創(chuàng)新管理與領(lǐng)導(dǎo)力提升教材

[創(chuàng)新管理與領(lǐng)導(dǎo)力提升]2017年8月，北京研討目標(biāo)了解成功實(shí)踐管理創(chuàng)新應(yīng)的“金科玉律”以流程化實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新研討重點(diǎn)基于創(chuàng)新實(shí)踐體會的創(chuàng)新的理論總結(jié)啟迪創(chuàng)新思維的方法和發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新機(jī)會的工具創(chuàng)新理論運(yùn)用于創(chuàng)新實(shí)踐的具體案例管理創(chuàng)新實(shí)踐的原則啟迪創(chuàng)新思維的方法和發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新機(jī)會的工具擴(kuò)大創(chuàng)新成效建立創(chuàng)新文化的組織建設(shè)—禍—彼搏得·德秤魯獨(dú)克變獎化禁提倘供闊了碰人胃們博創(chuàng)鹿造真新唇穎老且統(tǒng)與安眾帳不鬧同太的泉事秘物貪的聰機(jī)曬會強(qiáng)。澤因階此群，臨系群統(tǒng)蝴的盆創(chuàng)默新訂存轉(zhuǎn)在掉于掩有妹目策的委、架有胡組女織狂地兵尋比找酸變項(xiàng)化要中面。企遺業(yè)童家砍應(yīng)支該護(hù)有島目略的魂地靠尋請找貴創(chuàng)廟新施的連來撫源,尋裳找謹(jǐn)預(yù)炕示燦成乓功悅創(chuàng)鍬新抖機(jī)堡遇股的第變燭化組和甲征僻兆壺?；钟陬~“六靈陽光石一瞞現(xiàn)鍛的否聰泄明剃”拼的屋創(chuàng)梨新123123“聰明的主意”的創(chuàng)新努力比從其它來源的創(chuàng)新加起來更多十分之七的專利權(quán)是從“聰明的主意”來的不要約束“聰明的主意”的產(chǎn)生，但…“聰明的主意”是各種創(chuàng)新機(jī)會來源中風(fēng)險最大，成功率最低的創(chuàng)新大概只有五百分之一的機(jī)會能做到收支平衡“聰明的主意”是含糊及難以捉摸的3如的何藥實(shí)龜踐縮慧管雕理煎創(chuàng)旱新“挎金征科箱玉相律魄”該板做癢什銹么—捕—不污得老不束做階的鈴事成沿功騎實(shí)浮踐沒創(chuàng)欄新盈的躬條哀件不拍做臺什飾么—怒—最澇好灑別織做懶的術(shù)事元該翠做蜓什違么1命.界拴定桌外野部壇的缺需捧要乎，話誰勻是秤顧餓客確，孩他冷們火需圾要紹什那么睛，復(fù)想晝要覽什飛么滿，磚及嚴(yán)期間待槍什答么01界定外部的需要，誰是顧客，他們需要什么02走出去，多看，多問，多聽。03觀察客戶和用戶，了解他們的期望，價值觀和需要。04創(chuàng)新應(yīng)反映什么，人們才會使用并滿足自己的價值？還該據(jù)做剃什灣么2沸.創(chuàng)角新長應(yīng)包該瞎是乘簡冠單皇而奴專滲一叼的01創(chuàng)新若要有效必須簡單而專一。02應(yīng)以提前設(shè)定的具體而明確的應(yīng)用為導(dǎo)向。03專注于所滿足的某一個特殊需求和產(chǎn)生的某一個特殊最終結(jié)果。更該紛做宮什虹么3頌.從串不析起愁眼笨處筑開委始奮的波有足效織管利理憶創(chuàng)伙新01從小起步，開始只需要少量資金、少數(shù)幾個人和有限的小市場。02及時調(diào)整和改變。只有規(guī)模很小，對人員和資金的要求不高時才能進(jìn)行必要的改變。鞏確緩切搞地筐該撇做礙什桿么4雷.成顫功假創(chuàng)鹿新縣的廣目媽標(biāo)賣是膊占閥據(jù)話領(lǐng)穴導(dǎo)尊或開控街制賴地違位如遙果碗一銹個犁創(chuàng)值新友不潛從率一虹開拐始太就丈注芝重蟲領(lǐng)趕導(dǎo)遷地至位殿，盤那靠么撲它蛋可育能橡沒詠有泡足竄夠跟的飾創(chuàng)雕新恒意布識帥。因匠而驚不寫能猛建采立么本忍身嫁的焰地役位黎。矩避醒之如：罪不關(guān)做將什更么1英.抖機(jī)批靈異太趕耍慶聰姿明本會誤階事如果創(chuàng)新想獲得規(guī)模和重要地位，必須能夠由普通人操作。任何事情過于聰明，幾乎注定要失敗。盆有所背為沿有波所役不庭為2震.不痰要歇分帳散蜘力危量01不要過多花樣，不要分心，不要一次做過多事情。02要專注，偏離核心的創(chuàng)新往往會變得零散。實(shí)蘿踐隆創(chuàng)笨新肉，堵立碼足順當(dāng)坦下3都.不粘要孝為束未怖來喬進(jìn)沾行大創(chuàng)虛新01為現(xiàn)在進(jìn)行創(chuàng)新。02創(chuàng)新必須馬上可以應(yīng)用。I描m抵a慕g饑e要想取得成功，創(chuàng)新者必須立足于自己的長處。成功的創(chuàng)新者會先觀察各種機(jī)遇，然后，他們會問：“在這些機(jī)遇中，哪一個最適合我，適合這個公司，而且能夠發(fā)揮我們的長處和實(shí)力？”……在那些并不予以重視的領(lǐng)域上，企業(yè)不會取得什么出色的成功?！烁谩さ鲁轸敪h(huán)克創(chuàng)運(yùn)新肥機(jī)怎會革與酬組挑織傲強(qiáng)市項(xiàng)成慰功無創(chuàng)發(fā)新細(xì)：城有憶道01實(shí)踐創(chuàng)新必須付出艱苦的努力02從組織的強(qiáng)項(xiàng)出發(fā)03實(shí)踐創(chuàng)新必定要專注于市場需要創(chuàng)擺新仆的各最孫新跌看廉法01寬松的創(chuàng)新氛圍有利于培育企業(yè)對創(chuàng)新風(fēng)險的偏好，以及著眼于未來的意愿，促進(jìn)創(chuàng)新的產(chǎn)生。02以往模式中，創(chuàng)新依賴于商業(yè)領(lǐng)袖的力量。成功的領(lǐng)導(dǎo)者不愿承認(rèn)自己的智力資本在貶值，缺乏改變現(xiàn)狀的意愿，漸漸固步自封。募浩集陰款尺項(xiàng)創(chuàng)猴新票需堡要球的1蔥2種窗能母力強(qiáng)烈渴望設(shè)康定坐目祖標(biāo)等千待譽(yù)時總機(jī)瘋狂行動表嶄達(dá)揀感望恩激勵團(tuán)隊堅持到底自迷我音激黎勵組競建融團(tuán)阻隊專吳注桌聚虛焦行歸銷冰宣暈傳員片工輔是獅創(chuàng)蓄新名的嘉本色體創(chuàng)損新桌文傷化站的撕形碌成栗有撓賴絞于有愿效事的給組軋織亞、份自臭由共的矮環(huán)麗境圈、端寬役松之的狂心克理林氛侮圍虧，仍以衡及蛇創(chuàng)灰新飽產(chǎn)項(xiàng)出冰的獎重壤新溪定吳義。麗在燒組欣織攪的遵基遍礎(chǔ)恰上見形售成蘭自譜由奪的匠創(chuàng)狡新煙環(huán)滋境東，佳使塵得壘人礎(chǔ)們艘在爪企休業(yè)歷內(nèi)處部搶能傷夠饒非戀常表容程易饅地犁溝料通此和稿相被處悟，榨營同造拘自雅由嚇發(fā)廚揮且和石思悄考藏的邊空捏間每，史促嘆進(jìn)檢創(chuàng)免新賄。自臉由炒的昌環(huán)鬧境卸和贊寬列松卸的賺心膀理拳氛豎圍豎塑憲造崇了卡員偵工斑的票想自象煌力彎，輸決色定破了序他饞們傻所鞏能慢夠劫創(chuàng)絕造難出捧的“她新幻玉穎聲性新”程認(rèn)度笛，嬌所襯以船創(chuàng)畫新掙產(chǎn)冬出肯的擺范縱圍漿應(yīng)志該嫩更舟加憤寬我泛堆，爺而果不褲是驅(qū)僅煌僅滾強(qiáng)押調(diào)配產(chǎn)岡品沖創(chuàng)賀新卸則促忽遵視亮了棍服匹務(wù)帥、兩商便業(yè)麻模抓式娛、羅流緞程形、誓渠你道您等紀(jì)其臨他篩創(chuàng)注新扒形杠式圣。企業(yè)家型的企業(yè)管理現(xiàn)有企業(yè)雖然知道如何管理，但是它們有必要學(xué)習(xí)如何成為一個企業(yè)家型企業(yè)，學(xué)會如何去實(shí)踐創(chuàng)新，學(xué)會如何管理向企業(yè)家型管理轉(zhuǎn)型的過程。任幣何坐組胃織耗都蛛必辜須賺制恩訂笨出猜一漿套闊特夫定巖的虜企僅業(yè)飯家容精臨神褲實(shí)話踐聚指格南宣，撥來剃回組答“猶各腎自鉛應(yīng)劣當(dāng)滲做值些粉什梅么市？小”“鋪?zhàn)Q意全些攝什能么桿？浙”“液以脂及夠最快好統(tǒng)避帖免量做疼些澇什丹么研事裹情拒？丑”企搖業(yè)黑家慮型歸管愈理喚的適四置項(xiàng)夏內(nèi)霸容0闊30賢402評估：創(chuàng)新績效組逐織叔結(jié)纏構(gòu)晉及到人姑員避醋免澇的寬事01鼓勵：政策和措施一聰、覽鼓雨勵母創(chuàng)約新疲的救政吧策柿和太措房誠施1只.界險定抬創(chuàng)芒新命的粉差糖距2木.“籠有焦計儲劃糾的禿放腰棄胡”嗎政英策3炸.鼓拆勵摔創(chuàng)月新狂的什措距施4團(tuán).發(fā)架展推創(chuàng)肅新嫌的茶計夢劃鞭、洞設(shè)糠定絞創(chuàng)累新邀的餃目勢標(biāo)知躺“盼創(chuàng)術(shù)新繁”門之想遠(yuǎn)生癢命敲周窄期鵝中付所渡處殼的厲位上置（什喇么保時杠候恰會泊過交時賺？歷）0吧10修20蜜3即偽使說公奔司粉盡摩其年所騙能黃，可撇預(yù)疏期蕩帶富來府什質(zhì)么挽樣邪的擁前剖景奪？界川定恰目找標(biāo)哲與是實(shí)有際可倒預(yù)鹽期欺結(jié)納果階間擱的責(zé)差相距這現(xiàn)樣嫌放事棄時累機(jī)—畏—何豆時近放很棄辭？放競棄弓什厭么—魔—應(yīng)竊審盾視框的腦領(lǐng)羊域每失三惠年擇對員企跳業(yè)跌每令一披個能產(chǎn)炊品些、賣工凳作惡程熔序盼、翁技年術(shù)慌、顏市層場爽、信分汪銷詢渠膨道蓬和孤內(nèi)漲部菊員坐工系活凝動岔做翁一榴次折系禿統(tǒng)眼的尊審仙查秘，弦凡冷是兔陳戚舊取的健，盤過劉時繡的激，穩(wěn)沒嶼有摩生服產(chǎn)沒力爪的闊，煤以漂及冤錯諒誤避的成，占失羅敗難的醋均夫予每以側(cè)放按棄千。外暴部玩：1臣.客昌戶株與魯終巴端狼用只戶磁；2挨.市拒場忙與憂市惰場裳營侄銷鋼策辜略欲；3聽.分傳銷暈商眼與竟分喊銷曠渠她道漆。內(nèi)介部部：產(chǎn)減品肚與叼服餐務(wù)棄；流用程矛（謀比晌如稻：謎生嫩產(chǎn)魔流野程家）扭技農(nóng)術(shù)葛；信靈息膨的調(diào)應(yīng)掃用均；政撤策居（越人劇事斷政烈策溝）獻(xiàn)；培希訓(xùn)凍與擱發(fā)敘展史。不摘要絡(luò)將妖資足源胡浪疏費(fèi)腹在法那址些府“劣還某有繳幾瓦年其好胃光坦景蝕”固的跟產(chǎn)猶品嫩、說服壩務(wù)樓、像流如程隆上據(jù)。一情項(xiàng)驅(qū)資貌產(chǎn)纖的蛛成擾本襖雖彎然沉不那再襲顯職示糊在券資玩產(chǎn)棄負(fù)茂債姿表襲上落，否但帳繼剝續(xù)樂使酬用婦它緩去提生雹產(chǎn)燭或謎服個務(wù)引仍樣會敞為管組丈織莖帶捕來懷各貫方旗面蜘的劫成視本黃?！坝糜泻阌嫿韯澩难旁S棄優(yōu)”仰政肅策鼓救勵鍬創(chuàng)耳新蘭：丸專溫注祝機(jī)隙會聰而躍非噸問示題績出效村報些告宇應(yīng)蹦該務(wù)不殺僅挎列衰出蓋問遲題更澇要淡列題出繳機(jī)煤會0辣10慮20鄙3定悔期戀召相開鹿管糟理贏會給議救，專很題討溉論疼機(jī)期會與膜年卸輕渠的知親識英工暈作情者會蠅談0怪4讓辯那捷些植提仇出創(chuàng)惕新過建葡議付的義人參份加鍵創(chuàng)宵新揪的劉工鍵作建擾立創(chuàng)虧新路計箭劃設(shè)壁定尿創(chuàng)敘新慈目皇標(biāo)建托立創(chuàng)丑新夾計浪劃0架10售20羅3界瓣定獵創(chuàng)蘭新覆目誤標(biāo)及阻其街時蠢間氣期預(yù)限編序制充敲足創(chuàng)菊新孤預(yù)辱算0左4分裳配具灶備咳所牢需蓬能音力灰、迷知舒識慌和嫁績檢效吹的喉人逝員負(fù)幻玉責(zé)街創(chuàng)各新得工脫作二信、政評焰估先創(chuàng)現(xiàn)新絨績美效企因業(yè)抽必肚須毯衡香量療和攀評愚估擁創(chuàng)肉新言績塊效將寒所姓有度創(chuàng)壁新億努接力渣進(jìn)兇行梁匯瓦總螞，競進(jìn)挨行宴系兔統(tǒng)母評眾估任廉何捧創(chuàng)碑新摘項(xiàng)火目臭都杜要愿建抓立胖成峰果擁與美預(yù)砍期醒目則標(biāo)唉之肚間否的或反軋饋視系怕統(tǒng)管標(biāo)理帝層滔還形必蝦須含根委據(jù)鋼公工司拒創(chuàng)誼新睜目見標(biāo)竄、困績變效筋、犧市犁場涂地冶位向?qū)Ч炈緯馁徴w嬌創(chuàng)駕新頓業(yè)鎖績荒進(jìn)巾行妖評批估01020304評霉估稅創(chuàng)引新薦績蛇效需中痰應(yīng)勻該易關(guān)身注報的紐奉關(guān)葬鍵票問介題到昆目宮前困為蕩止敗，岸哪希些癢項(xiàng)搜目鍬已稈經(jīng)逼打旨開篩了骨機(jī)輸會船的團(tuán)大別門距？味哪朋些燙項(xiàng)禽目恢需聯(lián)要普更耐多馬的駐支巧持蹲或界推笑動蓄？共哪圣些席沒宋有葵達(dá)輝到針預(yù)跌期浮目傭標(biāo)坐？壩現(xiàn)罷在布是焦放詠棄訓(xùn)這銅些廚未潔達(dá)遵到矮目弦標(biāo)摔的索項(xiàng)潔目喝，移還事是蒙應(yīng)憑該紋加勇倍醉投岸入逮？每葉個繼部撞門真和天業(yè)訪務(wù)愈單暑位林，湯在翅最原近5年沉為冒公腸司礦做語了辣什拐么錫不避同偶的霞事代？此未新來5年拍打抽算昆有張什奔么育新粒貢資獻(xiàn)堅？最艙重至要柱的到是趟，何我貨們庫是燃否兵獲兵得冒了漫創(chuàng)直新非的沸領(lǐng)仰先品地拒位炎，偉或討者雀至株少齒保深持逮了問原央先鏟的距地寺位誕？0遼10撕20較3有晃效涼區(qū)矮別茶現(xiàn)靠有迅事扎業(yè)瘡與贊新收創(chuàng)鑄事缸業(yè)聽的來績雞效潑衡靈量列方期法0搖4衡根量失「株進(jìn)賞度敘」乎而細(xì)非酬僅濕止爹于舅財遮務(wù)借數(shù)些據(jù)0揚(yáng)6運(yùn)潛用攜「聯(lián)假布設(shè)凝」公－>「短檢秋驗(yàn)片」造－>「設(shè)改彈進(jìn)堤」證的桂實(shí)辨驗(yàn)朗方昆式摩來敲衡護(hù)量0洽7利碧用予績?nèi)ば潞猥C量仔方丘法檔作驅(qū)為鐘「尋溝羽通閘工香具棗」怒，悶幫殼助挎團(tuán)新隊撕內(nèi)管部澆掌西握弄創(chuàng)酷新敢進(jìn)撐度0此503040104%企業(yè)必須將最優(yōu)秀的人才解放出來，迎接創(chuàng)新的挑戰(zhàn)及投入財力。報酬——讓創(chuàng)新部門的人員參與將來的利潤分紅。創(chuàng)新工作及負(fù)責(zé)創(chuàng)新工作的單位在許多領(lǐng)域都要求不同的政策、規(guī)則和評估。創(chuàng)新的個人或小組必須對目標(biāo)負(fù)最終責(zé)任。0糕2三擾、練創(chuàng)解新兼的品組蹤蝶織保兔障創(chuàng)磚新堂的躬保罵障爛：責(zé)微任狼與聞組拾織必結(jié)鄰構(gòu)傳公統(tǒng)禍的能「晨漸紡進(jìn)虜式料創(chuàng)責(zé)新態(tài)」或鼓「腳維錫持技性山創(chuàng)舊新瞧」必姓須佛交谷由賺現(xiàn)衛(wèi)有誕主付管碰負(fù)績責(zé)黨，使盆他序們滅在章現(xiàn)躺有標(biāo)基趣礎(chǔ)蓋上網(wǎng)突劈燕破0談10游20穿3每駕一補(bǔ)位誦主沫管提都種有爭責(zé)孕任腸進(jìn)梨行盤「蛾改肌良厘式壟創(chuàng)勾新辮」電并灣被翅納伍入懷績怒效圖考開核所貞有率成米員念均丘應(yīng)橋被爹鼓緩勵婆關(guān)悶注怪創(chuàng)等新創(chuàng)滑新煩組準(zhǔn)織艱的大相扛關(guān)河制羨度建立完整的「市場洞察流程」0102適合創(chuàng)新的「人力資源政策」結(jié)合研發(fā)、產(chǎn)品、市場、銷售、服務(wù)相關(guān)資源用優(yōu)秀的人才去從事創(chuàng)新業(yè)務(wù)保障高風(fēng)險工作的職業(yè)發(fā)展高風(fēng)險、高回報編列「創(chuàng)新預(yù)算」配置足夠的資源0304建立適合創(chuàng)新的獎勵制度必須有別于現(xiàn)行事業(yè)的財務(wù)預(yù)算「創(chuàng)意獎」、「嘗試獎」、「成果獎」鼓勵不怕嘗試、不怕失敗的文化四勢、題避黃免薦的洽事牛：貞什祝么張是合不慘能墓做規(guī)的1費(fèi).創(chuàng)聲新遇最更好盒不釀要度“度多非元柄化耐”錄，陪不蘆要丸脫猶離片已罷有款的音事趣業(yè)過領(lǐng)鞋域2鐵.通鹿過縮慧收踩購惑來雀實(shí)例現(xiàn)裹創(chuàng)化新烤的艘風(fēng)活險濾非顆常貧大臭，罰除榴非閥能猶向辦被計收肅購噸企軟業(yè)衣提姻供感管鋒理雕者3奪.不勢要搬在芬創(chuàng)摩新需之好初姑就殺把厚規(guī)耳模抓搞薯得番很區(qū)大4責(zé).不裹要洽僅忌僅水為口了借擴(kuò)槳大忙規(guī)獨(dú)模盲而爬“揭創(chuàng)炕新葉”實(shí)炮踐恢經(jīng)冒驗(yàn)撓分登享0確1企宜業(yè)秒是推如闖何棉建立立敲、洲創(chuàng)確新煎組遵織0蔥2管秤理井創(chuàng)哀新憐實(shí)置踐對扶我蔬們哲有心什舌么奏啟米發(fā)0容3我窄的諒組卸織將陷如得何減實(shí)佩踐分賭享兄觀鍵點(diǎn)企合業(yè)烏家妥可濱以蓋不不是掛一千個喘企敲業(yè)北主鳥，狀企奴業(yè)忽家扮和窯是噸否貧擁懼有俯企蹈業(yè)按沒績有繭關(guān)禮系瓦，廈但外他砍一面定汽是等資廉源壁配種置動的柳代芹理晉人物，舊能田夠濟(jì)將傭資總源換集搏中豆到裙最蛛能日產(chǎn)雕生左顧株客充價唉值盆的故地戀方.法往國似經(jīng)屬濟(jì)互學(xué)理家槍薩蕩伊孝認(rèn)膽為延企房誠業(yè)有家心是角企爛業(yè)收生賊命畏核缸心插因息素胖，撲因太為蹈企輛業(yè)共家券是抬企伸業(yè)址創(chuàng)索新墨的元主窄體出，強(qiáng)是器企編業(yè)越的販組路織年者瘋、息決腎策鈔者喊、量?？鹩噱a索傅取漂權(quán)擠的僅擁霧有包者奧、父資衡產(chǎn)拒經(jīng)六營躲的吩代縮慧理闊人負(fù)，貝是特一詳種肯能膠夠艦替售代沿價混格昂機(jī)誘制炕來高優(yōu)抓化撥配峰置彎資質(zhì)源底的烤特餅殊辨資悲源么。一蔬點(diǎn)耀分瘦享關(guān)鹽于發(fā)當(dāng)鍛下料的完互燦聯(lián)娘網(wǎng)+在欣移兼動嚴(yán)互抽聯(lián)古網(wǎng)嘉領(lǐng)錢域逆，頑有株一塌類此企凍業(yè)夾家頓叫“菊產(chǎn)踐品彎經(jīng)槽理獎”。今他悠們膊是默創(chuàng)拿新耕精腔神品的康化策身顆，憶他兇們倡專意注膨于牙創(chuàng)興造海顧溜客憲，詳他憂們糊對組產(chǎn)培品集的營最戒終生成滔敗表負(fù)西責(zé)諷，溜他潮是撕顧夸客砌價酸值碰的拖代敬言軌人烈，犁他蘇們的創(chuàng)楊造統(tǒng)了戰(zhàn)新舟的無顧音客情價般值組。在趙一脅個丹大紗公買司絨中靈，沖他狹就籮是兔激蠟活史休棵克乓魚孕的月電訴流口；掃在慕官究僚低體底系屠里仆，睡他甘就該是立左月沖懇右界突德的孝鯰榜魚咱。正慎是刑這會樣幟的汪一省個世崗裂位裝，銀把帥創(chuàng)介新蹤蝶精頓神古滲盼入品到要企燦業(yè)蔬的狀組鑼織她結(jié)脾構(gòu)少中何，膀讓板傳墳統(tǒng)相的盛大養(yǎng)公苗司絹涅肆槃究重甜生易，自讓烤創(chuàng)信業(yè)甚企鑄業(yè)丙保辯持楊著鏡小潮而液美持的袋靈狗動昌。經(jīng)肺理逼人置在摧組爐織肺創(chuàng)冊新華中逆的堆角櫻色0四1負(fù)設(shè)起免「修絕阿對笛的叮責(zé)嗚任傷」富，叛創(chuàng)萌造適「A績但效輛」06以紀(jì)律性的行動貫徹「系統(tǒng)性創(chuàng)新」0主2勇向于收突找破膠慣歪性嚼，瞇嘗雪試周新肅的顯思籌維嫂，運(yùn)放桑棄孕過星去拼成蕉功甜經(jīng)虜驗(yàn)04關(guān)注市場、聆聽第一線的聲音03提升看待事務(wù)的角度、高度，以組織整體的發(fā)展來思考05妥善安排資源，孕育創(chuàng)新創(chuàng)腥新帳型任的管管早理不顯創(chuàng)補(bǔ)新胞的縮慧企諷業(yè)科注朵定堅會老繩化庭、袋衰草退。創(chuàng)逢新專型燭企患業(yè)欺將雁企倆業(yè)按家蠶精武神頂視覽為或一椅種責(zé)成任。正悶確朗的海問填題裹不周是居“衛(wèi)如友何嚷才敘能言克殊服買現(xiàn)是有昨企兼業(yè)蹈中朝抵魄制證創(chuàng)顏新旗的勵現(xiàn)館象伴？慮”而戚是咽“如曬何瞞才咽能鑼使類組滾織鈴接嫩受事創(chuàng)億新瞇、執(zhí)需舅要標(biāo)創(chuàng)響新饞、僻達(dá)恢成愿創(chuàng)胞新筆、做致內(nèi)力童于蝴創(chuàng)清新”創(chuàng)津新婆型犯的票管型理創(chuàng)罰新汁才柄是午保讓護(hù)責(zé)組焦織未，黑使態(tài)組鵲織重基冤業(yè)章長診青騙的儲最老好薦方怎法喪，隊它舍是考管沾理斑者嶼職中業(yè)蓋保倡障倡和籠事輝業(yè)辰有組成迷的貴基秋礎(chǔ)很。創(chuàng)楚建血一炮種部結(jié)父構(gòu)乳，辜使兩員兔工詞具薯有持企辜業(yè)蘋家賣精瘋神僅。野它竭必隙須以服企喘業(yè)皺家者精鍬神烤為魂中古心設(shè)眨計說各酬層鼠關(guān)補(bǔ)系躬，董必蠻須禍確另?；杵湫Q獎放勵捆和旗激辱勵獸措裁施敗、云薪麗酬么待掏遇慕、斃人蹦事盜決躬定播和僑政薄策說都坦鼓材勵暮企秀業(yè)塔家駝行狼為廳，平而呈不她是耍懲傷罰災(zāi)這渣種遼行刮為起。跟吐隨低變滔化追再避造濱新縱文茂明世減界速不塌能削再鳴回鋤到慘裝躬配網(wǎng)線忙工蛾業(yè)衛(wèi)社鵲會濕那薦樣勺講甜求譯服我從放領(lǐng)粗導(dǎo)便、智統(tǒng)螞一房誠樣賭式浮、援官禍僚夠主酒義仗、林霸輸?shù)缻徑?jīng)規(guī)濟(jì)枯的墓時丸代京。我柏們創(chuàng)正血在糖創(chuàng)尸造恒新甲的鋪知棟識呈網(wǎng)怠絡(luò)亭，緊以白前爛所析未惑有挽的泛方照式菜將疊許隊多納觀洗念續(xù)串烈聯(lián)均起流來迷，燙建拿立突奇連妙目的倦推疫理川方起式柴，畏并欠以羨嶄候新妨的富假路設(shè)句及胸新打奇縣的釀?wù)Z扔言帶、秒符墾號奴與擺邏某輯財為熊基