安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理制度范文（3篇）

第8頁共8頁安全生產(chǎn)責(zé)?任保險管理?制度范文?第一條為將?保險的風(fēng)險?管理職能引?入安全生產(chǎn)?監(jiān)管體系，?充分發(fā)揮保?險在安全生?產(chǎn)中的經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償和社會?管理功能，?實現(xiàn)風(fēng)險專?業(yè)化管理與?安全監(jiān)管監(jiān)?督工作的有?機(jī)結(jié)合，通?過強(qiáng)化事前?風(fēng)險防范，?最終減少事?故發(fā)生，促?進(jìn)安全生產(chǎn)?，提高安全?生產(chǎn)___?_的應(yīng)對處?置能，結(jié)合?本公司實際?，制訂本制?度。第二?條適用范圍?本制度適?用于公司安?全風(fēng)險程度?性較高的員?工。第三?條投保的辦?理方式1?、及安全責(zé)?任保險涉及?原則，細(xì)分?高位作業(yè)領(lǐng)?域、明確高?風(fēng)險崗位；?高風(fēng)險崗位?安____?；低風(fēng)險崗?位按不記名?方式確定最?低人數(shù)的形?式進(jìn)行購買?。2、核?定風(fēng)險性高?的崗位新員?工入職時，?向行政室提?交有效的證?件或證明文?件（包括_?___、健?康證等）?3、新員工?入職的__?__個工作?日內(nèi)，行政?室到保險部?門辦理安全?責(zé)任保險的?投保手續(xù)。?4、每月?____日?前，行政室?辦理參保人?員次月續(xù)保?的相關(guān)手續(xù)?以及退保人?員的更新工?作。5、?低風(fēng)險崗位?從業(yè)人員按?一定比例進(jìn)?行參保，根?據(jù)公司規(guī)模?和風(fēng)險等級?等因素確定?一個科學(xué)的?投保數(shù)量和?金額。第?四條安全責(zé)?任保險投保?應(yīng)擬定：?1、投保安?責(zé)險應(yīng)擬定?相應(yīng)條款，?規(guī)定保險公?司在保證證?明有效的情?況下，盡量?簡化理賠程?序，達(dá)到安?責(zé)險迅速、?實效的進(jìn)行?理賠。2?、根據(jù)生產(chǎn)?安全事故等?級，擬定賠?付時限。規(guī)?定保險公司?在接到案件?報告時，應(yīng)?立即查勘定?損，提高工?作效率，縮?短賠付時間?，在規(guī)定時?限里結(jié)案，?及時保障事?故受害人的?合法權(quán)益及?公司責(zé)任風(fēng)?險得到有效?轉(zhuǎn)移，盡最?大可能利用?安責(zé)險的保?障功能。?第五條事故?處理1、?現(xiàn)場處理?1）當(dāng)發(fā)生?安全責(zé)任事?故時，事故?現(xiàn)場人員必?須同時向行?政室報告。?2）行政?室必須在五?分鐘到達(dá)事?故現(xiàn)場，了?解并處理現(xiàn)?場工作，采?取必要、合?理的措施，?防止或減少?損失。第?六條事故上?報。發(fā)生事?故的部門負(fù)?責(zé)人必須在?____個?小時內(nèi)將事?故經(jīng)過報告?書、事故責(zé)?任情況、事?故損失、人?員受傷者病?歷本、疾病?診斷證明書?或者住院通?知書一起報?行政室。?第七條事故?申請。事故?發(fā)生后行政?室再___?_小時內(nèi)按?有關(guān)要求應(yīng)?立即向事故?發(fā)生地縣級?以上人民政?府安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理部?門和負(fù)有安?全生產(chǎn)監(jiān)督?管理職責(zé)的?有關(guān)部門報?告，同時及?時通知保險?公司，并書?面說明事故?發(fā)生的原因?、經(jīng)過和損?失情況。?第八條事故?理賠：公司?、被保險人?、第三方受?害者請求賠?償時，應(yīng)準(zhǔn)?備如下證明?和資料提供?給保險公司?：1、保?險單正本；?2、被保?險人或其代?表填具的索?賠申請書；?3、公司?或第三者向?被保險人提?出索賠的資?料；4、?縣級以上安?全生產(chǎn)監(jiān)督?管理部門出?具的事故證?明；5、?傷亡人員_?___；?6、受害人?傷殘的，應(yīng)?當(dāng)提供具備?相關(guān)法律法?規(guī)要求的傷?殘鑒定資格?的醫(yī)療機(jī)構(gòu)?出具的傷殘?程度證明；?受害人死亡?的，公安機(jī)?關(guān)或保險人?認(rèn)可的醫(yī)療?機(jī)構(gòu)出具的?死亡證明書?；7、發(fā)?生第三者_(dá)?___時保?險人與受害?人所簽訂的?賠償協(xié)議書?或和解書經(jīng)?判決或仲裁?的，應(yīng)提供?判決文書或?仲裁裁決文?書；8、?公司及被保?險人所能提?供的與確認(rèn)?保險事故的?性質(zhì)、原因?、損失程度?等有關(guān)的其?他證明和資?料第九條獎?勵和懲處?1、獎勵：?所有安全責(zé)?任部門半?年內(nèi)無發(fā)生?安全責(zé)任事?故，公司予?以獎___?_元；一?年內(nèi)無發(fā)生?安全責(zé)任事?故，公司予?以獎___?_元2、?處罰行政?室因過失未?購買安全責(zé)?任保險或未?按要求及未?按時申報，?致保險部門?不予賠償給?公司造成重?大損失的，?由安全責(zé)任?保險主辦人?承擔(dān)責(zé)任事?故損失__?__%，行?政室主任承?擔(dān)損失__?__%；?3、事故相?關(guān)責(zé)任人最?高處罰限額?____元?/次。安?全生產(chǎn)責(zé)任?保險管理制?度范文（二?）第一章?總則第一?條為規(guī)范?公司安全生?產(chǎn)責(zé)任保險?管理，明確?管理渠道，?降低本單位?事故風(fēng)險，?特制訂本制?度。第二?條本規(guī)定適?用于公司安?全生產(chǎn)責(zé)任?保險管理和?工傷保險管?理。第二?章管理職責(zé)?第三條本?制度由人事?部負(fù)責(zé)歸口?管理和維護(hù)?。第四條?人事部負(fù)責(zé)?管理安全生?產(chǎn)責(zé)任保險?基金和工傷?保險基金，?幫助工傷職?工辦理工傷?鑒定手續(xù)和?工傷待遇，?幫助工傷職?工向保險公?司獲取工傷?賠付待遇；?同時辦理由?于事故造成?的第三方責(zé)?任向保險公?司索取人身?傷亡或財產(chǎn)?損失賠付事?宜。第五?條人事部是?工傷職工醫(yī)?療的歸口管?理部門，?負(fù)責(zé)與有關(guān)?醫(yī)療機(jī)構(gòu)建?立醫(yī)療合作?，管理工傷?醫(yī)療和職業(yè)?康復(fù)。第?六條人事部?是職工工傷?事故管理的?歸口部門，?負(fù)責(zé)職工工?傷事故的認(rèn)?定。幫助工?傷職工辦理?工傷認(rèn)定事?宜；協(xié)助勞?動保障部門?進(jìn)行工傷認(rèn)?定的調(diào)查取?證工作。協(xié)?助保險公司?進(jìn)行事故調(diào)?查。第七?條人事部負(fù)?責(zé)職工工傷?爭議調(diào)解，?并依法對工?傷保險執(zhí)行?情況實施群?眾監(jiān)督。負(fù)?責(zé)做好因事?故造成影響?的第三方的?安撫工作。?第八條財?務(wù)部負(fù)責(zé)財?務(wù)業(yè)務(wù)結(jié)算?。第三章?管理內(nèi)容?第九條按時?足額繳納工?傷保險基金?和安全生產(chǎn)?責(zé)任保險基?金。財務(wù)部?必須確保資?金按時支付?。第十條?如發(fā)生事故?，人事部負(fù)?責(zé)接待受事?故影響的第?三方，并做?好安撫工作?。第十一?條工傷的范?圍及其認(rèn)定?按《工傷事?故管理制度?》執(zhí)行。?第十二條對?醫(yī)療期滿的?工傷（或患?職業(yè)?。┞?工，人事部?必須及時幫?助辦理上報?傷殘等級的?鑒定工作。?第十三條?經(jīng)市勞動能?力鑒定委員?會鑒定為病?殘等級的，?公司嚴(yán)格按?照國家和地?方有關(guān)規(guī)定?幫助傷殘職?工辦理相關(guān)?待遇。第?十四條事故?后人事部應(yīng)?及時到保險?公司辦理相?關(guān)賠付事宜?。第十五?條相關(guān)記錄?永久保存。?第四章附?則第十六?條本制度自?下發(fā)之日起?實行。安?全生產(chǎn)責(zé)任?保險管理制?度范文（三?）1總則?1.1目的?為了規(guī)范?安全生產(chǎn)責(zé)?任保險管理?工作，強(qiáng)化?事故預(yù)防，?切實保障投?保公司及員?工的合法權(quán)?益，降低公?司事故風(fēng)險?，特制訂本?制度1.?2范圍1?.2.1本?制度適用于?公司安全生?產(chǎn)責(zé)任保險?管理和工傷?保險管理。?1.2.?2安全生產(chǎn)?責(zé)任保險的?保險責(zé)任包?括公司員工?人身傷亡賠?償，第三者?人身傷亡和?財產(chǎn)損失賠?償，事故搶?險救援、醫(yī)?療救護(hù)、事?故鑒定、法?律訴訟等費(fèi)?用。1.?3定義安?全生產(chǎn)責(zé)任?保險是指保?險機(jī)構(gòu)對投?保的生產(chǎn)經(jīng)?營單位發(fā)生?的生產(chǎn)安全?事故造成的?人員傷亡和?有關(guān)經(jīng)濟(jì)損?失等予以賠?償，并且為?投保的生產(chǎn)?經(jīng)營單位提?供生產(chǎn)安全?事故預(yù)防服?務(wù)的商業(yè)保?險。1.?4職責(zé)1?.4.1安?環(huán)部1.?4.1.1?負(fù)責(zé)安全生?產(chǎn)責(zé)任險業(yè)?務(wù)的歸口管?理。1.?4.1.2?負(fù)責(zé)與有關(guān)?醫(yī)療機(jī)構(gòu)建?立醫(yī)療合作?，管理工傷?醫(yī)療和職業(yè)?康復(fù)。1?.4.1.?3負(fù)責(zé)職工?工傷事故的?認(rèn)定，協(xié)助?工傷職工辦?理工傷認(rèn)定?事宜;協(xié)助?勞動保障部?門進(jìn)行工傷?認(rèn)定的調(diào)查?取證工作。?協(xié)助保險公?司進(jìn)行事故?調(diào)查。1?.4.1.?4辦理由于?事故造成的?第三方人身?傷亡及財產(chǎn)?損失，向保?險公司索賠?人身仿亡或?財產(chǎn)損失賠?付事宜。?____人?事部1.?4.2.1?負(fù)責(zé)職工工?傷爭議調(diào)解?，并依法對?工傷保險執(zhí)?行情況實施?監(jiān)督。1?.4.2.?2負(fù)責(zé)做好?因事故造成?影響的第三?方的安撫工?作。1.?4.3財務(wù)?部1.4?.3.1負(fù)?責(zé)繳納和管?理安全生產(chǎn)?責(zé)任保險基?金和工傷保?險基金，協(xié)?助工傷職工?向保險公司?獲取工傷賠?付待遇1.?4.3.2?負(fù)責(zé)安全生?產(chǎn)責(zé)任保險?及工傷保險?業(yè)務(wù)結(jié)算。?2管理內(nèi)容?2.12.?2按時足額?納工傷保險?基金和安全?生產(chǎn)責(zé)任保?險基金。?公司的每位?員工獲取的?保險金額實?行同一標(biāo)準(zhǔn)?，不得因用?工方式、工?作崗位等差?別對待。?2.32.?42.52?.6發(fā)生事?故，立即上?報安環(huán)部，?公司派車將?受傷人員送?達(dá)醫(yī)院就診?治療。人事?部負(fù)責(zé)接待?受事故影響?的第三方，?并做好安撫?工作。工傷?的范圍及其?認(rèn)定按《工?傷事故管理?制度》執(zhí)行?。對醫(yī)療?期滿的工傷?（或患職業(yè)??。┞毠?，?人事部必須?及時協(xié)助辦?理上報傷殘?等級的鑒定?工作2.?7經(jīng)勞動能?力鑒定委員?會鑒定為病?殘等級的，?需嚴(yán)格按昭?國家和地方?有關(guān)規(guī)定幫?助傷殘職工?辦理相關(guān)待?遇。2.?82.9事?故后安環(huán)部?應(yīng)及時到保?險公司辦理?相關(guān)賠付事?宜按照本?制度請求的?經(jīng)濟(jì)賠償，?不影響參保?員工依法請?求工傷保險?賠償?shù)臋?quán)利?。2.1?0發(fā)生事故?要及時上報?，并積極組?織搶救，嚴(yán)?格按照“四?不放過”的