙方對(duì)甲方的調(diào)整無(wú)異議。第三條、乙方工作的具體職責(zé)由甲方確定、調(diào)整，乙方應(yīng)按照甲方制定的崗位考核目標(biāo)按時(shí)完成甲方工作量并達(dá)到甲方工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第四條、甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時(shí)制度。1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制3、不定時(shí)工作制第五條、甲方在本勞務(wù)合同簽訂之時(shí)已經(jīng)向乙方告知與其任職相關(guān)的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、休息休假等內(nèi)容和制度以及其它乙方要求了解的情況，乙方已經(jīng)完全知悉相關(guān)內(nèi)容。第六條、甲方向乙方支付的勞務(wù)費(fèi)按方式執(zhí)行。1、暫定每月勞務(wù)費(fèi)元（甲方每月向乙方支付勞務(wù)費(fèi)的具體金額，以甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要制定的績(jī)效考核目標(biāo)和管理制度對(duì)乙方考核的結(jié)果來(lái)確定，乙方對(duì)此無(wú)任何異議）;2、按甲方制定的勞務(wù)人員管理制度執(zhí)行;3、其它標(biāo)準(zhǔn)。第七條、甲方有權(quán)在以下情況之一出現(xiàn)時(shí)，有權(quán)對(duì)乙方的勞務(wù)費(fèi)進(jìn)行調(diào)整，乙方對(duì)此調(diào)整無(wú)異議。1、乙方的工作崗位或職務(wù)發(fā)生變化;2、乙方未按甲方制定的工作任務(wù)或績(jī)效考核目標(biāo)完成的;3、乙方出現(xiàn)違紀(jì)、違約、違反規(guī)章制度等情況導(dǎo)致甲方受到處罰或扣款或給甲方造成損失;4、符合法律、法規(guī)、合同約定或甲方規(guī)章制度所規(guī)定的情形。5、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整;6、符合法律、法規(guī)、雙方合同約定或甲方規(guī)章制度規(guī)定的其他情。第八條、甲方應(yīng)以法定貨幣形式于每月____日之前支付乙方上月的勞務(wù)費(fèi)及其它甲方應(yīng)付款項(xiàng);乙方收到甲方支付的款項(xiàng)之后三日內(nèi)未提出書(shū)面異議，視為甲方已按乙方當(dāng)月提供的勞務(wù)足額支付了勞務(wù)費(fèi)，乙方對(duì)此再無(wú)任何異議。第九條、甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行思想道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)按甲方要求參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。第十條、甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同;符合解除勞務(wù)合同的情形或違反甲方管理制度，甲、乙雙方可依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)規(guī)定及本合同約定解除勞務(wù)合同。第十一條、乙方在向甲方提供勞務(wù)期間，故意損害甲方公司利益或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或乙方過(guò)失行為且給甲方公司造成重大損失，甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞務(wù)合同，乙方對(duì)此無(wú)任何異議。本條規(guī)定嚴(yán)重違反規(guī)章制度是指違反公司以任何形式做出的全部管理制度和工作職責(zé)。本條第一款中重大損失是指造成300元（包含300元）以上的經(jīng)濟(jì)損失標(biāo)準(zhǔn)，公司制度另有規(guī)定的除外。第十二條、乙方違反甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、勞務(wù)合同，甲方可對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)處分，直到解除勞務(wù)合同;若乙方因此對(duì)甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第十三條、乙方須保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)秘密（商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)秘密具體內(nèi)容以甲方公司確定的內(nèi)容為準(zhǔn)），若乙方在任何時(shí)間違反保密規(guī)定，乙方同意按甲方確定的損失金額進(jìn)行賠償并同意按乙方崗位年度勞務(wù)費(fèi)總額的五倍標(biāo)準(zhǔn)向甲方承擔(dān)違約金;違反保密規(guī)定的行為若發(fā)生在本合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)立即解除合同。第十四條、乙方工作期間必須持續(xù)符合甲方所在行業(yè)從業(yè)人員所要求達(dá)到的健康狀況、道德品質(zhì)、資質(zhì)條件、工作能力，工作內(nèi)容達(dá)到公司制定的工作標(biāo)準(zhǔn)及要求，若有不符合的情況,甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞務(wù)合同。第十五條、乙方在簽訂本合同的同時(shí),已閱讀甲方的員工手冊(cè)、管理制度、保密制度、紀(jì)律、崗位職責(zé)并承諾遵守相關(guān)規(guī)定,若違反上述文件中的規(guī)定,乙方同意接受甲方給予的相應(yīng)處分、賠償甲方的損失。第十六條、乙方單方解除勞務(wù)合同,必須依法提前三十天書(shū)面通知甲方,乙方未提前三十天通知甲方解除勞務(wù)合同的,甲方可在結(jié)算勞務(wù)第十七條、乙方月合計(jì)曠工三天以上或乙方因病無(wú)法工作達(dá)到三天以上，甲方可以無(wú)需提前通知直接解除勞務(wù)合同。第十八條、乙方確認(rèn)向公司提交各種學(xué)歷證件、資質(zhì)證書(shū)等全部信息，完全真實(shí)合法有效,若有不真實(shí)引起的法律責(zé)任由乙方自行負(fù)擔(dān)，甲方有權(quán)立即解除勞務(wù)合同。第十九條、乙方在向甲方提供勞務(wù)期間，不得直接或間接從事與甲方營(yíng)業(yè)利益互相沖突或與甲方業(yè)務(wù)相同或類(lèi)似工作或營(yíng)業(yè)兼職或其它類(lèi)似行為，若乙方違反此規(guī)定賠償違約金伍萬(wàn)元，同時(shí)乙方所獲得的收益歸甲方所有，并且甲方有權(quán)立即解除勞務(wù)合同。第二十條、乙方在履行工作過(guò)程中應(yīng)確保履行職務(wù)的廉潔性，不得接受供應(yīng)商、客戶(hù)及其它與甲方進(jìn)行交易的相關(guān)單位或人員的禮金、財(cái)物、利益等任何形式的商業(yè)賄賂，否則甲方有權(quán)立即解除勞務(wù)合同，并按非國(guó)家工作人員受賂罪等有關(guān)規(guī)定追究其刑事責(zé)任;甲方對(duì)于乙方因受賄行為而獲得的財(cái)物、禮金、利益有權(quán)予以收繳并處理;乙方若因上述行為致使甲方受到損失（包括財(cái)物、信譽(yù)、利益等任何損失），乙方無(wú)條件同意按甲方認(rèn)定全部損失進(jìn)行全額賠償，乙方對(duì)此無(wú)異議。第二十一條、乙方履行職務(wù)或與職務(wù)相關(guān)獨(dú)自或參與合作開(kāi)發(fā)、發(fā)明、改良和創(chuàng)新，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)權(quán)利與利益均為甲方享有，有關(guān)職務(wù)或與職務(wù)相關(guān)之著作，乙方同意甲方為著作權(quán)人，乙方不得主張任何權(quán)利。第二十二條、若甲方在本合同期限內(nèi)安排乙方到第三方進(jìn)行了培訓(xùn)的，乙方違反本合同約定期限或因乙方的原因?qū)е卤竞贤崆敖K止或解除的，則乙方在離職結(jié)算時(shí)應(yīng)當(dāng)賠償甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)。第二十三條、本勞務(wù)合同之前，雙方若已建立勞動(dòng)關(guān)系的，雙方確認(rèn)本合同簽訂之前雙方因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利和義務(wù)全部終結(jié)，任何一方均不得以任何理由向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利，雙方的權(quán)利義務(wù)均以本合同為準(zhǔn)。第二十四條、若甲方安排乙方加班，乙方需持有加班記錄表并在加班當(dāng)月向甲方提出辦理加班費(fèi)用結(jié)算，否則視為乙方自愿并放棄加班費(fèi)用;甲方向乙方出具加蓋甲方印章的任何文書(shū)，須經(jīng)甲方法定代表人簽字并蓋章方可有效，否則視為無(wú)效文書(shū)，雙方對(duì)此無(wú)異議。第二十五條、無(wú)論何種原因?qū)е卤竞贤崆敖獬蚪K止的，乙方在離開(kāi)甲方之前，均應(yīng)按甲方的離職手續(xù)辦理流程辦理完工作交接手續(xù)、費(fèi)用結(jié)算手續(xù)、人事證件繳回手續(xù)，同時(shí)乙方未經(jīng)甲方書(shū)面同意的情況下不得以任何形式（包括但不限于帶走或拷貝或發(fā)送電子信息等）保留其工作期間的任何資料，乙方若有違反，乙方同意按甲方確定的損失金額和要求向甲方支付賠償，乙方對(duì)此無(wú)異議。第二十六條、本合同有關(guān)事宜雙方應(yīng)當(dāng)保密，乙方若未經(jīng)甲方允許泄密給其它同事及其它任何單位，乙方應(yīng)按甲方確定損失金額