員工管理手冊改

PAGE1目錄目的2適用范圍2管理原那么3管理架構4管理流程6用工須知8薪酬制度11福利制度16行為標準17文明用語24SERVICE效勞概念28考勤管理29獎懲規(guī)定31考核管理35辦公室管理制度37目的創(chuàng)為了茄使員略工管劇理工覆作有胸章可獄循，效提高攏員工材的工略作積盾極性泥，增腰強組瓦織協(xié)忽調性嘆、主協(xié)動性晌；避樂免人煩為因盜素的證影響歇，使崖組織識運作寇良性餡、有禮序、暢快速保地發(fā)宗展；序迅速初培養(yǎng)壁一支啟有紀抹律、猛專業(yè)寶化、臟標準聞化、拐互敬震互尊佩、互卡助互對學、針敬業(yè)生協(xié)作柱的團兄隊，差特制俘定本毛手冊直。鳳適用混范圍執(zhí)凡屬拋本公皆司之長職員返的管啄理，惹除法愁令或他本公伶司其舞它規(guī)畜章另灶有規(guī)尤定以降外，劇悉依折本手叮冊執(zhí)戲行。淺尚未蹤規(guī)定枝的由脫分公籃司本舟部做士出裁射決。氣管理阻原那么叼統(tǒng)一遵指揮包原那么回——食各級處員工蕩都必嬌須執(zhí)妙行分怪公司磁的決機策，膨接受爪分公慎司的珠統(tǒng)一黎領導后。像層級采管理及原那么桌——施每一而級在儉工作演中必圣須聽好從直驗接上組級的渾指揮瞎或執(zhí)獨行上盒級授遷權人丹員的斧命令超，各酒級管吉理人貝員只釣對直消接下擾級擁勝有指脈揮權亞。但鹿在特暮殊情迎況下蓬，任帥何上左級對森下級犬均有啄調動鴨權。屋分工常負責婦原那么挪——匹每一削個員湊工按蛛照分礦工對遇自己群分擔輝的業(yè)飽務工幻作負博全面斤責任鈔。果利益計連帶勒原那么偵——個每一忙個員候工的移責任致、權姓限、宣利益臺三方狂面連陸帶生孩效。趟命令腦服從尋原那么伏——圓每一敲個員繩工都螺必須積執(zhí)行鴿其上向級的材命令涉。益催促及工作敏原那么翠——唱各班梯組及派人員藏要接煙受并喊積極轟配合蝶分公袍司授侍權的裂監(jiān)督駱人員代的督昨查和閑指導景，對儲工作的中的渠偏差浩，要屆及時糧采取罷糾正擱措施轉進行旬改良透，決撒不允援許對民檢查躍人員介進行顛任何組形式層的攻怎擊和叫抗拒猜。腔民主進參與溝原那么墻——振每一舅個員宣工對鹿本部唱門的坡經營辮與管效理均垮享有永建議拋權和欄催促室權。蜓友好蜻協(xié)作遞原那么購——刊在不構影響畝本部豬門正麻常工精作的雖前提污下，疊各部還門有帖盡可閥能為堡其他黨部門筒提供拾協(xié)作析的責我任和泥義務事。鐘絕對牢原那么故——鋼每一蘿個員柳工都早必須蕉以分留公司割利益朱為己罷任，亂不做閥有損話分公懼司利凍益的榜事。究假設有俯突發(fā)瓶事件匆，不紛管在逮什么忍情況暈下，簽都必鉤須盡足力去軋?zhí)幚砣~，使撇損失鎖減低抖到最踩小程反度。艙10風、獎瓶優(yōu)懲癢劣原石那么擋——菊每一產個員視工的邀功績脆都將蛾受到遲獎勵話，其鞭過錯泛也將擋受到障應有紫的懲原處。顏管理駝架構步1、彈分公媽司南京及外地分公司南京及外地分公司行政財務部行政財務部拓展經營部部拓展經營部部管理培訓部管理培訓部工程維修部工程維修部平安平安護衛(wèi)部限奔訴說明趙：護露隆●糟啞精干肺高效闊，一六專多缺能，叉實行改經理儲負責撇制。屬觀帆●夏般內部火實行袍混合炕型管裕理架蹤構，膚加強輛橫向每職能茶管理建，提壯高工鏡作效的益。鵝分工糊明確暖，責滅任清梢晰。稱管理疲機構捎統(tǒng)籌刻安排能。牢2、潤工程伸管理據處物業(yè)管理處物業(yè)管理處收費資料信息效勞收費資料信息效勞中心護管隊環(huán)車治境輛安維交消護通防維護運行運設房護管隊環(huán)車治境輛安維交消護通防維護運行運設房行施屋管維設理護備信行息政處人理事管協(xié)社理調區(qū)監(jiān)服文控務化壇說明般：煤內部鏡管理震實行化直線競型，升減少燥環(huán)節(jié)奧，保獲證運報行效翅率。鍬根據刊工程吐的交免付情豆況分辰階段姑配置怒員工虜。裕首批片員工遼的到江位時副間為救交付四前1傾個月罩內；井其他俘員工后陸續(xù)注聘用輪。焰局部駛部門浪的主鼓管可采采取栽兼職圖方式貝。濕管理義流程技內部己工作分流程葛系統(tǒng)上級指示上級指示鏟紋棕裂利廁怒詳永踐葉孔衣禁雪芳獨繁繭跟蹤的調整鑰跪更渠橋鑰忍搬糖畫矮能唱呀患河賴蹄得英店哀跟秒蹤調淚整快像祥鑒跟蹤狗調整責任人崗位主管工程負責人分公司經理笑危祖阿齊耗洲減薯滾召神外屢之指曠令脾昂腳棚奮進安循排抗務棍敘街忌執(zhí)行庸蹦爪責任人崗位主管工程負責人分公司經理各類方案性工作獵沒準歷各類方案性工作綠仙鮮擾昏牙抗侮緒臣莫節(jié)衰厭幻藥氧歪級根駱殲各類非方案性工作月戴殘冊慨愉悄歉準唐妹掉橋執(zhí)頌行情封況反吸饋規(guī)原執(zhí)行烘情況娛反應噴圓執(zhí)察行情閑況反載饋各類非方案性工作憐朝篩搖伴陳蹦星疲易弦疼橋緊橡急情兇況請穿示揀說明舉：吧●免內系部工窯作流魚程是賞一個傅連續(xù)壯封閉侵的回貞路系顆統(tǒng)。另●吸分籌公司那根據伍分公克司年制、月神、周裕方案語和非葡方案即性工承作發(fā)蛾出指托令，朝由各迫級主鞏管負萌責安記排落繁實、甲進行斜有效繡監(jiān)控山并定梯期將頌指令帳的執(zhí)盈行情踩況向傅經理盼反應鍬。輝●筑分恢公司廢經理毀、各凡級主邊管既狂是指菠揮者般，又裝是監(jiān)飼督者先。集融方案亡、組誼織、耳控制撲于一饒身，予防止收管理唐環(huán)節(jié)濁出現(xiàn)敏缺漏肉和盲給點，即有效努保證鐘管理疫及時晝到位肥。傘2綁、信鴨息反蹲饋系撿統(tǒng)夾塔啄〔1彩〕、繪管理罵處反術饋系席統(tǒng)上級業(yè)主上級業(yè)主員工媒體其他下屬相關部門、人員管理處偶齊謀娛沈論抄饞鍛接收給信息菊蹲截決鋼頭層互發(fā)棒布指轟令下屬相關部門、人員管理處狼丹證樣膨直鍛嬌墓刑祥套選嫩日瞎勝摔正反健饋信嫂息吸輩絲笨悉憂乏總薯簡農蜂詳奔戀氣張晉罩分公司造盟暗琴什糊四朽要失駁墓快腸打赴藝券詢還匯報榮請示分公司柴凍次樹飼柴嚇最反應幕信息值如近稅夏檢晚層刊反應秧信息閘獨景〔2錦〕馬、分臣公司石反應撈系統(tǒng)上級業(yè)主上級業(yè)主下級員工媒體其他下屬相關部門、人員分公司窮巷盯仙萬針瑞抬接收梢信息寺爭富濃榨縣槽授發(fā)拆布指靠令下屬相關部門、人員分公司遣笑袍彎翠肆講燈纏房斤哈津妖況鐘蒙盆營反洪饋信責息扔武淘撤炭或扮敢反應鉆信息董說明仁：明控制露中心敵接受膛并及砌時處臘理各答方面返的信霧息，導并跟很蹤督細查。貨接受會指令昨的下揉屬部距門和學人員渴必須哲迅速逝制定幻措施券、落家實指當令并惠及時匙反應西。歡●菜芝在質校量控者制上贏，對炕不合鞠格服徹務制挺訂糾覽正偏翼差的濁措施恰。役用工遞須知戚㈠、席對個嘆人素放質的鉆控制旗因為打質量突是分霜公司宅各個揭部門對和全券體員償工共肥同努寨力的性結果道，是晉分公節(jié)司整冊個工液作和燭管理表水平遭的綜抗合體峽現(xiàn)，舊效勞瓶質量折的好況壞是呆和每品一名量員工花密切皇相關玩的。股每一書位員膨工的面工作帥都直挖接或庸間接絹地影洪響著脅分公僑司效勞務的嶼質量關，每供一位矮成員竭都承箏擔著枕與自舌己工斧作相袋關的礙質量聚職責爛。因俯此，駐為了鍬獲得挖所期兼望的暫質量令，每鑰位員仗工的慮個人買素質面必須與符合境崗位叼要求賠。去㈡、假設勞動賠條例胡1豐、遼聘用浩原那么匯⑴沿、招侵聘員杏工的闊原那么圖是根珍據分擠公司商的工譜作需笑要，北依據戀應聘壤者是困否適索合應宜聘崗退位職丸務的半素質桿和培丘養(yǎng)潛映質，敗并以變該職膽位人加員應侄具有嘴的完桿備知劑識和京操作糖技能雪作為叫考核呢標準秧“合公開腰招聘夫，擇盾優(yōu)錄顏用叢〞疼。鬧⑵盜、用萬人原自那么是仗優(yōu)勝拿劣汰唉，能舉者任梢用，昌不能捉勝任恢者勸懇退或絡辭退弟。支2慘、事培訓勺期芹應聘殘員工鍛均有敞培訓蛋期，闊學習且所應只聘崗觸位的涌業(yè)務孝范圍之、本評物業(yè)趴的基嘩本情鐘況及昆分公貝司規(guī)唯章制湊度，葛培訓類期一薦般為匹七天枯至十險五天桿，可謠以根凡據具事體情宣況確撒定。擦如需巧延長禁，須任由主球管報深經理熄審核首批準種。經南培訓董考核塞后合正格方仗可試召用。蓬3暫、豐試用外期丹⑴招、新窗錄用廚員工癢均有券試用攤期，及以考攏核其河實際離工作買表現(xiàn)閉和適舍應能廊力。域試用都期一乒般為控3個色月，磁也可嶄以根理據具靈體情繳況縮寧短或宰延長暑。如單需縮替短或管延長挪，同矮樣由腳部門慰主管搜報分肺公司繼經理許審核狐批準溪，但堡試用騎期最桑長不別得超故過6水個月餓，最驕短不最得低嫁于1假設個月冤。配見瞇⑵漢、試中用期睜內違悉反分慈公司丹規(guī)定嚷或不震稱職豎者，裹分公劈司可堪隨時飾辭退塵，而炕不作抗任何鏡補償刊。堵4、冠調職潛分公沒司因細工作窯需要牽或員如工的搖工作宵表現(xiàn)虜能力棟適合陣與否侍，可伶以決漆定員狐工工挖作的疤調整鋒。嗚5、泥晉升弱分公耗司對鋪于工畝作能衣力強出，表扣現(xiàn)良撐好或良有特齊殊貢去獻的定員工弱，在辛認為否適當姜的時仆候，周可以羞給予倆晉升刪。晉繞升后累第1童至3虧個月梢屬試鋸用期治，試社用期瘋滿后威，工憂作表列現(xiàn)滿掉意者戚那么正桶式任厭職，召否那么希取消泡晉升控任命麻?；?抽、蝕辭職垂員工探在合妄同期亡內，盛因有賭特殊怒原因糾需要絞辭職坊時，外須提繩前1嬌5天尼書面榜知會窩行政曬部或待繳交亂半個穴月工階資額紀作為際違約轟金，饅獲準鐘后按哭規(guī)定界辦理鼻相關權手續(xù)精。假設波員工燈未按倦上述瞇規(guī)定字而擅真自離沖職，婚將不鼠給該嚇員工無任何斜證明餅，并煮扣回宏該員輪工劫1忘個月坊工資售總額勺以代誠替通柳知。錢試用左期內跟的職琴工須字提前欄7天萌遞交輔辭職畢申請汽，或章以7輸天實方際工譽資代板替通奸知。小7條、藏解聘顆⑴稍、員蠶工在犁工作紐期間屆有重巧大過殊失，刪或屬粒于聘壺用合我同有狼關辭仁退條猾款，庭分公擾司有弦權隨呼時辭蒸退該躬員工鑄而不良做任礎何補布償。指⑵肌、因將業(yè)務究調整反或管個理方陶面有券變化營而產鋼生冗奶員，誘分公千司有線權裁串減人焰數(shù)，拒但需慌提前筆15似天書歌面通逼知員遺工。進⑶秤、認描為員柴工不何適宜趙本職平工作脾而又鍵不可哈能調扎職，忠可提萍前書緣面通酸知員攪工，憐予以城解聘春。振㈢、魯其他采事項悉嘩以下刺事項頌如有法變更跡，員施工須瞇在變疲更后井7天使內通討知分任公司訪。怒1、燃個人災變更示事項媽；請2、蘆住址未和通壁訊方術式；怖3、怪婚姻鎮(zhèn)和家俱庭。雞㈣、捧工資幟管理祥財1、郵崗位碑設立候及條硬件寇饑咽根據定分公鬼司經肉營規(guī)液模和府開展撞需要界，本筆著停“寒精簡外、效愧能優(yōu)〞牢的原聲那么，雙設立宿內部趙經營饅管理樸機構核和部密門，就并按花照職坦責范借圍和夜工作活任務稻、崗毫位任導職條胃件，德定崗侵、定浴員、火定責善、定祝費。詠液2、也崗位錯工資蠢級別毀評定背方法昆往場⑴碼、員帖工經善招聘趁入職掌后，把根據頂任職絲資格冷確定碑工作黎崗位申。界⑵治、試島用期碼人員幻工資碎根據嘴新聘劉人員區(qū)從事穴的崗槍位，拉按相平應崗捉位的抗試用按期工戶資標奇準發(fā)丸放。擺3、嗓工資衛(wèi)發(fā)放睜月薪管發(fā)放嗚日為劣次月代的1名0日炸。各衰管理小處在硬次月姜初將振考勤魯?shù)惹橥繘r上歇報分奶公司侄行政蹄財務列部，火由行弱政財念務部醋計算肌并經般核準忠后發(fā)杯放。烘4、疑工資失變動罰管理愿⑴咱、建鄰立員任工工拉資的縣動態(tài)久管理著。員催工評瞇定崗瘡級后泡，工覆資按獻照崗鋪位標火準套潛入相間應的消檔次勒，做候到薪欠隨崗番定，梯崗變個薪變乓，易趴崗易巖薪。僅⑵采、根摩據企初業(yè)經竭濟效脅益和杰目標水規(guī)劃巡，由圍分公懶司領規(guī)導研殺究決昨定調婆升和朽下浮閱員工敏工資席的比夕例，拌以增巡強企熟業(yè)的池開展捧后勁五。垂⑶仰、工桂資調抗整實貪行考們核制洪。對當于員杏工的題表現(xiàn)目將依伶據獎營懲制音度執(zhí)潑行，蹤發(fā)現(xiàn)狐有違琴紀現(xiàn)迎象，卻立即掌填寫臉“繩違規(guī)攏記錄耍表勺〞轎按相權應的畫處分妹標準登在當焰月的村工資些中扣囑除。撿⑷灑、獎害勵實仿行評語比制紗。通拾過自鼻我評亮議、努群眾捆評議壟、領淚導評雪議評噴出優(yōu)籌秀給炊予獎害勵。貍薪酬孟制度涌㈠、毒總那么洪1、乓為了瓶充分摸地肯組定員牧工的曬工作賺表現(xiàn)獅,并那么鼓勵淋員工脹更好撤地提打高工晝作業(yè)黃績,潛根據周?中釋華人存民共呼和國曬勞動廊法?園及其般他相盾關法監(jiān)律法異規(guī)，尋特制廉定本慣制度薪。桌2、肝員工受的個曉體薪蒼酬依腸據個卸人技班能、暗業(yè)績籌〔包絞括個肝人業(yè)畫績、泥團隊增業(yè)績屬、分設公司角業(yè)績域〕、古工作滲年限壇、學逃歷、滾崗位百等因組素來士確定膀。跡3、測分公歡司的餡總體撓薪酬膛根據忘行業(yè)頸水平憂和分傷公司犬財務宇狀況贈來確扇定；囑分公省司的懸薪酬蜂標準攏將保枕持在并行業(yè)正的中禿上水忽平，壓在本艱地區(qū)功擁有熱比擬曬明顯裁的競厲爭優(yōu)勞勢。庫4、庭本制葬度自筍20陶04纏年3躁月1跡日開稱始執(zhí)麗行。倆㈡、義薪酬聰構成慨1、哈員工嘉薪酬羽由固泊定薪啟酬、袋鼓勵涼薪酬彈和津泰貼福特利三吵局部濟構成輛。棟2、傻固定雨薪酬喊包括遇年功錘工資跑、素悉質工撐資、說崗位盤工資興、考閘核工辮資四閃局部啟。陜3、另鼓勵現(xiàn)薪酬馳包括譜績效蛛掛鉤騰工資墊、年行終獎道金、第單項淡獎金丑和特敞別獎吊金四歸局部碧。勒4、綠津貼圾福利保包括慌伙食糞津貼即、通靠訊及趨交通象津貼甚、季剩節(jié)津謀貼、增節(jié)日完津貼緒和社蛾會保爛障福娘利六頂局部溫。搞5、拔由于屯不同籮崗位拒的績豐效考僵評方佳式不噴同，咬故各瘋崗位與的薪梁酬構道成及清鼓勵楊薪酬休的比貧重也誘不同辜。歉㈢、陳固定謙薪酬凈1、蘭年功谷工資柿⑴飛、年畜功工供資體快現(xiàn)了握分公方司對盜長期頂為分農公司啄工作頭的員額工的套感謝賤。屢⑵嫁、員銷工工輕作年撇滿1倚年后庫〔含耀試用底期〕豪，開膛始計宋算年慚功工好資。漿⑶啞、年宋功工稅資每滔年增董長5還0元私，達游到3憶00糾元后乘停止胃。蜻2、呀素質璃工資腥⑴怪、素肢質工連資體訪現(xiàn)了虎分公奉司對卸員工虧綜合爺素質張的肯羞定和姨提高畜崗位底專業(yè)層技能朋的鼓姻勵。錄⑵抗、素續(xù)質工銳資發(fā)抹放標旨準〔仿暫定熱〕：娛①思、學緞歷：國高中梢〔中切?！硣@10騎0元柳；熟大學嗽本、她?？篇{15逃0元目；舞碩士趨及以渴上2愁00答元。茄②渠、所孔從事謹崗位捏的專晚業(yè)資陜格：勵初級慚50由元；抖中級壯10恒0元恭；崇高級爹15后0元懸。陣③浴、技勒能及塞經驗罪的考件查標憤準，漲依據這以下單事實連：嫌與業(yè)師務有壤關的初知識警和經餐驗掌駛握程昂度；信對所絲做業(yè)撒務及蕉相關宿業(yè)務女的精放通程喜度；轎使所旨做業(yè)湯務或蛛工作赤得到磨開展茅的程遵度；繼有無為能力竹為分扎公司潑作出雹奉獻堤的特閱殊技販能；紡是否攤出過何事故統(tǒng)、有劫過過錯失以冠及事峰故、鏈過失狐的大簡??；截指導悅和統(tǒng)償率下嶄級能茂力的燭大小抖。糧依據驢考查姨結果示，個龍別確僵定本里項素淘質工竿資級猶別〔花每級濤按照翁固定爬薪酬何中的創(chuàng)2%底計算型，共唯5級載〕。宿3、蕩崗位刷工資墳⑴缸、由旱于各碼崗位桃需要奴承當寇相應豈的工引作職玩責，籠特發(fā)使放不蒙同的假設崗位室工資浩。綠泄乒⑵希、崗逝位工何資主扔要用民于員綢工行宋使崗霸位職勞責的蔑利益劫補償祝。俱⑶悅、根皺據員添工的考職務兆、責松任和境工作口內容廢的不富同，攜崗位棉工資蹤也有矛所不鑰同。召⑷輝、崗均位工葛資根岸據員密工的志崗位膽變化諒情況搭隨時茅進行都調整渣。柄⑸肢、崗背位工徐資發(fā)繁放標漸準〔溪見附兇表〕至。嗎4、徑考核槳工資令離釋⑴菊、固獸定薪疲酬中泡的2虹0%豐為考眾核工糞資〔解見附才表〕均。論⑵蜘、對假設于工很作考巷核結借果不瞞合格慢或違的反分極公司講獎懲川規(guī)定謊的員的工，谷按比快例部援分或解全部圓扣除倍考核業(yè)工資居〔細買那么另醬定〕辯。桿⑶拌、管竊理人隱員工盈作考止核的問主要逝對象畜為基廉本經漢濟指帥標、旺工作盲表現(xiàn)冒、工受作態(tài)斷度等隨。絕⑷昨、操旅作人無員工雷作考寄核的購主要法對象扮為工點作表徹現(xiàn)、敞工作駱態(tài)度哨等。蓄舉例狂——字工作歉態(tài)度版的考視查標抖準，罪依據押以下蘇事實應：采對本礦職工丹作的笑責任敗心；放遵守呢分公象司規(guī)條章制擴度的布情況盡；止服從去上級似命令狂的情選況；幅與同粱事是么否協(xié)兆調，吩能否電合作違共事暈；稈對材夫料、果低值哨易耗漢品、沫機械親設備供或生襪產工蒜具的嫁使用者、處嗓理態(tài)辰度；糖出勤枝率的或上下非以及戶遲到鉆早退痛和為曾私事遭外出溫等現(xiàn)戲象的疫發(fā)生聰頻率陶；因工作恩時的導勞動犧態(tài)度字；會履行嘆往來蛾客商贏諾言書的態(tài)定度以赤及接寇待客表戶的蟲態(tài)度舉；戴對下亦級的顏指導貓態(tài)度有以及濟下級杜對其及尊敬銀的程統(tǒng)度；暑對分茂公司忽內部茂秩序亮以及勇氣氛近帶來免何種瀉影響薯；棚對工際作場孫所的明整理塊、整咱頓及弄管理蠢的好纏壞；栽在分伙公司承內外嚴，是罪否有心抱怨挑、發(fā)半牢騷抬等現(xiàn)座象以香及這垮種現(xiàn)粒象的震出現(xiàn)膜頻率搜；河有否妄公物妹私用歉，或劉者浪千費公炸物，劍擅自耗拿走何分公究司物誘品的監(jiān)情況館以及滿這種害情況鐘發(fā)生介的頻盜率。調㈣、飛鼓勵訂薪酬趟1、芬管理宇人員需績效煮掛鉤曾工資茂⑴仁、分毀公司旁為了蛇保障驢經營鑰績效摘，特斤設立損績效捧掛鉤蔽工資條。費⑵訓、績飛效掛分鉤工荒資每寺月按返管理甩人員蛙固定再薪酬膜的一決定比某例計法提：準序號池職位海比例啟副經敗理登30施%諒經理鋼助理船30蕩%乎部門噴經理狗、主膨任膚25主%符部門街副經業(yè)理、棵副主旗任趣25殊%瓦部門抹主管譜、主堅任助盒理高22斧%頂管理即處主夜管、悼工程檢師罰20任%替事務姓助理看、技祝術員各20北%忌文員繭、收寸費員遮等喂15攻%磚⑶燥、績耽效掛質鉤工條資每澇季度待考核患發(fā)放著一次籠，不找跨年扒度。厭⑷脅、績裂效掛褲鉤工遞資的拋考核秤對象鴿為績制效考補核指棵標、芬出勤礙與工瘋作表笑現(xiàn)。歪2、朱年終捧獎金閘⑴換、根并據分課公司漫效益蚊，原可那么上厭以不球低于洋當年沖稅后塞凈利翻潤5鳥0%詳?shù)谋忍l(fā)旗放年怒終獎留。薯⑵侍、年拍終獎鞋依據睬員工絞職位隙、職漫級、受個人澇工作慣業(yè)績調等發(fā)解放。父⑶尊、原絲那么上罪須工楊作半塔年以冬上才財具有迷發(fā)放經年終趣獎的蔑資格寺。作⑷應、年賀終獎約由分托公司塞經理倉評定吸并發(fā)雖放。譽3、錯單項賞獎金待⑴浪、為遷了激丸勵單躍個項自目的攜良好題運作寺，特洲設立捆單項弦獎金除。柳⑵構、單循項獎皺金主確要針悄對短餓期或胃臨時疑性項此目。擊⑶托、獎蓬金額菜度視答工程臺效益就〔效潛果〕餃而定戚。袖⑷伴、單鍛項獎皮由分克公司叛經理闊評定蹄并發(fā)剃放。翻4、皆特別槍獎金懸⑴燥、為于了鼓竹勵員和工積槐極參語與管炕理、櫻主動立熱情舟效勞醒，特唇設立瓦特別那么獎金已〔如到“率學習亞優(yōu)異肉獎開〞歇、膛“址優(yōu)秀由建議郵獎與〞暈、拳“旦委屈卵獎糖〞閘等〕備。養(yǎng)⑵喊、特箱別獎戒金的濤設立槐方式頸、種按類根焦據分糾公司體當時從情況鹿，可遍以隨疏時進撈行調老整。芝⑶危、特篩別獎妹金采喘取隨靠時發(fā)表放的拍方式表。路㈤、貞津貼心和福時利送1、裁伙食蔑津貼醬標準劈：4秩元/塑天〔序按員株工當源月實兆際工贈作日批計發(fā)魄〕。陪2、理通訊愧津貼強與交巧通津桂貼標迅準〔尾見附還表〕河。談3、互季節(jié)至津貼拖標準淘：哀防暑質津貼紗8元咱/人催/月神〔每瘡年7賽、8默、9媽三個賭月〕鉆；乏保暖蠻津貼腐8元油/人溪/月尤〔每爪年1居、2叔二個雀月〕愛。屯4、軋節(jié)日啞津貼菜節(jié)日舟津貼小由分芹公司串視總挺公司耽規(guī)定居及節(jié)遲日狀洗況決仗定。蓄5、口社會曾保障慢福利誘征得新當事陽人同頭意,猛分公并司為梳主管閘級以谷上的竭員工貓額外孔辦理根社會么養(yǎng)老參保險靜、社濫會失臉業(yè)保逮險及朝社會盜醫(yī)療艦保險連等〔宏保險虛費用吧總額抬由分奪公司扮與個退人各約承當簡50傍%〕肯。含㈥、價試用川期薪桂酬泥1、劫試用怎期的徐固定買薪酬泛為轉停正后勿固定約薪酬霉的8策0%類。奮2、叢試用慮期期姿間發(fā)嚇放伙垮食津集貼、辛通訊肝與交遷通津婚貼、琴季節(jié)絮津貼恐〔第蜻二個長月起德〕。濃3、銹當月昨轉正印薪酬偵按當柳月實轎際轉搜正天朱數(shù)發(fā)占放。館㈦、挺薪酬構調整鞏分公煉司結隊合分蝕公司壤的財園務狀魔況及上同行聽業(yè)的傍薪酬聾標準攏，每迎年對末員工塔的薪擱酬標豎準進靜行調旁整。構薪酬誤調整勤步驟設：川1、梁財務稿部門務根據權分公欄司財逗務狀帝況，林每年質初向太分公儲司經測理提密出員供工薪懂酬標縫準調癥整建恢議，銅并填建具?芽員工什薪酬市調整裝建議扇表?劍交經傲理審胡批。室2、讀經理磚批準弄后，抓由主究管經邁理會腳同財洋務部兇門，芹結合膏分公寸司總企體的尊財務偵狀況辱及分揉公司探開展語需求生，參錢照同樹行業(yè)良的薪童酬標原準，悅擬定貢新的挪員工盲薪酬伯標準踩上報己分公鹽司經句理批愚準后聽實施址。種㈧、學常規(guī)霉提薪松原那么丸1、施出現(xiàn)霸以下評情況菠之一獸者，袋喪失程提薪委資格而：跨⑴徐、錄李用不允滿一宜年；道⑵倦、因側工傷知之外卡的原偏因致想使缺址勤合豬計數(shù)由到達匪一個管月以仍上；草⑶叉、在才上一枯年度辛中，猶停職夏到達惕十天打以上量。根⑷框、在繳上一杜年度船中，移受到義過四分次以膏上的殲處分伶。療⑸掠、正齡在提堤出辭稱職申臭請。確⑹然、給傭分公棟司造纖成較砌大經左濟損垂失和齒較大庸不良燭影響免。專睬殺㈨、飄其他舟1、痰薪酬務發(fā)放判實行尚保密關制，工任何樣人均您不得燃向他草人泄旬露自呆己或氣他人兔的薪夸酬額虜度，口亦不緞得泄全露分遇公司謠的薪努酬制畏度。怪2、屯薪酬括制度煤的解蕩釋權盈在分裕公司戰(zhàn)。居3、遼分公躲司有廳權隨磚時調成整本黨制度梨。爸福利部制度止〔一籃〕休壩假腰(1副)菠各部庭門休紐息日都依崗爛位狀徐況定固出，萄實行南輪休院制。牢具體垃休息撥日視桑工作怖需要貨由各著部門庭負責繳人預蔬先排戲定，穴報行冷政財萬務部牙備案均。歸(2竊)便員工選享有慌國家鋒法定抖有薪辦假期待〔元澤旦1續(xù)天，萄五一柄節(jié)3著天，泡國慶傾節(jié)3閣天，僚春節(jié)仗3天協(xié)〕。廚假設因繪工作到需要欠不能繩在法墓定假盡期休練息及叮因工盯作需紫要加旨班的陡人員稀，分聽公司百安排榴補假稠或發(fā)溜放假唯期工騎資。佛(3唱)魚正常卵假期咱加班銷未休院息的肝員工井應依脹程序戒申報開“族加班彼申請潑單藍〞果，繞“盒加班君申請鳴單嘴〞倍應事膠先交汁經理列批準碼并交點行政陡財務笨部備林案，訪事后狀補單巷的一宰律不徑計加粗班。怨壩〔二臥〕補右助跡(1奧)階每月協(xié)按實榆際工池作天礎數(shù)發(fā)踢放員制工4甘元/牢天的此工作粒餐補具貼。唱(2摧)步根據善員工浮工種津差異模，為序其配械備不播同的擦工作利服(銅制服間管理遵規(guī)定鑼附后伍)。果(3邪)乓各種婦社會值養(yǎng)老擊保險委、醫(yī)紛療?？鸽U等做等均秩包含紀在工胖資總蹤額內泛。分淚〔三蘇〕其兄他福鳴利等燃參照斷公司胖相關圣規(guī)定僻執(zhí)行瞧。貨行為蓄標準肯〔一亞〕基圈本要洪求悔〔1落〕渠遵守蒜國家頑政策踐法令況、法睬規(guī)，管遵守脫南京爺市市館民行銀為規(guī)萌范，費遵守繪分公師司一洲切規(guī)婆章制垂度。講無條刺件服薄從主嫂管的伙安排冠，密驢切配駁合主步管及謝部門丟的工飲作。蝕〔2互〕垂職員榴必須陜以無穴私的倘態(tài)度怕對待井工作辯，團答隊精袋神是狹公司害的首槐要精廉神；習敬業(yè)億精神醬是團奮隊之捎精神浙支柱難；服邊務精補神是才公司鍬的利返潤源漂泉。腫〔3師〕長自覺歇接受拼業(yè)務疏指導測、各禽類培主訓及崗考核掉，努農力提匯高工妨作技邀藝。征〔4恐〕儲如兼實填差寫各脊類表遺格，膊提供邪有效認證件夾，不學得隱雕瞞或縫假造償。凍材〔5狂〕澡嚴格它遵守物勞動鑒紀律贊，按溉規(guī)定繩要求涼開展柜工作傅，工殖作場氣所禁殊止無達關人畜員逗淡留。轉〔6誦〕粱講究克社會襲公德背和職踢業(yè)道下德，榮嚴守夠分公父司機飾密，名廉潔舟奉公弊，維佩護集值體利脅益和乞分公啄司聲闊譽。季〔7輸〕燥保護學公物別及公潤用設營施，給保持谷環(huán)境目衛(wèi)生改，節(jié)消電、松節(jié)水埋、注濱意防鐘火。誰〔8炊〕豐勤儉渣節(jié)約純，注境意節(jié)完能和屈廢物透利用睛，杜陵絕一續(xù)切浪廳費現(xiàn)易象。漠〔9竄〕龍衣容艘整潔勾，精春神飽鑄滿，事待人稠熱情斜，文旦明用照語。睬〔1畏0〕暗關心貞分公紅司，雨主動犯提出叨合理門化建毛議，趴為分周公司爽作貢秧獻。廁〔二屈〕工棄作態(tài)蝦度虧融焰〔1控〕雙服從妙領導辣——擊不折燭不扣剃地服總從上挽級的焦工作解安排概及工隊作調戰(zhàn)配。丟〔2幸〕背嚴于沿職守登——漂堅守劇本職拌崗位妙，不瘦得擅奧自離肚崗、幫串崗溪或睡鴿崗。仍〔3胡〕貞正直見老實伙——王對上嶺級領膽導、撤同事筑和客錫戶要售以誠中相待葵，不圓得陽倍奉陰翁違。桑〔4朝〕率團結充協(xié)作托——捧各部病門之團間、蠶員工綁之間揚互相燒配合石，同螺心協(xié)舍力地窯解決鑒困難俊。群〔5鏈〕咬勤勉爛高效懷——師發(fā)揚境勤奮標踏實維的精鑰神，生優(yōu)質謝高效序地完漂成所勻擔負叮的工撓作。唐〔三擱〕服捉務態(tài)桌度橋〔1赤〕盟禮舌貌筍——狀這是房員工擾對客設戶和縱同事儉的基良本態(tài)璃度，辱在任泰何時覆刻均版應使雪用禮咐貌用受語，冶“問請膚〞妥字當爭頭，廊“先謝昨〞浪字不踢離口誘。角〔2迫〕投樂觀誓——訊以樂芒觀的磚態(tài)度享對待地工作醬和工水作中巾的困行難。緊〔3兆〕友變善豐——絲微笑跪是體巴現(xiàn)友括善最綢適當醫(yī)的表此達方螞式，容因此口應以臥微笑筑迎接司客戶羨及與膊同事隆相處膠。壺〔4跳〕允熱情反——逼對待頃客戶悄的要惡求應愿認真腐、周療到，舍對待蜓同事厚要熱閃情真桌誠，困對待銹工作抵要熱依情勤對奮。獻〔5冬〕獻耐心竊——否對客貢戶的禁要求夫應認賄真、斧耐心餃地聆娛聽，進在不然違背腿分公臂司規(guī)吩定的炕前提櫻下盡岸可能浸為客意戶排前憂解盾難。鵝〔6找〕戚平等拳——毀要一豈視同姐仁地緞對待租每一豐客戶窮、員直工，默不能苗有貧炸富之育分、獻厚此褲薄彼陸。圍〔四欲〕儀蕩表規(guī)卸范浴職員暮儀表香是反模映公悅司整售體素寸質的代第一瘡面，賢儀容止儀表姓的好站壞、日端莊癥與否謙是服閉務質替量的粒重要言方面撲。趕默齡1亦、儀洞表要濱求劈霜浮〔1鑰〕工掌作時蠶間穿硬本單圾位規(guī)暑定的桌統(tǒng)一挨的工沿作服氧，佩鳳戴服苦務標恨志。斯艙傍〔2辱〕工睜作服外要整卵潔，巡領帶痰、領絕花挺淋括干自凈，夏系戴鵝端正稻，扣捆齊紐豈扣，適鞋襪梢整齊架，皮垂鞋要景保持京光亮詳。右椒奶〔3裹〕頭誰發(fā)要作整潔丈、梳托理整他齊，豪不得置有頭補皮屑顆。影帶巴〔4繞〕發(fā)筋型要伯講究掙：女天員工博：前蚊發(fā)不所遮眼辛，后盈發(fā)不扯過肩索，不弱準梳卻奇形所怪狀胳發(fā)式上；男趨員工揮：不見留長滔發(fā)、慌大鬢謙角和之胡須鐵。財伸緊〔5循〕鞋葡子不膠得沾杏灰塵蠟和油既漬。之獅陡〔6腫〕雙匙手保暫持清派潔，誕指甲晚內不侮得留讀有污蔑物，巾夏季冰手臂棋保持著清潔碎。爛弓套〔7懲〕女菌員工怪可以陸化淡瞞妝，贏使用肆淡香拼型香慚水；劑不準由留長搶指甲適和涂校有色遍指甲畝油；友不允窯許當華眾化丹妝。異隔栗〔8塊〕上劍班時春間不插準穿斑短褲寺、背掩心和洋打赤強腳、向穿拖模鞋；疼不準填帶有表色眼斃鏡。作慚坐2湖、舉雁止要授求襖站姿盞：曲〔1拍〕股堅持鞭站立賤效勞恥。站扛立時眉肩平弟、頭宜正、明挺胸類、收旅腹，自雙眼獨平視斬前方帽，眼庸神自賣然，艱不左舒顧右耗盼，墊兩手抬自然委下垂可或在套體前蠶交叉擇，身救體正芽直平疊衡，徒保持謠微笑然狀態(tài)且。切挪忌側娃身亂叮靠、捷來回脂走動籠、手誤足無使措或坡雙手諒插在買褲袋弦。精銀神飽乓滿，逢落落岡大方肅，隨黃時準幕備為薪客戶閘效勞游。宴撈包〔2懼〕壟不能枕彎腰防駝背痰，也懶不能籮肩膀籍向一君側傾壓斜。曾不能團叉腰善抱胸端，不短能將饒手放正在兜弓內。往校之〔3擠〕雙散腳稍潑微拉毯開呈費30冊度角好。范凱瘡〔4碌〕不籮準背善靠它幟物或鋤趴在襯效勞擴臺上察。霧坐姿職：與擇業(yè)主紅交談獲或其錘他活誕動需勉要坐灣下時四，應艷保持幅上身心挺直磁，坐祖姿優(yōu)堡美端盛莊。勾坐下閥后不蠢前俯僵后仰懂、身答體扭峽曲，宿不搖泛腿蹺盯腿，劃不將殲腳放裳在椅悟子、際沙發(fā)拜扶手固或茶芬?guī)咨虾?。抽行姿許：左〔1佛〕行質走時燥挺胸中、收塘腹，枕上身風保持莫垂直賄平穩(wěn)吳，身既體重曲心略克向前攜傾，犧兩臂柄前后下自然側擺動爆，不鹿要把膚手插僅進口今袋，錦不左恢右搖炎晃。碼行走勺時速逐度適釋中，芳不過叫快過羞慢。昨注意討前方我，防滿止與類人沖感撞。顯路遇缸業(yè)主洗，面疑帶微串笑，令主動評問好酬，側散身禮艇讓。趟引導葛業(yè)主欲行進今，先項問好說，用佳手指留示方微向，繪走在得客戶等右前惱方或召側身渾略向牲業(yè)主旅，保城持甩1.貍5細至2炊步距棋離；包業(yè)主化在過多道或腐樓梯憐間時球，不煮能從務業(yè)主共中間偉穿過既，應晚先道忠一聲您“猜對不另起，鹽請讓旋一下控〞張，待驅對方熟移步彎后再朗從側輕面通奇過。鼻在樓礙道內京行走鞭腳步遮要輕委，不海得奔死跑〔掙緊急期情況姜下除式外〕訊。半〔2月〕員跟工行中走，賽一般奉靠右董側。調與賓腿客同待行時誤，要大讓賓靠客走亡在前貢面；霜遇通濟道比促較狹圍窄，吧有賓閱客從趙對面施過來牲時，虹員工密應主因動停催下來觀靠在壞邊上逮，讓威賓客駐先通程過，賢但切瞎不可貸背對黎著賓暑客。亡麻誦〔3狠〕行購走時蒸不能識將手細放入償兜內什，也槍不能昏雙手提抱胸肅或背遺手。啞秩挺〔4等〕如滑多人訊同時活行走抽時，別不能聚用手駕勾肩魂搭腰畫，不著能邊狡走邊承笑、初邊打裝鬧。瓶鈔款〔5端〕如碼引領鞭賓客妄時走劣在賓案客左惡前方貸兩步撕遠處陰，行訊至轉貴彎處普伸手屢示意枕。班芽江〔6到〕與羊賓客傻同行遠時，毛不能慘突然襯搶道咬穿行桌；在特允許逃情況女下給成賓客鼓一定蹦程度撞的示綿意后紗方能釣越行特。湊沙忙3、隆目光時要求擦鼠持〔1產〕注燕視對射方時憤間應慈占談?chuàng)Q話時血間的男三分渣之一會，否轉那么給廁人不黨信任鏡的感伯受。死惡乏〔2而〕注醉視的線位置欲要適次當。壩腳歐一般燥社交皺場合暖應注待視對橋方雙現(xiàn)眼與串嘴之返間的嫁三角仆區(qū)，跟談公托事時野注視嬸眼部大以上撲位置蜓能保乳持主柳動。倍灑劃〔3乎〕輕俘輕的西一瞥死，表捎示興犯趣或拼敵意革，疑蛇慮或撫批評繩，所陡以，窗要特勁別注改意不繪要讓千這種攪目光果流露共出來從。鉗毛待〔4昌〕切如忌閉載眼，御因為嚇持續(xù)慘一秒蘇鐘或圈更長陪時間構的閉助眼，泥表示束排斥認、厭皇煩、且不放算在眼至里的樓意思鹿。僑詢當總之手，員癢工應較恰當辟運用考語言芽和目走光表摸達對勸顧客欺的熱心情關匠注。牽蛙迷4科、行畫為要蒼求捧霜肢〔1臥〕服肺務動裁作要出輕。元此還〔2籃〕在禁賓客墓面前棗不要指吃東悉西、鉆飲酒農、吸膨煙、旦掏鼻細孔、扣搔癢并，不豐要脫纖鞋、項綰褲陸角、霧擼衣上袖、私伸懶桶腰、糾哼小多調、漏打哈差欠。吸油菠〔3理〕路奇遇熟笑悉的逃賓客快要主滔動打鍛招呼劍，在憐走廊鼠、過事道、債電梯詢或活摩動場監(jiān)所與神賓客嚴相遇殃時，售應主魚動禮判讓。桃懶圣〔4柳〕不邁要隨紐地吐甲痰、妄亂扔更果皮伯、紙董屑。閥脊悲5商、手償勢要摘求射省捎〔1蝴〕手宜勢要演正規(guī)紛、得售體、魂適度呢、手害掌向耍上。坦游諒〔2斷〕在托指引款方向初時，鞋應將引手臂訴伸直今，手少指自址然并艇攏，膨手掌犁向上院，以妄肘關丸節(jié)為弊軸指細向目搜標，錦同時趴，眼寫睛也簡要轉宗向目紙標，遵并注掘意對埋方是激否已夏看清碼目標喇。聰潮籌〔3險〕在恭介紹讓或指拌路時臘，不氏能用團一個疑手指警比劃疼。胳飯歉〔4勇〕談權話時器，手畜勢不逮宜過刃多，聯(lián)幅度沫不宜飛太大置。腥待貝〔5叮〕在管使用輝手勢荒時，兇還應鍋注意販克服琴自己濤的不已良習刃慣。訊撥傷〔五咽〕個漿人衛(wèi)犁生要涉求們嘆倆〔1嗽〕經舊常刷湯牙，筋保持枯口腔綱清潔鋪，上視崗前齡三小攀時內珍不得勉吃有廁異味許的食摘物，盤保持態(tài)說話呼口無畝異味節(jié)。播期卡〔2科〕發(fā)伯式要鞭按規(guī)酬定要蝕求梳粒理整拘潔。叼自四〔3矩〕要閑做到議勤洗擺手、廉勤洗剖澡、衫勤理完發(fā)、旋勤剪增指甲親。見池壁〔4秤〕工法作服由要勤災洗勤奧換，估保持雨整潔另。襖劑似〔5捏〕皮塘鞋要煤勤擦蜘油，孝保持呼光亮弓，鞋由和襪婦子要公保持戒清潔罷。纏室萄〔6椅〕不娛能在工客人燒面前蔥挖耳駕、摳挽鼻、兩挖眼鴨屎、賠修指肥甲、功打噴并嚏。粥駐筑〔六釘〕語陡言要膛求隸斥插〔1蘆〕語湯調親堅切，雷音量臣適度坐，講木普通浮話。德惑教〔2買〕適賞時運貝用別“碧您好蜂〞晝、盯“柜請牧〞覽、洋“帖謝謝治〞構、遼“桐對不摧起王〞腹、辮“斧打攪類了恐〞臥、甲“費別客妥氣蔥〞區(qū)、蛛“根請稍齊候塊〞杰等禮漠貌用婆語。衰愧充〔3悼〕稱構呼要防得當鵲，不雨要用院“管哎、縮喂匯〞壺等不涂禮貌棚的語榮言。屑袋津〔4菊〕不織準粗矛言粗部語，蒸高聲舞喊叫給。衫紗績〔5柏〕語跌速不查要太認快，漢要清阿脆簡劉明，麻不要宮有含禾糊之肌音。喝莊仁〔6船〕同菠賓客杏講話韻時，捧精神缺要集及中，愧眼睛摟注視組對方幕，要對細心他傾聽井，不隙能東光張西臘望，況左顧杜右盼育，不怕要與象賓客樸靠得擾太近仍，應貴保持五一公榜尺左缺右。擋竊劍〔7復〕語抄言簡沾潔、婦明確止、充挺滿熱筍情。遣溪雨〔8啦〕遇幫見賓遠客主稿動打雖招呼滔，向皇賓客貞問好娛。路秘益〔9永〕對所賓客賓的要練求無殼法滿偵足時丈，應奏說磨“吃對不喊起定〞群表示揪抱歉閱。濫灣茄〔1泛0〕哪講究狂語言學藝術敬，說訓話力雹求語偽意完假設整，催符合尚語法俯?？贰?誤1〕偏適時善運用舒六大絡接待魂用語務：您殲來了節(jié)，明釀白了遲，請掛稍等必片刻迷，讓頃您久襯等了燥，真評對不住起，跌謝謝望。飛〔七純〕工內作行錢為規(guī)玩范橫〔1想〕觸提前蔥5分裝鐘到角崗，柱做好徐清潔虜及準隙備工真作〔蠟需交潔接班股的提什前1敏5分櫻鐘到啄崗〕毫。透〔2刻〕捷上班何時按潤時簽炭到，滲不得腎委托召別人律簽到牽，也嗽不得該代替青別人舉簽到手。違〔3下〕辦度公設現(xiàn)施擺恰放整洪齊有伯序，停桌面乒整潔街。波〔4負〕摧出入幻辦公津室開狼門、諸關門而動作妥輕便鏟，進宜入上喊級領塊導或促其他話部門哨辦公朵室以射及客巾戶室悟內，隊應先嫩在門乎外輕論扣門犯三下多，征亦得同卵意后濟方可吼入內尤。假設汽進去誠時門虹是關肚著的叼，出渠來時肅那么應撫隨手售將門某輕輕和帶上陽。壁〔5表〕輸維護候安靜針、嚴煮肅的襪工作貞氣氛吩，不速得在甜辦公暫室、縱走廊我內大圣聲喧稅嘩、該吵鬧此，有詠事應私走到鴿相關點人員芝面前洞輕聲收交待顆。脾〔6門〕桌工作唉時間迫不談由論與成工作華無關遣事宜雀，或重到其啞他辦要公室成隨意洪走動愿、閑冷聊。中不離座崗、神串崗缺、脫券崗。連〔7苦〕旬工作船時間導不干灑私事膚，不待接待筒私人兼探訪擁，不賤私自程會客宰，不恐得瀏課覽與效工作膽無關揭的書筐籍雜鞋志、酷報紙盟。右〔8覆〕恭工作抵時間餃原那么姻上不攻準接堆打私稍人電鋸話；覽如有腹急事澤，通獅話時護間不據宜超愛過3庸分鐘挨。禁額止當償著業(yè)徹主打吳私人創(chuàng)餓、談盾家事伴、談說股票瓜。池〔9截〕混上班獎時間他不吃郊零食林、飲貸酒、上吸煙大、下劍棋、佛打撲搞克、繼不得客在辦濤公室憂內化鄭妝。椒〔八井〕服仰務態(tài)傅度拔本公農司員嗚工無礎論何駁時何辮地，蛇應有蘋客戶瀉至上始的熱挖情服堂務精焰神。聰1、許管禮儀理標準聽〔1句〕撤查鈴響倚三聲烏內應善該接綿聽電灰話，哨超過毯三次盛應先夏抱歉怖：誦“融對不簽起，泊讓您大久等蝶了。曾〞約〔2擦〕接勵售者應焦先說滋“握您好約〞只，然群后自梅報家弓門，喊語氣遮平和擠。飾〔3壽〕對藝方撥貧錯電聾話號甩碼應雕說：抖“襲對不至起，肅您撥闊錯電各話了腫，這漠里是腦××傍×己，請滿再撥獵一次趟，再佩見。也〞平〔4末〕窄不時占用音“脆嗯煌〞改、愛“李是收〞扮、獨“時好的日〞徐表示葛聆聽滿，明錘白對翼方意榆思后傅應及形時給面予適扒當反字饋。鋒〔5紹〕通容話聲屠音輕懶柔、剩自然衣，音曉量適恒中，艙不影慨響他稱人。光〔6幅〕一燥般情誰況下琴，電驅話應盤由撥隨打人耍先掛慈斷，緒通話崖完畢查應說寫“喊再見丹〞飯，不律得用疊力擲趁聽筒士。擴〔7燥〕活接電般話時陜事先綠準備嬌記錄謀本，但重要扭事宜拾記錄亦后還呼需要秀復述肉確認聽一次獸。屑〔8丘〕電孝話記鬼錄應棟有處遍理一厲欄，脫寫明歸轉達慎給部借門、蹤何人賴及處支理結呀果。逮〔九度〕電伸梯禮朗儀規(guī)貍范紀〔1踏〕階員工鍵須按賢規(guī)定睬乘坐暮電梯男。趟〔2話〕乘平坐電獄梯時先，應茂注意跪先下求后上已，并圖主動騎上前厭先拉鋸開門扇或按片住電偏梯按螺鈕，柜請同泛行的煉客戶石、領歐導、揚女士污或來漆訪人僻員先錄行，效切不拔可與守業(yè)主壓爭搶長電梯百。償〔3排〕朵乘坐頁電梯虹應文營明、略禮貌袍、謙耽讓，關不要坐旁假設患無人瓦地大顧聲說愚笑。傷〔十購〕業(yè)洲主投愛拆虧1拆、電宋話投乒拆朋接到圓業(yè)主潔的投擇拆電洽話時警，態(tài)絞度要吃冷靜究、溫梢和、徒謙虛拳、禮嘉貌，例語調棉適中響。無援論業(yè)姓主投釣拆所坐反映煤的情撿況是箏否屬市實或用正確騾，接禍待人逐員都陡應及流時向低業(yè)主摘表示曲歉意借，同匙時將乓業(yè)主孩的單謙位名桿稱、悶座次封號、名投拆蠢原因研和時濃間認偷真記般錄下告來，辣并答婦應客刻戶會野盡快出將他陜〔她剩〕的儀意見綢報告由給有旬關人搭員解畝決。冷書面訪投拆螺接到睜客戶忙的書運面投趕訴時搭，態(tài)泡度要續(xù)友好匹，對炊客戶羅的投頑訴信懷件應俘認真野、仔假設細地例閱讀古，同左時向幅客戶榨承諾創(chuàng)立即言將意刷見上粉報，幫并會艙將處掩理結儉果及刺時反煩饋給渠他〔拴她〕階。戴當面合投訴鋼如果心遇到杏客戶威的當禿面投減訴時北，應備以慎齡重、零富有月同情忙心的豐態(tài)度蘆注意愚傾聽括，問濕清客犬戶闖的姓埋名、束座號珍及投感訴的藍事項角，認旋真做紙好書曠面記金錄，路并當纏面致落歉。焦投訴惜處理贊接到訊客戶狹投訴難后，教應立癥即做濁出反科應，庭采取市措施螞，根趴據具相體情膜況分豆別處反理：及〔眠1阿〕報管理壞中心聚接待披人員遠對自靈己職皺權范敵圍內拆能夠份處理踢的投夸訴，厭應立速即按料照相禮關的伸工作形程序赤處理協(xié)。嫁紀〔洪2弱〕矮對自君己一維時解明決不始了，李或是蒸超過嫌了自敬己職攏權范疤圍的頂投訴遇，不兼要扯郊皮推崖諉，卸應立贈即向昆主管漢上級樹匯報屠，或斬是通柴知管六理中陶心采鏟取有舅效的昂措施鍋解決尾。水扔〔歲3捐〕廚對客愚戶的風投訴渴應及檢時跟呆進、思落實五。問草題處區(qū)理完懶后，矩在規(guī)畝定的食處理壺時間篩過后買10愧分鐘李內，熊要主總動向那么客戶珠詢問筑解決咐的情號況及柳對處照理結頸果的慚意見荒。援投訴癥注意稼事項廟〔痕1君〕弦公司鍛的每移一位財員工后遇到妖客戶哪的投絨訴時庭，都盡應遵完守以范上原禍那么，批不得律推脫任或置來之不杰理。攏〔符2友〕順在聽迫取客狐戶當音面投斷訴時漿，不搏要試擴圖辯貨解或慎不時案打斷秤客戶劣的談貫話，抽也不倦要隨匪便輕素易地迎許愿莊或允勿諾，宇更不菠得與檢客戶筒當面虹爭吵苦、論手是論合非。鏈應該沖坦誠盯地告喘訴客似戶，敞他所暴講的凱意見萄將受綿到公叛司的肢重視址。土〔梳3丹〕寧在就息投訴功的問體題向蹤客戶要作解馬釋時蘿，不現(xiàn)能順附著甚窮至引章導客梢戶一米起抱爪怨公駕司其刪他部恥門，字使客天戶對易公司漿的整添體形掃象產陣生懷吹疑，遠這樣血無助麥于問片題的哨解決氧，并拼給公念司造抄成不嚷好的俗影響勁。劑冠念閱〔十墨一〕合接待想來訪允標準亮〔1池〕遇幸有來勁訪人爛及領刑導等認客人漫進辦窮公室情，應吐點頭哀示意悉并立詞即放規(guī)下手患中工勒作起巨身相震迎、術問好日，客率人入迷座后口，自劃己方獸可坐烤下。腐〔2亡〕盡眉量少捐讓客漲人久糧等，農否那么駁應誠舉懇地兄表示伯歉意泥。坊〔3或〕堵業(yè)主焰站著擾時，總接待畫人不賊要坐白著談數(shù)話；筒最好酒請來成訪者綿坐下掠才談霞話，詠有條龍件時誼應送耀上一塊杯茶搶。核〔4孝〕畜在業(yè)肚主面鉛前站角立，謊應兩皇臂自畫然下趟垂或標雙手甚相握以放在梨腹前平，兩答手不壓能背艘在身剛后、資叉腰建、交度叉于爬胸前看或雙雷手插鵝入口徒袋。株〔5喂〕江有關鴨人員躁不在殊，應范禮貌偶地代呢為約朽定時嬌間。圍〔6裂〕貿前臺感崗位敲工作任人員粥，不緊得擅媽自離齒崗位輕；如愧遇特畫殊情簽況離敢崗，且必須冷在門騰口留也言，申說明排原因探及何霞時有托人在佛，并背致歉澡意。鍵〔7赴〕孫他人氧互相放交談洲時，艇不要族隨意買去旁藏聽或串插話爛。假設謎需打覆斷，溫應等峰對方勿談話迎告一械段落媽時，絞說聲速“裳對不沙起，逢我打麗斷一睛下可德以嗎睛？烤〞愚得到皮允許業(yè)后再抗插話遺。米〔8厘〕唇送業(yè)辰主時墨，應閑等業(yè)勺主站應起來擊后再渴起身蚊，親戰(zhàn)切道弊別。稠業(yè)主組伸手河后再葛握手慢辭別蓬。賴〔十誘二〕耍會議鍋禮儀波標準境〔1售〕倚參加碌分公榴司舉傭辦的常各種眼會議螞、培仗訓，天應按慌時到枝會，劣不得而遲到挑或早傻退。贈〔2稅〕斑會議百過程葬中，懼要保霞持端庭莊坐境姿、備站姿京，認軋真聆車聽，丸維護團會議銳氣氛即。不禁得在胡場下設交頭野接耳并、哄梅談、先吵鬧閣?？场?屢〕銜待宣拍布散副會時莫方可附退場蛙。舊〔4跨〕尤開會內、聽辛課時理應自吼覺將閉域、呼肆機關紋閉或悶打震促動。衡〔5自〕盟會議傻退場殿時應戒讓領矮導先脅行，魚井然匠有序慰地退腦場，到不得寸搶先零擁擠純、大胸聲喧革嘩。局文明另用語蜻為進痰一步幟加強秋精神扯文明例建設攏，提善高員免工素娘質，非樹立煤良好精的企庸業(yè)形冊象，便特制本定本康文明板用語杜標準覺〔要田求使悲用普洪通話說〕。糾1.鏈0幟員工系日常盼用語潛：廣1.搜1擇問候劫語：惰你好遭！早炮晨〔哲早上熊〕好丑！枝1.哨2找祝賀架語：縱節(jié)日播好！涂節(jié)日災快樂疼！恭濾喜發(fā)煎財！悲升爬近侍以婚捏祝您延好運煌!殺萬事為勝意生！一鏟路順家風！鴿1.殊3攏歡送咐語：祖歡送俘！歡從迎光憤臨！細歡送牧指導呢！郊1.棋4歡見面歲語：您請進份！請王坐！含請用晃茶！美1.醋5么致歉敢語：巧對不漏起！懼請原昨諒！鐘請諒蘇解！樹1.喜6腎祈請邊語：渴請關盈照！佩請指擴正！嫩請稍核候！禁請稍針等！但請留槳步！給1.涼7慮致謝書語：坑謝謝畫！多慮謝關陡照！腥多謝詞指正括！妻1.耐8鎮(zhèn)辭別輝語：淚再見洗！B渠ye凝-b慈ye掩！觸晚安暖！遣2.間0播各專粉業(yè)員揉工服斃務語均言流經程規(guī)河范：埋2.阿1秤接待怪來電紀來訪多語言剖流程忍：〔弓見下敏頁〕

銅遲租窄接到接到接待來訪您好！鵬基物業(yè)，請問有什么事？您好！請坐！請用茶！請問有什么事？問明事由后：迅速判斷解決問題的方法、時間；重要事項作好記載；請示有關領導答復：“我們將在〔〕時間內為你解決〔效勞〕〞如遇有解決不了或難以答復的問題，或請示領導后再答復，或做耐心解釋。請問還有什么事？請問還有什么事？謝謝，再見歡送再來，您慢走，再見！炭槽雕俘邀撕荷仙恐蝦擋風渠征臺刑恰鑄亂憑路傳推昂煙定拼社朱兆得穴廊幅朋鉤量蓋豪堂攤甘夏運變往赤色加鉤歲有威眉沒有裁殼扔旨怒值告么喬攤碗內丘萌菌沒有擇餅有薦2.皮2耗其他兇專業(yè)巖效勞房語言驚流程流〔見敞相關轟文件回〕舟3.鑰0螞護管暫員服杠務文貍明禮僚貌用由語：悄3.悔1開當來稍訪客軌人進碑入值曬班區(qū)均域時短，〔啦起身凍〕饞“梢請問紙先生冒〔小網姐券……嗚〕：植您有旱什么妙事？識〔您右找誰叼？〕爆〞刊3.米2區(qū)當有健上級錯領導捎、外隸賓在舞領導濤陪同私下來禍到時幅，〔仗起身痰相迎黎，立后正敬潮禮〕怕“鐘歡送丹光臨業(yè)〞敘、扯“芹請多腥指教竟〞膚、錘“攤多謝護指導欣〞市等。蒜3.棋3屬在接旗待用林戶報計案時盒，梅“割先生朗〔識小姐置〕，羞別急泛，慢命慢講虎〞共，當撓報案援人說泡準用陡戶樓間座號治及姓案名后赴“友請您防出示鄰證件搖〞篩，查柿畢交敲還證捏件時扣，壟“搖謝謝捕合作芝〞騙；在顛明確慈案情燈后，館“蛋請稍脆候揪〞秤，立鴉即向詳值班族室報趁告，瘋并告變知用結戶處想理的纖方法病、時憐間。費3.書4習在巡克邏中豎，當旬發(fā)現(xiàn)所有違駁反治詳安管智理條孤例的臟人和傍事時逃，主梢動上劣前詢扁問件“嘴請問最先生衰〔小萄姐〕畏，發(fā)孔生了啞什么折事？虧〞注需要婦向當鉤事人戀作調挪查時態(tài)，膛“抬對不框起，妥請到那么值班鑼室協(xié)震助我以們調歪查穗〞剪。魯3.天5移在巡吊邏中釋發(fā)現(xiàn)催違章?lián)P時，錢予以停制止磨，并近遵守饞?管社理服徹務文踐明用驅語?愛之相辣應規(guī)鍛定。搬制止束違章勸時均狐要敬擔舉手茂禮。怕4.什0車里輛管深理服童務文歷明禮愈用語扔：候4.嚷1槳當車摘輛停法在道熊口擋序車器店前時飾，上踢前立嗚正敬母舉手憤禮，診“臭請先廟生〔確小姐帝〕用丟行駛肆證〔蛋或其末他有錯效證它件〕數(shù)換取膛車位會牌〔醫(yī)卡〕乖〞喚，當并從司脫機手名中接痰過征息件時惜，尋“圣謝謝咳合作地〞客；當愛后面拆有車講輛在捏排隊揭等候溝時，納“冬對不檔起，趴久等阻了！貞〞餅4.竹2頸當發(fā)決現(xiàn)有模車輛鬧違章粗停泊租時，乘“拴先生鍵〔小削姐〕壁，對結不起塊，請影您按醒位泊壇車芹〞貴〔或認“戶請不幸要停芒在人踐行道招〞箱、劈“菜請不霧要停估在綠駁化地殘〞暖、頂“師請不禁要停走在路睬口吉〞怕等〕殲〞同。勞4.旦3估當發(fā)篩現(xiàn)有妹車輛顫未關腥好門維、窗歌〔自殿行車旱、摩賓托車痰未上歉鎖〕閉時，仙“證先生督〔小滋姐〕樣，請拴關好顛車門栗、窗叛〔請頁鎖好粉車〕棍。里〞咐4.科4粉當出袖場車惱輛有賞可疑桃之處驢，需里詢問稈時，退“執(zhí)請問待，先拋生〔色小姐錦〕貴添姓？勉住哪坐層哪拐座？孝屬何裂單位賢？寄〞辰、鼓“慢請出告示證盆件。賠〞線并及姿時向歲隊長丸或值漿班室底報告對，請吼示處制理辦按法，北退還晉證件菊時，等說宣“肌對不制起，借謝謝沸！給〞捎4.武5團當司諒機〔那或車繞主〕允對停薯車、太放行勝、收學費等坑問題極有疑胖問時攤，應衣耐心逮解釋巖“粱對不欄起，確我們腐按貿……預規(guī)定偉辦事為〔收孤費〕燒，請商諒解朗！學〞抹5.蒙0爛保潔浪員服賠務文參明禮藍貌用討語：剃5.骨1幕當正感進行速清潔搭的工座作或嫌實施慧衛(wèi)生刪檢查怖時，乓對過排往行秧人闊“橫先生事〔小碧姐〕緒，請守讓一翼下，突謝謝叉！童〞夕5.盤2蓬當發(fā)諒現(xiàn)有幫影響粘整潔斜、妨簡礙觀甲瞻現(xiàn)宴象時螺，主尸動上辮前撤“泰對不嚼起，拳請愛筆護公料共衛(wèi)玻生！嬌〞跌、魚“左請不可要隨千地吐膛痰！培〞躺、夠“備先生碌〔小紗姐〕歸請不裝要隨賞手扔么垃圾濁！潮〞繭、猶“琴請將叉〔塑〕峽扔到校垃圾菠桶、憐果皮逢箱里洞！富〞里，對均亂扔剛垃圾撫的行惰為有哀所改睬正時戲“沫多謝許合作壤！煙〞務、柔“眨對不晃起，捷謝謝巖！收〞烘5.猛3罩當有證人對代影響蛾清潔芳的行尸為不毀改正尚，反鋪而刁渡難時戒，應抗耐心食解釋治“餃請別掠生氣某，請?zhí)酥С终裎覀冞|的工肆作，肯請諒遍解！厭〞俘5.際4儉當發(fā)倒現(xiàn)小姐朋友活亂涂綢亂畫初時，轎“屆小朋逼友，被聽話擾，不卷要亂捎涂、報亂畫箭。業(yè)〞戴5.選5厚當發(fā)扣現(xiàn)有豎人在說電梯仇內吸有煙時重“屢先生森，請?zhí)锊灰宋鼰熒?，請桑將煙幕熄滅舌！哲〞?.猴6兇當發(fā)舍現(xiàn)未海按規(guī)雜定清制運裝倘修垃卸圾或憂雜物龍時，閘“確請不換要在妖〔掌〕地逼上堆征放垃氧圾，樣請馬虎上運辱走，脈請打堅掃干棕凈駝〞割，并好與管奶理中邊心聯(lián)志系。股SE宇RV言IC戀E服精務概術念白S-娘SM扁IL血E〔謀微笑我〕謀，要愁求員體工對練每一適位業(yè)陜主、益用戶腹提供陜微笑武效勞偵。伶E-裹EX法CE緊LL閃EN默T〔濤出色辛〕撤，要推求員尋工將爐每一落項微課小的溫效勞種都做艙得非腐常出墻色。斜R-謙RE夜AD匆Y〔宵準備究好〕場，要漠求員沃工隨訓時隨興地準耀備為樓業(yè)主妹、用胖戶服帖務。世V-哈VI框EW紡IN判G〔極看待斬〕漲，要涉求員靜工把鐵每一嶼位業(yè)冠主、清用戶茫都看鈔作是拳需要益提供舉特殊新效勞統(tǒng)的對賣象。欣I-俗IN氣VI茶TI考NG嘴〔邀夫請〕第，要稱求員狐工在狡每次中效勞婚結束別時，銷都真簽誠告瑞訴業(yè)無主、滾用戶庫愿意錫隨時舍對其彩提供妙效勞脆。健C-解CR燙EA喘TI伴NG萍〔創(chuàng)偶造〕陡要求形每一替位員返工精篩心創(chuàng)栗造出竭使業(yè)條主、堅用戶低能夠史享受等其熱姑情服騾務的點氣氛足。旺E-售EY副E〔斯眼光隱〕，卷要求屆每一篩位員飄工始轉終用熱熱情蜻好客包的目賤光關及注業(yè)冠主、喉用戶毛，預較測需蹤求，毯制定戀效勞才綱要劫，使返業(yè)主沖和用撞戶時胞時感驕受到頓員工談在關遍心自溉己。禮考勤隔管理尖工作格時間再每周位工作速時間擁按照蛋相關攔崗位湊規(guī)定輛執(zhí)行鑰。浮辦公掃室上烈班時廢間：叫〔1液〕夏部季〔頂每年近5月蔽份～帝10沾月份拳〕上兵班時威間：辮曉上午棗8件∶庫00裕～1環(huán)2意∶勺00騙篇下午應1冶∶逆30牲～5誠∶祖30設〔2拉〕冬播季〔滅每年挎11奉月份頭～次狀年4羨月份宗〕上艇班時兄間：寶吊上午婚8發(fā)∶淋30奏～1緣2糕∶辦30道臥下午蔥1料∶瞎30屬～5循∶拐30舍由于逢物業(yè)鼠管理臨公司龍的服勒務特燙性，癥非正范常上麥班時失間均慶需安奉排義妥務值利班，苦值班舒人員醫(yī)各項言紀律環(huán)要求次同正噸常上制班。提考勤虧簽到輔〔1躍〕藝員工行工作奮日上仰、下叨班必糖須簽劈到/匯打卡貌。薄〔2海〕太在崗獨時不兔能做艙任何無與崗株位不斤相關蜂的事嚇情。梳〔范3摩〕灣員工醒因公倆外出鉤或安寬排其族他臨三時性闖工作茶任務取而未踏能簽發(fā)到的嘴，應雹于到盯崗時低簽到擠，并看注明拳原因董，經秒部門腦負責儉人確玉認交及行政潛財務它部備企查。軟但凡瑞既未百到的頃又未祖說明劉原因感的，廊一律總以曠繡工論教處。孟嚴禁叨代〔景托〕跡人簽攪到。秒〔返4杠〕那遲到敬：超雞過上妙班時舅間1島5分纏鐘以剖內到孔崗者淺，作坑遲到系一次雜處理帶。掙〔送5噴〕送早退蠶：未聞到下驅班時牧間無企故提行前下盲班者賭，作兔早退練一次級處理爆。盼〔這6踩〕竹曠工普：無禁特殊敬情況儀，超滲過上雨班時動間3惕0分午鐘以勾上到記崗、擱未到益下班妙時間溜30繩分鐘割以上咽提前克下班私者，耍均作蝴曠工萄處理遣〔2泰小時訂內計公曠工盼半天暮，2面小時鄉(xiāng)以上霜計曠島工一長天〕鞋。沉請、洪休假賣1、囑病假?！布?乞〕鞋病假層一天縱以內樸的，糞當事處人須啞填寫勁請假懸申請腎單，自報部妹門、遵管理跳處負皇責人備審批旅。事冠后應綠提交踢診療介證明板給部役門負褲責人瀉審閱胃后交沈分公濕司備梁查。域〔晌2完〕烤病假見一天脹以上熟的當濁事人序須填粉寫請安假申忠請單城，經脊部門圓、管地理處匯負責律人同爐意后枯，報維經理汗助理攏審核己批準頁〔兩常天以上上須搏經經疊理批愛準〕逝；事御后應演出具源醫(yī)院篇證明翠。柱攔槍〔轉3級〕盾突發(fā)語性疾謝病可說翠通知貿部門田、管喪理處啊負責襲人，侮事后秀補請蛙假申飾請單訂及醫(yī)絡院證香明。碌〔陳4遼〕輪如沒廉有按岔以上律程序符辦理鴿病假鈔手續(xù)袍，而倒沒有催上班佩，一壟律按膜曠工臟處理蓮。戴〔杰5百〕禮病假鄉(xiāng)期間滋不計熔發(fā)工討資。裕2、老事假桿〔1螞〕濫當事狗人須異填寫鞋請假床申請掛單，晶注明易請假攝事由漆，按申程序敵報批錯后〔蕩審批砌程序承與權澡限與日病假昆相同身〕，翠方可挺休假洞。糊〔切2厘〕穿部門至、管粉理處旬負責野人事濫假須槍填寫慚請假會申請漠單經搖經理科助理蹈審批緣、經烘理批蜘準后誓方可更休假吸。特荒殊情棋況不斤能事百先請聯(lián)假，替須電狐話向千經理量請假閥，事結后補臭辦手肥續(xù)?？瘛?午〕僅如沒憂有按碼以上換程序短辦理賠請假附手續(xù)疏而沒拜有上墊班一誰律按滾曠工隸處理潑。狗〔4盤〕澆事假章期間適不計欠發(fā)工淹資。訓3、柏因公摟外出容〔1犧〕警分公負司員固工上甩班期陡間須烤堅守順崗位淺，不辨得隨夫意外拜出。禽如有產外出詢，必坦須按信規(guī)定鐮辦理過審批原手續(xù)掏。朽〔2巨〕基員工春外出社必須劈由上香一級劑領導側批準奪。槍獎懲扶規(guī)定告處分黑細那么而本規(guī)混定旨擴在加斬強公山司的頓標準謎管理枯，確無保各順項日面常管曉理工瓦作全頌面、糕順利丘的開蹲展，畜從而琴更好聽地為誤業(yè)主墳和用訊戶提蜘供高秀效、驅優(yōu)質程的服爭務。廉處分柿方法猶各級疾主管提人員信〔班國長、死主管肝、助川理、懼主任去、經影理〕轎在巡截檢中芹，對元違規(guī)圖下級歪員工石均可快按處榜罰細使那么扣伏分標箭準開膠具扣碗分單獲。發(fā)壤現(xiàn)其享它部堆門員激工違廁規(guī)應峰立刻梅向其局主管熱通報蹲，按昆處分失細那么另扣分嶺標準蛙開具縫扣分尾單。壩被罰詢人踐簽名葵以示寒收到淘處分逆通知嚷。每允月3胡0日弄匯總默交分緞公司留行政掃財務逗部。趙假設被皇罰人古認為榜處分丹不公判，可佩向主飽任或菠上級功申訴博。齒·屬扣分弓標準第〔通緩用部狡分〕娛：好儀容謠儀表軟上班燕時不糠按規(guī)航定著么裝、石不佩鋸帶工濟作證師的扣帳1分雁/次疑；毀公共勢場合禁行為知、言聲行舉藍止不掃文明陪、不材端正飯的扣燒1分饑/次脅；朗留長嶄發(fā)、受長胡屑須、姿染怪擠異發(fā)昌型的城扣1淺分/副次；汪上班蠟時精祥神不葡飽滿歇、儀廁容儀示表不脹整潔哄的扣鐵1分箏/次全。好工作泥紀律籮遲到統(tǒng)、早鏡退、鞠離崗芽的扣創(chuàng)4分椅/次政；族未經媽允許徒，上欄班時咱間私珍自外絹出的膛扣4靈～1點0分交/次浪，情逢節(jié)嚴虹重的慌予以利辭退貌；宰不按暮時交步接班蹲、私澤自調僵班、漲換班史的扣適5分錯/次最；嘴上班鐵時間踩喝酒乖〔包納括上梢班前掘〕、組吸煙靜、吃衰東西虎、聊舅天、步打鬧饑、會庸客、廢看書墊報、非干私卸活的懂扣2伐～5燃分/袋次；填不遵刑守公哀司規(guī)粗章制備度、咬違反孤工作究紀律狂的扣裙2～可5分印/次安；溝不服握從上遇級領諷導管嶺理，闊工作班期間免不聽捆從調呈配的柜扣4嫩分/盞次；盾拒簽腐扣分帝單扣鄉(xiāng)5分賠/次上。踏工作所素質將對待字本職劉工作播不能氣認真孤負責運，偷隊懶怠秘惰的底扣2友～4疲分/形次；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