安全培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容十二篇(實(shí)用)

第頁共頁最新平安培訓(xùn)方案內(nèi)容十二篇(實(shí)用)平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇一本規(guī)劃所指的平安教育培訓(xùn)對(duì)象為本公司所屬平安平安管理人員和駕駛員、押運(yùn)員等全體從業(yè)人員。五年內(nèi)使全體管理人員全部成為平安管理的內(nèi)行，具備較高的平安管理程度。全體從業(yè)人員法制意識(shí)、平安意識(shí)和文明交通意識(shí)明顯增強(qiáng)，平安技能明顯進(jìn)步，平安事故的發(fā)生率明顯降低，因從業(yè)人員違法、違章或違背操作規(guī)程而引發(fā)的交通事故或平安責(zé)任事故明顯減少。〔一〕平安管理人員培訓(xùn)1、短期培訓(xùn)。積極參加省、市、縣平安消費(fèi)監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門組織的平安教育短期培訓(xùn)。2、以會(huì)代訓(xùn)。按時(shí)參加交通運(yùn)輸局、縣運(yùn)管所組織的平安教育培訓(xùn)會(huì)和平安例會(huì)以會(huì)代訓(xùn)。3、集體學(xué)習(xí)。本公司安委會(huì)組織的集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每月進(jìn)展一次，全體人員參加，時(shí)間不得少于4小時(shí)?！捕硰臉I(yè)人員培訓(xùn)1、平安例會(huì)。平安例會(huì)每月進(jìn)展一次，每年進(jìn)展12次，全體駕駛員、押運(yùn)員參加。2、部門學(xué)習(xí)。根據(jù)我公司實(shí)際情況，由部門主管進(jìn)展召集，組織學(xué)習(xí)，每周一次，每不得低于2小時(shí)。3、印發(fā)資料。對(duì)國(guó)家新出臺(tái)的公路運(yùn)輸方面的平安消費(fèi)法律法規(guī)及時(shí)印發(fā)書面學(xué)習(xí)資料，發(fā)給從業(yè)人員學(xué)習(xí)。4、短信平臺(tái)和會(huì)學(xué)習(xí)。每周編輯危險(xiǎn)品運(yùn)輸平安方面的短信發(fā)給從業(yè)人員，每月不得少于4次。需及時(shí)傳達(dá)的政策通過會(huì)傳達(dá)學(xué)習(xí)。5、專家授課。每年邀請(qǐng)具有公路運(yùn)輸平安知識(shí)的專家、學(xué)者和或駕校老師對(duì)從業(yè)人員進(jìn)展2次平安知識(shí)專門培訓(xùn)。相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)。參考根據(jù)，并對(duì)學(xué)習(xí)效果突出的，給予適當(dāng)?shù)木窆膭?lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。總結(jié)會(huì)和年終結(jié)會(huì)時(shí)進(jìn)展。將考試的結(jié)果作為員工使用的重要根據(jù)，凡當(dāng)年平安知識(shí)培訓(xùn)考試1次不合格的調(diào)換工作崗位，2次不合格的解除聘用合同。領(lǐng)導(dǎo)小組”，由公司總經(jīng)理任組長(zhǎng)，業(yè)務(wù)部主任任副組長(zhǎng)，設(shè)平安教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室于平安管理部，為平安教育培訓(xùn)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)長(zhǎng)期規(guī)劃和年度方案的詳細(xì)施行。平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇二為進(jìn)步新轉(zhuǎn)崗人員專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，熟悉本崗位設(shè)備構(gòu)造原理，掌握新設(shè)備、新工藝、新概念，確保本班組各崗位穩(wěn)定運(yùn)行，使新到崗人員盡快適應(yīng)崗位需要，特制定本學(xué)習(xí)方案，以便指導(dǎo)工作。使新到崗人員結(jié)實(shí)樹立平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的平安理念，結(jié)合崗位實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安規(guī)》及《運(yùn)行規(guī)程》，將轉(zhuǎn)崗人員培訓(xùn)成為全能型的合格值班員。1、受培訓(xùn)人員在學(xué)習(xí)期間建立學(xué)習(xí)日志，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)情況做好筆記，班組將不定期對(duì)每位學(xué)員進(jìn)展檢查，以掌握受訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)狀況和掌握的深度。2、在學(xué)習(xí)過程中，在保證人身平安的情況下，在老員工帶著下，盡可能利用班中時(shí)間，多理解設(shè)備構(gòu)造、流程、操作，認(rèn)真掌握每一個(gè)設(shè)備的作用，啟停步驟。培訓(xùn)時(shí)間為20xx年4月1日至20xx年6月30日。培訓(xùn)對(duì)象為新轉(zhuǎn)崗的人員。按照全能型值班員的崗位要求，制定了鍋爐和電氣綜合的培訓(xùn)內(nèi)容。詳細(xì)培訓(xùn)安排：第一周：進(jìn)展上崗前的班組三級(jí)平安教育。即介紹本班組消費(fèi)概況、特點(diǎn)、范圍、作業(yè)環(huán)境、設(shè)備狀況、消防設(shè)施等，重點(diǎn)介紹可能發(fā)生傷害事故的各種危險(xiǎn)因素和危險(xiǎn)部位。講解本工種平安操作規(guī)程和崗位責(zé)任及有關(guān)平安考前須知，介紹班組平安活動(dòng)內(nèi)容和交接班制度，講解正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品及保管方法和文明消費(fèi)的要求，實(shí)際平安操作示范，重點(diǎn)講解平安操作要領(lǐng)，說明考前須知。第二周至第五周：掌握本崗位《運(yùn)行規(guī)程》、《運(yùn)行管理標(biāo)準(zhǔn)》的全部?jī)?nèi)容及《電業(yè)平安工作規(guī)程》、《電業(yè)技術(shù)管理方法》有關(guān)局部的規(guī)定。仔細(xì)查找本崗位的系統(tǒng)，根本掌握并會(huì)說明本崗位電氣及熱機(jī)系統(tǒng)圖的走向和連線。掌握消防器材的使用方法，掌握本系統(tǒng)所屬設(shè)備的消防知識(shí)，純熟掌握人員緊急救護(hù)的根本知識(shí)和技能。第六周至第八周：初步掌握現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的位置、構(gòu)造、性能、作用和工作原理。掌握現(xiàn)場(chǎng)辦公軟件eam的操作方法，包括交接班日志的填寫，缺陷的填寫和查找，工作票的辦理等。掌握各崗位之間的系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)方式及互相影響。掌握本崗位的定期工作及轉(zhuǎn)機(jī)加油方法及考前須知。第九周至第十二周：熟悉本崗位plc操作界面及所轄設(shè)備的操作方法，運(yùn)行調(diào)整方法，事故處理方法。理解本崗位電氣設(shè)備的保護(hù)種類及簡(jiǎn)單的電氣操作方法，包括停、送電，測(cè)絕緣，保護(hù)的取、投，電流的測(cè)定，電氣設(shè)備的檢查方法等。平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇三指導(dǎo)思想認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面貫徹區(qū)教育行政部門關(guān)于平安工作的文件及會(huì)議精神，結(jié)實(shí)樹立"珍愛生命，平安第一，責(zé)任重于泰山"的意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)保障少年兒童的平安，是幼兒園教育工作的首要職責(zé)，是構(gòu)建社會(huì)和諧社會(huì)的重要根底。根據(jù)幼兒園平安教育的要求，結(jié)合本幼兒園實(shí)際情況，特制定教職工平安教育培訓(xùn)方案。工作目的1、進(jìn)一步完善幼兒園平安教育與管理制度，推動(dòng)幼兒園平安教育與管理工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化，增強(qiáng)平安教育與管理的實(shí)效性，不斷進(jìn)步平安教育與管理程度和學(xué)生自我保護(hù)才能。2、開展"優(yōu)秀平安管理員"評(píng)選，力爭(zhēng)90%以上的教職工到達(dá)要求。3、嚴(yán)防發(fā)生有幼兒園責(zé)任的平安事故，杜絕群死群傷及惡性事故發(fā)生；學(xué)惹事故出險(xiǎn)率控制在1%以下。工作措施1、加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)步平安管理程度幼兒園要抓好平安管理員、教職工的平安教育培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使平安管理員、廣闊教職工能掌握平安教育與管理的根本知識(shí)，能運(yùn)用科學(xué)理論知識(shí)去管理幼兒園平安工作。〔1〕平安教育培訓(xùn)要有層次性。對(duì)平安管理員、教職工、學(xué)生、家長(zhǎng)等不同層次的對(duì)象，要有不同的培訓(xùn)內(nèi)容。對(duì)平安管理員、廣闊教職工平安教育培訓(xùn)的內(nèi)容不僅要具有知識(shí)性，而且要具有理論性與科學(xué)性，使平安管理員、廣闊教職工能掌握一套行之有效的平安教育與管理方法。對(duì)學(xué)生及家長(zhǎng)的培訓(xùn)，要注重直觀，通過對(duì)身邊的平安防護(hù)、平安事故的典型案例分析^p，進(jìn)步學(xué)生遵守法律、法規(guī)和幼兒園紀(jì)律的自覺性，增強(qiáng)學(xué)生預(yù)防傷害和防止危險(xiǎn)的才能，進(jìn)步學(xué)生的自護(hù)才能和家長(zhǎng)的監(jiān)護(hù)程度?！?〕平安培訓(xùn)內(nèi)容要具有理論性。要充分發(fā)揮有關(guān)法律、法規(guī)、文件在平安教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關(guān)平安教育的法律、法規(guī)、文件的有關(guān)知識(shí)，學(xué)會(huì)運(yùn)用政策標(biāo)準(zhǔn)平安教育與管理?！?〕平安管理的方法指導(dǎo)要具有針對(duì)性。幼兒園要根據(jù)平時(shí)的平安工作，分析^p總結(jié)幼兒園平安工作中帶有普遍性、規(guī)律性的問題。幼兒園平安管理要突出制度的落實(shí)，突出教育與防范，突出細(xì)節(jié)管理，要將幼兒園每個(gè)崗位的平安責(zé)任，逐條細(xì)化，分解到人、落實(shí)到每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)之中。2、注重整改，及時(shí)消除平安隱患。平安教育與管理要非常重視平安隱患的整改。平時(shí)，要仔細(xì)觀察、及時(shí)發(fā)現(xiàn)平安方面存在的問題，不輕易放過任何一個(gè)平安隱患，確保防患于未然?！?〕進(jìn)步警覺，預(yù)防校園損害。一是實(shí)在做好平安保衛(wèi)工作，健全外來人員登記制度，加強(qiáng)夜間巡邏，嚴(yán)把校門關(guān)。實(shí)在作好雙休日校內(nèi)外車輛的出入管理工作。平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇四認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面貫徹上級(jí)黨委政府和教育行政部門關(guān)于平安工作的文件及會(huì)議精神，結(jié)實(shí)樹立“珍愛生命，平安第一，責(zé)任重于泰山”的.意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)保障少年兒童的平安，是學(xué)校教育工作的首要職責(zé)，是構(gòu)建社會(huì)和諧社會(huì)的重要根底。根據(jù)學(xué)校平安教育的要求，結(jié)合本學(xué)校實(shí)際情況，特制定教職工平安教育培訓(xùn)方案。1、進(jìn)一步完善學(xué)校平安教育與管理制度，推動(dòng)學(xué)校平安教育與管理工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化，增強(qiáng)平安教育與管理的實(shí)效性，不斷進(jìn)步平安教育與管理程度和學(xué)生自我保護(hù)才能。2、嚴(yán)防發(fā)生有學(xué)校責(zé)任的平安事故，杜絕群死群傷及惡性事故發(fā)生；力爭(zhēng)在校中小學(xué)生犯罪率為“0”；學(xué)生非正常死亡率控制在“0”；1、加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)步平安管理程度學(xué)校要抓好教職工的平安教育培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使廣闊教職工能掌握平安教育與管理的根本知識(shí)?！?〕平安教育培訓(xùn)要有層次性。對(duì)教職工、學(xué)生、家長(zhǎng)等不同層次的對(duì)象，要有不同的培訓(xùn)內(nèi)容。對(duì)廣闊教職工平安教育培訓(xùn)的內(nèi)容不僅要具有知識(shí)性，而且要具有理論性與科學(xué)性，使廣闊教職工能掌握一套行之有效的平安教育與管理方法。對(duì)學(xué)生及家長(zhǎng)的培訓(xùn)，要注重直觀，通過對(duì)身邊的平安防護(hù)、平安事故的典型案例分析^p，進(jìn)步學(xué)生遵守法律、法規(guī)和學(xué)校紀(jì)律的自覺性，增強(qiáng)學(xué)生預(yù)防傷害和防止危險(xiǎn)的才能，進(jìn)步學(xué)生的自護(hù)才能和家長(zhǎng)的監(jiān)護(hù)程度?！?〕平安培訓(xùn)內(nèi)容要具有理論性。要充分發(fā)揮有關(guān)法律、法規(guī)、文件在平安教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關(guān)平安教育的法律、法規(guī)、文件的有關(guān)知識(shí)，學(xué)會(huì)運(yùn)用政策標(biāo)準(zhǔn)平安教育與管理?！?〕平安管理的方法指導(dǎo)要具有針對(duì)性。學(xué)校要根據(jù)平時(shí)的平安工作，分析^p總結(jié)學(xué)校平安工作中帶有普遍性、規(guī)律性的問題。學(xué)校平安管理要突出制度的落實(shí)，要將學(xué)校每個(gè)崗位的平安責(zé)任，逐條細(xì)化，分解到人、落實(shí)到每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)之中。2、注重整改，及時(shí)消除平安隱患。平安教育與管理要非常重視平安隱患的整改。平時(shí)，要仔細(xì)觀察、及時(shí)發(fā)現(xiàn)平安方面存在的問題，不輕易放過任何一個(gè)平安隱患，確保防患于未然。〔1〕進(jìn)步警覺，預(yù)防校園損害。實(shí)在做好平安保衛(wèi)工作，健全外來人員登記制度，加強(qiáng)夜間巡邏，嚴(yán)把校門關(guān)；〔2〕加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理，嚴(yán)防食物中毒。從事食品工作人員必須持證上崗和先培訓(xùn)后上崗。施行“營(yíng)養(yǎng)餐”工作后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要高度重視飲食平安?！?〕實(shí)在加強(qiáng)防溺水教育，杜絕溺水事故發(fā)生，與家長(zhǎng)親密聯(lián)絡(luò)，學(xué)校、家庭共同教育防范。20xx年xx月xxxx小學(xué)平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇五為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的平安消費(fèi)方針和《國(guó)務(wù)院關(guān)于堅(jiān)持科學(xué)開展平安開展進(jìn)一步促進(jìn)平安消費(fèi)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》等一系列平安消費(fèi)重要文件，實(shí)在抓好全員平安教育培訓(xùn)工作，不斷增強(qiáng)全員的平安意識(shí)，進(jìn)步平安技能，減少道路運(yùn)輸平安事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)科學(xué)開展平安開展的目的，特制定平安消費(fèi)教育培訓(xùn)中長(zhǎng)期規(guī)劃本規(guī)劃所指的平安教育培訓(xùn)對(duì)象為本公司所屬平安平安管理人員和駕駛員、押運(yùn)員等全體從業(yè)人員。五年內(nèi)使全體管理人員全部到達(dá)大專以上文化程度，成為平安管理的內(nèi)行，具備較高的平安管理程度。全體從業(yè)人員法制意識(shí)、平安意識(shí)和文明交通意識(shí)明顯增強(qiáng)，平安技能明顯進(jìn)步，平安事故的發(fā)生率明顯降低，因從業(yè)人員違法、違章或違背操作規(guī)程而引發(fā)的交通事故或平安責(zé)任事故明顯減少?！惨弧称桨补芾砣藛T培訓(xùn)1、學(xué)歷培訓(xùn)。學(xué)歷培訓(xùn)是平安管理教育培訓(xùn)的根底。安排和鼓勵(lì)全體管理人員通過電大、函大或自考等方式進(jìn)展學(xué)歷培訓(xùn)。經(jīng)公司安排進(jìn)展學(xué)歷再教育的公司適當(dāng)解決其學(xué)習(xí)費(fèi)用，并保證學(xué)習(xí)時(shí)間，爭(zhēng)取五年內(nèi)全體平安管理人員到達(dá)大專以上文化程度。2、短期培訓(xùn)。積極參加省、市、縣平安消費(fèi)監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門組織的平安教育短期培訓(xùn)。3、以會(huì)代訓(xùn)。按時(shí)參加交通運(yùn)輸局、縣運(yùn)管所組織的平安教育培訓(xùn)會(huì)和平安例會(huì)以會(huì)代訓(xùn)。4、集體學(xué)習(xí)。本公司安委會(huì)或安辦組織的集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每月進(jìn)展一次，全體管理人員參加，時(shí)間不得少于4小時(shí)。〔二〕從業(yè)人員培訓(xùn)1、平安例會(huì)。平安例會(huì)每月進(jìn)展一次，每年進(jìn)展12次，全體駕駛員、押運(yùn)參加。2、小組學(xué)習(xí)。根據(jù)我公司從業(yè)人員較為分散的實(shí)際情況，將從業(yè)人員分為三個(gè)學(xué)習(xí)小組，由組長(zhǎng)進(jìn)展召集，組織學(xué)習(xí)，每周一次，每不得低于2小時(shí)。3、印發(fā)資料。對(duì)國(guó)家新出臺(tái)的公路運(yùn)輸方面的平安消費(fèi)法律法規(guī)及時(shí)印發(fā)書面學(xué)習(xí)資料，發(fā)給從業(yè)人員學(xué)習(xí)。4、短信平臺(tái)和會(huì)學(xué)習(xí)。每周編輯危險(xiǎn)品運(yùn)輸平安方面的短信發(fā)給從業(yè)人員，每月不得少于4次。需及時(shí)傳達(dá)的政策通過會(huì)傳達(dá)學(xué)習(xí)。5、專家授課。每年邀請(qǐng)具有公路運(yùn)輸平安知識(shí)的專家、學(xué)者和或駕校老師對(duì)從業(yè)人員進(jìn)展2次平安知識(shí)專門培訓(xùn)。相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)。參考根據(jù)，并對(duì)學(xué)習(xí)效果突出的，給予適當(dāng)?shù)木窆膭?lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)?？偨Y(jié)會(huì)和年終結(jié)會(huì)時(shí)進(jìn)展。將考試的結(jié)果作為員工使用的重要根據(jù)，凡當(dāng)年平安知識(shí)培訓(xùn)考試1次不合格的調(diào)換工作崗位，2次不合格的解除聘用合同。領(lǐng)導(dǎo)小組”，由公司總經(jīng)理任組長(zhǎng)，分管平安工作的副總經(jīng)理任副組長(zhǎng)，設(shè)平安教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室于平安科，為平安教育培訓(xùn)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度方案的詳細(xì)施行。平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇六為加強(qiáng)和標(biāo)準(zhǔn)平安消費(fèi)培訓(xùn)教育，進(jìn)步工程部全員的平安消費(fèi)意識(shí)，防范平安消費(fèi)事故，根據(jù)《國(guó)務(wù)院安委會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)平安培訓(xùn)工作的決定》、《消費(fèi)經(jīng)營(yíng)單位全培訓(xùn)規(guī)定》及公司相關(guān)規(guī)定，結(jié)合工程部消費(fèi)實(shí)際，制定20xx年度工程部平安培訓(xùn)方案如下：一、指導(dǎo)思想1、加強(qiáng)平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的平安意識(shí)教育。平安意識(shí)教育就是通過對(duì)員工不斷的灌輸平安理念，做好日常的平安培訓(xùn)，使員工在思想意識(shí)上重視平安。在此根底上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的平安消費(fèi)規(guī)章制度，標(biāo)準(zhǔn)平安消費(fèi)行為，進(jìn)步自我保護(hù)意識(shí)和應(yīng)急處置才能。2、將平安教育貫穿于消費(fèi)的全過程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和平安教育的長(zhǎng)期性。做到全員、全面、全過程的平安教育。二、培訓(xùn)形式1、會(huì)議形式。主要有：平安知識(shí)講座、平安例會(huì)、月度工作會(huì)、事故案例分析^p會(huì)等。2、張掛形式。主要有：平安宣傳條幅、標(biāo)語、平安宣傳欄等。3、影像形勢(shì)。主要有：平安教育光碟、平安講座錄象、課件等。4、現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、應(yīng)急演練及急救措施等。三、培訓(xùn)要求1、工程部三類人員初次培訓(xùn)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)、每年再培訓(xùn)時(shí)間不少于12學(xué)時(shí);平安消費(fèi)管理人員平安資格培訓(xùn)時(shí)間不少于48學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)時(shí)間不低于16學(xué)時(shí);2、新員工、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員三級(jí)教育按20xx年工程部三級(jí)教育新培訓(xùn)大綱執(zhí)行，考試按新編試卷進(jìn)展考試。培訓(xùn)時(shí)間不少于50學(xué)時(shí)。3、特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員，培訓(xùn)時(shí)間按照《市特種作業(yè)〔設(shè)備〕作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)考核管理方法規(guī)定》執(zhí)行;4、施工員、班組長(zhǎng)每年進(jìn)展平安培訓(xùn)，時(shí)間不少于24學(xué)時(shí);5、工程部全員平安知識(shí)普及培訓(xùn)，時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。6、工程部采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料時(shí)，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)展有針對(duì)性的臨時(shí)平安培訓(xùn);7、特種作業(yè)人員換證隨時(shí)培訓(xùn)。8、公司組織的平安培訓(xùn)，參加人員、學(xué)時(shí)等，按公司要求完成。四、考核要求1、培訓(xùn)方案由平安質(zhì)量部組織施行，在方案內(nèi)容根底上，根據(jù)消費(fèi)實(shí)際情況制定詳細(xì)培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)方案等，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批，由綜合辦公室備案后，再下達(dá)培訓(xùn)通知。2、培訓(xùn)完畢后，平安質(zhì)量部根據(jù)培被訓(xùn)人員參加培訓(xùn)的態(tài)度、知識(shí)掌握程度等方面，給予全面考核，考核作為本人年度考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)，對(duì)表現(xiàn)突出者給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，考核不合作者將按規(guī)定給予處分或下崗、待崗。3、平安質(zhì)量部對(duì)每次培訓(xùn)的效果進(jìn)展評(píng)價(jià)，并將培訓(xùn)情況整理歸檔，年底作年度平安培訓(xùn)教育工作總結(jié)，報(bào)公司平安監(jiān)視部備案。平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇七????????????й??????????????????????????????i???????????????????????????????????????????????????????????????????????????а????????????????????????????????????????????????i???????????????????????·??????1??????????????????????????????????????????????г???滮?????????????滮????i??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????у???????i??????????????????????????????????????????????????????????????????????????1??????????????????????υ????υ???υ???????????????????1????????1???????????????????????????????????????1????????????????μ?????с??????????????????????????????i????????????????????2?????????????μ????????????????????i??????????????????????????????3???????????????????????????????????????????σ????????μ???????????4с??????????????????????????1????????????????????????σ???????12?σ??????????????μ??????2???????????????????????????????????????????????????????σ?????????2с???????3????????????????3?????·??????i?????????????漰?????????????????????????????????4??????????綽??????????σ?????????????????????????????2???????4?ρ??輰??????????????綽????????????5???????ρ??????????й?·???????????????????у??????????????2????????????????????????????ο????????????ч??????????????????????????????????????????????????с????????????????????????????????????????????1?β??????????????λ??2?β?????????ú??????с?顱??????????????鳤??????????θ??鳤???譎??????????с????????????????????????????????????????????????????滮????????????????平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇八???????????????????????????????????????????????????????????ι?????"??????????????????????????"????????????????????????i????????????????????????????????????????г????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????1????????????????????????????????????????????????????????????淶?????????????????????????????ч?????????????????????????????????????????????2?????"??????????"?????????90%??????????????????3??????????????????εi????1?????????????????1??????????1???????????1%????????????????1????????????????????????????e???????????????i??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????1??????????????в?????????????????????????????????????ε??????в?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????ч?i????????????????????????????????????????????????????i?????????????1??????????????????????????ɡ??????????????????????????????????????σ?????????????????????????????????????????2????????????????????????????????й???ɡ????楨????????????????е????á??????????????й???????????ɡ????楨??????й????????????????淶????????????????????3????????????????????????????????????????i????????????????????????????д?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????λ?i??????σ????????????????????????????????????с?????2????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????κ??????????????????????δ?????????1???????裬???у???????????????e??????????????????????????????????????????у????????????????у????????????????????平安培訓(xùn)方案內(nèi)容篇九??????????淶???????????????????????????i????????????????????????1?????????????????????????????????????????????????????????λ?????漲??????????漲?????????????????????20xx????????????????????￡??????????????????1?????????????????????????????i??????????????????????????????????????????????????????i??????????????????????????????????????????????????????????????i????????????????淶????????????????????????????????????????????2???????????????????????????у?????????????????????????????????????????楨??????i???????????????????????????1???????????????у????????????????????????????1????????????????2??????????????у?????????????????????????????????3??????????????у???????????????????????μ????????4????????????????????у?????????????????????????????????????????????????????1????????????????????????????32???????????????????12??;??????????????????????????????48????????????????16??;????2??????????????????????????????20xx?????????????????????????у???????±???????п??????????????50????3???????????????????豸?????????????????????????????豸????????????????????????????漲?????;4???????????鳤?????а??????????????24??;5?????????????????????????????24????6????????????1??????????????豸???2???????????????????????????????????;7???????????????????????????8?????????i?????????μ?????????????????????ɡ???????????????????1????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????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