2023年員工浴室管理制度-員工浴室管理制度規(guī)定

2023年員工浴室管理制度_員工浴室管理制度規(guī)定員工浴室管理制度篇1

為了加強對煤礦員工浴室的精細化管理，保持浴室良好的清潔衛(wèi)生，確保洗浴設施完好運用，讓員工有一個清潔舒適的沐浴場所，特制定本制度。

一、員工浴室原則上僅限內部員工運用，外來人員需洗浴時必需報請相關部門同意后方可運用。

二、后勤服務團隊為浴室管理的主要部門，浴室管理實行專人負責。后勤服務團隊每周不定期抽查浴室的衛(wèi)生及設施保潔程度及設施運用的完好狀況，納入當月績效考核中。

三、浴室管理人員定期檢查浴室的電路運用狀況，如發(fā)覺電線袒露、供電設施損壞等狀況剛好報告、修理。沒有消退平安隱患前不得開放浴室。

四、每次浴室開放運用前，管理人員要細致檢查冷熱水閘閥等設施是否完好，如有問題應剛好報告、解決。

五、運用浴室時應留意平安，防止滑倒、摔傷、以及燙傷。

六、為了服務生產一線員工更衣需求，保證二線及服務崗位其他員工更衣須要，更衣區(qū)分為污染區(qū)和非污染區(qū)。要求污染較嚴峻的'工作服、鞋帽等必需按浴室配置的專屬更衣區(qū)集中分類更換，防止污染源擴散影響其他員工更衣須要。

七、員工在洗浴時要樹立節(jié)約用水意識，養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣。視洗浴用水程度做到能開小盡量開小，不用時關水。假如發(fā)覺由惡意破壞、損壞公物及奢侈水電者，管理人員有權依據公司制度對違規(guī)者進行指責及罰款10-50元處理，經核查事實確鑿，對被罰款人報請公司相關部門從本人當月工資中扣除。

八、嚴禁在浴室內大聲喧嘩，運用水游戲打鬧，以及打架斗毆等。

九、保持浴室的清潔衛(wèi)生，不準在室內亂寫亂畫。嚴禁在浴室內亂扔雜物，保證排水道的暢通。浴室衛(wèi)生一次一清洗，定期消毒，更衣柜、座椅要保持清潔。

十、員工洗浴要妥當保管自己的衣物及珍貴物品，防止丟失和損壞。

十一、每位員工都要自覺愛惜浴室的設備設施，不準擅自變更搬動和破壞、拆移設施，以及野蠻運用。

十二、浴室開放結束后浴室管理人員下班前應剛好關水的總閘、關燈、關電等，鎖閉浴室門，確保浴室設施的平安。

十三、浴室開放時間支配(如遇調整，另行通知)：

夏季上午：7:3011:00;下午：19:0023:00;

冬季上午：8:0011:30;下午：19:3023:30;

如遇應工作須要加班錯過上述洗漱時間需洗浴的員工，不受上述時間限制。

員工浴室管理制度篇2

為加強員工浴室的管理，保持浴室良好的清潔衛(wèi)生、節(jié)約用水以及設備設施的完好，讓員工有一個清潔舒適的沐浴場所，特制定本制度。

一、員工浴室僅限居住在宿舍內的員工運用，嚴禁外來人員私自運用。

二、員工沐浴時需妥當保管自己的衣物和珍貴物品，防止遺失和損壞。

三、在運用浴室時應留意平安，防止滑倒和摔傷、燙傷。

四、每位員工都自覺愛惜浴室的設備設施，不準擅自變更搬動和破壞、拆移淋浴設施，以及野蠻運用。

五、每位員工應有較好環(huán)保意識和節(jié)約意識，沐浴時必需節(jié)約用水。

六、嚴禁在浴室大聲喧嘩，運用水游戲打鬧，以及打架斗毆等。

七、嚴禁在浴室洗滌衣物，違者重罰100元/次。

八、嚴禁男女同浴。

九、自覺愛惜室內衛(wèi)生，不準在室內亂寫亂畫，亂丟垃圾和衣物，

十、員工浴室嚴禁堆放其他物品和作為它用。

十一、員工洗澡時間不得超過十五分鐘。

十二、遇有突發(fā)緊急事務干脆撥打120救援。

每位員工均有義務制止和舉報上述違紀行為，對于有上述違紀行為者，將給相應的懲罰。

員工浴室管理制度篇3

為加強后勤基地員工浴室的管理，保持浴室良好的清潔衛(wèi)生，以及設施的完好運行，確保員工有一個清潔、舒適的洗浴場所，特制定本制度。

一、浴室僅限于公司內部員工運用，嚴禁外來人員進入，每發(fā)覺一次罰款100元。

二、浴室開放時間為1)上午09：0011：00;2)下午14：0016：00;

三、員工洗浴時肯定要妥當保管好自己的物品，盡量不要將珍貴物品帶入浴室，若在浴室內丟失物品，公司概不負責。

四、在洗浴時應留意平安，防止滑倒和摔傷，以及燙傷，嚴禁在浴室大聲喧嘩，運用水游戲打鬧，以及打架斗毆等，違者視情節(jié)狀況賜予肯定罰款。

五、員工都自覺愛惜浴室的設備設施，不準擅自變更搬動和破壞衣櫥柜、拆移淋浴設施，如有不當心損壞需報浴室管理人員，如被查出惡意破壞者賜予100元以上的懲罰并賜予賠償。

六、員工應有較強的環(huán)保意識和節(jié)約意識，沐浴時必需節(jié)約用水，嚴禁杜絕在浴室內洗刷物資，對違規(guī)者賜予50元以上罰款。

七、浴室分內男、女浴室，嚴禁男、女員工同浴，違者賜予相關處分。

八、自覺愛惜