保險公司內(nèi)勤個人工作總結(jié)范本(2篇)_第1頁
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第4頁共4頁保險公司?內(nèi)勤個人?工作總結(jié)?范本_?___年?是我加入?____?保險公司?第四年,?回望過去?的一年,?感慨萬千?,在這一?年里,在?公司領(lǐng)導?的指導下?,在同事?的幫助和?配合下,?我在學習?和工作中?成長,逐?步成熟,?現(xiàn)將一年?的工作、?學習、思?想作一總?結(jié)匯報,?以便來年?更進一步?,有所提?高。自?加入公司?我一直從?事白水營?銷部綜合?內(nèi)勤崗,?綜合內(nèi)勤?是公司的?后勤保障?人員,日?常重點工?作是核保?初審、保?全受理、?理賠受理?以及營銷?部日常財?務工作,?除此外還?包括公司?文件上傳?下達、文?件管理、?檔案管理?;955?00協(xié)調(diào)?回訪;外?勤人員入?司、離司?手續(xù)辦理?,柜面客?戶接待以?及領(lǐng)導交?付的其他?工作。?面對公司?日益增長?的業(yè)務量?,以及不?斷增長的?客戶服務?需求,我?們營銷部?也增加了?一名綜合?柜員,我?也由原先?全面負責?白水部綜?合柜員工?作變?yōu)橹?要負責營?銷部日常?保全處理?及財務工?作。但這?并不意味?著我們減?少了工作?量,相反?,隨著太?平洋保險?面向未來?,全面實?施“以客?戶需求為?導向”的?戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型?,努力建?設(shè)“專注?保險主業(yè)?,價值持?續(xù)增長,?具有國際?競爭力的?一流保險?金融服務?集團”。?為達成公?司這一戰(zhàn)?略轉(zhuǎn)型目?標,對我?們每一位?員工都提?出了更高?的要求。?具體到我?們綜合柜?員,不僅?是工作量?大幅增加?,對我們?的業(yè)務水?平也要達?到更高更?全面的水?平。因?此在__?__年我?為自己提?出以下要?求:1?、時刻嚴?格要求自?己,兢兢?業(yè)業(yè)做好?本職業(yè)工?作,積極?、認真地?完成好每?一項任務?,嚴格遵?守公司各?項規(guī)章制?度,認真?履行崗位?職責。?2、通過?日常工作?積累,發(fā)?現(xiàn)自己的?不足,利?用業(yè)余時?間學習公?司條款,?堅持不懈?地努力學?習各種保?險知識,?并用于指?導實踐工?作。通過?多看、多?學、多練?來不斷的?提高自己?的各項業(yè)?務技能。?3、積?極參加公?司組織的?每次學習?、培訓活?動,更快?提高自己?的業(yè)務工?作能力和?水平。?4、爭取?在___?_年通過?公司中級?保全員考?試。財?務報銷方?面,要更?嚴格遵守?公司財務?制度,嚴?格審核財?務發(fā)票,?對不符合?手續(xù)的發(fā)?票堅決不?予報銷。?總結(jié)下?來,這一?年的工作?中接觸到?了許多新?事物、產(chǎn)?生了許多?新問題,?也學習到?了許多新?知識、新?經(jīng)驗,使?自己在思?想認識和?工作能力?上有了新?的提高和?進一步的?完善。在?新的一年?的工作中?,我會繼?續(xù)努力,?為客戶提?供更優(yōu)質(zhì)?的服務,?為公司創(chuàng)?造更大的?效益盡一?份力。?保險公司?內(nèi)勤個人?工作總結(jié)?范本(二?)一個?合格的內(nèi)?勤必須具?有強烈的?事業(yè)心、?高度的責?任感和求?真務實的?工作態(tài)度?,具有較?高的政治?素質(zhì)和業(yè)?務能力,?熟悉業(yè)務?和內(nèi)勤工?作,具有?較寬的知?識面和合?理的知識?結(jié)構(gòu)以及?嚴謹干練?的工作作?風、任勞?任怨的獻?身精神和?淡泊名利?的思想境?界。一?是眼勤。?內(nèi)勤每?天閱讀文?件,翻看?檔案,查?閱材料。?看文件、?材料不能?像過眼云?煙,毫無?印象。要?認真看,?對上級的?文件要反?復看,領(lǐng)?會精神,?吃透方針?、政策,?記住術(shù)語?,明確任?務;對下?面的工作?報告要細?閱全文,?掌握工作?進展,熟?悉情況,?看出問題?,以利指?導;對有?關(guān)部門的?文件、材?料著重學?習經(jīng)驗和?做法,取?彼之長,?補已之短?。對各類?業(yè)務報表?要認真閱?讀填表說?明,掌握?填報方法?和填報時?間、要求?。二是?手勤。?在工作上?積極主動?,做好各?項工作記?錄和資料?的積累,?對看到的?情況、問?題、數(shù)據(jù)?、工作進?展,都要?根據(jù)需要?分別摘錄?。三是?嘴勤。?在處理日?常事務工?作中,要?多動口向?業(yè)務部門?和其他同?事請教,?對不清楚?的情況、?細節(jié)、一?件事的著?落,要勤?問、勤打?聽、勤催?辦,超越?職權(quán)范圍?的要及時?向領(lǐng)導請?示,不能?隨自己的?意志去辦?,隨時向?同事和群?眾多動口?了解各方?面的工作?情況,實?事求是,?及時全面?地向領(lǐng)導?和上級匯?報。四?是腿勤。?要結(jié)合?實際,經(jīng)?常開展調(diào)?查工作,?熟悉掌握?各項工作?動態(tài),要?與外勤和?有關(guān)業(yè)務?部門多聯(lián)?系,相互?交流情況?,互相支?持配合做?好各項工?作。五?是腦勤。?對各類?業(yè)務報表?,要認真?分析,所?填報表與?上年、上?月和其它?表冊之間?有沒有關(guān)?聯(lián)性,同?一表中欄?與欄、項?與項之間?有沒有聯(lián)?系。對收?集的信息?,要動腦?分析研究?,采取歸?納、比較?、判斷、?推理和分?析,注意?摸索、積?累和總結(jié)?工作經(jīng)驗?,善于學?會觀察分?析各種社?會現(xiàn)象,?透過現(xiàn)象?看本質(zhì),?掌握分析?、研究專?項整治動?態(tài),注意?發(fā)現(xiàn)問題?,養(yǎng)成勤?于思考、?善于思考?的習慣,?做到“沉?靜以深思?”才能逐?漸提高自?己的工作?水平。?總而言之?,內(nèi)勤這?個崗位,?是一個熔?爐,也是?一個舞臺?,既能鍛?煉自己也?能展示自?己,只要?不斷加強?自身的政?治思想素?質(zhì)、作風?素質(zhì)、業(yè)?務素質(zhì)和?心理素質(zhì)?的修養(yǎng),?切實履行?好內(nèi)勤工?作崗位職?責,持之?以恒地做?到“五勤?”,不斷?開拓創(chuàng)新?,就能

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