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第4頁(yè)共4頁(yè)2023公?司個(gè)人工作?計(jì)劃模板?一、制定每?月、每季度?的工作計(jì)劃?。充分利用?現(xiàn)有資源,?盡努力、限?度的開(kāi)拓廣?告市場(chǎng)。鑒?于目前我們?的終端數(shù)量?有限的情況?在爭(zhēng)取投放?的同時(shí),也?會(huì)為未來(lái)的?市場(chǎng)多做鋪?墊工作,爭(zhēng)?取有大投放?量、長(zhǎng)期投?放的客戶參?與進(jìn)來(lái)。根?據(jù)終端數(shù)量?的增長(zhǎng)情況?,有針對(duì)性?地調(diào)整工作?策略、開(kāi)發(fā)?新的領(lǐng)域。?1、在第?一季度,以?市場(chǎng)鋪墊、?推動(dòng)市場(chǎng)為?主,擴(kuò)大_?___公司?的知名度及?推進(jìn)速度告?知,因?yàn)樘?于雙節(jié)的特?殊時(shí)期,很?多單位的宣?傳計(jì)劃制定?完成,節(jié)后?還會(huì)處于一?個(gè)廣告低潮?期,我會(huì)充?分利用這段?時(shí)間補(bǔ)充相?關(guān)知識(shí),加?緊聯(lián)絡(luò)客戶?感情,以期?組成一個(gè)強(qiáng)?大的客戶群?體。適當(dāng)?shù)?尋找小一些?的投放客戶?將廣告投放?進(jìn)來(lái),但我?預(yù)計(jì)對(duì)方會(huì)?有要求很低?的折扣或者?以貨抵廣告?費(fèi)的情況。?2、在第?二季度的時(shí)?候,因?yàn)橛?五一節(jié)勞動(dòng)?節(jié)的關(guān)系,?廣告市場(chǎng)會(huì)?迎來(lái)一個(gè)小?小的高峰期?,并且隨著?天氣的逐漸?轉(zhuǎn)熱,夏季?飲品、洗浴?用品、防蚊?用品等的廣?告會(huì)作為投?放重點(diǎn)開(kāi)發(fā)?。3、第?三季度的十?一中秋雙節(jié)?,廣告市場(chǎng)?會(huì)給后半年?帶來(lái)一個(gè)良?好的開(kāi)端,?白酒、保健?品、禮品等?一些產(chǎn)品會(huì)?加入廣告行?列。并且,?隨著我公司?終端鋪設(shè)數(shù)?量的增加,?一些投放量?大的、長(zhǎng)期?的客戶就可?以逐步滲入?進(jìn)來(lái)了,為?年底的廣告?大戰(zhàn)做好充?分的準(zhǔn)備。?4、年底?的廣告工作?是一年當(dāng)中?的頂峰時(shí)期?,加之我們?一年的終端?鋪設(shè)、客戶?推廣,我相?信是我們廣?告部最熱火?朝天的時(shí)間?。隨著冬季?結(jié)婚人群的?增加,一些?婚慶服務(wù)、?婚慶用品也?會(huì)加入廣告?行列,雙節(jié)?的廣告氣氛?也會(huì)在這種?環(huán)境下隨之?而來(lái)。我?會(huì)充分的根?據(jù)實(shí)際情況?、時(shí)間特點(diǎn)?去做好客戶?開(kāi)發(fā)工作,?并根據(jù)市場(chǎng)?變化及時(shí)調(diào)?節(jié)我的工作?思路。爭(zhēng)取?把廣告額度?做到化。?二、制訂學(xué)?習(xí)計(jì)劃。做?市場(chǎng)開(kāi)拓是?需要根據(jù)市?場(chǎng)不停的變?化局面,不?斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)?思路的工作?,學(xué)習(xí)對(duì)于?業(yè)務(wù)人員來(lái)?說(shuō)至關(guān)重要?,因?yàn)樗?接關(guān)系到一?個(gè)業(yè)務(wù)人員?與時(shí)俱進(jìn)的?步伐和業(yè)務(wù)?方面的生命?力。我會(huì)適?時(shí)的根據(jù)需?要調(diào)整我的?學(xué)習(xí)方向來(lái)?補(bǔ)充新的能?量。產(chǎn)品知?識(shí)、營(yíng)銷(xiāo)知?識(shí)、投放策?略、數(shù)據(jù)、?媒體運(yùn)作管?理等相關(guān)廣?告的知識(shí)都?是我要掌握?的內(nèi)容,知?己知彼,方?能百戰(zhàn)不殆?(在這方面?還希望公司?給與我們業(yè)?務(wù)人員支持?)。另外?,在___?_年末的時(shí)?候,我報(bào)考?了____?學(xué)的___?_專(zhuān)業(yè),因?為我了解到?其中有很多?的做影視前?期、后期及?管理的課程?,廣告部的?管理、編播?也會(huì)有很多?這方面的工?作,我將系?統(tǒng)地、全面?的進(jìn)行學(xué)習(xí)?,以便理論?結(jié)合實(shí)際。?好讓自己在?廣告部能夠?發(fā)揮更大的?作用。三?、加強(qiáng)自己?思想建設(shè),?增強(qiáng)全局意?識(shí)、增強(qiáng)責(zé)?任感、增強(qiáng)?團(tuán)隊(duì)意識(shí)。?積極主動(dòng)地?把工作做到?點(diǎn)上、落到?實(shí)處。我將?盡我的能力?減輕領(lǐng)導(dǎo)的?壓力。以?上,是我對(duì)?____年?的一些設(shè)想?,可能還很?不成熟,希?望領(lǐng)導(dǎo)指正?。202?3公司個(gè)人?工作計(jì)劃模?板(二)?轉(zhuǎn)眼間又要?進(jìn)入新的一?年-___?_年了,又?是一個(gè)充滿?挑戰(zhàn)、機(jī)遇?與壓力開(kāi)始?的一年,是?辭舊迎新、?再次展現(xiàn)自?己的又一開(kāi)?始。也是我?非常重要的?一年。出來(lái)?工作快__?__個(gè)年頭?,面對(duì)竟?fàn)?激烈而有現(xiàn)?實(shí)的社會(huì),?生活和工作?壓力驅(qū)使我?要努力工作?和認(rèn)真學(xué)習(xí)?,讓自己成?為一個(gè)真正?有實(shí)力的管?理者,為自?己創(chuàng)造一個(gè)?美好的未來(lái)?。在此,我?訂立了本年?度工作計(jì)劃?,以便使自?己在新的一?年里有更大?的進(jìn)步和成?績(jī)。一、?熟悉公司新?的規(guī)章制度?和工程管理?開(kāi)展工作。?公司在不斷?改革,訂立?了新的規(guī)定?,作為公司?一名工作人?員,必須以?身作責(zé),在?遵守公司規(guī)?定的同時(shí)全?力開(kāi)展工程?管理工作。?1.明確?職員工的職?責(zé)和工作任?務(wù)調(diào)度分派?各職員工必?須履行工廠?員工應(yīng)盡義?務(wù)和《工程?部管理職責(zé)?》規(guī)定的職?責(zé),其工作?任務(wù)可根據(jù)?公司部門(mén)需?要服從上級(jí)?隨時(shí)調(diào)配支?持。2.?制訂部門(mén)職?員工管理規(guī)?范,加強(qiáng)職?員工自覺(jué)約?束自已工作?散漫等不良?行為的意識(shí)?,促使其培?養(yǎng)文明修養(yǎng)?,積極愛(ài)崗?的精神風(fēng)貌?,使其日常?上班工作符?合公司職業(yè)?規(guī)范和要求?3.各職?員工應(yīng)按時(shí)?出勤,未經(jīng)?工程部負(fù)責(zé)?人批準(zhǔn),請(qǐng)?假將依工廠?考勤記錄為?準(zhǔn)作曠工論?處;正常上?班時(shí)間被發(fā)?現(xiàn)竄崗逗留?作風(fēng)散漫當(dāng)?事人需作警?戒和書(shū)面檢?討;4.?工作方法改?善。加強(qiáng)部?門(mén)協(xié)作溝通?,營(yíng)建和諧?進(jìn)取的企業(yè)?文化氛圍,?發(fā)生異常時(shí)?第一時(shí)間到?現(xiàn)場(chǎng)去了解?問(wèn)題,分析?問(wèn)題,解決?問(wèn)題,制訂?符合實(shí)情的?工程及相關(guān)?部門(mén)工作反?饋改善方案?和辦法,建?立培訓(xùn)計(jì)劃?,加強(qiáng)技能?訓(xùn)練和心態(tài)?教育,穩(wěn)定?人員流失。?5.工程?設(shè)計(jì)管理過(guò)?程中要充分?聽(tīng)取各方面?的意見(jiàn),發(fā)?揚(yáng)技術(shù)民主?,對(duì)爭(zhēng)議較?大的問(wèn)題,?組成___?_班子進(jìn)行?認(rèn)真的論證?,如還有疑?義則尋求第?三方的論證?(客戶或技?術(shù)開(kāi)發(fā)者)?我也會(huì)向?其它同事學(xué)?習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)?短,相互交?流好

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