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文檔簡介

超市營業(yè)員聘用標準合同書背景此篇文檔旨在為超市的營業(yè)員提供一份標準的聘用合同書，以規(guī)范雙方之間的勞動關系和保障雙方的權益。合同書內(nèi)容一、甲方甲方指超市的經(jīng)營者或其授權代表。二、乙方乙方指被聘用的營業(yè)員，應提供其真實姓名、身份證號碼、聯(lián)系電話等信息，以便甲方進行信息登記和管理。三、聘用期限甲方與乙方達成以下聘用協(xié)議：聘用日期：______年_____月_____日聘用期限：______年_____月_____日至______年_____月_____日四、工作內(nèi)容和職責乙方的工作內(nèi)容和職責包括但不限于：負責銷售商品、服務顧客。維護店內(nèi)的衛(wèi)生整潔，保持良好的工作環(huán)境。完成上級領導安排的其他工作任務。五、工作時間及休息工作時間：每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方安排。休息時間：每天有1個小時的休息時間，午餐時間不得少于1小時。六、工作地點乙方的工作地點為甲方的超市。七、工資及福利待遇乙方的工資待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體數(shù)額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)等因素綜合考慮后確定。甲方提供的福利待遇和補貼等，由甲方根據(jù)自身情況進行比照和確定。八、工作保密乙方保證在工作期間不泄露甲方商業(yè)機密及客戶信息，否則可能引起法律責任。九、合同的解除與終止在聘期內(nèi)，如果有一方違反了該合同書中的規(guī)定，對另一方造成嚴重損失，未經(jīng)諒解或協(xié)商解決，另一方有權以書面形式解除該合同。聘期內(nèi)，如果有一方嚴重違反了國家法律法規(guī)，嚴重損害國家利益、社會公共利益或未經(jīng)批準而擅自離職，合同書一律自動終止。十、免責事項對于因不可抗力（如自然災害、戰(zhàn)爭等）而導致雙方無法履行該合同規(guī)定的義務，雙方互不承擔違約責任。在合同期限內(nèi)，由于社會、經(jīng)濟等原因使得甲方無法繼續(xù)使用工作場所，且無法向乙方重新提供其他工作崗位，且無過錯，甲方可通過書面形式通知乙方解除該合同，雙方互不承擔違約責任。十一、爭議解決雙方如有爭議，應優(yōu)先協(xié)商解決，如協(xié)商不成，應向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會或人民法院尋求解決。結語以上是一份針對超市營業(yè)員聘用的標準合同書，旨在為雙方之間的勞動關系提供保障。甲方應充分履行提供工作環(huán)境、設施，安全培

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