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人員借用協(xié)議合同1.借用人員的身份信息借用人員的身份信息應(yīng)當(dāng)包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、家庭住址。2.工作內(nèi)容借用人員的工作內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確，包括工作地點(diǎn)、工作職責(zé)、工作時(shí)間等。3.借用期限借用期限應(yīng)當(dāng)明確，包括借用開(kāi)始日期和結(jié)束日期。如果需要延長(zhǎng)借用期限，必須經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商并簽署書(shū)面協(xié)議。4.借用費(fèi)用借用人員的借用費(fèi)用應(yīng)當(dāng)明確，包括每月的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、交通費(fèi)、餐費(fèi)等。借用人員在工作期間發(fā)生的其他費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)由借用單位承擔(dān)，如通訊費(fèi)、差旅費(fèi)和住宿費(fèi)等。5.保密條款借用單位應(yīng)當(dāng)遵守保密條款，不得泄露借用人員工作過(guò)程中獲取到的任何信息，包括技術(shù)資料、商業(yè)信息等。6.違約責(zé)任如果一方借用期限內(nèi)違反了合同規(guī)定，導(dǎo)致另一方受到損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.合同解除在借用期限內(nèi)，如果雙方同意解除合同，應(yīng)當(dāng)簽署書(shū)面解除協(xié)議。如果一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)解除合同。8.糾紛處理在借用期限內(nèi)，如果雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。如果協(xié)商無(wú)法解決，應(yīng)當(dāng)按照合同約定提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。9.附則本協(xié)議自簽訂之日起生效，至借用期限屆滿止。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的簽署、履行和解釋均適用中華人民共和國(guó)法律。10.簽署人借用單位（蓋章）：__________法定代表人：__________簽署日期：_________

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