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世數(shù)2019年事業(yè)單位面試專項輔導(dǎo)自我認知與職位匹配自我認知與職位匹配目錄自我認知概論自我梳理自我認知與崗位匹配234四、自我認知題目答題方式王婆賣瓜毛遂自薦、自我認知概論問題1什么是自我認知題型?●廣泛應(yīng)用于各類面試、自我認知概論●真題回顧請介紹一下你自己●2我覺得今天你的表現(xiàn)有點緊張,距離我對你的預(yù)期有很大差距,請你對你自己的表現(xiàn)作個評價。●3在過去的工作經(jīng)歷里,你遇到的最緊急的事件是什么你當時是怎么做的。●自我認知和自我介紹的區(qū)別是什么?、自我認知概論●問題2為什么要考自我認知?、自我認知概論近年來各地年輕新進公務(wù)員出現(xiàn)的各種情況自身性格特點不適合做公務(wù)員,入職后非常痛苦2對崗位的各項要求不夠了解,自身無法接受3自身能力模型不符合,難以勝任相關(guān)工作4入職動機存在問題,入職之后違法違紀最終結(jié)果—人員流失■問題3自我認知考查什么?自我認知測評要素解讀一般定義人在社會實踐中,通過對自身的生理、心理、社會活動以及周圍事物的關(guān)系所進行的觀察、體驗、感知和評價等。自我認知包括:認知自己的價值觀、人生方向和目標,認知自己的性格特征,認清自己的優(yōu)勢和劣勢,覺察自己的情緒變化、原因等。自我認知與職位匹配目錄自我認知概論、自我梳

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