學(xué)校用工協(xié)議_第1頁
學(xué)校用工協(xié)議_第2頁
學(xué)校用工協(xié)議_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

學(xué)校用工協(xié)議一、協(xié)議背景此協(xié)議旨在規(guī)范學(xué)校用工制度，保障員工權(quán)益，維護(hù)學(xué)校正常運(yùn)作。二、協(xié)議內(nèi)容用工形式學(xué)校用工形式主要包括正式員工和臨時(shí)員工兩種。用工流程學(xué)校用工流程如下：發(fā)布職位招聘信息；收集簡(jiǎn)歷并篩選；進(jìn)行面試，并選定候選人；發(fā)送錄用通知書。工作時(shí)間正式員工每天工作8小時(shí)，每周工作5天；臨時(shí)員工根據(jù)具體用工需求靈活安排工作時(shí)間。工資福利根據(jù)員工工齡和職位等級(jí)確定基本工資；按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定提供帶薪年假、病假等假期福利。工作要求員工應(yīng)遵守學(xué)校相關(guān)規(guī)定，保守學(xué)校機(jī)密；員工應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，完成任務(wù)指標(biāo)；如有違反職業(yè)道德和行為規(guī)范，學(xué)校有權(quán)作出相應(yīng)處理。面試要點(diǎn)面試主要考察候選人的工作能力、溝通能力和職業(yè)素養(yǎng)等方面；為保證公正性，學(xué)校將采用多位面試官評(píng)分的方式進(jìn)行評(píng)分。三、協(xié)議期限該協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為一年，自動(dòng)續(xù)簽。四、協(xié)議變更本協(xié)議變更應(yīng)由協(xié)議雙方共同商定和簽署，生效后即以替代本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。五、協(xié)議終止本協(xié)議在以下情況下終止：協(xié)議期滿，未另行續(xù)簽；協(xié)議雙方協(xié)商一致終止；協(xié)議雙方達(dá)成一致的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論