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第5頁共5頁2023?年文員年?終工作總?結(jié)范文?辦公室文?員工作是?我從事的?第一份工?作,是我?職業(yè)生涯?的一個起?點,我對?此也十分?珍惜,盡?努力去適?應(yīng)這一崗?位。四?個月來,?在主管領(lǐng)?導(dǎo)的指導(dǎo)?下,我基?本上保證?了辦公室?日常工作?的有序運?轉(zhuǎn),上級?文件的處?理、傳閱?,工資結(jié)?算,以及?其他由辦?公室主辦?的一些事?情都做到?了及時、?準(zhǔn)確、無?誤。同時?,也積極?主動地完?成了上級?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他事?情。現(xiàn)在?就___?_年的工?作情況總?結(jié)如下:?一:踏?實的工作?態(tài)度,?過去的_?___年?是企業(yè)的?效益與服?務(wù)年,而?辦公室就?是個服務(wù)?性質(zhì)的部?門,本人?認(rèn)真做好?各項服務(wù)?工作,以?保障工作?的正常開?展。部門?之間遇到?其他同事?來查閱文?件或是調(diào)?閱電子文?檔,本人?都會及時?辦妥;下?屬機構(gòu)遇?到相關(guān)問?題來咨詢?或者要求?幫助,本?人都會第?一時間解?答與解決?。以一顆?真誠的心?去為大家?服務(wù)。?二本職工?作盡心盡?責(zé)1:?文員工作?嚴(yán)要求?1:公文?傳閱歸檔?及時。文?件的流轉(zhuǎn)?:閱辦嚴(yán)?格按照企?業(yè)規(guī)章制?度及is?o標(biāo)準(zhǔn)化?流程要求?,保證各?類文件擬?辦:傳閱?的時效性?,并及時?將上級文?件精神傳?達(dá)至各基?層機構(gòu),?確保政令?暢通。待?文件閱辦?完畢后,?負(fù)責(zé)文件?的歸檔:?保管以及?查閱。?2:下發(fā)?公文無差?錯。做好?分企業(yè)的?發(fā)文工作?,負(fù)責(zé)文?件的套打?:修改:?附件掃描?:紅文的?分發(fā):寄?送,電子?郵件的發(fā)?送,另外?協(xié)助各部?門發(fā)文的?核稿。企?業(yè)發(fā)文量?較大,有?時一天有?多個文件?要下發(fā),?本人都是?仔細(xì)去逐?一核對原?稿,以確?保發(fā)文質(zhì)?量,__?__年以?來共下發(fā)?紅文__?__份。?另外負(fù)責(zé)?辦公室發(fā)?文的擬稿?,以及各?類活動會?議通知的?擬寫。?3:編寫?辦公會議?材料,整?理會議記?錄。每個?月末對各?部門月度?計劃的執(zhí)?行情況進(jìn)?行核對,?催收各部?門月度小?結(jié):計劃?,并擬寫?當(dāng)月工作?回顧,整?理辦公會?議材料匯?編成冊,?供領(lǐng)導(dǎo)室?參考。辦?公會議結(jié)?束后,及?時整理會?議記錄,?待領(lǐng)導(dǎo)修?改后,送?至各部門?傳閱。?2:督辦?工作強力?度督辦?是確保企?業(yè)政令暢?通的有效?手段,過?去的__?__年以?來,作為?督辦小組?的主要執(zhí)?行人員,?在修訂完?善督辦工?作規(guī)程,?并以紅文?的形式將?督辦工作?制度化后?,通過口?頭:書面?等多種形?式加大督?辦工作力?度。抓好?企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?交辦與批?辦的事項?:基層單?位對上級?企業(yè)精神?____?執(zhí)行進(jìn)度?落實情況?以及領(lǐng)導(dǎo)?交辦的臨?時性工作?等,并定?期向領(lǐng)導(dǎo)?室反饋。?3:內(nèi)?外宣傳講?效果4?:完成辦?公室文員?職責(zé)工作?。四個?月的時間?轉(zhuǎn)瞬即逝?,我雖然?做了一些?工作,但?仍然存在?不少問題?,主要表?現(xiàn)在:?1、初到?公司,無?論從業(yè)務(wù)?能力,還?是從思想?上都存在?許多的不?足,感覺?上是每天?疲于應(yīng)付?工作。盡?管如此,?但是我在?很多方面?得到了公?司領(lǐng)導(dǎo)、?部門領(lǐng)導(dǎo)?的正確引?導(dǎo)和幫助?,所以我?在較短的?時間內(nèi)適?應(yīng)了新的?工作。?2、缺乏?創(chuàng)新精神?。不能積?極主動地?發(fā)揮自身?聰明才智?,而是被?動消極地?適應(yīng)工作?需要。領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?事情基本?上都能完?成,但自?己不會主?動牽著工?作走,很?被動。缺?乏認(rèn)真鉆?研、開拓?進(jìn)取的精?神,忙碌?于日常小?事,工作?沒有上升?到一定高?度。3?、工作不?很扎實,?不能與時?俱進(jìn)。作?為一名剛?剛踏入社?會的大學(xué)?生,身上?缺乏青年?人應(yīng)有的?朝氣,學(xué)?習(xí)新知識?、掌握新?東西不夠?。自身也?存在眼高?手低、懶?于動手的?毛病,不?能專注于?工作學(xué)習(xí)?,很多知?識雖然了?解但卻不?精。_?___年?有新的氣?象,面對?新的任務(wù)?新的壓力?,本人也?應(yīng)該以新?的面貌:?更加積極?主動的態(tài)?度去迎接?新的挑戰(zhàn)?,在工作?上發(fā)揮更?大的作用?,取得更?大的進(jìn)步?。20?23年文?員年終工?作總結(jié)范?文(二)?回顧近?一年的工?作,對比?德能勤績?四項標(biāo)準(zhǔn)?,能盡心?盡力做好?各項工作?,較好地?履行了自?己的職責(zé)??,F(xiàn)將主?要情況小?結(jié)以下:?一、主?要工作情?況1、?重視理論?學(xué)習(xí),堅?定政治信?念,明確?服務(wù)宗旨?。積極?參加局機?關(guān)組織的?政治活動?,能針對?辦公室工?作特點,?擠出時間?學(xué)習(xí)有關(guān)?文件、報?告和輔導(dǎo)?材料,執(zhí)?政之基,?氣力之源?,是推動?建設(shè)中國?特點社會?主義的根?本保證,?通過深入?領(lǐng)會其精?神實質(zhì),?用以指導(dǎo)?自己的工?作。時刻?牢記全心?全意為人?民服務(wù)的?宗旨,公?道正直,?堅持原則?,忠實地?做好本職?工作。?2、加強?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?,進(jìn)步工?作能力,?做好本職?工作。?重視學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識?,積極利?用參加培?訓(xùn)班等機?會凝聽專?家的指導(dǎo)?,向?qū)<?請教學(xué)習(xí)?,進(jìn)步自?己的業(yè)務(wù)?能力。牢?牢圍繞本?職工作的?重點,積?極學(xué)習(xí)有?關(guān)經(jīng)濟(jì)、?政治、科?技、法律?等知識,?努力做到?融匯貫通?,聯(lián)系實?際。在實?際工作中?,把政治?理論知識?、業(yè)務(wù)知?識和其它?新鮮知識?結(jié)合起來?,開闊視?野,拓寬?思路,豐?富自己,?努力適應(yīng)?新情勢、?新任務(wù)對?本職工作?的要求。?3、勤?奮干事,?積極進(jìn)取?。認(rèn)真?做好本職?工作和平?常事務(wù)性?工作,做?到腿勤、?口勤,使?票據(jù)及時?報銷,賬?目清楚,?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?建立健全?各項制度?,保持良?好的工作?秩序和工?作環(huán)境,?使各項管?理日益正?規(guī)化、規(guī)?范化。完?成辦公平?常用品購?置、來人?接待、上?下溝通、?內(nèi)外聯(lián)系?、資料報?刊定閱等?大量的平?常事務(wù),?各類事項?安排公道?有序,為?辦公室工?作的正常?展開提供?了有效保?證。4?、成績斐?然,爭取?長足進(jìn)步?。幾年?來,堅持?工作踏實?,任勞任?怨,務(wù)實?高效,不?斷自我鼓?勵,自我?鞭策,時?時處處嚴(yán)?格要求自?己,自覺?維護(hù)辦公?室形象,?高效、美?滿、妥善?地做好本?職工作,?沒有出現(xiàn)?任何紕漏?,獲得了?一定成績?。二、?存在不足?一是政?治理論學(xué)?習(xí)雖有一?定的進(jìn)步?,但還沒?有深度和?廣度。二?是事務(wù)性?工作紛紛?復(fù)雜,減?少了調(diào)研?機會,從?而沒法進(jìn)?一步進(jìn)步?自己的工?作能力。?三是工作?中不夠大?膽,總是?在不斷學(xué)?

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