2023煤礦生產(chǎn)科職工技術(shù)培訓(xùn)管理制度范文（12篇）

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第182條、安全科負(fù)責(zé)管理全礦職工技術(shù)培訓(xùn)、考核、頒證工作，并建立健全職工技術(shù)培訓(xùn)檔案，詳盡、精確記錄職工培訓(xùn)、考核、上崗情況。負(fù)責(zé)管理年初制訂全年培訓(xùn)計劃，并按計劃非政府實行。

第183條、科、隊技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)管理本單位的職工技術(shù)培訓(xùn)工作，嚴(yán)格執(zhí)行“每日一題、每周一課、每月一托?！敝贫取Ω鞴しN操作方式人員展開定期考核，及時搞好換頒證的申報工作，保證職工上崗上崗率僅100%，并在每年12月份明確提出下一年度的職工培訓(xùn)計劃。

第184條、科、隊?wèi)?yīng)創(chuàng)建職工技術(shù)檔案，詳盡記錄職工技術(shù)培訓(xùn)上崗情況，對職工上崗工作情況推行統(tǒng)一管理。

第185條、嶄新上崗人員、更改工種者、嶄新調(diào)到者或黃繼妍一年以上再次上崗人員技術(shù)培訓(xùn)時間嚴(yán)禁多于72學(xué)時，必須考核合格后，方可頒證上崗工作。職工每年拒絕接受再培訓(xùn)時間嚴(yán)禁多于20學(xué)時。

第186條、職工技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容主要為《煤礦安全規(guī)程》、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、工種崗位責(zé)任制和安全規(guī)章制度等，掌控實際安全生產(chǎn)操作技能、提升防治事故、掌控職業(yè)危害和應(yīng)急處置問題能力。

第187條、新工藝、嶄新設(shè)備、新材料、新技術(shù)的試驗和推廣應(yīng)用，必須對有關(guān)人員展開技術(shù)培訓(xùn)后方可以使用。

第188條、逐步加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)力度，不斷提升專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。每個技術(shù)人員在兩年內(nèi)必須經(jīng)過一次以上的專業(yè)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，并積極開展比專業(yè)知識、比操作技能的技術(shù)競賽活動，對競賽中涌現(xiàn)的技術(shù)能手給與表揚獎勵。紀(jì)委副書記安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行晉華宮礦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作，加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，使得黨員、干部提升自身學(xué)識和詭辯能力，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任制，依據(jù)國家法律、法規(guī)、《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，按照集團(tuán)公司紀(jì)委工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條紀(jì)委受到礦黨政和上級紀(jì)委雙重領(lǐng)導(dǎo)，就是檢查黨的方針、政策和決議的繼續(xù)執(zhí)行情況，保護(hù)黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，負(fù)責(zé)管理協(xié)同、處置職責(zé)范圍內(nèi)全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的工作，研究化解工作中全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的有關(guān)問題，嚴(yán)肅查處違紀(jì)案件。

第三條紀(jì)委副書記二要履行職責(zé)不好13項監(jiān)督工作職責(zé)。

一、監(jiān)督檢查黨員干部貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)、黨的方針政策、集團(tuán)的決議同意和規(guī)章制度的情況;

二、幫助礦紀(jì)委書記積極開展全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的工作;并狠抓職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作;

三、表達(dá)、貫徹落實上級紀(jì)委和礦紀(jì)委關(guān)于全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的同意，順從集體領(lǐng)導(dǎo)，參予集體決策，積極主動大力推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察各項工作的全面落實，并對全礦領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守黨紀(jì)政紀(jì)情況、廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)情況展開監(jiān)督檢查;

四、負(fù)責(zé)管理協(xié)同、處置職責(zé)范圍內(nèi)全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的工作，研究化解工作中全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的有關(guān)問題。

五、負(fù)責(zé)管理組織協(xié)調(diào)紀(jì)檢監(jiān)察日常全面工作，熟識紀(jì)委日常工作流程，掌控有關(guān)業(yè)務(wù)知識，搞好紀(jì)檢監(jiān)察工作，制定紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃、有關(guān)文件、實施方案、工作總結(jié)、報告及其他有關(guān)文件材料的草擬工作，并對有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表的上報展開監(jiān)督;

六、對紀(jì)檢監(jiān)察工作人員展開管理監(jiān)督，對其履行職責(zé)工作職責(zé)、順利完成分工任務(wù)、繼續(xù)執(zhí)行廉潔自律規(guī)定等方面展開監(jiān)督，同時必須將干部、員工的廉政教育，參予對黨員、干部的考核評議工作展開監(jiān)督;

七、招待和立案黨員、群眾對違背黨紀(jì)政規(guī)方面問題的舉發(fā)、起訴、訴訟及建議和充分反映等，依紀(jì)依照規(guī)非政府調(diào)查核實黨員、領(lǐng)導(dǎo)人員違背黨紀(jì)政規(guī)的案件，并按程序和管理權(quán)限按程序處理意見。

八、招待和處置員工群眾一封信到訪以及訴訟、舉發(fā)和起訴，參予紀(jì)檢監(jiān)察案件調(diào)查工作，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)案件時必須秉持實事求是，輕證據(jù)、輕調(diào)查研究;

九、緊緊圍繞全礦中心工作，積極開展監(jiān)察工作，非政府各類專項檢查工作，對重點難點關(guān)鍵項目展開選題立項和非政府實行效能監(jiān)察。

十、非政府積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育，加強(qiáng)對黨員干部日常黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政法規(guī)教育、廉潔自律和警告教育。

十一、針對監(jiān)察工作中辨認(rèn)出的問題，及時向有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)明確提出建議，并下發(fā)監(jiān)察建議書，幫助礦領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門搞好建章立制工作。

十二、紀(jì)檢監(jiān)察人員非政府積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育，加強(qiáng)對黨員干部日常黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政法規(guī)教育、廉潔自律和警告教育，對各單位及領(lǐng)導(dǎo)干部制度繼續(xù)執(zhí)行情況積極開展專項監(jiān)察工作;必須不斷深入基層，介紹黨風(fēng)廉政情況，及時記錄有關(guān)內(nèi)容，寫下不好調(diào)查研究分析;

十三、負(fù)責(zé)管理順利完成集團(tuán)公司紀(jì)委監(jiān)察處和礦黨政信訪部門的其他工作任務(wù);

第四條紀(jì)委副書記責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《紀(jì)委副書記責(zé)任目錄》。

第五條《紀(jì)委副書記責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗責(zé)任目錄》。防沖隊副隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制防沖隊副隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、繼續(xù)執(zhí)行礦及區(qū)隊安全生產(chǎn)規(guī)章制度、作業(yè)規(guī)程。積極主動幫助隊長在分工范圍內(nèi)積極開展不好有關(guān)工作，對分工范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)管理。

2、貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指令等，在隊長的領(lǐng)導(dǎo)下做好自己的本職工作。

3、熟識作業(yè)規(guī)程，工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)苛按“三小規(guī)程”施工，監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)職工按規(guī)程操作方式，不合格的工程而令其出錯。

4、介紹掌控職工的思想動態(tài)、技術(shù)素質(zhì)、操作方式水平以及事故應(yīng)變能力，合理安排當(dāng)值的工作量。

5、下井必須辦妥量具，抵達(dá)工作地點，首先對工作地點及轄下范圍內(nèi)的頂板、通風(fēng)、防塵和安全設(shè)施等全面檢查，辨認(rèn)出問題及時非政府人員處置，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及人員匯報。

6、對工作地點及轄下范圍內(nèi)繁雜工程及條件較繁雜等情況努力做到現(xiàn)場監(jiān)督、統(tǒng)一指揮、非政府施工，對安全隱患秉持不處置無法返回。

7、出現(xiàn)事故后，積極主動采取措施避免事故不斷擴(kuò)大，并匯報礦調(diào)度室和安監(jiān)科，全力以赴出席事故搶修工作，當(dāng)事故無法控制時，必須非政府職工快速安全撤走危險區(qū)域。

8、認(rèn)真執(zhí)行老爹制度，堅守崗位，秉持“三匯報”制度。

9、深入細(xì)致非政府不好每天的安全生產(chǎn)更替可以，積極主動協(xié)調(diào)隊長搞好本隊安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。紀(jì)檢、員崗位責(zé)任制紀(jì)檢、監(jiān)察員崗位責(zé)任制

一、負(fù)責(zé)管理本礦管理范圍內(nèi)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員和黨的非政府違背黨紀(jì)、政紀(jì)的案件的調(diào)查，并明確提出處理意見。

二、強(qiáng)化對黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，匯報群眾反映，并向黨政明確提出建設(shè)性意見。

三、負(fù)責(zé)管理招待處置職工一封信到訪工作。

四、搞好紀(jì)檢監(jiān)察及信訪工作的保密工作，維護(hù)舉報人不受到打擊報復(fù)，保護(hù)申訴人、控告人的合法權(quán)利。

五、每年初制訂全年黨風(fēng)廉政宣傳教育計劃，使用多種形式對黨員及各級管理人員展開黨風(fēng)廉政教育。

六、存有計劃、有步驟地非政府黨員干部自學(xué)黨和國家的各項方針、政策、法律和法規(guī)，提升他們的政策水平，進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念和廉潔自律的自覺性。嶸昌煤業(yè)安全培訓(xùn)管理制度編訂嶸昌煤業(yè)安全培訓(xùn)管理制度編訂

二0一一年元月

鄭州市嶸昌煤業(yè)有限公司安全培訓(xùn)管理制度編訂

第一節(jié)安全技術(shù)培訓(xùn)管理制度

1、安全技術(shù)培訓(xùn)的任務(wù)就是：全面貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和國務(wù)院施行的《礦山安全法》、《煤炭法》及國家煤礦安全監(jiān)察局施行的《煤炭安全規(guī)程》，存有計劃地對井下作業(yè)人員及嶄新工人展開安全技術(shù)培訓(xùn)，建設(shè)一支合格的員工隊伍。

2、安全培訓(xùn)中心的培訓(xùn)目標(biāo)就是：通過安全技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并使學(xué)員掌控本工種其經(jīng)技術(shù)理論和王奶貴的實際操作技能，提升安全技術(shù)水平和素質(zhì)。根據(jù)安全生產(chǎn)特點，舉行各特定工種的人員安全培訓(xùn)班，確保安全生產(chǎn)。

3、安全技術(shù)培訓(xùn)必須貫徹落實理論與實際結(jié)合的方針，根據(jù)礦對安全生產(chǎn)的建議，積極主動非政府實行安全技術(shù)培訓(xùn)，并建立健全各種規(guī)章制度，不斷提升教學(xué)質(zhì)量。

4、安全技術(shù)培訓(xùn)工作，必須按建議搭載專、全職教學(xué)人員，并努力做到計劃、大綱、教材、場地、教學(xué)設(shè)備和教學(xué)經(jīng)費的全面落實。

5、安全技術(shù)培訓(xùn)的工作計劃、培訓(xùn)計劃、經(jīng)費計劃、非政府教師積極開展教研活動、撰寫補(bǔ)充教材、總結(jié)辦學(xué)和教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗等，都必須遞交中心領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門審查核準(zhǔn)。

6、專、兼職教師必須具有現(xiàn)場工作經(jīng)驗，存有初級及其以上的技術(shù)職稱，能秉持四項基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，繼續(xù)執(zhí)行黨的教育方針政策和同意：忠心黨的教育事業(yè)，愛好本職工作，遵紀(jì)守法，嚴(yán)以律己，搞學(xué)員的表率：必須積極主動出席教研活動，交流教學(xué)經(jīng)驗。

7、教師就是辦成安全培訓(xùn)的骨干力量。必須認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的知識分子政策，不懈努力為他們締造不好的教學(xué)工作條件，關(guān)心他們的生活和工作，充分調(diào)動他們的積極性，并使其分散精神搞好工作。

8、專、兼職教師必須根據(jù)教學(xué)大綱和教學(xué)計劃，底上課、寫下不好教案，明晰教學(xué)目的和建議。

9、專、兼職教師必須如期完成教學(xué)任務(wù)，定期下礦進(jìn)修調(diào)研。

10、學(xué)員必須努力學(xué)習(xí)安全技術(shù)培訓(xùn)科學(xué)知識，嚴(yán)格遵守國家和學(xué)校的一切規(guī)章制度，敬重教師，團(tuán)結(jié)一致同學(xué)，圓滿完成安全技術(shù)培訓(xùn)任務(wù)。

11、學(xué)員從報導(dǎo)之日起至結(jié)業(yè)之日終了，繼續(xù)執(zhí)行安培中心的作息時間，嚴(yán)苛展開考勤，培訓(xùn)完結(jié)后，必須將每個學(xué)員的執(zhí)勤、自學(xué)情況意見反饋給學(xué)員所在單位。

12、對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)員，授以“杰出學(xué)員”的稱號：對觸犯紀(jì)律的學(xué)員進(jìn)行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重者按規(guī)定給與處分：對結(jié)業(yè)成績不合格者，予以頒授有關(guān)證書。

第二節(jié)教學(xué)管理制度

1、各教師展開的教研活動，必須由各教師親自核對有關(guān)統(tǒng)計表，并及時繳有關(guān)人員留存。

2、安全技術(shù)培訓(xùn)中心的各項官方教學(xué)所展開的聽講活動（包含領(lǐng)導(dǎo)），都必須存有聽講人聽講筆記。聽講完結(jié)，由培訓(xùn)中心主任繳有關(guān)人員負(fù)責(zé)管理看管。

3、對教師庶務(wù)教案情況，必須非政府有關(guān)人員定期展開檢查抽檢，并搞好有關(guān)記錄。

4、各班點名冊，由各班班主任按期領(lǐng)交，并匯總辦理手續(xù)檔案看管。

5、各工作項目的資料，按項目建檔管理，根據(jù)資料的性質(zhì)搞好長期留存或定期留存。

第三節(jié)培訓(xùn)教師管理制度

調(diào)課與代課

1、為確保正常的教學(xué)秩序，并無正當(dāng)理由不許調(diào)課、陽入教師。

2、教師例如因病或者其它特定情況須要陽入課時，必須提早一天報安培中心。

復(fù)習(xí)

1、教師應(yīng)在聽課前一周底上課。

2、教師復(fù)習(xí)必須努力做到：

（1）鉆研教學(xué)大綱，弄清楚教學(xué)目的與建議，著重教學(xué)效果，注重針對性、時效性和實用性。

（2）鉆研教材，確認(rèn)重點和難點，把握住不好厚薄程度和征引尺度。介紹學(xué)員的科學(xué)知識基礎(chǔ)和思想情況，并使教學(xué)具備針對性。

（3）挑選適度的教學(xué)方法，特別注意運用多種直觀教學(xué)形式，深入淺出，通俗易懂。同煤工會扶貧中心辦公室工作職責(zé)一、介紹掌控困難職工的生活狀況及意愿建議，為企業(yè)決策提供更多依據(jù)。

二、實行送溫暖工程，搞好扶貧工作，創(chuàng)建健全困難職工扶貧工作長效機(jī)制，千方百計為困難職工做好事、辦實事、排憂解難事。

三、按照“煤海陽光、煤海期望”扶貧理事會章程，對患大病的困難職工及時給與救助;對考進(jìn)大學(xué)的困難職工子女給與資助;為因不幸災(zāi)害而導(dǎo)致基本生活難以為繼的困難職工家庭及時給與救助，化解他們的臨時性、突發(fā)性困難。

四、以熱情、冷靜的態(tài)度招待困難職工到訪發(fā)短信，搞好記錄，為困難職工提供更多撥用法律法規(guī)咨詢援助服務(wù)。

五、為困難職工子女提供更多職業(yè)、勞動力信息了解，積極開展技能培訓(xùn)，協(xié)助他們通過勞動力和創(chuàng)業(yè)化解生活中的困難。

六、秉持思想勸導(dǎo)與化解實際問題結(jié)合的原則，對一封信到訪人員搞好黨和國家的政策宣傳工作，搞好心理咨詢扶貧和人文關(guān)懷，理清情緒，化解矛盾。

七、對集團(tuán)公司孤寡、患病、殘疾的退休職工經(jīng)常上門走訪調(diào)查，及時掌控老人身體、生活境況，搞好關(guān)懷服務(wù)。

八、指導(dǎo)扶貧基層單位積極開展扶貧工作，促進(jìn)集團(tuán)公司扶貧工作的不斷發(fā)展。

扶貧中心辦公室主任：張林毅

扶貧中心辦公室副主任：李超

勞動爭議協(xié)商委員會辦公室副主任：馬志清

扶貧中心辦公室干事：張惠新上崗檢查制度干部上崗檢查制度

1．礦領(lǐng)導(dǎo)每月非政府對所有崗位三次安全檢查，機(jī)電科每月非政府對本崗位三次全面檢查。2．機(jī)電正副科長定期或不定期對本崗位上崗檢查，夜間檢查嚴(yán)禁多于6次。3．主管責(zé)任人每天對本崗位的檢查或指導(dǎo)嚴(yán)禁多于一次。4．在檢查中辨認(rèn)出的問題一律核對記錄，并核對檢查時間和姓名，在班人員必須親筆簽名。5．對揭發(fā)的問題及時處理，并及時匯報。6．嚴(yán)苛制度，不詢私情，更嚴(yán)禁違章統(tǒng)一指揮。工掘區(qū)團(tuán)支部書記安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行工掘區(qū)團(tuán)支部書記全面落實安全責(zé)任，強(qiáng)化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條團(tuán)支部書記就是本區(qū)工會管理的第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)管理全區(qū)的工會管理工作。

第三條工掘區(qū)團(tuán)支部書記二要履行職責(zé)不好14項安全工作職責(zé)。

一、在區(qū)長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理全區(qū)的工會崗位工作，嚴(yán)格執(zhí)行本區(qū)制訂的各項安全生產(chǎn)管理制度、責(zé)任制和安全技術(shù)措施。

二、根據(jù)礦團(tuán)委職責(zé)，負(fù)責(zé)管理團(tuán)委日常工作。策劃舉行全體委員會和常委會，表達(dá)黨委命令和上級團(tuán)委決議，研究確認(rèn)區(qū)團(tuán)委的工作任務(wù)。

三、經(jīng)常向黨組織和上級團(tuán)組織充分反映情況、匯報并呈報工作，及時向團(tuán)員布置工作，交流情況。

四、強(qiáng)化對團(tuán)員和青年學(xué)生的思想教育工作，經(jīng)常開展調(diào)查研究工作，掌控學(xué)生思想動態(tài)，存有針對性地表示解決問題的辦法。

五、強(qiáng)化團(tuán)委全體人員的團(tuán)結(jié)一致，狠抓團(tuán)委班子的思想建設(shè)和非政府建設(shè)，關(guān)心團(tuán)員的自學(xué)、工作、生活，充份協(xié)同各方面關(guān)系，謀求各方面積極支持。

六、非政府團(tuán)干部自學(xué)黨委和上級團(tuán)委有關(guān)青年工作的命令，學(xué)習(xí)團(tuán)的業(yè)務(wù)知識和工作方法，研究礦井團(tuán)員工作的特點和規(guī)律，不斷提升團(tuán)干部的思想水平和工作能力。

七、幫助黨總支書記、工會主席的日常工作，并參予優(yōu)秀員工和勞模的評選活動工作。

八、負(fù)責(zé)管理搞好本區(qū)的計劃生育工作。

九、負(fù)責(zé)管理搞好本區(qū)的武裝保衛(wèi)工作。

十、負(fù)責(zé)管理搞好本區(qū)的信訪工作。

十一、主掌團(tuán)委工作的同時，積極主動非政府礦及區(qū)信訪部門的其他任務(wù)，搞好正常生產(chǎn)及事故處置工作。

十二、對施工安全技術(shù)非政府措施繼續(xù)執(zhí)行全面落實情況老爹防守、動態(tài)監(jiān)管，極力避免安全預(yù)控措施失靈而引起事故。

十三、例如現(xiàn)場施工作業(yè)過程中出現(xiàn)安全變化等事項，必須立即停建，非政府現(xiàn)場安全診治，根據(jù)論證結(jié)論，及時補(bǔ)足健全下一步安全預(yù)控措施和施工非政府措施并由施工單位存有記錄。

十四、上崗期間負(fù)責(zé)管理班前交接班前非政府本班組崗位員工對重點工序展開崗位、班組安全風(fēng)險識別評估。

第四條工掘區(qū)團(tuán)支部書記責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《工掘區(qū)團(tuán)支部書記安全責(zé)任目錄》。

第五條《工掘區(qū)團(tuán)支部書記安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。勘探隊班長崗位責(zé)任制勘探隊班長崗位責(zé)任制

一、在勘探隊隊長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理本班的躲進(jìn)作業(yè)及安全工作。

二、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，按鉆孔設(shè)計建議施工。

三、負(fù)責(zé)管理當(dāng)值的安全、質(zhì)量、進(jìn)尺，嚴(yán)苛按措施作業(yè)，辨認(rèn)出問題及時匯報、處置。

四、嚴(yán)苛按質(zhì)量建議躲進(jìn)，確保鉆孔質(zhì)量并按建議搞好各項原始記錄工作。

五、合理安排每個崗位工作，強(qiáng)化班與班之間的協(xié)作，互相締造較好的作業(yè)條件。

六、順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的其它工作。興源煤礦值守領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制興源煤礦值守領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、對本全礦安全工作全面負(fù)責(zé)管理，堅守崗位，無法擅離職守，有效率非政府當(dāng)日安全生產(chǎn)，辨認(rèn)出問題及時處理。

2、對安全必須認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《冶煉工作面作業(yè)規(guī)程》、《各工種作業(yè)規(guī)程》和各專項安全措施，認(rèn)真執(zhí)行上級的同意和命令，聽從指揮。

3、負(fù)責(zé)管理化解當(dāng)值的工具材料和人員配備。

4、深入細(xì)致井下，對全井特別就是作業(yè)地點搞好檢查和介紹，對全井的安全和隱患情況努力做到心中有數(shù)并及時精心安排；深入細(xì)致非政府不好班前會，對井下匯報的問題及時采取措施處置，無法處置的及時向礦長和有關(guān)人員匯報研究，及時全面落實；對各班工作情況搞好記錄，嚴(yán)禁延期錯失良機(jī)。

5、突遇特定問題地面無法化解的，必須及時入井現(xiàn)場統(tǒng)一指揮化解，存有關(guān)鍵性安全隱患的，必須當(dāng)機(jī)立斷，先處置后匯報。出現(xiàn)事故必須積極主動非政府救治和匯報。

6、非政府不好交班可以，對本班的安全生產(chǎn)情況、存有問題和注意事項必須交代確切。局部通風(fēng)機(jī)和皮帶維護(hù)試驗制度補(bǔ)充規(guī)定局部通風(fēng)機(jī)和皮帶維護(hù)試驗制度補(bǔ)充規(guī)定

天能公司播發(fā)〔2008〕185號

針對當(dāng)前通風(fēng)系統(tǒng)、皮帶系統(tǒng)日常管理過程中各類問題，根據(jù)集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定，為二要狠抓試驗工作，確保通風(fēng)、運輸系統(tǒng)安全可靠運轉(zhuǎn)，特制訂以下補(bǔ)充規(guī)定。

一、局部通風(fēng)系統(tǒng)維護(hù)試驗制度

1.通防部做為通防系統(tǒng)的業(yè)務(wù)主管部門，對公司局部通風(fēng)系統(tǒng)的安全運轉(zhuǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作正數(shù)管理責(zé)任（主通風(fēng)機(jī)除外）。機(jī)電部負(fù)責(zé)管理通風(fēng)系統(tǒng)設(shè)備的資產(chǎn)建帳管理、技術(shù)檢測檢驗、電氣試驗、安全檢查檢查等機(jī)電專業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)，幫助通在防部和通嚴(yán)防工區(qū)搞好通防機(jī)電設(shè)備的安全運轉(zhuǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

2.各工區(qū)每天對局部通風(fēng)設(shè)備（設(shè)施）縣丞一遍，縣丞內(nèi)容包含：設(shè)備運轉(zhuǎn)狀態(tài)、電氣設(shè)備安全檢查、絕緣性能夠、各種保護(hù)裝置、水泵風(fēng)機(jī)與否處在磁鐵狀態(tài)等。建議存有縣丞記錄，通在防部負(fù)責(zé)管理檢查考核。

3.訂于每兩周由通防部會同，非政府安監(jiān)處、機(jī)電部、通防工區(qū)以及各盾構(gòu)工區(qū)有關(guān)人員對各盾構(gòu)拔劍局部通風(fēng)機(jī)展開自動轉(zhuǎn)換和風(fēng)電槍機(jī)裝置統(tǒng)一試驗。其余時間嚴(yán)禁試驗，不得非專業(yè)人員展開試驗，否則，按三違論處。

4.每次試驗必須填制“局部通風(fēng)機(jī)自動轉(zhuǎn)換試驗、風(fēng)電槍機(jī)試驗記錄”，記錄表格式見到附件1。所有出席人員蓋章生效，由通防部負(fù)責(zé)管理檔案備案。

二、皮帶維護(hù)試驗制度

1.綜機(jī)籌辦就是綜采（鑿）工作面膠帶運輸機(jī)的業(yè)務(wù)主管部門，機(jī)電部就是其他單位膠帶運輸機(jī)的業(yè)務(wù)主管部門。

2.綜采工作面、綜掘機(jī)以后的膠帶運輸機(jī)維護(hù)試驗由綜機(jī)辦會同非政府；其他單位所屬膠帶運輸機(jī)的維護(hù)試驗由機(jī)電部會同非政府。以上兩部門分別對分管范圍內(nèi)膠帶運輸機(jī)的安全運轉(zhuǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化正數(shù)業(yè)務(wù)管理責(zé)任。

3.建議兩個會同部門每兩周非政府一次現(xiàn)場試驗，由會同部門、安監(jiān)處和適當(dāng)工區(qū)出席。

4.公司分管各部門（工區(qū)）的領(lǐng)導(dǎo)每季度應(yīng)當(dāng)非政府對分管范圍內(nèi)的膠帶運輸機(jī)試驗一遍并搞好記錄。各部門（工區(qū)）主管領(lǐng)導(dǎo)每月必須對分管范圍內(nèi)的膠帶運輸機(jī)親自試驗一遍并搞好記錄。火鋪礦安全隱患自查制度火鋪礦安全隱患自查制度

1.現(xiàn)場深入細(xì)致排查以下隱患，發(fā)生以下安全隱患之一的，必須立即自查，否則，對有關(guān)責(zé)任者判罰100-500元/條·人。

1.1.綜采工作面發(fā)生以下情況必須立即自查：

1.1.1.改采面上、下巷不通暢，影響通風(fēng)、行人、運輸?shù)?

1.1.2.改采面上、下出口不通暢;

1.1.3.改采面上、下巷全面性掘進(jìn)不合乎規(guī)程規(guī)定的;

1.1.4改采面上、下端頭大梁缺柱，存有泄壓柱，梁、柱變形輕微，大梁脫落的;

1.1.5.單柱支撐力超過沒規(guī)程建議，沒防倒裝置的;

1.1.6.改采面上隅角沒按規(guī)定堵住的;

1.1.7.上、下端頭大梁架設(shè)不合乎規(guī)程規(guī)定的;

1.1.8.上、下端頭空頂?shù)?

1.1.9.采面機(jī)道內(nèi)機(jī)頭上方、機(jī)尾下方?jīng)]按規(guī)定設(shè)置擋閘、沒按規(guī)定設(shè)置擋網(wǎng)的;

1.1.10.采面煤壁片幫輕微的;

1.1.11.采面未及時移架，架前端面距少于規(guī)定的;

1.1.12.采面支架采用的乳化油韌度濃度不符合規(guī)定的;

1.1.13.采面過結(jié)構(gòu)拎頂板碎裂極易漏頂，煤壁極易片幫忙，沒措施或施工超過沒措施建議的;

1.1.14.采面支架存有漏液、串液、裝載的;

1.1.15.采煤機(jī)無法掌控刮板運輸機(jī)或刮板運輸機(jī)機(jī)尾沒掌控刮板運輸機(jī)的急停按鈕的;

1.1.16.采面沒聲光信號或聲光信號不靈敏的;

1.1.17.采煤機(jī)負(fù)荷線沒按規(guī)定縫合綁定的;

1.1.18.采面刮板運輸機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾沒按規(guī)定噴霧噴水的;

1.1.19.采煤機(jī)無滅塵水的;

1.1.20.辨認(rèn)出違章作業(yè)而不及時阻止的;

1.1.21.影響安全生產(chǎn)的其它隱患發(fā)生后，沒立即自查的。

1.2.盾構(gòu)(拓展)、巷修成工作面發(fā)生以下情況必須立即自查：

1.2.1.巷道開口(交岔點)變形輕微的;

1.2.2.巷道后路掘進(jìn)不完備，拱形棚子的卡蘭、螺絲、錨桿螺絲多顆折斷，巷道變形輕微的;

1.2.3.巷道后路不通暢的;

1.2.4.永久掘進(jìn)距拔劍少于規(guī)程規(guī)定的;

1.2.5.拔劍全面性臨時掘進(jìn)未采用或未按規(guī)定采用的;

1.2.6.拔劍、幫頂有活矸、危矸沒找掉或存有冒頂片幫危險的;

1.2.7.工作面碰到頂板碎裂、煤層堅硬過結(jié)構(gòu)拎時沒采取措施或施工超過沒措施規(guī)定的;

1.2.8.拔劍沒全面落實避免片幫措施的;

1.2.9.不按規(guī)定裝藥、連線放炮、不繼續(xù)執(zhí)行連鎖放炮制度的;

1.2.10.放炮母線搬運、長度、清接點縫合等不符合規(guī)定的;

1.2.11.風(fēng)筒口距拔劍煤巷大于5m，巖巷大于8m的;

1.2.12.拔劍風(fēng)量超過沒建議的;

1.2.13.全面性探孔至掌控邊線，而沒踢全面性探孔的;

1.2.14.預(yù)測預(yù)報孔至掌控邊線，而沒展開預(yù)測預(yù)報的;

1.2.15.工作面存有瀝青預(yù)兆的;

1.2.16.沒按規(guī)定檢查瓦斯的;

1.2.17.瓦斯噴出異常，忽大忽小或瓦斯超載的;

1.2.18.炮后瓦斯超載的;

1.2.19.電氣設(shè)備失爆、刮板運輸機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾沒壓柱或壓柱不符合規(guī)定的;

1.2.20.巷道開口、架設(shè)拽棚或返廠拽棚，現(xiàn)場沒大隊長以上管理人員負(fù)責(zé)管理安全的;

1.2.21.棚子迎接、退山輕微、空頂、空幫的;

1.2.22.拔劍5m范圍內(nèi)錨桿螺絲收緊少于3顆，存有3個錨盤、托板不張貼巖面引致錨索、錨桿掘進(jìn)失靈的;

1.2.23.鐵絲網(wǎng)相連接不符合規(guī)定，錨桿、錨索翹起長度少于規(guī)定沒按規(guī)定處置的;

1.2.24.巷修成工作遭遇時掘進(jìn)未采用或未按規(guī)定采用的;

1.2.25.未按規(guī)定對套修地點掘進(jìn)展開修整的;

1.2.26.套修時，未按規(guī)定對風(fēng)、水管、電纜、風(fēng)筒、抽放管路、信號線展開有效率維護(hù)的;

1.2.27.未按規(guī)定先臥底后套修的;

1.2.28.未按規(guī)定架設(shè)工作平臺或架設(shè)的工作平臺超過沒建議的;

1.2.29.紅小豆巷道套修未按規(guī)定的順序展開套修的;

1.2.30.套修成地點必須確保行人安全，否則，必須設(shè)立警戒網(wǎng)、擺警戒牌;

1.2.31.發(fā)生損害安全生產(chǎn)的其它隱患的。

1.3.通風(fēng)方面發(fā)生以下情況，必須立即自查：

1.3.1)可供風(fēng)量超過沒規(guī)程規(guī)定的;

1.3.2)改采、鑿工作面回去風(fēng)流瓦斯?jié)舛壬儆?%或二氧化碳濃度少于1.5%的;

1.3.3)改采、鑿工作面及其它作業(yè)地點風(fēng)流中，電動機(jī)或控制器短果地點附近20m內(nèi)風(fēng)流中瓦斯?jié)舛冗_(dá)至1.5%的;

1.3.4)改采、鑿工作面及其它巷道內(nèi)，體積大于0.5m3的空間內(nèi)蓄積瓦斯?jié)舛冗_(dá)至2%以上，附近20m仍然作業(yè)的;

1.3.5.停風(fēng)或瓦斯超載區(qū)域未按規(guī)程規(guī)定展開處置的;

1.3.6.未按規(guī)定采用“三專兩槍機(jī)”的;

1.3.7.主、對備風(fēng)機(jī)無法自動轉(zhuǎn)換的;

1.3.8.排放量瓦斯、巷道全線貫通沒專項措施或措施全面落實不妥當(dāng)?shù)?

1.3.9.使用串聯(lián)通風(fēng)時，被串成工作面風(fēng)流瓦斯?jié)舛壬儆?.5%的;

1.3.10.井下風(fēng)門損毀漏風(fēng)，未連鎖或連鎖失靈的;

1.3.11.通風(fēng)設(shè)施不可信或不符合規(guī)定的;

1.3.12.瓦斯接收器表明不精確的，誤差少于規(guī)定的;

1.3.13.風(fēng)筒漏風(fēng)，影響供風(fēng)的;

1.3.14.瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)運轉(zhuǎn)不正常的;

1.3.15.瓦斯抽放管內(nèi)積水沒排放量的;

1.3.16.瓦斯抽放孔沒按規(guī)定及時封孔的。

1.4.4.機(jī)電運輸方面發(fā)生以下情況的，必須立即停止使用展開自查：

1.4.4.1.刮板運輸機(jī)未按規(guī)定明挖出回去煤坑或不符合要求的(淺×闊×短=800×800×1200mm);

1.4.4.2.刮板運輸機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾壓柱未踢或打設(shè)不合格的;

1.4.4.3.刮板運輸機(jī)不平、不直或內(nèi)模不符合規(guī)定的;

1.4.4.4.刮板運輸機(jī)失螺絲、刮板3處為以上的;

1.4.4.5.皮帶運輸機(jī)底托輥不旋轉(zhuǎn)少于5個，皮帶磨H架3處為，皮帶跑偏長度大于10m，滾筒旋轉(zhuǎn)不有效率，滾筒纏泥輕微，直托輥或鉸接式托輥纏泥少于10處的;機(jī)頭、機(jī)尾旋轉(zhuǎn)部分并無防護(hù)欄的;

1.4.4.6.皮帶運輸機(jī)底皮帶在浮煤矸及底板上拖著運轉(zhuǎn)的;

1.4.4.7.刮板運輸機(jī)、皮帶運輸機(jī)運輸信號沒按規(guī)定短果或信號失靈的;

1.4.4.8.采煤機(jī)與刮板運輸機(jī)沒槍機(jī)、刮板運輸機(jī)機(jī)尾沒掌控刮板運輸機(jī)的急停按鈕的;

1.4.4.9.大絞車基礎(chǔ)不牢，四甩兩透雕柱失靈或安全防水設(shè)施不合格的;

1.4.4.10.大絞車提高，繩頭沒尾繩的;

1.4.4.11.大絞車提高，相連接裝置不合格的;

1.4.4.12.大絞車的大繩沒按規(guī)定驗繩或大繩不合格的;

1.4.4.13.大絞車提高運輸沒按規(guī)定廢人、警衛(wèi)的;

1.4.4.14.大絞車提高運輸鋼絲繩擦巷幫忙、棚子的;

1.4.4.15.大絞車提高運輸掌控閘不合格的;

1.4.4.16.絞車鋼絲繩磨損、斷絲超載或沒采用雞心環(huán)路的;

1.4.4.17.斜坡道提高“一坡三壓”不較完整或不恰當(dāng)采用的;

1.4.4.18.電機(jī)車燈、笛、鈴、閘、撒沙裝置失靈的;

1.4.4.19.礦車相連接裝置未按規(guī)定展開周期試驗的;

1.4.4.20.機(jī)車運輸液壓支架時，沒采用軟相連接的;

1.4.4.21.礦車運輸極長、GT630M、極高的;

1.4.4.22.礦車運輸設(shè)備、支架、材料綁定不穩(wěn)固的;

1.4.4.23.機(jī)電設(shè)備保護(hù)裝置、維護(hù)設(shè)施喪失維護(hù)促進(jìn)作用的;

1.4.4.24.電器設(shè)備失爆的;

1.4.4.25.各種司機(jī)、分體式電工、電鉗工沒上崗上崗的。

2.工作中深入細(xì)致排查以下隱患，凡揭發(fā)以下隱患之一的，必須限期自查，對不能按時自查的責(zé)任者，罰款200元-800元/條·人。

2.1.礦井、盾構(gòu)、巷修成工作面。

2.1.1.綜采面支架已連續(xù)5架缺臺少于規(guī)定的;

2.1.2.采面端頭大梁距機(jī)頭、機(jī)尾高度大于規(guī)程規(guī)定的;

2.1.3.綜采面支架發(fā)生擠到、咬傷、背架現(xiàn)象輕微的;

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