教職工代表大會(huì)規(guī)章制度（二篇）

第6頁共6頁教職工代表大會(huì)規(guī)章制度第一章總則第一條為保障廣大教職工的民主權(quán)利和合法利益，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，參與學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督，依據(jù)教育法、教師法、工會(huì)法等法律，制定本規(guī)定。第二條學(xué)院教職工代表大會(huì)（以下簡稱教代會(huì)）是學(xué)院民主管理的基本形式，是教職工依法參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的有效平臺(tái)，是學(xué)院聽取教職工的意見和建議的重要渠道。第三條教職工代表大會(huì)高舉____偉大旗幟，以____和____為指導(dǎo)，深入_____，全面貫徹執(zhí)行__基本路線和教育方針，認(rèn)真參與學(xué)院民主管理和監(jiān)督。第四條教職工代表大會(huì)和教職工代表大會(huì)代表遵守國家法律法規(guī)，遵循教職工代表大會(huì)的規(guī)定，正確處理國家，學(xué)院，集體和教職工的利益關(guān)系。第五條教職工代表大會(huì)在中國_黨學(xué)院基層組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。教職工代表大會(huì)的組織原則是民主集中制第二章職權(quán)第六條教職工代表大會(huì)的職權(quán)是：（一）聽取學(xué)院章程草案的制定和修訂情況報(bào)告，提出修改意見和建議;（二）聽取學(xué)院發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報(bào)告，提出意見和建議;（三）聽取學(xué)院年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會(huì)工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見和建議;（四）討論通過學(xué)院提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、懲罰辦法;（五）審議學(xué)院上一屆（次）教職工代表大會(huì)提案的辦理情況報(bào)告;（六）按照有關(guān)工作規(guī)定和安排評(píng)議學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部;（七）通過多種方式對(duì)學(xué)院工作提出意見和建議，監(jiān)督學(xué)院章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見和建議;（八）討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)院與學(xué)院工會(huì)商定的其它事項(xiàng)。教職工代表大會(huì)的意見和建議，以會(huì)議決議的方式做出。第七條學(xué)院應(yīng)建立健全溝通機(jī)制，全面聽取教職工代表大會(huì)聽取的意見和建議，并合理吸收采納;不能吸收采納的，應(yīng)當(dāng)做出說明。第三章教職工代表大會(huì)代表第八條凡依法享有政治權(quán)利，與學(xué)院簽訂聘任（用）合同，具有聘任（用）勞動(dòng)關(guān)系的教職工意見的教職工均可當(dāng)選為教職工代表大會(huì)代表。教職工代表實(shí)行任期制，任期____年或____年，可連選連任、教職工代表以教師為主體，教師代表不低于____%，并保證一定比例的青年和女教師代表。第九條教職工代表學(xué)院解除聘任（用）合同或者不稱職的，原選單位可依照規(guī)定程序進(jìn)行更換或撤換。第十條教職工代表大會(huì)代表以學(xué)院，系（部），處（、室）等為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生教職工代表大會(huì)代表可以按照選舉單位組成代表團(tuán)（組），并推選團(tuán)（組）長。教職工代表大會(huì)代表接受選舉單位教職工的監(jiān)督。第十條教職工代表大會(huì)代表享有以下權(quán)利：（一）在教職工代表大會(huì)上享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，有權(quán)提出提案和議案。（二）有權(quán)在教職工代表大會(huì)上充分發(fā)表意見和建議。有權(quán)參加教職工代表大會(huì)及其各級(jí)機(jī)構(gòu)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。（三）有權(quán)對(duì)學(xué)院和教代會(huì)的工作提出批評(píng)和建議，有權(quán)對(duì)提案辦理情況進(jìn)行詢問和監(jiān)督。（四）對(duì)本單位教職工代表大會(huì)職權(quán)不落實(shí)的，有權(quán)向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)工會(huì)和有關(guān)部門反映。（五）因履行職責(zé)收到壓制、阻擾或者打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有權(quán)向上級(jí)工會(huì)、有關(guān)部門提出申訴和控告。第十一條教職工代表大會(huì)履行以下義務(wù)：（一）努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行__路線方針政策、國家法律法規(guī)、黨和國家關(guān)于教育改革發(fā)展的方針政策，不斷提高思想政治素質(zhì)和參政議政能力;（二）積極參加教職工代表大會(huì)的活動(dòng)，認(rèn)真宣傳、貫徹教職工代表大會(huì)決議和決定，依法行使職權(quán)，完成教職工代表大會(huì)交給的任務(wù);（三）辦事公道，作風(fēng)正派，密切聯(lián)系教職工群眾，如實(shí)反映教職工的意見和要求;（四）及時(shí)向本部門教職工通報(bào)參加教職工代表大會(huì)活動(dòng)和履行職責(zé)的情況，接受評(píng)議監(jiān)督;（五）自覺遵守學(xué)院的規(guī)章制度和職業(yè)道德準(zhǔn)則，提高業(yè)務(wù)水平，做好本職工作。第四章組織制度第十二條建立教職工代表大會(huì)制度;在該范圍內(nèi)行使相應(yīng)的職權(quán)。教職工代表大會(huì)代表可兼任工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)代表，教職工代表大會(huì)可與工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)合并召開。第十三條教職工代表名額按教職工人數(shù)確定：代表名額不低于全體教職工____%。第十四條學(xué)院建立教職工代表大會(huì)的制度和組織規(guī)則，定期召開教職工代表大會(huì)。第十七條教職工代表大會(huì)每年至少召開一次，遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)院黨政工領(lǐng)導(dǎo)研究，或三分之一以上教職工代表提議，可以臨時(shí)召開教職工代表大會(huì)。第十五條教職工代表大會(huì)每____年或____年為一屆。期滿應(yīng)當(dāng)進(jìn)行換屆選舉。如遇特殊情況不能如期召開，征得多數(shù)代表同意可以延期，并報(bào)上級(jí)工會(huì)備案，但延期不能超過一年。第十九條教職工代表大會(huì)須有三分之二以上的教職工代表出席。教職工代表大會(huì)根據(jù)需要可以邀請(qǐng)離退休教職工等非教職工代表大會(huì)代表作為特邀或列席代表參加會(huì)議。特邀或列席代表不具選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。第十六條教職工代表大會(huì)的議題，根據(jù)學(xué)院的中心工作、教職工的普遍要求，由學(xué)院工會(huì)提交學(xué)院研究確定，并提請(qǐng)教職工代表大會(huì)表決通過。第十七條教職工代表大會(huì)的選舉和表決，須經(jīng)教職工代表總數(shù)半數(shù)以上通過方為有效。第____條教職工代表大會(huì)在教職工代表大會(huì)代表中推選人員，組成主席團(tuán)主持會(huì)議。主席團(tuán)應(yīng)當(dāng)由學(xué)院各方面人員組成，其中包括學(xué)院黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)，教師代表應(yīng)占多數(shù)。第十九條教職工代表大會(huì)可根據(jù)實(shí)際情況和需要設(shè)立若干專門委員會(huì)（工作小組），完成教職工代表大會(huì)交辦的有關(guān)任務(wù)。專門委員會(huì)（工作小組）對(duì)教職工代表大會(huì)負(fù)責(zé)。第二十條教職工代表大會(huì)根據(jù)實(shí)際情況和需要，可以在教職工代表大會(huì)中選舉產(chǎn)生執(zhí)行委員會(huì)。執(zhí)行委員會(huì)中，教師代表應(yīng)占多數(shù)。教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間，遇有急需解決的重要問題，可由執(zhí)行委員會(huì)聯(lián)系有關(guān)專門委員會(huì)（工作小組）與學(xué)院有關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)商處理。其結(jié)果向下一次教職工代表大會(huì)報(bào)告。教職工代表大會(huì)規(guī)章制度（二）第一章總則第二條學(xué)校教職工代表大會(huì)（以下簡稱教職工代表大會(huì)）是教職工依法參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的基本形式。第三條教職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)高舉____偉大旗幟，以____、____、____和____為指導(dǎo)，深入_____，全面貫徹執(zhí)行__基本路線和教育方針，認(rèn)真參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督。第四條教職工代表大會(huì)和教職工代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)，遵守學(xué)校規(guī)章制度，正確處理國家、學(xué)校、集體和教職工的利益關(guān)系。第五條教職工代表大會(huì)在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。教職工代表大會(huì)的組織原則是民主集中制。（一）聽取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告，提出修改意見和建議;（二）聽取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報(bào)告，提出意見和建議;（三）聽取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會(huì)工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見和建議;（四）討論通過學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲辦法;（五）審議學(xué)校上一屆（次）教職工代表大會(huì)提案的辦理情況報(bào)告;（六）按照有關(guān)工作規(guī)定和安排評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部;（七）通過多種方式對(duì)學(xué)校工作提出意見和建議，監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見和建議;（八）討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會(huì)商定的其他事項(xiàng)。教職工代表大會(huì)的意見和建議，以會(huì)議決議的方式做出。第七條學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全溝通機(jī)制，全面聽取教職工代表大會(huì)提出的意見和建議，并合理吸收采納;不能吸收采納的，應(yīng)當(dāng)做出說明。第三章教職工代表大會(huì)代表第八條凡與學(xué)校簽訂聘任聘用合同、具有聘任聘用關(guān)系的教職工，均可當(dāng)選為教職工代表大會(huì)代表。教職工代表大會(huì)代表占全體教職工的比例，根據(jù)《____市職工代表大會(huì)條例》第四章第二十條規(guī)定決定。第九條教職工代表大會(huì)代表以組室為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生。第十條教職工代表大會(huì)代表以教師為主體，教師代表不得低于代表總數(shù)的____%，并應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際，保證一定比例的青年教師和女教師代表。教職工代表大會(huì)代表接受選舉單位教職工的監(jiān)督。第十一條教職工代表大會(huì)代表實(shí)行任期制，任期____年，可以連選連任。選舉、更換和撤換教職工代表大會(huì)代表的程序，由學(xué)校根據(jù)相關(guān)規(guī)定，并結(jié)合本校實(shí)際予以明確規(guī)定。第十二條教職工代表大會(huì)代表享有以下權(quán)利：（一）在教職工代表大會(huì)上享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);（二）在教職工代表大會(huì)上充分發(fā)表意見和建議;（三）提出提案并對(duì)提案辦理情況進(jìn)行詢問和監(jiān)督;（四）就學(xué)校工作向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)反映教職工的意見和要求;（五）因履行職責(zé)受到壓制、阻撓或者打擊報(bào)復(fù)時(shí)，向有關(guān)部門提出申訴和控告。第十三條教職工代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：（一）努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行__路線方針政策、國家的法律法規(guī)、黨和國家關(guān)于教育改革發(fā)展的方針政策，不斷提高思想政治素質(zhì)和參與民主管理的能力;（二）積極參加教職工代表大會(huì)的活動(dòng)，認(rèn)真宣傳、貫徹教職工代表大會(huì)決議，完成教職工代表大會(huì)交給的任務(wù);（三）辦事公正，為人正派，密切聯(lián)系教職工群眾，如實(shí)反映群眾的意見和要求;（四）及時(shí)向本部門教職工通報(bào)參加教職工代表大會(huì)活動(dòng)和履行職責(zé)的情況，接受評(píng)議監(jiān)督;（五）自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德，提高業(yè)務(wù)水平，做好本職工作。第四章組織規(guī)則第十四條學(xué)校應(yīng)當(dāng)遵守教職工代表大會(huì)的組織規(guī)則，定期召開教職工代表大會(huì)，支持教職工代表大會(huì)的活動(dòng)。第十五條教職工代表大會(huì)每學(xué)年至少召開一次。遇有重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校、學(xué)校工會(huì)或1/3以上教職工代表大會(huì)代表提議，可以臨時(shí)召開教職工代表大會(huì)。第十六條教職工代表大會(huì)每____年為一屆。期滿應(yīng)當(dāng)進(jìn)行換屆選舉。第十七條教職工代表大會(huì)須有2/3以上教職工代表大會(huì)代表出席。教職工代表大會(huì)根據(jù)需要可以邀請(qǐng)離退休教職工等非教職工代表大會(huì)代表，作為特邀或列席代表參加會(huì)議。特邀或列席代表在教職工代表大會(huì)上不具有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。第____條教職工代表大會(huì)的議題，應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校的中心工作、教職工的普遍要求，由學(xué)校工會(huì)提交學(xué)校研究確定，并提請(qǐng)教職工代表大會(huì)表決通過。第十九條教職工代表大會(huì)的選舉和表決，須經(jīng)教職工代表大會(huì)代表總數(shù)半數(shù)以上通過方為有效。第二十條教職工代表大會(huì)在教職工代表大會(huì)代表中推選人員，組成主席團(tuán)主持會(huì)議。主席團(tuán)應(yīng)當(dāng)由學(xué)校各方面人員組成，其中包括學(xué)校、學(xué)校工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)，教師代表應(yīng)占多數(shù)。第二十一條教職工代表大會(huì)可根據(jù)實(shí)際情況和需要設(shè)立若干專門委員會(huì)，完成教職工代表大會(huì)交辦的有關(guān)任務(wù)。專門委員會(huì)對(duì)教職工代表大會(huì)負(fù)責(zé)。第五章工作機(jī)構(gòu)第二十二條學(xué)校工會(huì)為教職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)。第二十三條學(xué)校工會(huì)承擔(dān)以下與教職工代表大會(huì)相關(guān)的工作職責(zé)：（一）做好教職工代表大會(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作，組織選舉教職工代表大會(huì)代表，征集和整理提案，提出會(huì)議議題、方案和主席團(tuán)建議人選;（二）教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間，組織傳達(dá)貫徹