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第頁共頁最新老師的活動總結(jié)與反思老師活動總結(jié)提綱八篇(模板)工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進展回憶和分析^p,從中找出經(jīng)歷和教訓(xùn),引出規(guī)律性認識,以指導(dǎo)今后工作和理論活動。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比擬好,我們一起來看一看吧。老師的活動總結(jié)與反思老師活動總結(jié)提綱篇一老師是教育教學(xué)活動的直接施行者,是教育教學(xué)活動有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)形式下,老師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目的,在教學(xué)方法上以說教為主,忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動關(guān)系缺失,“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)?!叭珕T育人導(dǎo)師制”的施行,本人的教育教學(xué)理念明顯改變,在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時交流、溝通,全面理解每個學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況,針對性的幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的健全人格,育人責(zé)任感得到明顯增強?!皩?dǎo)師制”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生,提倡老師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進步的同時,注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng),使生成長為一個自尊、自信、寬容的人,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生存、學(xué)會生活。學(xué)校自施行導(dǎo)師制以來,通過老師、學(xué)生、家長等各個方面的共同努力,學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯進步,得到家長的普遍認同。美國學(xué)者科爾曼在其報告《教育時機均等》一文中最先提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個很小的因素,學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑,另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加強與家庭、社會的聯(lián)絡(luò),全方面的理解學(xué)生的個人情況并施之個性化的教育?!皩?dǎo)師制”就此做了理論性的探究。在學(xué)校的《學(xué)生成長導(dǎo)師工作手冊》中規(guī)定了導(dǎo)師的工作職責(zé)、導(dǎo)師工作的常規(guī)制度?!?〕思想品德教育、心理輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)方法相結(jié)合的原那么?!?〕尊重、理解、熱情期望和嚴格要求相結(jié)合的原那么?!?〕目的引導(dǎo)、正面教育、協(xié)調(diào)影響、堅持不懈的原那么?!?〕“身教”育人、人格熏陶。在育人活動中我重視自身的人格修養(yǎng),注重身教,以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進的目的,以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜,潤物細無聲”,潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造?!?〕交流談話、心理相容。我通過經(jīng)常性地與學(xué)生談話,以多種方式與學(xué)生進展交流,走進學(xué)生的心田,建立心理上的認同,到達心理相容,從而進展有針對性的教育和引導(dǎo)。根據(jù)自己的特點與學(xué)生的特點運用有特色的交流方式,如可以有意識地將心理安康教育的理論和操作技巧運用到導(dǎo)師制工作中,運用行為科學(xué)的可操作性的技術(shù)來矯正學(xué)生的問題行為;也可以通過日記、書信等方式和學(xué)生進展“筆談”,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)健全人格;有時還通過網(wǎng)上交流,理解學(xué)生的想法,為學(xué)生分憂?!?〕引導(dǎo)學(xué)生自我教育。創(chuàng)造條件,培養(yǎng)學(xué)生自我評價和自我認識的才能,激發(fā)學(xué)生自我調(diào)節(jié)的內(nèi)部動機,通過學(xué)生對自己心理和行為上積極主動的自我調(diào)節(jié),到達學(xué)生自我教育和自我管理的目的。通過教育教學(xué)方法的改變,師生的平等地位得到充分表達。老師和學(xué)生之間亦師亦友,在平等中實現(xiàn)及時的心與心的交流和溝通,徹底轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)教育教學(xué)形式下老師的主導(dǎo)、學(xué)生被動承受的場面。。通過平等、互動的師生關(guān)系,轉(zhuǎn)變老師教育方法、提升學(xué)生德、智等各方面素質(zhì)的綜合提升。導(dǎo)師制是一項整體性的工作,這一制度的理論應(yīng)用,促進了老師和學(xué)生的“雙贏”,老師經(jīng)歷理論磨練,專業(yè)素質(zhì)不斷提升;同時,我把“全員育人”看作是一項日常工作,也是一個研究的課題,對于所引導(dǎo)的過程與效果進展記載、分析^p,撰寫個案分析^p材料,定期開展研討,促進理論與理論上的交流與完善,不斷進步“導(dǎo)”的程度。于學(xué)生而言,中學(xué)生成長導(dǎo)師制突出“以人為本”的現(xiàn)代管理理念,盡一切可能關(guān)注人的需求成為老師進展教育管理工作的精華?!叭珕T育人導(dǎo)師制”作為推進個性化、親情化德育工作的一個有效載體。強調(diào)個性化、親情化、漸進性、實效性原那么,以生為本,因人而異、目中有人、尊重個性、面向全體。著眼于學(xué)生的整體成長開展,關(guān)注的是學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個性化學(xué)習(xí)需求,滿足不同學(xué)生多樣化開展的需要,讓每一位學(xué)生個性得到張揚,享受成功的快樂。學(xué)生在新的教育管理形式下,得到全面、和諧、可持續(xù)的開展?!敖虒W(xué)相長”的場面在導(dǎo)師制下得到有效表達。老師的活動總結(jié)與反思老師活動總結(jié)提綱篇二青年老師是教育的將來和希望,肩負著培養(yǎng)新世紀人才的歷史使命。本學(xué)期,我與劉鳳偉老師結(jié)成互幫互學(xué)對象,在結(jié)對活動中,受益非淺,特總結(jié)如下:我深深的認識到結(jié)對交流活動的意義,因此,本學(xué)期經(jīng)常與劉鳳偉老師保持著親密的聯(lián)絡(luò),除了教研與備課進展交流合作外,我們還經(jīng)常在其他的一些時間進展聯(lián)絡(luò),如共同討論一些和教育教學(xué)有關(guān)的話題,解決一些彼此存在的教學(xué)中德困惑,我們還彼此互相聽課,共同評課,通過聽評課活動,促進了彼此的業(yè)務(wù)程度。我們確定了自己的小課題,經(jīng)過一段時間的實驗,獲得初步的研究成效,為本組大課題的研究起到了很好的推動作用,成為其他老師學(xué)習(xí)的典范。從結(jié)對交流活動中,通過合作,我實在感受到了此次活動的意義,我們彼此互相學(xué)習(xí),互相補充,真正發(fā)揮了彼此的聰明才智,是彼此都得到了不同程度的進步,我們將把這項活動長期開展下去。除劉老師以外,我還主動幫助其他成員進步,因為我實在認識到集體教研對大家都有好處,這是彼此共同學(xué)習(xí),共同進步的好時機,因此受到領(lǐng)導(dǎo)的好評。此外,我利用集體教研時間,指導(dǎo)老師登陸教育網(wǎng)站,及時搜集各種教育資料,大大促進了教研組的活動質(zhì)量。我深深認識到,應(yīng)該把我們從結(jié)對交流中的經(jīng)歷積累下來,從而更好的干好以后的工作,所以,我與劉老師經(jīng)常撰寫一些教育隨筆以及論文,彼此交流心得體會,獲得了良好的效果。在結(jié)對交流活動中,我感覺自己這學(xué)期真是受益匪淺,既學(xué)到了一些知識,又使彼此都得到了不同程度的進步。我將再接再厲,爭取使這項活動以后開展得更好。老師的活動總結(jié)與反思老師活動總結(jié)提綱篇三為了全面施行素質(zhì)教育,進一步全面進步老師素質(zhì),根據(jù)瑞安市教育局《20xx年“老師素質(zhì)年”活動施行方案》〔瑞教【20xx】305號〕文件精神,深化開展“老師素質(zhì)年”活動,以校本培訓(xùn)為主要途徑,以師德提升為出發(fā)點,以老師專業(yè)素質(zhì)開展為目的,本著“面向全員、突出骨干、注重實效”的原那么,全面開展“老師素質(zhì)年”活動。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:老師的活動總結(jié)與反思老師活動總結(jié)提綱篇四??????????????????è??±??????????μ???ê|????????×¢?????????????????????§??????????????????????????????×a????£???????????′??????????????????????????????????????????????????????§????????????êμ????????????í???????ê|???????????èμ???????????è?????·¢?1????????????e§????????????????????????????£?í¨????????????e§???????????è??????????ù??????????ê|???é3??????????§??????è?????·¢?1???????§e£????????????????????????????????????????????????è???????????????????????????????e§????????????òa???????????????ú£?????????????????????????????????ê|?????????????????????§?????ˉ???????±??????êμê?????£????????????????????????§?????ˉ??????e§????μ?1?????????????????????????í3?????????§?£ê????a£?????????ê|????μ???ò?????′??????ú?????§?aê??a???????§?????ê£????ú?????§?????????????????????????μ???????a???????????????????????????§??????????????????e????ì????èμ?1???×¢????????????????????????ê|?????????????μ????????????ò?????′????±????μ????????????????????????ê|???????????????????èμ????????í?????????????????μè±ê§????????????????????????????????ê????????????????????????????????§e£??????è??±??????????μ???ê|??????????????êμê?????????????????μ??????????????????§????????????????????????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