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文檔簡介
第10頁共10頁2023?護士長年?度工作總?結標準范?文歲月?如梭,光?陰似箭!?轉眼間,?我加入到?人民醫(yī)院?成為一名?救死扶傷?的護士,?已經一年?了。在過?去的一年?里,在院?領導、科?主任及護?士長的領?導和關懷?下,我嚴?格遵守醫(yī)?院的規(guī)章?制度,堅?持“以病?人為中心?”的臨床?服務理念?,發(fā)揚救?死扶傷的?精神,并?認真嚴謹?的態(tài)度和?積極的熱?情投身于?學習和工?作中。?過去的一?年中,雖?然有過很?多挫折和?辛酸的體?會,但是?,更多的?是成功和?收獲。在?學習和工?作各方面?,獲得病?員的一致?稱贊,得?到各級領?導、護士?長的認可?。順利完?成了__?__年上?半年的工?作任務。?在過去的?一年中,?我主要做?了以下工?作:一?、思想認?識方面:?端正、_?___、?遵守隨?著社會的?發(fā)展,社?會環(huán)境也?日趨復雜?,我深刻?認識到,?要成為一?名優(yōu)秀的?護理人員?,首先必?須端正思?想,不斷?改善人生?觀、世界?觀。因此?,在平時?的學習中?,我都堅?持認真_?___基?本路線方?針政策,?通過報紙?、雜志、?書籍積極?學習政治?理論;遵?紀守法,?認真學習?法律知識?;愛崗敬?業(yè),具有?強烈的責?任感和事?業(yè)心,積?極主動認?真的學習?護士專業(yè)?知識,工?作態(tài)度端?正,認真?負責,樹?立了正確?的人生觀?和價值觀?。在醫(yī)?療護理實?踐過程中?,服從命?令,聽眾?指揮。能?嚴格遵守?醫(yī)院的各?項規(guī)章制?度的,遵?守醫(yī)德規(guī)?范,規(guī)范?操作。能?積極參加?醫(yī)院和科?室組織的?各項活動?并能尊敬?領導,團?結同事。?二、工?作方面,?認真、勤?懇、創(chuàng)新?我本著?“把工作?做的更好?”這樣一?個目標,?開拓創(chuàng)新?意識,積?極圓滿的?完成了以?下本職工?作:協(xié)助?護士長做?好病房的?管理工作?及醫(yī)療文?書的整理?工作。認?真接待每?一位病人?,把每一?位病人都?當成自己?的朋友,?親人,經?常換位思?考別人的?苦處。認?真做好醫(yī)?療文書的?書寫工作?,醫(yī)療文?書的書寫?需要認真?負責,態(tài)?度端正、?頭腦清晰?。我課件?下載認真?學習科室?文件書寫?規(guī)范,認?真書寫一?般護理記?錄,危重?護理記錄?及搶救記?錄。遵守?規(guī)章制度?,牢記三?基(基礎?理論、基?本知識和?基本技能?)三嚴(?嚴肅的態(tài)?度、嚴格?的要求、?嚴密的方?法)。?護理部為?了提高每?位護士的?理論和操?作水平,?每月進行?理論及操?作考試,?對于自己?的工作要?高要求嚴?標準。工?作態(tài)度要?端正,“?醫(yī)者父母?心”,本?人以千方?百計解除?病人的疾?苦為己任?。我希望?所有的患?者都能盡?快的康復?,于是每?次當我進?入病房時?,我都利?用有限的?時間不遺?余力的鼓?勵他們,?耐心的幫?他們了解?疾病、建?立戰(zhàn)勝疾?病的信心?,當看到?病人康復?時,覺得?是非常幸?福的事情?。三、?學習方面?:刻苦、?鉆石、明?確新時?代,是知?識的時代?,機遇和?挑戰(zhàn)要求?每個社會?成員的必?須認真學?習。為此?,我嚴格?要求自己?,憑著對?成為一名?國優(yōu)國標?白衣天使?的目標和?知識的強?烈追求,?刻苦鉆研?,勤奮好?學,態(tài)度?端正,目?標明確,?基本上牢?固的掌握?了一些專?業(yè)知識和?技能,作?到了理論?聯(lián)系實際?;除了專?業(yè)知識的?學習外,?還注意各?方面知識?的擴展,?廣泛的涉?獵其他學?科的知識?,從而提?高了自身?的思想文?化素質。?四、生?活方面,?誠信、簡?樸、熱情?多年來?,我養(yǎng)成?了簡樸的?生活習慣?,有嚴謹?的生活態(tài)?度和良好?的生活態(tài)?度和生活?作風,嚴?以律己,?從不奢侈?不浪費,?使生活充?實而有條?理。而且?,在對生?活中的人?或同事方?面,做到?熱情大方?,誠實守?信,樂于?助人,擁?有自己的?良好出事?原則,能?與同事們?和睦相處?;積極參?加各項課?外活動,?從而不斷?的豐富自?己的閱歷?。今后的?目標:我?決心進一?步振奮精?神,加強?個人世界?觀的改造?,努力克?服自己存?在的問題?,做到:?(1)?扎實抓好?理論學習?,保持政?治上的堅?定性。?(2)在?院領導、?科主任的?關心和指?導下,順?利完成醫(yī)?療護理工?作任務,?認真履行?職責,愛?崗敬業(yè)。?(3)?以科室為?家,工作?積極主動?,對待病?員熱情、?耐心,滿?足病人的?需求。?護理工作?是一個平?凡的崗位?,而我更?是一名平?凡的護理?人員。但?是,在這?平凡的崗?位上,我?充滿了激?情,我能?堅持用真?誠的愛去?撫平病人?心靈的創(chuàng)?傷,用火?一樣的熱?情去點燃?患者戰(zhàn)勝?疾病的勇?氣。舊的?一年過去?了,雖然?在過去的?一年中,?我取得了?一定的成?績,但是?,距領導?的目標和?病人的要?求,肯定?是還不夠?的。在?今后的工?作中,我?一定會繼?續(xù)加強學?習,勤懇?敬業(yè),積?極投身護?理事業(yè),?為實現(xiàn)心?中的理想?,促進醫(yī)?院的繁榮?發(fā)展,進?一步做好?服務工作?而不斷努?力。2?023護?士長年度?工作總結?標準范文?(二)?內五科全?體護理人?員協(xié)調一?致,在工?作上積極?主動,不?怕苦,不?怕累,樹?立較高的?事業(yè)心和?責任心,?結合心內?科的工作?性質,圍?繞醫(yī)院中?心工作,?求真務實?,踏實苦?干,較好?地完成了?本科各項?護理工作?任務,保?證了科室?護理工作?的穩(wěn)步進?行。取得?了滿意的?成績,現(xiàn)?將護理工?作做如下?總結:?一、認真?落實各項?規(guī)章制度?全科護?理人員能?夠自覺遵?守院內各?項規(guī)章制?度和勞動?紀律,做?到小事講?風格,大?事講原則?,從不鬧?無原則糾?紛,工作?中互相支?持,互相?理解,護?理人員分?工明確,?各司其職?,各負其?責,團結?務實,克?服人手少?、護理任?務繁重、?保證正常?護理工作?的順利開?展。堅持?查對制度?:要求主?班,服藥?班每日查?對___?_次,每?日護士長?參加查對?____?次,詳細?核對病危?,病重一?級護理,?測血壓,?各項護理?,藥物與?治療。并?記錄簽字?;護理操?作時嚴格?要求三查?七對;嚴?格病危病?重患者,?臥床患者?床頭交接?班,并嚴?格交接皮?膚病情,?治療!加?強了基礎?護理的落?實,每日?晨間護理?,午間護?理,為患?者及時整?理和更換?床單元,?營造整潔?溫馨病區(qū)?。二、?注重提高?護理人員?業(yè)務素質?對護理?人員進行?三基培訓?。購買心?內科專業(yè)?護理書,?及時組織?學習并隨?機考試。?每月定期?召開科會?,組織業(yè)?務學習,?堅持護理?業(yè)務查房?,組織護?理人員進?行討論,?不僅提高?了她們的?業(yè)務技術?水平,也?增強了護?士對自身?、對科室?發(fā)展的信?心。積極?組織護理?人員參加?醫(yī)院的業(yè)?務學習,?不斷提高?護士的業(yè)?務水平!?三、注?重服務細?節(jié),提高?病人滿意?度堅持?了以病人?為中心。?以質量為?核心,為?病人提供?優(yōu)質服務?的宗旨,?加強護理?人員醫(yī)德?醫(yī)風建設?,落實護?理人員行?為規(guī)范,?在日常工?作中要求?護理人員?微笑服務?,文明用?語。每月?對住院病?人發(fā)放滿?意度調查?表,滿意?度調查結?果均在_?___%?以上,也?多次獲得?患者的表?揚信,錦?旗。并對?滿意度調?查中存在?的問題提?出了整改?措施。?每月科室?定期召開?工休座談?會一次,?征求病人?及家屬意?見,對病?人及家屬?提出的要?求給予程?度的滿足?。深入開?展了以病?人為中心?的健康教?育,通過?制定并發(fā)?放健康教?育手冊,?以及通過?護士的言?傳身教,?黑板報宣?傳,讓病?人熟悉掌?握疾病預?防,康復?及相關的?醫(yī)療,護?理及自我?保健常識?等知識。?提前每日?輸液治療?的時間,?合理安排?治療,護?理。陪同?護送患者?拍片,做?b超、心?電圖,c?t,核磁?等檢查,?幫助病人?辦出入院?手續(xù),提?供一次性?紙杯,幫?助無家屬?或年老的?患者打開?水。定期?的電話回?訪。以細?小優(yōu)質的?服務得到?了病人及?家屬的稱?贊。四?、加強了?院內感染?管理嚴?格執(zhí)行了?院內管理?領導小組?制定的消?毒隔離制?度。科室?堅持了每?月定期對?病區(qū)治療?室的空氣?培養(yǎng)。也?堅持每日?對治療室?、病區(qū)病?房進行紫?外線消毒?,并做好?記錄。一?次性用品?使用后能?及時毀形?,集中處?理,并定?期檢查督?促。病區(qū)?治療室均?能堅持_?___消?毒液拖地?每日二次?,病房內?定期用_?___消?毒液拖地?,出院病?人床單元?進行終末?消毒。?光陰似箭?,從上任?護士長近?一年的時?間已經過?去,回望?過去,由?一名普通?護士到心?內科護士?長的轉型?中,從各?方面嚴格?要求自己?,在科室?工作尤其?是護理工?作中身先?士卒,大?膽管理,?推陳出新?,積極配?合科主任?做好醫(yī)護?協(xié)調工作?,引導大?家做好醫(yī)?護溝通,?增強科室?凝聚力!?充分調動?護理人員?的工作積?極性,讓?醫(yī)生護士?在身心愉?悅的狀態(tài)?下工作,?也為病人?營造了溫?馨、和諧?的病區(qū)住?院環(huán)境。?202?3護士長?年度工作?總結標準?范文(三?)作為?一名醫(yī)院?護士長,?我學踐_?___,?用發(fā)展觀?指導工作?,堅持高?標準,嚴?格要求,?努力在管?理與服務?上下功夫?、加強安?全護理,?加強護理?安全管理?,完善護?理風險防?范措施,?有效地回?避護理風?險,為病?兒提供優(yōu)?質、安全?有序的護?理服務。?以病人為?中心,提?倡人性化?服務,加?強護患溝?通,提高?病人滿意?度,避免?護理糾紛?。定期與?不定期護?理質量檢?查,保持?護理質量?持續(xù)改進?。醫(yī)學教?.育網(wǎng)搜?集整理一?年來工作?得到病人?的肯定與?好評,現(xiàn)?將___?_年護士?長工作總?結如下:?一、加?強護理安?全管理,?完善護理?風險防范?措施1?、不斷強?化安全意?識教育,?發(fā)現(xiàn)工作?中的不安?全因素時?要及時提?醒,并提?出整改措?施,以院?內外護理?差錯為實?例組織討?論學習借?鑒,使護?理人員充?分認識護?理差錯因?素新情況?、新特點?,從中吸?取教訓,?使安全警?鐘常鳴。?2、加?強重點時?段的管理?,如夜班?、中班、?節(jié)假日等?,實行彈?性排班制?,合理搭?配老、中?、青值班?人員,同?時組織護?士認真學?習新頒布?的gt;?及gt;?的相關條?款,以強?化護士良?好的職業(yè)?認同感,?責任心和?獨立值班?時的慎獨?精神。?3、加強?重點病兒?的管理,?如危重患?兒,把危?重患兒做?為科晨會?及交接班?時討論的?重點,對?病人現(xiàn)存?的和潛在?的風險做?出評估,?達成共識?,引起各?班的重視?。4、?對重點員?工的管理?,如實習?護士、輪?轉護士及?新入科護?士等,對?她們進行?法律意識?教育,提?高他們的?抗風險意?識及能力?,使學生?明確只有?在帶教老?師的指導?或監(jiān)督下?才能對病?人實施護?理。同時?指定有臨?床經驗、?責任心強?具有護師?資格的護?士做帶教?老師,培?養(yǎng)學生的?溝通技巧?、臨床操?作技能等?。5、?完善護理?文件記錄?,減少安?全隱患。?重視現(xiàn)階?段護理文?書存在問?題,規(guī)范?護理文件?記錄,認?真執(zhí)行護?理記錄中?“十字原?則,即客?觀、真實?、準確、?及時、完?整”,避?免不規(guī)范?的書寫,?如漏字、?涂改不清?、前后矛?盾,與醫(yī)?生記錄不?統(tǒng)一等,?既要體現(xiàn)?綜合護理?問題記錄?,又要體?現(xiàn)??瓢Y?狀的特殊?性,使護?理文件標?準化和規(guī)?范化。?二、以病?人為中心?,提倡人?性化服務?,加強護?患溝通?1、辦公?班護士真?誠接待新?入院病兒?,把病兒?送到床前?,主動向?病兒家屬?做入院宣?教及健康?教育。?2、要求?責任護士?每天與患?兒家屬溝?通,包括?健康教育?、了解病?兒的病情?轉歸、生?活需求、?用藥后的?效果及反?應等,護?患溝通能?縮短護患?之間的距?離,是做?好一切護?理工作的?前提和必?要條件。?3、認?真執(zhí)行臨?床處置前?后的告知?程序,尊?重患兒家?屬的知情?權,解除?患兒家屬?的顧慮。?4、每?月召開工?休座談會?,發(fā)放病?人滿意度?調查表,?對服務質?量高的護?士給予表?揚鼓勵,?對服務質?量差的護?士給予批?評教育。?三、定?期與不定?期護理質?量檢查,?保持護理?質量持續(xù)?改進1?、充分發(fā)?揮護理質?量控制小?組的作用?,每周進?行質量檢?查,以便?及時發(fā)現(xiàn)?問題,及?時糾正、?處理。?2、每月?對質控小?組、護士?長質量檢?查、護理?部質量檢?查反饋信?息進行綜?合分析,?查找原因?,制定切?實可行的?整改措施?,并檢查?整改落實?情況。?四、嚴格?落實三基?三嚴培訓?計劃,提?高護理人?員整體素?質1、?對各級護?理人員按?三基三嚴?培訓計劃?進行培訓?,每月組?織理論考?試和技術?操作考核?。2、?護理查房?時提問護?士,內容?為基礎理?論知識、???评碚?知識、院?內感染知?識等。?3、利用?科晨會提?問醫(yī)院護?理核心制?度,使每?
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