調(diào)動(dòng)檔案有沒有就業(yè)協(xié)議書

調(diào)動(dòng)檔案有沒有就業(yè)協(xié)議書協(xié)議書甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于甲方與乙方就調(diào)動(dòng)檔案及就業(yè)協(xié)議書達(dá)成一致，特此訂立本協(xié)議。第一條調(diào)動(dòng)檔案1.1甲方同意將乙方的檔案調(diào)動(dòng)至新的工作地點(diǎn)/部門，并保證調(diào)動(dòng)后的工作環(huán)境符合乙方的原始合同約定。1.2乙方同意接受甲方的調(diào)動(dòng)，并承諾按照甲方的新崗位要求履行職責(zé)。1.3雙方確認(rèn)，乙方的調(diào)動(dòng)不會(huì)對(duì)其原有的薪資、福利待遇和職級(jí)產(chǎn)生不利影響。第二條就業(yè)協(xié)議書2.1甲方保證為乙方提供與原始合同相符的工作崗位，并保證乙方享有相應(yīng)的工作權(quán)益和福利待遇。2.2乙方同意按照甲方的安排和要求履行新崗位的職責(zé)，并承諾保守公司的商業(yè)機(jī)密，維護(hù)公司的合法權(quán)益。2.3雙方確認(rèn)，乙方在新崗位上享有與原始合同相同的薪資、福利和職稱等權(quán)益。第三條工作內(nèi)容和職責(zé)3.1甲方會(huì)提供書面的工作內(nèi)容和職責(zé)說明，確保乙方清楚了解新崗位的要求和職責(zé)。3.2乙方同意按照甲方的要求和指示履行工作職責(zé)，并在工作期間遵守公司的規(guī)章制度和相關(guān)政策。3.3甲方保證乙方在新崗位上能夠得到必要的培訓(xùn)和支持，以順利完成工作任務(wù)。第四條保密和競(jìng)業(yè)限制4.1乙方同意在甲方工作期間和離職后，對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和敏感信息進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。4.2乙方同意在離職后的一定期限內(nèi)遵守競(jìng)業(yè)限制，不從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭的工作或與甲方客戶進(jìn)行直接業(yè)務(wù)往來。4.3如乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制約定，乙方同意承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。第五條終止協(xié)議5.1在協(xié)議執(zhí)行期間，如乙方有違反合同約定或工作不力的情況，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。5.2在協(xié)議執(zhí)行期間，如甲方有違反合同約定或未能提供與原始合同相符的工作條件，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。5.3協(xié)議終止后，雙方須按照原始合同的約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于工資、福利待遇和離職手續(xù)。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無果，雙方同意提交爭議給所在地的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。第七條適用法律和管轄7.1本協(xié)議適用中華人民共和國的法律。7.2如發(fā)生爭議，雙方同意將爭議提交所在地法院進(jìn)行管轄。第八條其他約定8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。8.2本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，須經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并以補(bǔ)充協(xié)議的形式進(jìn)行。8.3本協(xié)議正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）日期：__