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南京德智盈軟件開發(fā)有限公司勞動合同書一、雇傭關(guān)系雇主:南京德智盈軟件開發(fā)有限公司地址:南京市雨花臺區(qū)軟件大道1號雇員:[員工姓名]身份證號:[身份證號]職務(wù):[職務(wù)]工作地點:南京市雨花臺區(qū)軟件大道1號本合同是由南京德智盈軟件開發(fā)有限公司(以下簡稱“公司”)和[員工姓名](以下簡稱“員工”)在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,依法訂立的勞動合同。本合同一經(jīng)簽署,即成為公司與員工之間的有效合同。二、合同期限本合同自[日期]起至[日期]止,共計[合同期限]個月。合同期滿,視情雙方可以按照原合同條款進行續(xù)簽或重簽合同。三、工作內(nèi)容和工作時間1.工作內(nèi)容員工的工作內(nèi)容是根據(jù)公司需要分配,具體包括但不限于:[工作內(nèi)容]。2.工作時間員工每周工作40小時,按照公司要求履行上班及加班工作。公司與員工另有約定的,以雙方協(xié)議為準(zhǔn)。四、工資和福利待遇1.工資員工的月薪為人民幣[薪資]元,按月支付,薪酬結(jié)構(gòu)以公司規(guī)定為準(zhǔn)。員工應(yīng)按時參加考勤,其績效考核結(jié)果作為定薪的主要依據(jù)。2.福利待遇公司按照國家法律、法規(guī)及公司實際情況為員工繳納相關(guān)社會保險和住房公積金。五、工作地點員工的工作地點為公司所在地:南京市雨花臺區(qū)軟件大道1號。六、保密條款員工在服務(wù)期間及服務(wù)終止后,不得將公司的商業(yè)秘密以任何形式泄露出去。員工違反該保密條款所造成的一切損失,由員工負賠償責(zé)任。七、解除勞動合同勞動合同在合同期內(nèi),如果雙方協(xié)商一致解除勞動合同,須提前[提前通知期限]個月書面通知對方,同時辦理解除手續(xù)。未經(jīng)對方同意擅自離職,應(yīng)賠償公司因此所造成的經(jīng)濟損失。八、特別約定1.員工進入公司后,應(yīng)認(rèn)真閱讀公司的相關(guān)規(guī)定,熟悉公司的業(yè)務(wù)和流程,認(rèn)真履行職責(zé),融入公司團隊;2.員工應(yīng)當(dāng)知道并自覺遵守公司的制度和規(guī)定,員工違反公司制度和規(guī)定,公司有權(quán)依法采取相關(guān)措施;3.員工應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)及公司的各項規(guī)定,不得在工作期間從事與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的私人活動;4.員工施工期間的醫(yī)療費用由員工自行承擔(dān)。九、合同變更和爭議解決雙方簽訂的勞動合同如需變更,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽署書面協(xié)議。若因本合同發(fā)生的任何爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決,可根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和公司規(guī)定解決。十、附則本合同未盡事宜,可與公司另行協(xié)商約定。本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。雇主(蓋章):_______
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