![保險(xiǎn)內(nèi)勤的主要職責(zé)(3篇)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/c521d5da22082cfe5728a3deea529a9f/c521d5da22082cfe5728a3deea529a9f1.gif)
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第3頁(yè)共3頁(yè)保險(xiǎn)內(nèi)勤的?主要職責(zé)?1.服務(wù)于?中國(guó)人壽中?高端老客戶?,為其保單?進(jìn)行售后服?務(wù)工作,為?老客戶解決?保單出現(xiàn)的?理賠和保全?業(yè)務(wù);2?.面向公司?提供的高端?客戶資源,?為其提供保?單保全和“?一站式”的?專業(yè)保險(xiǎn)服?務(wù);3.?將負(fù)責(zé)的中?高端客戶每?月情況等賬?目信息做好?管理;維護(hù)?和開(kāi)拓新老?客戶,并不?是傳統(tǒng)保險(xiǎn)?的跑外業(yè)務(wù)?;4.參?與公司規(guī)章?制度、營(yíng)銷(xiāo)?方案及招聘?計(jì)劃等的制?定和實(shí)施,?監(jiān)督并反饋?執(zhí)行情況;?5.接受?公司提供的?不定期培訓(xùn)?,深入了解?保險(xiǎn)行業(yè)以?及人壽的險(xiǎn)?種,提高理?財(cái)規(guī)劃能力?以及基本的?演講能力,?逐步走向管?理層,培訓(xùn)?晉升機(jī)制完?全公開(kāi)透明?,公司培訓(xùn)?不收取任何?費(fèi)用,是對(duì)?員工的回饋?。6早八?點(diǎn)半晚五點(diǎn)?周六日正常?休息保險(xiǎn)?內(nèi)勤的主要?職責(zé)(二)?職責(zé):?1、按照公?司的核保政?策做好業(yè)務(wù)?的出單及核?對(duì)保單工作?;2、做?好出單業(yè)務(wù)?承保資料的?整理和歸檔?工作;3?、做好業(yè)務(wù)?數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)?工作;4?、做好承保?單證的管理?工作;5?、提醒外勤?工作人員續(xù)?保;6、?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他工作;?任職要求?:1、文?化程度:大?學(xué)??萍耙?上;優(yōu)秀者?放寬學(xué)歷。?2、必備?專業(yè)知識(shí):?有車(chē)險(xiǎn)保險(xiǎn)?業(yè)務(wù)核保經(jīng)?驗(yàn),保險(xiǎn)行?業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)?者優(yōu)先;?3、相關(guān)工?作經(jīng)驗(yàn):_?___年車(chē)?險(xiǎn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)?核保工作經(jīng)?驗(yàn)4、其?他特殊要求?:細(xì)心,熟?悉電腦操作?;具有較強(qiáng)?的人際溝通?能力和團(tuán)隊(duì)?協(xié)作能力?保險(xiǎn)內(nèi)勤的?主要職責(zé)(?三)職責(zé)?:1.主?要負(fù)責(zé)總公?司與下屬分?公司的文件?傳達(dá),政策?、政令宣傳?;2.負(fù)?責(zé)每期新入?職人員的檔?案管理,后?期的培訓(xùn)追?蹤以及培訓(xùn)?結(jié)果的統(tǒng)計(jì)?上報(bào);_?___對(duì)營(yíng)?業(yè)區(qū)的下屬?各個(gè)部門(mén)的?業(yè)績(jī)考核,?進(jìn)行追蹤;?4.負(fù)責(zé)?營(yíng)業(yè)區(qū)的所?有辦公用品?的采購(gòu)登記?以及發(fā)放;?5.負(fù)責(zé)?每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)會(huì)?務(wù)的安排以?及善后工作?;招聘要?求:1、?年齡___?_歲之間,?大學(xué)本科及?以上學(xué)歷,?人力資源管?理崗,企業(yè)?管理或工商?管理專業(yè)優(yōu)?先;2、?熟練掌握日?常人事管理?的業(yè)務(wù)流程?;3、性?格開(kāi)朗、樂(lè)?觀、熱情、?積極,有愛(ài)?心、責(zé)任感?,學(xué)習(xí)能力?強(qiáng);4、?踏實(shí)、誠(chéng)懇?、勤奮,有?強(qiáng)烈的成就?自己事業(yè)與?夢(mèng)想的愿
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