副主管崗位職責(zé)

—副主管崗位職責(zé)副主管崗位職責(zé)1

1.保障公司網(wǎng)絡(luò)及郵箱系統(tǒng)的安全、暢通；

2.組織公司安全監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)行維護(hù)和系統(tǒng)改造；

3.組織保障企業(yè)信息系統(tǒng)的暢通，保證公司的信息安全（包括容災(zāi)和數(shù)據(jù)安全）；

4.用友系統(tǒng)的'維護(hù)與培訓(xùn)各部門相關(guān)運(yùn)用人員。

5.公司網(wǎng)站、公眾號維護(hù)。

6.行政物資選購及行政倉庫管理。

7.食堂、清潔后勤管理。

8.客戶的接待布置。

9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

副主管崗位職責(zé)2

1、負(fù)責(zé)宿舍、食堂、班車、固定資產(chǎn)、租賃托盤的行政相關(guān)工作；

2、進(jìn)行辦公資產(chǎn)、辦公用品與雜物的選購、維護(hù)和管理，統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的運(yùn)用情況；

3、日常用品/家具/家電/勞保用品/行政服務(wù)/行政租賃/VI制作；

4、每月相關(guān)行政費(fèi)用結(jié)算數(shù)據(jù)報(bào)表，文檔資料整理存放；

5、倉庫租賃、托盤租賃、飲水機(jī)租租賃費(fèi)用預(yù)提；

6、維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境，監(jiān)督保潔日常工作；

7、固定資產(chǎn)的'統(tǒng)計(jì)、辦公用品、辦公耗材、辦公裝備選購發(fā)放、登記管理，工服發(fā)放管理；

8、勞保用品和儲物柜選購，修理，鑰匙領(lǐng)取退還等；

9、完成各部門及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他輔助工作。

副主管崗位職責(zé)3

財(cái)務(wù)副主管，廣州康瑞泰藥業(yè)有限公司，廣州康瑞泰藥業(yè)有限公司，廣州康瑞泰藥業(yè)有限公司，康瑞泰，職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來，做好單據(jù)審核、費(fèi)用核算，做到日清月結(jié)；

2、做好本錢核算工作，掌握財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提出合理化建議；

3、月末結(jié)賬、編制會計(jì)報(bào)表，按時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅費(fèi)；

4、編制記賬憑證，保證賬實(shí)、賬賬相符；

5、幫助財(cái)務(wù)主管完成其他工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，初級以上職稱，2年以上制造業(yè)本錢會計(jì)核算經(jīng)驗(yàn)，會運(yùn)用金蝶erp供應(yīng)鏈軟件優(yōu)先考慮；

2、擅長處理流程性事務(wù)；工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，有上進(jìn)心；

3、具有獨(dú)立工作力量和財(cái)務(wù)分析力量，有較強(qiáng)的溝通、理解力量；

4、學(xué)習(xí)力量好，具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神。

副主管崗位職責(zé)4

1、行政支持：辦公室6S管理、會議接待，活動(dòng)支持；員工安全管理，人員行為監(jiān)督管理；

2、倉、辦公室物資選購及供應(yīng)商管理；

3、改建、裝修，及施工管理；

4、檔案合同管理，財(cái)務(wù)費(fèi)用管控、報(bào)銷。

副主管崗位職責(zé)5

職位描述：

1·幫助經(jīng)理完成店鋪日常營運(yùn)工作

2·完成銷售指標(biāo)

3·客戶關(guān)系管理

4·維護(hù)視覺成列與店鋪環(huán)境使其與品牌形象全都

5·處理客戶投訴與問題

6·幫忙銷售人員解決店鋪相關(guān)問題

7·負(fù)責(zé)相關(guān)報(bào)告

8·制服管理

9·商品數(shù)量的掌握及跟進(jìn)

崗位要求：

1·2年以上店鋪主管或資深銷售工作經(jīng)驗(yàn)

2·需有零售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

3·良好的溝通及人際關(guān)系

4·良好的`客戶服務(wù)技巧

5·主動(dòng)主動(dòng)，留意詳情

6·有肯定的電腦學(xué)問

客服副主管無錫萬達(dá)主題文化旅行管理有限公司哈爾濱銘晟商業(yè)管理有限公司無錫第二分公司，銘晟崗位職責(zé)：

1、制定完善客服工作制度和工作流程，涵括游客中心接待、問詢、播送、存放物品、醫(yī)務(wù)室、迷童室、嬰兒車出租、導(dǎo)游、電瓶車、游客滿意度調(diào)查等。

2、組織員工進(jìn)行消遣游客的活動(dòng)和表演。

3、游客投訴管理。

建立投訴檔案，追蹤投訴處理結(jié)果，統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)并提供應(yīng)上層領(lǐng)導(dǎo)；負(fù)責(zé)和旅行投訴科接洽，進(jìn)行外部投訴處理。

4、游客受傷處理

游客受傷處理主要負(fù)責(zé)人；負(fù)責(zé)后續(xù)的安撫、賠償?shù)裙ぷ?；檔案建立和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。

5、閘口檢票管理

制定檢票相關(guān)流程，并監(jiān)督實(shí)施，確保檢票工作的效率。

6、客服組別的預(yù)算責(zé)任人、資產(chǎn)責(zé)任人。

副主管崗位職責(zé)6

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理。目前主要以土豆種植為主，后期會有其他類型農(nóng)作物；

2、制定基地種植計(jì)劃并負(fù)責(zé)全過程實(shí)施。根據(jù)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，做好生產(chǎn)規(guī)劃，合理布置生產(chǎn)任務(wù)，保證生產(chǎn)的'正常運(yùn)作；

3、整合內(nèi)外部資源，對接農(nóng)業(yè)技術(shù)專家、科研院所，為公司種植業(yè)務(wù)、生產(chǎn)管理提供支持；

4、做好生產(chǎn)種植團(tuán)隊(duì)的培育和搭建。

任職要求：

1、農(nóng)業(yè)類專業(yè)畢業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、5年以上農(nóng)業(yè)種植、生產(chǎn)及管理工作背景，2年以上馬鈴薯領(lǐng)域工作閱歷；

2、熟識馬鈴薯種植與管理工作，有訂單農(nóng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，良好的工程協(xié)調(diào)、管理力量和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

副主管崗位職責(zé)7

（一）生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位職責(zé)：

1。組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成

2。依據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，把握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度裝備材料

3。每周一次定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的方法和措施

4。依據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資選購計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，按時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資

5。抓好裝備管理，提出更新改造方案，定期組織修理保養(yǎng)

6。負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題按時(shí)組織解決和處理，重大問題直接報(bào)總經(jīng)理

（二）總工程師崗位職責(zé)：

1。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的全面技術(shù)管理工作

2。貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的技術(shù)政策、標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)管理制度

3。主持技術(shù)會議，研討和處理重大技術(shù)質(zhì)量問題

4。負(fù)責(zé)制定、引進(jìn)和推廣新技術(shù)

5。負(fù)責(zé)職工技術(shù)培訓(xùn)工作，并對所屬技術(shù)人員進(jìn)行考核

6。負(fù)責(zé)組織公司的技術(shù)溝通、專題研討會和對外的技術(shù)溝通活動(dòng)

7。負(fù)責(zé)按質(zhì)量管理體系中有關(guān)程序規(guī)定的要求審批公司的技術(shù)文件

（三）研發(fā)中心職責(zé)：

1。圍繞公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)；制訂產(chǎn)品計(jì)劃，制訂公司各產(chǎn)品的年度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃

2。對公司現(xiàn)有產(chǎn)品與市場部溝通，進(jìn)行銷售跟蹤

3。依據(jù)市場反應(yīng)情報(bào)資料，按時(shí)在設(shè)計(jì)上進(jìn)行改進(jìn)，調(diào)整不理想因素，使產(chǎn)品順應(yīng)市場需求，增加競爭力

4。負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中的設(shè)計(jì)評審，技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)

5。負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣品件的制定、審批、歸檔和保管，建立健全技術(shù)檔案管理制度

6。負(fù)責(zé)并設(shè)計(jì)與開發(fā)有關(guān)的新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等情報(bào)資料的搜集、整理、歸檔

（四）生產(chǎn)部職責(zé)：

1。聽從生產(chǎn)副總經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令

2．嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)

3．負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)的掌握、實(shí)施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)

4．負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作

5．抓好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，按時(shí)編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表

6．負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作

7．抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作

8．負(fù)責(zé)擬定本部門目標(biāo)、工作計(jì)劃，組織實(shí)施并檢查監(jiān)督及掌握

9．按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

（五）裝備技術(shù)部職責(zé)：

1。負(fù)責(zé)本部全部裝備的正常運(yùn)用及安全保障工作

2。負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)裝備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作。結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)，合理的布置生產(chǎn)裝備、計(jì)量器具計(jì)劃，確保裝備維護(hù)保修所須的正常時(shí)間

3。做好貴重裝備運(yùn)用記錄工作

4。搜集保管全部裝備的.技術(shù)資料

5。做好新購裝備的選型、驗(yàn)收、安裝等工作

（六）開發(fā)建設(shè)部職責(zé)：

1。負(fù)責(zé)擬訂公司工程工程的工作計(jì)劃

2。負(fù)責(zé)實(shí)施工程擴(kuò)初圖、施工圖設(shè)計(jì)，并組織有關(guān)會審工作

3．工程預(yù)決算的編制及審核，組織實(shí)施工程招標(biāo)的詳細(xì)工作

4．負(fù)責(zé)工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全的監(jiān)督和現(xiàn)場管理，組織進(jìn)行質(zhì)量的檢驗(yàn)和評定，竣工驗(yàn)收及交付運(yùn)用

5。組織工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全的考核，編制提出工程進(jìn)度計(jì)劃，提出用款計(jì)劃（草案）等工作

6。組織召集工程有關(guān)會審、評審、驗(yàn)收等各類會議，并協(xié)調(diào)與規(guī)劃設(shè)計(jì)等部門的關(guān)系

7。搜集整理征地、施工圖、設(shè)計(jì)變更、竣工圖等有關(guān)資料，并做好資料存檔工作

8。擬定工程基建用料計(jì)劃，并組織驗(yàn)收、核對保管工作

9。負(fù)責(zé)建筑物的日常修理保養(yǎng)工作，并編制修理計(jì)劃

副主管崗位職責(zé)8

1、組織主持部門日常全面工作，編制本部門年、季、月工作計(jì)劃的分解和落實(shí)完成；

2、構(gòu)建和完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事行政管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行；

3、負(fù)責(zé)員工的考核、評議，擬訂人事培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；

4、負(fù)責(zé)人員的'考選、任聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、升遷、福利、離職等事項(xiàng)的審核與辦理；

5、負(fù)責(zé)公司的日?？记诠ぷ?，辦公裝備、公共設(shè)備的日常管理和維護(hù)，以及辦公用品與日常用品的申購、選購、發(fā)放管理；

副主管崗位職責(zé)9

1、全面掌握、協(xié)調(diào)生產(chǎn)線的'人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；

2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，布置和掌握作業(yè)進(jìn)度，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)鄧，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)，計(jì)時(shí)對生產(chǎn)異樣做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題計(jì)時(shí)追蹤，并提出合理建議；

3、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施，監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；

4、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培育。

副主管崗位職責(zé)10

1、依據(jù)工程特點(diǎn)組織制定本工程安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并組織實(shí)施；

2、組織制定本工程安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，確定工作目標(biāo)；

3、組織制定本工程安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)及宣傳計(jì)劃并催促落實(shí)，保證特別工種持證上崗；

4、組織制定本工程的生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織有關(guān)人員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練；

5、催促檢查本工程的.安全生產(chǎn)工作，按時(shí)去除生產(chǎn)安全事故隱患；

6、負(fù)責(zé)組織召開本工程安全生產(chǎn)會議；

7、按時(shí)照實(shí)向工程經(jīng)理報(bào)告生產(chǎn)安全事故，并負(fù)責(zé)組織事故的調(diào)查。

副主管崗位職責(zé)11

一、分管指揮部的安全生產(chǎn)工作，履行指揮長托付的相應(yīng)職責(zé)；

二、組織制定實(shí)施指揮部的年度安全工作規(guī)劃，組織安全生產(chǎn)方案的審定；

三、組織較大事故的調(diào)查處理，參與重大事故的'調(diào)查處理；

四、組織每月的安全大檢查及月例會；

五、履行環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系中相關(guān)職責(zé)；

六、協(xié)調(diào)與地方、業(yè)主、對口部門的安全工作。

副主管崗位職責(zé)12

1、負(fù)責(zé)青島辦公室日常行政工作，如保潔、選購庫存、快遞收發(fā)、印刷制作、綠植維護(hù)、消防安全、供應(yīng)商管理、物業(yè)管理等，確保干凈、美觀、安全的辦公環(huán)境

2、負(fù)責(zé)山東區(qū)域內(nèi)各辦公室的行政支持，辦公室日常事務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理

3、優(yōu)化辦公室行政規(guī)章和服務(wù)品質(zhì)，提升員工滿意度

4、組織辦公室及區(qū)域的行政宣傳工作

5、其它領(lǐng)導(dǎo)布置的'工作

副主管崗位職責(zé)13

工作職責(zé)：

1、遵守公司安全規(guī)章，向物流經(jīng)理匯報(bào)；

2、熟識倉庫進(jìn)、銷、庫流程；

3、協(xié)作物流經(jīng)理完成公司及各職能部門臨時(shí)、緊急工作；

4、與部門經(jīng)理一齊持續(xù)改進(jìn)工作：出貨效率及數(shù)量精確、作業(yè)流程合理化掌握等方面；

任職要求：

1、高中或中專以上學(xué)歷，有叉車證；

2、能吃苦耐勞、協(xié)作加班；

3、良好的溝通力量和人際交往力量；

4、有倉庫工作經(jīng)驗(yàn)二年以上者優(yōu)先；

5、能嫻熟操作電腦，會運(yùn)用eXcel，word，wps等；

6、熟識金蝶及erp系統(tǒng)優(yōu)先；

副主管崗位職責(zé)14

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)面膜車間的生產(chǎn)工藝管理工作；

2、組織工藝員對生產(chǎn)工藝進(jìn)行優(yōu)化及生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化；

3、負(fù)責(zé)車間的各項(xiàng)內(nèi)外審工作。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，三年及以上日化、食品、藥品生產(chǎn)管理工作或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

2、對iso、gmpc等質(zhì)量體系較熟識；

3、有較好的.動(dòng)手力量，質(zhì)量、本錢意識。

副主管崗位職責(zé)15

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理三方的工作，編制工程施工計(jì)劃書，并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過程，建立和諧的工作環(huán)境，確保工程開發(fā)計(jì)劃的有效實(shí)施；

（2）組織工程建設(shè)招標(biāo)，牽頭編制招標(biāo)計(jì)劃，制定相應(yīng)的管理制度和管理方法，并有效實(shí)施，保證工程進(jìn)度；

（3）負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推動(dòng)工程進(jìn)度，組織質(zhì)量檢查，確保工程的工期和質(zhì)量；

（4）負(fù)責(zé)工程的過程管理，簽署工程款撥付看法；

（5）協(xié)作集團(tuán)的工程相關(guān)業(yè)務(wù)工作，執(zhí)行并檢查各項(xiàng)管理制度的落實(shí)；

（6）負(fù)責(zé)工程竣工后，工程公司與物業(yè)公司的交接；

（7）協(xié)調(diào)協(xié)作工程結(jié)算工作，協(xié)作物業(yè)公司組織施工單位的保修工作。

任職資格：

（1）工民建、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

（2）10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的工程總監(jiān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）作為工程工程負(fù)責(zé)人全程地操作過至少兩個(gè)20萬平米以上工程的工作經(jīng)驗(yàn)，豐富的施