授權(quán)招聘委托書(shū)

授權(quán)招聘委托書(shū)本委托書(shū)由甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“委托方”）向乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“受托方”）發(fā)出，用于授權(quán)受托方代表委托方開(kāi)展招聘工作。以下是具體內(nèi)容：一、委托內(nèi)容委托受托方根據(jù)委托方提出的招聘需求信息，書(shū)面或口頭向社會(huì)發(fā)布招聘信息，或通過(guò)其他途徑尋找適合的應(yīng)聘人員；按照委托方的要求，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選、初步面試，并向委托方提供相關(guān)匯總資料及報(bào)告；針對(duì)委托方提供的招聘計(jì)劃，受托方協(xié)助委托方進(jìn)行招聘安排及日常招聘管理工作；委托受托方進(jìn)行招聘工作，相關(guān)資料知悉范圍限定為受托方，嚴(yán)禁外傳，如有泄密或違規(guī)操作，均由受托方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。二、實(shí)施方式受托方應(yīng)嚴(yán)格按照委托方的要求，協(xié)助開(kāi)展招聘事宜，并確保招聘過(guò)程的公正、透明和實(shí)效性；如果受托方在招聘過(guò)程中出現(xiàn)意見(jiàn)分歧或者其他問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)與委托方進(jìn)行溝通，并共同協(xié)商解決；受托方應(yīng)把握招聘過(guò)程中的資訊實(shí)時(shí)更新，不得干預(yù)委托方的管理，不能干擾其他業(yè)務(wù)進(jìn)程；招聘過(guò)程中委托方可以隨時(shí)要求受托方提供有關(guān)招聘信息的報(bào)告，受托方應(yīng)及時(shí)配合、提供必要的信息以及其他協(xié)助。三、費(fèi)用及支付方式委托受托方所產(chǎn)生的招聘費(fèi)用，由委托方承擔(dān)，雙方應(yīng)協(xié)商好費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，并簽訂費(fèi)用協(xié)議。受托方應(yīng)在開(kāi)展招聘工作前收取招聘費(fèi)用，并開(kāi)具相應(yīng)的發(fā)票。委托方應(yīng)在收到發(fā)票后規(guī)定時(shí)間內(nèi)付款。四、保密條款本次委托涉及的所有招聘信息及資料均為委托方機(jī)密，未經(jīng)委托方書(shū)面同意，受托方不得向任何第三方透露任何相關(guān)信息，并且在合同期內(nèi)和合同期后對(duì)于涉及到的所有信息及材料，不得有任何非利益相關(guān)的流傳和使用。受托方未經(jīng)委托方書(shū)面同意，在本次合同執(zhí)行期及合同終止五年內(nèi)，不得向委托方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供與本次合同執(zhí)行有關(guān)的服務(wù)。五、合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，至本次招聘結(jié)束（或按合同約定服務(wù)期限終止）為止。六、解除合同本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可予解除；未經(jīng)雙方合意，任何一方不得擅自解除本合同，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致未能解決的爭(zhēng)議，應(yīng)提交仲裁解決。仲裁委員會(huì)為_(kāi)___________。仲裁結(jié)果是終局性的，雙方均應(yīng)遵守。八、其他事宜本合同未盡事宜，雙方可根據(jù)需要協(xié)商另行約定，補(bǔ)充本合同條款；本合同以書(shū)面形式生效，