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崗位說明書職位名稱助教所屬部門平面學(xué)院說明書編號(hào)TZ-point_EDU/GW2016/YW001直接上級(jí)小組組長(zhǎng)直接下級(jí)直轄人數(shù)崗位描述:助教是公司的基層員工,屬于公司重要崗位,是公司的儲(chǔ)備人才,助教要對(duì)所屬課程進(jìn)行了解,并通過網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷對(duì)課程進(jìn)行推廣,完成部門安排的既定目標(biāo),同時(shí)嚴(yán)格遵守公司制度和本崗位職責(zé)。職責(zé)一職責(zé)描述一、尊重公司部門規(guī)章制度體系工作內(nèi)容1.有責(zé)任深入學(xué)習(xí)企業(yè)文化,有責(zé)任保護(hù)公司信息安全。2.遵守公司和部門相關(guān)規(guī)章制度(包括考勤制度,工作制度,日常管理制度以及本崗位考核制度等)。3.助教需要每天完成小組組長(zhǎng)所分配的既定目標(biāo),包括錄入目標(biāo)和業(yè)績(jī)目標(biāo)等。目標(biāo)導(dǎo)向文化評(píng)分、考勤、目標(biāo)的完成度。職責(zé)二職責(zé)描述二、幫助體驗(yàn)課講師找到興趣人群推人課堂,維系體驗(yàn)學(xué)員,保證課堂人數(shù)工作內(nèi)容1.對(duì)所屬課程進(jìn)行QQ推廣。2.助教有責(zé)任對(duì)學(xué)員進(jìn)行維護(hù),解答學(xué)員提出的問題,包括每天定點(diǎn)進(jìn)行群發(fā),根據(jù)課題進(jìn)行個(gè)性化話術(shù)編輯。3.裝扮完善自己的QQ,及時(shí)更新QQ空間內(nèi)容,管理QQ日志相冊(cè),管理自己的QQ群。4.每天與組長(zhǎng)溝通,反饋被推廣學(xué)員需求等信息,由組長(zhǎng)提交給講師、客服。5.有義務(wù)尋找開發(fā)新的推廣方式。目標(biāo)導(dǎo)向職責(zé)三職責(zé)描述三、輔助講師和客服營(yíng)銷VIP課程工作內(nèi)容1.助教需配合講師進(jìn)行課堂授課。2.助教必需與客服溝通,反饋學(xué)員意向。3.助教有義務(wù)對(duì)本課程基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)并了解課程體系及行業(yè)知識(shí)。4.配合招生組和部門組織營(yíng)銷活動(dòng)。5.助教可根據(jù)實(shí)際情況開設(shè)所屬課程的“小課”以提高學(xué)員的信任度和轉(zhuǎn)化率。職責(zé)四職責(zé)描述四、工作改進(jìn)方面工作內(nèi)容1.助教有義務(wù)提升自我的專業(yè)技能。2.有責(zé)任制定自己的工作計(jì)劃。3.有責(zé)任每月對(duì)本崗位工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和梳理。4.有義務(wù)向講師、客服、組長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人提出建議。主要權(quán)利監(jiān)督建議權(quán)對(duì)負(fù)責(zé)人、小組組長(zhǎng)的監(jiān)督權(quán)力。對(duì)所在課程提出建設(shè)性的意見。有參與團(tuán)隊(duì)開展的活動(dòng),包括團(tuán)隊(duì)內(nèi)活動(dòng)和課程建議權(quán)。向培訓(xùn)部門要求培訓(xùn)課程內(nèi)容和提升課程質(zhì)量的建議權(quán)。人資權(quán)限轉(zhuǎn)正后可以向公司借支不超過當(dāng)月實(shí)際工作工資50%,轉(zhuǎn)正并滿3個(gè)月購(gòu)買社保五險(xiǎn)。業(yè)務(wù)權(quán)利有權(quán)向小組組長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人要求提供必要的實(shí)體或虛體工具資料。職業(yè)通道小組組長(zhǎng)要善于協(xié)作組織組內(nèi)成員,樂于奉獻(xiàn)犧牲自己,有同情心關(guān)愛心,保持與外部溝通交流,能以德服人,推廣專業(yè)技能在平常人之上,熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷技術(shù),善于工作計(jì)劃,目標(biāo)導(dǎo)向。對(duì)生活工作充滿熱情喜愛,能承擔(dān)負(fù)責(zé)人下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),虛心接受大家提出的建議。轉(zhuǎn)化、客服要善于激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣,熟悉喜愛課程產(chǎn)品,善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),會(huì)使用QQ等聊天工具引導(dǎo)學(xué)員努力學(xué)習(xí),熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷技術(shù),會(huì)自己排解煩惱情緒。對(duì)生活工作充滿熱情喜愛,能承擔(dān)負(fù)責(zé)人下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),虛心接受大家提出的建議。體驗(yàn)課講師要善于使用語音視頻溝通,會(huì)講“小課”,平面專業(yè)技術(shù)到達(dá)一定水平,能獨(dú)立或協(xié)作解決學(xué)員提出的問題,熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷技術(shù),能讓學(xué)員得到個(gè)性體驗(yàn)。對(duì)生活工作充滿熱情喜愛,能承擔(dān)負(fù)責(zé)人下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),虛心接受大家提出的建議。培訓(xùn)師要善于開發(fā)各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷技術(shù),樂于分享自己的掌握的新知識(shí),有一顆不斷愿意學(xué)習(xí)的心,對(duì)存在的問題,能站在更高角度積極主動(dòng)的去思考優(yōu)化解決,
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