公司管理層及關(guān)鍵性崗位員工保密協(xié)議書_第1頁
公司管理層及關(guān)鍵性崗位員工保密協(xié)議書_第2頁
公司管理層及關(guān)鍵性崗位員工保密協(xié)議書_第3頁
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文檔簡介

公司管理層及關(guān)鍵性崗位員工保密協(xié)議書一、背景公司是一個由眾多部門和員工共同協(xié)作形成的復(fù)雜組合體,其中每個員工都有自己的職責(zé)和崗位,都是公司運轉(zhuǎn)的重要支撐點。特別是管理層以及關(guān)鍵性崗位員工,在公司發(fā)展的過程中發(fā)揮著舉足輕重的作用。為保障公司的核心競爭力,維護公司商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密,公司制定了《公司管理層及關(guān)鍵性崗位員工保密協(xié)議書》。二、保密協(xié)議內(nèi)容1.保密協(xié)議的主體對象本保密協(xié)議適用于公司的管理層及關(guān)鍵性崗位員工。2.保密范圍保密協(xié)議的保密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:公司的商業(yè)機密,包括產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、制造、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)、供應(yīng)等各環(huán)節(jié)中的重要商業(yè)信息;公司的業(yè)務(wù)秘密,包括客戶信息、合同條款、商務(wù)談判、競爭對手情報等重要業(yè)務(wù)信息;公司的研究開發(fā)信息,包括技術(shù)方案、專利、著作權(quán)、商標(biāo)等知識產(chǎn)權(quán)信息;公司的經(jīng)營戰(zhàn)略、組織架構(gòu)、薪酬待遇、內(nèi)部管理制度等公司內(nèi)部信息。3.保密義務(wù)簽署保密協(xié)議的管理層及關(guān)鍵性崗位員工應(yīng)履行以下保密義務(wù):在任何情況下都嚴(yán)格保守公司商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密,確保其安全性和保密性;不得將公司的商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密泄露給公司之外的任何人,不得將保密信息用于個人或他人的不法目的;遵守公司的保密規(guī)定和安全制度,不得掃描、拷貝、復(fù)制、記錄或以任何其他方式記錄、復(fù)制、傳輸公司的商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密;保密期限為離開公司起兩年,離開公司后仍需繼續(xù)履行保密義務(wù),不得利用所獲得的公司商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密從事任何與公司相競爭的商業(yè)活動。4.違約責(zé)任簽署保密協(xié)議后,如管理層及關(guān)鍵性崗位員工泄露了公司商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密或者違反了保密義務(wù),公司將采取如下措施:終止與管理層及關(guān)鍵性崗位員工的合作、解除合同;追究管理層及關(guān)鍵性崗位員工的法律責(zé)任;向法律有關(guān)機關(guān)提出訴訟或要求賠償。三、保密協(xié)議的效力和解釋為明確公司對于保密協(xié)議執(zhí)行的權(quán)利和義務(wù),以及保密協(xié)議與其他協(xié)議或相關(guān)法律的關(guān)系,特作如下解釋:本保密協(xié)議自簽署之日起生效,并視作雙方簽署的有效文件;本保密協(xié)議的范圍和效力與簽署保密協(xié)議之前或之后任何其他協(xié)議、法律及規(guī)定不發(fā)生沖突,沒有對其的限制;本保密協(xié)議可以修改或補充,但應(yīng)經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并經(jīng)公司法定代表人授權(quán)簽署。修改或補充的內(nèi)容是本協(xié)議的組成部分,具有同等法律效力。四、總結(jié)公司管理層及關(guān)鍵性崗位員工保密協(xié)議是公司保障商業(yè)機密和業(yè)務(wù)秘密的一項重要措施,對于公司的可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義和作用。作為管理層及關(guān)鍵性崗位員工,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行保密協(xié)議中的保密義

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