追索勞動報酬仲裁申請書_第1頁
追索勞動報酬仲裁申請書_第2頁
追索勞動報酬仲裁申請書_第3頁
追索勞動報酬仲裁申請書_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

追索勞動報酬仲裁申請書背景本人于2019年1月1日至2020年12月31日，在某公司擔任程序員一職，應公司要求完成了各項任務，但公司未按合同約定支付本人工資。申請人信息姓名：XXX性別：男身份證號：XXX電話號碼：XXX住址：XXX被申請人信息公司名稱：XXX有限公司法定代表人：XXX注冊地址：XXX聯系電話：XXX申請原因根據《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動爭議調解仲裁條例》等法律法規(guī)規(guī)定，本人對公司未給予支付的勞動報酬提出仲裁申請。根據雙方簽訂的勞動合同，本人應按月結算工資，并于次月10日前發(fā)放。但自2019年4月份以來，公司即未滿足支付工資的義務，違反了勞動合同約定。本人通過與公司協商，以及向勞動監(jiān)察部門舉報等方式，仍未能獲得應得的工資。公司多次以各種理由拖延支付，給本人的生活和工作造成了嚴重影響。在本人強烈要求下，公司為2019年4、5月份的工資發(fā)放了部分金額，但在2019年6月份之后再次停止支付。至今公司仍未給予完整的工資支付。據本人了解，公司存在不穩(wěn)定的經營狀況和財務問題，并且公司未對此予以有效解決和保障員工的權益。應該保護勞動者合法權益，維護社會公正和穩(wěn)定。申請要求要求公司按照勞動合同規(guī)定，給予本人完整的工資支付，包括未支付的工資、加班費、績效獎金等。申請公司賠償由于公司未及時支付工資而給本人造成的經濟損失，并承擔本次仲裁的相關費用。申請仲裁機構依據法律規(guī)定對公司的違法行為進行處理和懲罰。相關證據勞動合同本人提供的工作內容清單（見附件）與公司的電子郵件、短信等溝通記錄（見附件）公司財務報表（根據法律規(guī)定，需由仲裁機構進行調查）申請流程編寫并提交本申請書仲裁委員會受理申請并立案仲裁委員會向公司發(fā)出通知，要求公司出具答辯意見仲裁庭組成，開庭調查并進行聽證仲裁庭作出仲裁裁決，裁決內容具有強制執(zhí)行力申請人聲明本人保證所提供的申請材料和證據真實、有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論