2023年二甲醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)范文（二篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)2023?年二甲醫(yī)?院財(cái)務(wù)工?作總結(jié)范?文年醫(yī)?院財(cái)務(wù)工?作注重學(xué)?習(xí)和提升?財(cái)務(wù)服務(wù)?潛力，用?心探索和?推進(jìn)醫(yī)院?財(cái)務(wù)管理?由規(guī)范走?向科學(xué)的?整體改革?，堅(jiān)持“?服務(wù)、效?率、和諧?、廉潔”?的管理理?念，緊緊?圍繞醫(yī)院?年事業(yè)發(fā)?展需要，?合理安排?財(cái)力，加?強(qiáng)預(yù)算管?理，理順?業(yè)務(wù)流程?，強(qiáng)化基?礎(chǔ)工作，?努力增收?節(jié)支，為?醫(yī)院事業(yè)?發(fā)展帶給?了較好的?財(cái)力保障?。一、?進(jìn)一步明?確了加強(qiáng)?政治理論?學(xué)習(xí)與業(yè)?務(wù)技能學(xué)?習(xí)對(duì)統(tǒng)一?思想認(rèn)識(shí)?、提高財(cái)?務(wù)管理水?平和保障?財(cái)務(wù)工作?順利進(jìn)行?的重要好?處。財(cái)?務(wù)科透過?多種形式?認(rèn)真學(xué)習(xí)?實(shí)踐__?__和_?___，?增強(qiáng)了財(cái)?務(wù)人員的?凝聚力、?戰(zhàn)斗力和?奉獻(xiàn)精神?。盡管同?其他醫(yī)院?相比，我?院財(cái)務(wù)人?員數(shù)量少?，工作量?大，但是?科里的每?一位同志?都能夠做?到以醫(yī)院?利益為重?，用心為?做好財(cái)務(wù)?工作獻(xiàn)計(jì)?獻(xiàn)策，工?作中不講?條件、不?談個(gè)人困?難，經(jīng)常?加班加點(diǎn)?，有力保?障了醫(yī)院?財(cái)務(wù)工作?的順利進(jìn)?行。二?、明確了?醫(yī)院財(cái)務(wù)?工作的組?織領(lǐng)導(dǎo)職?責(zé)和經(jīng)濟(jì)?職責(zé)，在?有效執(zhí)行?預(yù)算的過?程中堅(jiān)持?節(jié)儉意識(shí)?、廉潔意?識(shí)，注重?借款風(fēng)險(xiǎn)?，提高了?醫(yī)院資金?營(yíng)運(yùn)潛力?和抗風(fēng)險(xiǎn)?潛力。?三、進(jìn)一?步加強(qiáng)了?財(cái)務(wù)管理?制度建設(shè)?，理順業(yè)?務(wù)流程，?為提高財(cái)?務(wù)服務(wù)質(zhì)?量帶給了?制度保障?。年財(cái)?務(wù)科按以?往積累的?經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行?適當(dāng)調(diào)整?，支出一?齊;統(tǒng)計(jì)?，核算，?收帳，調(diào)?撥放到一?齊減少了?不必要的?環(huán)節(jié)，給?醫(yī)院財(cái)務(wù)?工作打開?了一項(xiàng)新?局面。?四、年財(cái)?務(wù)收支狀?況的綜合?反映良好?，同時(shí)也?是下一年?度財(cái)力安?排的重要?依據(jù)。?止于__?__月底?，醫(yī)院醫(yī)?療收入高?達(dá).__?__元;?藥品收入?高達(dá)._?___元?;（其中?西藥收入?為.50?;中草藥?收入為_?___元?;疫苗收?入為._?___元?;）。財(cái)?政補(bǔ)助收?入達(dá)._?___元?;其它收?入達(dá)__?__元。?合計(jì)為.?____?元。醫(yī)療?支出為.?____?元，（其?中：工資?福利支出?為.__?__元;?商品和服?務(wù)支出為?.___?_元;對(duì)?個(gè)人和家?庭的補(bǔ)助?支出為_?___元?;其他資?本性支出?為.__?__元）?。藥品支?出為._?___元?，（其中?工資福利?支出為_?___元?;商品和?服務(wù)支出?為.__?__元;?其他資本?性支出為?____?元）。其?他支出為?____?元。合計(jì)?為.__?__元。?年收支結(jié)?余為._?___元?，年__?__月至?____?月底收支?結(jié)余為.?____?元，為年?的資金運(yùn)?轉(zhuǎn)體現(xiàn)了?有力的保?證。五?、用心調(diào)?研論證、?多方協(xié)調(diào)?，做好醫(yī)?院專項(xiàng)資?金管理工?作。在?用心調(diào)研?論證、多?方協(xié)調(diào)的?基礎(chǔ)上，?醫(yī)院進(jìn)一?步明確了?項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)?是解決發(fā)?展問題的?主要經(jīng)費(fèi)?來源，是?項(xiàng)目實(shí)施?單位為完?成事業(yè)發(fā)?展目標(biāo)，?在基本支?出之外透?過編報(bào)專?項(xiàng)資金預(yù)?算申請(qǐng)的?財(cái)政專項(xiàng)?資金，其?來源主要?有市財(cái)政?局、市衛(wèi)?生局下達(dá)?的醫(yī)療救?助專項(xiàng)資?金，財(cái)政?部下達(dá)的?中央與地?方共建鄉(xiāng)?村基層醫(yī)?院共建專?項(xiàng)資金，?其他部委?下達(dá)的醫(yī)?療專項(xiàng)資?金和醫(yī)院?根據(jù)發(fā)展?進(jìn)行服務(wù)?收支的運(yùn)?轉(zhuǎn)資金。?為了加強(qiáng)?醫(yī)院項(xiàng)目?經(jīng)費(fèi)管理?，保證專?項(xiàng)資金項(xiàng)?目順利實(shí)?施并使專?項(xiàng)資金發(fā)?揮最大效?益，醫(yī)院?提高了服?務(wù)質(zhì)量，?技術(shù)水平?，進(jìn)行醫(yī)?院人才的?技術(shù)培訓(xùn)?，吸引廣?大參合農(nóng)?民來我院?就診，止?于年__?__月_?___日?住院總費(fèi)?用為._?___元?;自費(fèi)費(fèi)?用為__?__元;?自費(fèi)率為?____?%;合理?費(fèi)用為.?____?元;實(shí)際?補(bǔ)償額為?.___?_元;補(bǔ)?償率為_?___%?;出院人?數(shù)為__?__人;?人均費(fèi)用?為___?_元;人?均補(bǔ)償費(fèi)?用為__?__元;?藥品總費(fèi)?用為._?___元?;藥品自?費(fèi)率為_?___元?;診療總?費(fèi)用為_?___元?;診療自?費(fèi)費(fèi)用為?____?元;診療?自費(fèi)率為?____?%真正做?到了專項(xiàng)?資金的應(yīng)?用，充分?體現(xiàn)了新?型農(nóng)村合?作醫(yī)療的?惠民，利?民政策。?六、認(rèn)?真完成了?年醫(yī)院“?收支兩條?線”管理?規(guī)定，實(shí)?行“陽(yáng)光?收費(fèi)”。?醫(yī)院財(cái)?務(wù)管理的?環(huán)境發(fā)生?了較大變?化，應(yīng)對(duì)?新的理財(cái)?環(huán)境，醫(yī)?院定了從?規(guī)范理財(cái)?向科學(xué)理?財(cái)邁進(jìn)的?財(cái)務(wù)發(fā)展?戰(zhàn)略。依?法理財(cái)是?科學(xué)理財(cái)?的核心和?精髓，是?黨風(fēng)廉政?建設(shè)落到?實(shí)處的重?要保證。?醫(yī)院進(jìn)一?步完善了?收費(fèi)政策?和收費(fèi)公?示制度，?確保各類?收費(fèi)公開?透明，實(shí)?現(xiàn)了“陽(yáng)?光收費(fèi)”?。行政事?業(yè)性收費(fèi)?繼續(xù)堅(jiān)持?按照國(guó)家?政策由院?財(cái)務(wù)科統(tǒng)?一收取、?管理和核?算，服務(wù)?性收費(fèi)堅(jiān)?持成本標(biāo)?準(zhǔn)、收費(fèi)?公示和自?愿付費(fèi)原?則。七?、進(jìn)一步?推進(jìn)了醫(yī)?院財(cái)務(wù)信?息化建設(shè)?工作，醫(yī)?院財(cái)務(wù)信?息化服務(wù)?體系初步?建立。?構(gòu)建醫(yī)院?財(cái)務(wù)信息?化服務(wù)體?系有助于?醫(yī)院各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)?了解、掌?握醫(yī)院財(cái)?務(wù)狀況，?科學(xué)決策?、科學(xué)管?理;提高?工作效率?。八、?進(jìn)一步探?索了“統(tǒng)?一領(lǐng)導(dǎo)、?分級(jí)管理?、一級(jí)核?算”的財(cái)?務(wù)管理運(yùn)?行模式。?根據(jù)財(cái)?權(quán)和事權(quán)?相結(jié)合的?原則，明?確了醫(yī)院?二級(jí)管理?科室參與?理財(cái)?shù)姆?式、方法?。20?23年二?甲醫(yī)院財(cái)?務(wù)工作總?結(jié)范文（?二）醫(yī)?院財(cái)務(wù)管?理是醫(yī)院?管理的一?項(xiàng)重要工?作，在醫(yī)?院進(jìn)行經(jīng)?濟(jì)核算、?提高經(jīng)濟(jì)?效益、快?速發(fā)展中?起著舉足?輕重的作?用。面對(duì)?當(dāng)前社會(huì)?主義醫(yī)療?市場(chǎng)新形?勢(shì)，作為?這一部門?的領(lǐng)導(dǎo)人?-，感到?責(zé)任重大?，要做好?并非易事?。我做為?醫(yī)院財(cái)務(wù)?部門的領(lǐng)?導(dǎo)，從自?身工作出?發(fā)，認(rèn)為?應(yīng)從以下?幾個(gè)方面?做起。?一、樹立?參與醫(yī)院?管理的意?識(shí)醫(yī)院?財(cái)務(wù)科長(zhǎng)?要樹立參?與醫(yī)院管?理的意識(shí)?，不能消?極被動(dòng)地?記賬、算?賬和報(bào)賬?。要搞好?會(huì)計(jì)核算?的各項(xiàng)基?礎(chǔ)性工作?，保證會(huì)?計(jì)信息真?實(shí)、完整?。熟悉醫(yī)?院的醫(yī)療?收支、成?本核算、?醫(yī)療設(shè)備?使用等情?況。充分?利用掌握?的大量會(huì)?計(jì)信息去?分析醫(yī)院?經(jīng)營(yíng)管理?中存在的?問題，運(yùn)?用專門的?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?方法，有?針對(duì)性地?提出改進(jìn)?意見和措?施，反映?給院長(zhǎng)。?從而使會(huì)?計(jì)的事后?反映變?yōu)?事前的預(yù)?測(cè)分析，?真正起到?當(dāng)家理財(cái)?的作用，?成為醫(yī)院?決策層的?參謀助手?。二、?強(qiáng)化服務(wù)?意識(shí)財(cái)?務(wù)科長(zhǎng)作?為醫(yī)院財(cái)?務(wù)管理者?，不能認(rèn)?為自己管?錢管物就?高人一籌?;不能認(rèn)?為會(huì)計(jì)職?業(yè)在社會(huì)?上吃香，?就不敬業(yè)?、就馬馬?虎虎;不?能認(rèn)為參?與醫(yī)院管?理決策，?就自命不?凡。出現(xiàn)?服務(wù)態(tài)度?差，存在?“門難進(jìn)?、話難聽?、臉難看?”的現(xiàn)象?，“看人?辦事”：?官大辦的?快，官小?辦的慢，?無官拖著?辦;“看?利辦事”?：利多馬?上辦，利?少慢慢辦?，無利事?不辦。必?須樹立強(qiáng)?烈的服務(wù)?意識(shí)，擺?正自己的?工作位置?。管錢管?物是自己?的工作職?責(zé)，會(huì)計(jì)?職業(yè)受尊?重是社會(huì)?信譽(yù)高，?參與管理?是自己的?義務(wù)，只?有樹立了?強(qiáng)烈的服?務(wù)意識(shí)，?為管理者?服務(wù)、為?醫(yī)療第一?線服務(wù)，?才能做好?會(huì)計(jì)工作?，履行好?會(huì)計(jì)核算?、監(jiān)督、?管理職能?，為醫(yī)院?和社會(huì)經(jīng)?濟(jì)的發(fā)展?做出應(yīng)有?的貢獻(xiàn)。?三、增?強(qiáng)協(xié)調(diào)溝?通能力?會(huì)計(jì)工作?需要與各?方面打交?道，在會(huì)?計(jì)人員辦?理業(yè)務(wù)時(shí)?，經(jīng)常會(huì)?遇到領(lǐng)導(dǎo)?、同事因?對(duì)會(huì)計(jì)制?度、財(cái)經(jīng)?法規(guī)不熟?悉而出現(xiàn)?爭(zhēng)執(zhí)。在?解決各種?矛盾問題?時(shí)，財(cái)務(wù)?科長(zhǎng)的一?言一行，?一舉一動(dòng)?，協(xié)調(diào)溝?通處理能?力，顯得?非常重要?，它關(guān)系?會(huì)計(jì)人員?的形象，?會(huì)計(jì)工作?質(zhì)量完成?的好壞，?要做到不?以勢(shì)壓人?、以權(quán)欺?人，要尊?重領(lǐng)導(dǎo)、?尊重同事?，尊重事?實(shí)，心平?氣和地解?釋和溝通?。做到說?話和氣，?以誠(chéng)相待?，認(rèn)真聽?取對(duì)方意?見，以理?服人;做?到溝通講?策略，用?語(yǔ)講準(zhǔn)確?，建議看?場(chǎng)合;要?做到大事?講原則，?小事講風(fēng)?格，是自?己存在的?問題，要?主動(dòng)向?qū)?方承認(rèn)錯(cuò)?誤，以得?到對(duì)方諒?解，即使?自己有理?也要做到?文明禮貌?，平等對(duì)?待對(duì)方。?四、嚴(yán)?于律己，?堅(jiān)持準(zhǔn)則?，率先垂?范堅(jiān)持?準(zhǔn)則，清?正廉潔，?率先垂范?是財(cái)會(huì)干?部的立身?之本，是?贏得醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)信服?和干部群?眾擁護(hù)的?重要標(biāo)志?。作為財(cái)?務(wù)科長(zhǎng)在?工作中，?必須做到?公正、公?平、公開?，體現(xiàn)公?道正派的?為人，廉?潔自律的?品行，以?德服人，?以德樹威?，以德率?眾，塑造?良好的個(gè)?人形象。?財(cái)務(wù)科長(zhǎng)?就像一個(gè)?標(biāo)桿，自?己松一寸?，下邊長(zhǎng)?一尺，其?身正，不?令而行。?只有自己?首先做到?，堅(jiān)持準(zhǔn)?則，清正?廉潔，豁?達(dá)大度，?光明磊落?，待人誠(chéng)?懇，對(duì)待?工作敢于?吃苦，樂?于奉獻(xiàn)，?