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文檔簡介

2023年小學學校工作計劃集合五篇小學學校工作安排篇1

新學期,新起點,新任務,我們用新觀念,新思維謀劃新工作,為了使學校工作有新的起色,依據(jù)上級要求,結(jié)合學校實際擬定本期工作安排。

一、指導思想

本學期學校工作堅持以義務教化基本均衡迎接省督導評估和國家評估認定為重點,以深化教化改革、促進學校內(nèi)涵式發(fā)展、努力提升教化教學質(zhì)量為目的,加強師資隊伍建設,強化精細化管理,規(guī)范教學秩序,注意學生品德培育,使學校全面工作上一個新臺階。

二、工作目標和措施

(1)加強學校思想政治工作,做到令行禁止

1、加強教職員工思想政治工作。組織老師進一步學習《義務教化法》、《老師法》等教化法律法規(guī)。進一步加強時政學習,實行黨的教化方針政策,不斷提升教職員工的思想素養(yǎng)。強化師德師風建設,提高老師的責隨意識、服務意識和終身學習意識,增加依法治教的自覺性。

2、加強黨風廉政建設。仔細貫徹執(zhí)行中心、省、市、縣、出臺的有關紀律規(guī)定。深化開展廉政建設和反腐敗工作,加強廉政文化進校內(nèi)活動的推動,培育廣闊師生廉潔高尚的道德情操,切實落實“一崗雙責”的主體責任。大力推動懲防體系建設,深化貫徹學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。嚴禁老師辦補習班、亂收費、讓學生購買教輔資料的行為,嚴禁老師接受家長的宴請和禮物。建立健全內(nèi)控機制和廉政風險防控機制。深化推動陽光治校、廉潔從教,努力營造風清氣正和厲行節(jié)約的育人環(huán)境。

(2)加強平安、德育管理,確保校內(nèi)平安和諧發(fā)展

強化平安責隨意識,健全平安工作制度,建立健全平安管理長效機制,以校內(nèi)平安、道路交通平安、食品衛(wèi)生平安、消防平安、防溺水平安、上下樓梯平安、學生節(jié)假日平安、教化教學平安和學生心理健康為重點,深化“防六災一滲透”教化,遵循“主動預防、科學管理、全員參加、各負其責”的方針,建好平安工作臺賬管理制度,層層簽訂“一崗雙責”平安責任狀。定期開展校內(nèi)平安隱患大排查,剛好整改存在問題。嚴格警務室工作管理制度,明確值班分工和工作紀律要求,加強外來車輛人員管理登記。根據(jù)上級主管部門要求剛好開展各項季節(jié)性平安教化活動并收集歸檔相關資料。做好校內(nèi)師生集會結(jié)合區(qū)域布置和平安疏散路途規(guī)劃,強化學生上放學紀律秩序和學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教化。為全校師生創(chuàng)建良好的文明育人環(huán)境和校內(nèi)平安環(huán)境,促進學校平安工作步入科學化、規(guī)范化和法制化軌道,學校教化教學穩(wěn)步健康發(fā)展作保障。

(3)加強制度建設,確保學校工作良性發(fā)展

加強各項工作制度建設,嚴格請銷假制度,無特別狀況不得電話請假;堅持老師簽到坐班制度,對不按時到崗、曠工人員被上級明察暗訪扣除學校的分值加扣在個人績效考核中;嚴格會風會紀,對無故遲到、早退、曠會人員進行考勤扣分制,分數(shù)列入績效考核;實行大型事務會議決策制度,凡屬于學校大型物品選購 ,大型活動實行,大型外出學習、參觀、培訓活動均以行政會議議定;加強評先選優(yōu)、嘉獎性績效、年度目標嘉獎等評定方案的修訂完善,通過職代會議定備案執(zhí)行。

(4)抓好教研教改,促老師發(fā)展和教學質(zhì)量提升

按規(guī)定開齊課程開足課時,堅持學生為主體,老師為主導,教學相長的教化方針,深化推動素養(yǎng)教化。仔細落實教學常規(guī),深化探討新課程標準。加強校內(nèi)外研修培訓,努力為老師創(chuàng)建培訓學習條件,提高老師駕馭課堂的'實力和綜合實力,做到教書育人兩不誤。大力推行推門聽課制度,提倡老老師對新老師結(jié)對幫扶教學指導。接著實行校本教研開放周活動,開展好骨干老師上示范課,年輕老師上研討課活動。加強老師上掛跟崗學習力度,分期選派老師赴xx市其次試驗小學跟崗研修和師徒結(jié)對活動。加大教學常規(guī)督查力度,接著堅持“月查”的工作機制,強化教學過程管理和質(zhì)量管理,完善教學常規(guī)月查評價制度,協(xié)作縣局和xx街道教辦開展好各種教研活動和校本教研幫扶活動。

(5)加強校內(nèi)文化建設,優(yōu)化育人環(huán)境

校內(nèi)文化是學校的門面,是陶冶學生情操的重要載體。根據(jù)教辦工作支配學校列入20xx年xx街道中小學校內(nèi)文化創(chuàng)建示范校,結(jié)合學校辦學歷史,校內(nèi)文化建設將從以下幾方面創(chuàng)建:將進行學校墻體文化建設,把圍墻分成三個篇章:本土民族文化篇、體育運動篇、國學經(jīng)典篇;把學校全部建筑進行命名:依次將學校樓房命名為思齊樓、書鄉(xiāng)樓、墨韻樓、文筆樓、求索樓和篤志樓;重新建設完善班級教室文化、走道文化、辦公室文化和廁所文化,重點以展示師生作品和藝術才能為主;加強校內(nèi)美化亮化,添置綠化盆景進行裝飾;增加學校移動宣揚展板,把學校常規(guī)的教化內(nèi)容以展板形式進行展出。通過布局設置,使校內(nèi)文化達到既有內(nèi)涵又顯精致的效果。

(6)加強總務后勤管理,確保經(jīng)費規(guī)范支出

加強總務后勤管理使學校財務規(guī)范支出是學校教化教學正常運行的重要保障。本期重點是學校功能教室的裝修,學校教化教學設備添置,校內(nèi)文化建設,校門改進等工作。全部項目進行統(tǒng)一實行會議決策——預算報告制——批復實施的形式。物品選購 實行詢價制,規(guī)范進出物品臺賬。用完用足有關財經(jīng)政策紀律,最大化服務老師需求,服務教學須要。

(7)抓好工會工作,確保職工權益

工會是凝合職工心聲,激發(fā)職工活力,保障職工權益的機構。實行好《學校教職工代表大會規(guī)定》,堅持和完善教代會制度,為老師搭建一個正常訴求平臺,全面推行校務公開,施行透亮辦學、陽光治校。幫助黨支部扎實做好教職工思想政治工作和老師與家長間、老師與老師間、老師與學校間的沖突化解工作,剛好組織老師參加教職工的政府允許舉辦的紅白喜事和調(diào)離職、生病慰問工作。務實做好關工委各項工作,真心關愛“留守兒童”工作,跟蹤監(jiān)督各班“減負”狀況,確保兒童健康歡樂成長。

加強工會組織建設,使工會組織健全,從而發(fā)揮效能作用。加強對上工作對接,主動開展各項有益于職工身心的活動,把握好工會有關政策和加強經(jīng)費運用管理,使工會真正成為名副其實的職工之家。

(8)加強教化宣揚力度,傳遞教化正能量

加大教化宣揚力度,以傳、幫、帶的方式激勵老師多撰寫教化教學論文、學?;顒雍営?、閱歷溝通等提高寫作實力。定期出工作安排,按月出德育簡報和平安工作簡報以及墻報、黑板報,周一至周五必需開通紅領巾廣播站。剛好完成OA平臺上的公文流轉(zhuǎn)和校內(nèi)網(wǎng)站建設,按時上傳下達,做到令行禁止、傳遞正能量、唱好正氣歌。

三、本學期主要活動時間支配

二月份:

1、召開行政班子會議,支配部署新學期工作。

2、政治學習:《新老師法》、《義務教化法》和各級文件、會議和指示精神。

3、召開全體教職工開學工作支配會議。

4、平安、衛(wèi)生工作大排查大整改,如期開學。

三月份:

1、籌備好教學和辦公用品,清理班級財產(chǎn)和校產(chǎn),調(diào)整課桌凳,財務清查和整理,新手校內(nèi)文化建設。

2、組織開展好“3·5”雙學、“3·8”、“3·12”植樹、“科技之春”、清明掃墓、“道德講堂”、“祖國好·家鄉(xiāng)美”系列活動,召開黨員老師會議,選舉新一屆支委成員。

3、開展班主任培訓、教學工作、主題班隊會和墻報、黑板報評比活動。

4、與各老師簽訂師德師風承諾書,與各班和各家長簽訂平安協(xié)議書,協(xié)作開展好各種疾病預防接種和健康教化活動。

5、完成學籍錄入上傳工作,完善“控輟保學”和“新兩基”資料建設,資料收集歸檔。

6、召開教研工作、教學視導和畢業(yè)班工作會議,開展“校本教研開放周”活動,籌備好聯(lián)片教研活動。

四月份:

1、比照縣局《加強師德師風建設規(guī)范老師從教行為實施方法》,開展師德師風建設月自查自糾整改活動。

2、開展“體育大課間”、“應急逃命演練”活動。

3、選派老師參與xx試驗二小支教幫扶跟班學習工作、“小學語文老師技能大賽”、“聯(lián)片教研”、“百名骨干老師、縣管專家教化精神幫扶”活動。

4、做好“四在學?!?、“留守兒童”工作,迎接試驗、圖書、信息化工作專項視導。

5、開展校內(nèi)德育閱歷溝通活動和各種教研活動,教學環(huán)節(jié)督查。

五月份:

1、期中考試。

2、召開班主任工作溝通會,家長座談會,畢業(yè)班學生動員會,黨員老師會,選派老師參與全縣中小學德育工作閱歷溝通會和校內(nèi)平安工作現(xiàn)場會。

3、組織學生到縣檔案局和縣青少年活動中心參觀德育教化和愛國主義教化基地。

4、籌備好開展“運動之夏暨校運會”活動,開展好全縣中小學生“祖國好·家鄉(xiāng)美”系列活動、“全國科技活動周”主題教化讀書征文活動。

5、做好義務教化學校辦學水平過程督導、推動規(guī)范化、精細化管理工作和教學常規(guī)資料月查。

六月份:

1、召開班主任工作和黨員老師會議。

2、舉辦“六·一”慶?;顒?。

3、開展學生“三小”作品評比、學科學問競賽活動。

4、開展“敬老愛老助老”和“誠信文明”教化活動。

5、開展好“運動之夏”、學科滲透法制教化培訓會和“6·26”禁毒教化宣揚、平安宣揚月活動。

6、仔細開展好“六化四園”和支教、考核工作。

7、開展“道德講堂”活動和教學常規(guī)資料檢查。

七月份:

1、打算師生參與全縣小學生藝術節(jié)活動。開展文化戶口摸底核查工作。

2、選派學校領導干部和優(yōu)秀老師外出培訓。

3、組織好期末檢測、考評工作。

4、期末工作支配。

5、做好期末清賬工作。

6、開展散學典禮,加強期末平安教化。

7、完成各級“名師”年度履職考核工作和老師績效工資考核、師德師風考核、班主任考核、優(yōu)秀老師考核工作。

小學學校工作安排篇2

一、指導思想

以“人的全面發(fā)展理論”為指導,以有關學校德育和家庭教化的文件為指引,落實《寶安區(qū)家長學校20xx-2023學年第一學期工作安排》精神,把促進少年兒童健康發(fā)展,提高學校當前家庭教化有效性作為根本任務,進一步規(guī)范家長學校教學內(nèi)容,創(chuàng)新教學方式,進一步提高家校共育工作的實效,以提升家長科學文化素養(yǎng)和教化實力,延承石巖公學高端辦學,全面實施卓越績效管理,構建全面、全程、全員的德育管理模式。

二、工作目標

以《寶安區(qū)老師培訓?6?1家長培訓“雙優(yōu)學?!薄范綄гu估工作為抓手,進一步提高工作的針對性和實效性,全面提升家長科學教子素養(yǎng),促進社會和諧發(fā)展;創(chuàng)新培訓模式,探究家庭教化新模式;打造老師隊伍,切實提高家長素養(yǎng)和家庭教化質(zhì)量,培育現(xiàn)代型的合格家長;主動探究“1+x”德育模式,努力構建家庭、學校、社區(qū)德育教化網(wǎng)絡;細心組織本學期家長開放日活動。

三、詳細工作措施

1,加強領導和管理。

成立一年級家長委員會,成立加拿大試驗班家長委員會組織,適當調(diào)整與充溢家長學校、其他年級家長委員會領導小組;進一步發(fā)揮家長委員會的作用。成立家長學校授課老師隊伍,特地探討家長學校教學工作。

2,召開家長委員會成員會議,聽取廣闊家長的看法;進一步加強與委員會的聯(lián)系,嘗試家長到校巡察工作、座談會、問卷調(diào)查等形式,進一步探討辦好家長學校的措施,剛好反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和看法,協(xié)調(diào)并參加學校管理,進一步提高管理的實效。

3,主動推動社區(qū)化學校德育工作。充分發(fā)揮公學精神文明高地作用,以“書香家庭”的評比、“百位老師訪千家”、努力優(yōu)化學生成長與成才環(huán)境。通過小手拉大手,實現(xiàn)一個學生影響一個家庭,一群家庭帶動一個社區(qū),創(chuàng)建和諧融洽、文明健康的家校氛圍。推動“1+x”德育模式,推動該模式進家庭、進社區(qū)的工作,努力實現(xiàn)該模式全員、全程、全面的.育人效力。

4,強化家校溝通工作,嚴格執(zhí)行《小學部家校溝通聯(lián)系制度》,落實家校溝通工作。完善老師家校聯(lián)系考核評價制度,將老師家校溝通效果列入老師年度考核內(nèi)容。以網(wǎng)絡為基礎,開通管理人員、老師與家長的多種溝通渠道,開展網(wǎng)絡評教活動。

5,仔細組織家長開放日活動,充分發(fā)揮開放日作用,提升家校聯(lián)系的效益。

6、加強對家長的培訓,使一年級新生及家長快速適應小學的教化教學方式、方法。做好一年級新生及各年級插班生或換班主任班級學生的家訪、電訪、信訪溝通,開展“送喜報”活動,剛好讓家長了解孩子在學校取得的成果與進步,剛好針對孩子出現(xiàn)的問題家校聯(lián)手開展教化,盡早讓學生適應并寵愛校內(nèi)生活。

7、開展家長評教活動,促進老師立足崗位仔細并創(chuàng)建性地落實工作,提高教化教學水平。

8、主動開展家長委員會活動(力爭本學期一至兩次),發(fā)揮家長委員會在家校共育工作中的橋梁作用。

9、制定家長學校工作安排,主動辦好家長學校,開設系列家庭教化講座,對家進步行教化理念和教化方法的培訓。

10、接著將“閱讀人生”工程由學校向家庭推動,大力提倡家庭親子閱讀活動,組織開展“故事爸爸故事媽媽”競賽活動。

11、接著完善家長投訴登記跟蹤制度,剛好反饋解決家長投訴看法,全面促進家校聯(lián)系工作實效。

12,細心組織主題宣揚周活動,打造學校家教品牌,11月下旬,學校將組織參與第十二屆家庭教化宣揚周系列活動,主動組織家長參加,與社區(qū)居委會協(xié)作,開展詢問、論壇、嬉戲、展板、報告會、家長學校授課周、親子讀書競賽,家庭讀書總結(jié)會、親子才藝表演等多種形式的宣揚活動,讓家庭教化深化千家萬戶。

13,以寶安區(qū)老師、家長培訓“雙優(yōu)學校(園)”專項督導評估為杠桿,學生發(fā)展處親自負責,加大人力投入,根據(jù)創(chuàng)建標準,開拓性開展創(chuàng)建活動,剛好總結(jié)閱歷,規(guī)范管理,示范帶動,推廣家庭教化工作閱歷。爭取通過評估檢查。

小學學校工作安排篇3

一、工作思路

以“為學生發(fā)展奠基,為老師成長鋪路”作為辦學理念,以“校本教研和遠程教化”為特色,以“校內(nèi)文化建設”為重點,以“規(guī)范教學常規(guī)管理”為中心,關注“學生行為習慣養(yǎng)成教化”,加強學校平安管理,樹立“后勤為師生服務的意識”,努力提高全體老師的工作主動性,全面提高教化教學質(zhì)量。

二、工作目標

1、完善相關管理制度。

2、全面落實各項工作的`常規(guī)管理。

3、加強校內(nèi)文化建設,開展書香童年讀書活動,加強學生行為習慣養(yǎng)成教化,提升學校底蘊和品位。

4、仔細組織以“遠程教化課題”為重點的課題探討活動。

5、規(guī)范學生學籍管理,嚴格限制超級大班。

6、仔細組織好“體育節(jié)”、“藝術節(jié)”慶祝活動。

7、進一步推動學校信息化發(fā)展,深化網(wǎng)上教研工作,達成老師專業(yè)化成長新的生長點。

8、加強后勤工作管理,努力提高后勤服務質(zhì)量。

三、主要工作

(一)黨政工作。

1、加強教職工思想政治工作,創(chuàng)建團結(jié)和諧的老師團隊,組織老師創(chuàng)建性地開展有益的活動。

2、重視學校基層組織建設,定期召開黨員民主生活會。

3、做好校務公開公示工作,主動發(fā)揮組織監(jiān)督職能。

4、重視學校安排生育工作,建好相應臺帳。

5、努力創(chuàng)建市級、州級文明單位,大力宣揚學校各項工作。

(二)德育工作。

1、加強班主任管理和班集體管理工作,組織召開班主任閱歷溝通會和班集體展示活動。

2、落實“班主任隊伍建設月培訓制度”。

小學學校工作安排篇4

指導思想:

以學?!昂椭C發(fā)展、嚴謹有序、學習創(chuàng)新、質(zhì)量效益、特色品牌”的工作主題為指導思想,緊緊圍繞學校的工作思路和德育工作安排,結(jié)合年級組的實際狀況,抓好學生行為習慣的養(yǎng)成教化,以行為規(guī)范教化為抓手,以榜樣樹人,進一步促進良好班風、學風的形成。以建設一支戰(zhàn)斗力強、團結(jié)合作的班主任隊伍為突破口,以如何促進學生形成文明規(guī)范的行為習慣和良好學習習慣為教化主攻方向,進一步加強教化教學常規(guī)管理,為即將進入六年級打下扎實的基礎。

年級組現(xiàn)狀分析:

1、本年級共有老師12人,其中2位是今年剛加入的新老師,新老師的加入為年級組增加了新的活力。本年級老師多為教學閱歷豐富的老老師,及年輕有為的中年老師,這些無論是閱歷豐富的老老師還是充溢激情的年輕老師,他們對本職工作極其負責,有劇烈的敬業(yè)精神。

2、本年級共五個班:五(1)班50人,五(2)班50人,五(3)班51人,五(4)班47人,五(5)班45人,總?cè)藬?shù)243人。其中,四班和五班是英語試驗班。學生雖說在學習上、行為習慣上已經(jīng)養(yǎng)成一些良好的習慣,這些良好的習慣還沒有形成定勢,須要每天強化。思想上也須要進一步地引導。

年級組主要目標:

(一)接著創(chuàng)建合作、和諧、共進的年級組:

1.重視組內(nèi)團隊建設,營造輕松和諧的工作氛圍,爭創(chuàng)和諧辦公室、和諧班級與和諧年級組。

2.重視各任課老師之間的工作協(xié)調(diào)合作,協(xié)調(diào)各方面的關系,尤其是各備課組、班主任與科任之間的關系;家長與級組之間的關系,針對班級、級組狀況有針對性的進行商討管理。確保教學工作的`順當進行。

3.開展豐富多彩的師生文體活動。

(二)教化教學仍為工作中重點之重

抓好本級語文教改的試點工作及數(shù)學的奧數(shù)培訓工作。2.爭得三面流淌紅旗,爭創(chuàng)優(yōu)秀年級。

3、加強學校、老師、家長之間的溝通聯(lián)系,建立家長委員會,強化后進生的轉(zhuǎn)化和跟蹤管理工作。

詳細工作及措施:

1.以學校的教學工作思路和教學安排、德育工作安排為指導,抓好教學管理工作,培育團結(jié)協(xié)作精神。只有發(fā)揮集體才智和力氣才能取得事業(yè)的勝利。組內(nèi)老師要做到廣泛團結(jié),坦誠相待,加強合作相互幫助。

2.以爭三面流淌紅旗為契機,進一步加強學生的文明禮儀、衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教化。緊抓班風建設,努力營造“和諧、自主、文明”的班級文化。

這也是本學期年級組工作的重點。各班應依據(jù)實際狀況(優(yōu)勢和不足、學生的自主管理水平),制定適合本班學生的學期工作安排和強有力的“班級公約”等管理措施,著重培育學生的文明禮儀習慣和自主學習的實力,以實現(xiàn)學生實力的發(fā)展。如:早晚自習的自主管理;勞動衛(wèi)生的自覺行為養(yǎng)成;文明禮儀習慣的養(yǎng)成;課堂聽課習慣的培育;作業(yè)的剛好完成;時間觀念的培育等等。

3.接著加強班干部隊伍的培育,發(fā)揮他們的帶頭作用。

一個好的班集體的建立,光靠班主任的力氣是不夠的,必需有一支好的班干部和主動分子隊伍要依靠他們,運用他們。要結(jié)合班級的實際狀況,嚴格選擇,合理運用。對于五年級的學生,更要充分發(fā)揮其主動性,在實踐中熬煉他們。

4.重視學生平安(包括課間活動平安、生活區(qū)平安、體育課平安等)。

班主任應充分利用晨會、班隊會、品德課等途徑加強學生平安教化,剛好發(fā)覺問題,剛好予以教化、整改并上報學校,全體學科老師也應主動參加到這項工作中來。

5.發(fā)揮少先隊主陣地作用,強化小主子主動開展德育實踐活動

(1)以“迎奧運會,做文明人”為主題,開展相關的少先隊活動。

(2)仔細組織好升旗儀式,日常行為規(guī)范的檢查工作。

(3)利用少先隊主題班會,進行各種宣揚教化。

6、各班做好每天“兩掃”和每月一次大掃除工作,要求值日學生要做好教室內(nèi)的清掃和保潔工作,協(xié)作衛(wèi)生室做好每天晨檢工作。

7.加強勞動教化,主動培育學生的勞動意識,主動參加學校組織的公益實踐活動。

小學學校工作安排篇5

一、指導思想:

以養(yǎng)成教化為基礎,以禮節(jié)教化為核心,以學生為本,讓學生自我發(fā)展,大處著眼,小處著手。在德育內(nèi)容上注意小、近、實,抓準實質(zhì)題目,講究實際效果。健全學生品行,提倡人人發(fā)展,努力培育舉止文明、注意禮節(jié)、心理健康、富有創(chuàng)新的X小學生。

二、工作目標:

1、加強各學科德育滲透,挖掘?qū)W科德育點,促進德育教化科學、規(guī)范、有序進行。

2、加強行為習慣的養(yǎng)成教化,完善各項評比制度,促進禮節(jié)校內(nèi)的形成。

3、深進開展國學教化,踐行《***規(guī)》,弘揚博大精深的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。

4、深化少先隊教化活動,組織開展校內(nèi)外豐富多彩的、形式多樣的特色活動以及綜合實踐活動,給學生發(fā)展的機會,讓每位學生都成為“X小之星”,打造學校德育品牌。

5、加強學生自主治理,建立校內(nèi)學生自主治理機制,建立班級自主治理崗位模式。

6、接著加強校內(nèi)文化和班級文化建設,營造良好的德育環(huán)境。

7、堅持“三個加強”,即加強常規(guī)治理,加強隊伍建設,加強德育科研,爭創(chuàng)德育工作先進學校。

三、主要任務和目標:

(一)發(fā)揮學校德育的主體作用。接著完善德育制度治理機制,以嚴格的制度進行常規(guī)治理和教化。在全校范圍內(nèi)創(chuàng)設“全員育人”的氛圍,樹立“人人都是德育工作者”的意識,促進和推動學校德育工作。

(二)不斷優(yōu)化和整合德育資源,建立學校、家庭相互協(xié)作的社會教化網(wǎng)絡,主動構建德育活動社會化模式。

(三)結(jié)合本學期學校工作重點,進一步加強班主任隊伍建設,培育一支素養(yǎng)優(yōu)良、精干實效、開拓進取的班主任隊伍。詳細設想:

1、接著做好班主任的培訓工作,通過班主任例會學習、閱歷溝通、班隊會的參觀等,促進班主任治理班級的工作水平和實力的進步。

2、開展“選、評、樹”優(yōu)秀班主任“三個一”活動。即要求班主任有一篇閱歷論文,做一次閱歷溝通,有一套創(chuàng)新班級治理模式。通過“三個一”活動的開展,把“選、評、樹”活動推向深進,評比、樹立一批典型的班主任代表,為優(yōu)秀班主任的評比打基礎。

(四)開展豐富多彩的德育實踐活動,讓學生接受良好的思想品德教化。

1、養(yǎng)成教化。仔細落實《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,接著堅持和完善活動紅旗評比制度,少先隊大隊部、值日老師和值日班級要對學生儀容儀表、衛(wèi)生習慣、課堂常規(guī)、課間活動等進行嚴格檢查,客觀

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